Справа № 206/6077/19
Провадження № 1-в/206/458/19
У Х В А Л А
ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

11.11.2019року Самарський районний суд м. Дніпропетровська у складі:
головуючого судді: ОСОБА_1 ,
при секретарі: ОСОБА_2 ,
за участю прокурора: ОСОБА_3 ,
представника ДУ "ІВЦ (№133)": ОСОБА_4 ,
засудженого: ОСОБА_5 ,
розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в м. Дніпро подання начальника державної установи Ігренського ВЦ (№133) стосовно ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , громадянина України, зареєстрованого за адресою: АДРЕСА_1 , раніше судимого: 08.12.2016 року Ленінським районним судом м. Дніпропетровська за ч. 1 ст. 164, ст.ст. 75, 76 КК України до 1 року обмеження волі з іспитовим строком на 1 рік; засудженого: 12.02.2018 року Ленінським районним судом м. Дніпропетровська за ч. 2 ст. 164, ст. 71 КК УКраїни до 1 року 1 місяця обмеження волі; 07.08.2018 року Апеляційним судом Дніпропетровської області за ч. 2 ст. 164, ст. 71 КК України до 2 років 1 місяця обмеження волі. Згідно ст. 71 КК України частково приєднано невідбутий строк за вироком від 08.12.2016 року;
про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання, -

В С Т А Н О В И В:
01.11.2019 року до Самарського районного суду м. Дніпропетровська надійшло подання начальника державної установи Ігренського ВЦ (№133) про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання засудженого ОСОБА_5 .
Представник адміністрації ДУ ІВЦ №133 просив задовольнити подання.
ОСОБА_5 в судовому засіданні підтримав подання та просив задовольнити, вказував, що довів своє виправлення і сплачує аліменти.
Прокурор в судовому засіданні просив відмовити у задоволенні подання.
Розглянувши матеріали подання, заслухавши думку прокурора, представника виправної установи, засудженого, суд вважає, що подання підлягає задоволенню за наступними підставами.
В силу ст. 81 КК України, до осіб, що відбувають покарання у виді виправних робіт, службових обмежень для військовослужбовців, обмеження волі, тримання в дисциплінарному батальйоні військовослужбовців або позбавлення волі, може бути застосоване умовно-дострокове звільнення від відбування покарання. Особу може бути умовно-достроково звільнено повністю або частково і від відбування додаткового покарання.
Умовно-дострокове звільнення від відбування покарання може бути застосоване, якщо засуджений сумлінною поведінкою і ставленням до праці довів своє виправлення.
Умовно-дострокове звільнення від відбування покарання може бути застосоване після фактичного відбуття засудженим:
1) не менше половини строку покарання, призначеного судом за злочин невеликої або середньої тяжкості, крім корупційних злочинів, а також за необережний тяжкий злочин;
2) не менше двох третин строку покарання, призначеного судом за корупційний злочин середньої тяжкості, умисний тяжкий злочин чи необережний особливо тяжкий злочин, а також у разі, якщо особа раніше відбувала покарання у виді позбавлення волі за умисний злочин і до погашення або зняття судимості знову вчинила умисний злочин, за який вона засуджена до позбавлення волі;
3) не менше трьох чвертей строку покарання, призначеного судом за умисний особливо тяжкий злочин, а також покарання, призначеного особі, яка раніше звільнялася умовно-достроково і знову вчинила умисний злочин протягом невідбутої частини покарання.
Згідно п. 17 ППВСУ "Про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання і заміну невідбутої частини покарання більш м`яким" N 2 від 26.04.2002 року, судовий розгляд питання про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання або заміну невідбутої частини покарання більш м`яким справляє великий виховний і запобіжний вплив як на самого засудженого, так і на інших осіб, суди під час судового засідання у справах цієї категорії повинні приділяти особливу увагу поясненням засудженого, представників органу, який відає виконанням покарання, спостережної комісії або служби у справах неповнолітніх по суті внесеного подання. Зокрема, слід ретельно з`ясовувати ставлення засудженого до вчиненого злочину, праці та навчання, додержання ним вимог режиму, участь у самодіяльних організаціях засуджених виправно-трудової установи, а також його наміри щодо прилучення до суспільно корисної праці та потребу в наданні допомоги при обранні місця проживання і працевлаштування.
Вирішуючи питання про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання, суд повинен перевірити, в тому числі, і факт того, чи довів засуджений своє виправлення сумлінною поведінкою і ставленням до праці. Умовно-дострокове звільнення від відбування покарання можливі лише після повного та всебічного вивчення даних про особу засудженого.
При цьому головною умовою прийняття такого рішення є об`єктивна доведеність того, що засуджений сумлінною поведінкою і ставленням до праці довів своє виправлення.
ОСОБА_5 відбув 1/2 покарання, характеризується позитивно, має 2 заохочення за зразкову поведінку та сумлінне ставлення до праці отримані у січні 2019 року та жовтні 2019 року, стягнень не мав і не має, працевлаштований за власним бажанням на добровільній основі, до праці ставиться сумлінно. Підтримує взаємовідносини із засудженими позитивної спрямованості. До виконання робіт із благоустрою установи ставиться відповідально та з розумною ініціативою. Приймає участь у виховних заходах, які проводяться в установі, приймає участь в програмі диференційованого вихового впливу «Фізкультура та спорт». Підтримує зв`язки з рідними шляхом телефонних розмов, отримує від них передачі. Крім того, як вбачається із розрахунку заборгованості зі сплати аліментів та поданих квитанцій, ОСОБА_5 з жовтня 2018 року кожного місяця сплачує аліменти.
Враховуючи вищенаведене, суд вважає, що ОСОБА_5 сумлінною працею довів своє виправлення, а тому може бути звільнений умовно-достроково.
Керуючись ст. 81 Кримінального кодексу України ст. 537, 539, ч. 2 ст. 376 Кримінально процесуального кодексу України, суд,

У Х В А Л И В :
Засудженого ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , звільнити від подальшого відбування покарання у виді обмеження волі умовно-достроково на 11 місяців 06 днів.
Ухвала може бути оскаржена до Дніпровського апеляційного суду в апеляційному окрузі протягом семи днів з дня оголошення.

Суддя: ОСОБА_1