Справа № 461/3624/16-к
Провадження № 1-в/461/52/19
УХВАЛА
Іменем України

25.02.2019 року м.Львів
Галицький районний суд м. Львова
в складі:
головуючого судді ОСОБА_1 ,
при секретарі ОСОБА_2 ,
за участі:
прокурора ОСОБА_3
представника ДУ «Львівська УВП(№19)» ОСОБА_4
розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі судових засідань Галицького районного суду м. Львова спільне подання начальника державної установи «Львівська установа виконання покарань (№19)» ОСОБА_5 та голови спостережної комісії Галицької районної адміністрації Львівської міської ради ОСОБА_6 про умовно-дострокове звільнення від покарання засудженого:
ОСОБА_7 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , уродженця с. Зимна Вода Пустомитівського району Львівської області, громадянина України, українця, раніше не судимого, до засудження зареєстрований та проживав за адресою: АДРЕСА_1 , засудженого вироком Галицького районного суду м. Львова від 21.10.2016 р. за ч.4 ст. 296 КК України до 3 років позбавлення волі, -

ВСТАНОВИВ:

15.02.2019 р. до Галицького районного суду м. Львова надійшло спільне подання начальника державної установи «Львівська установа виконання покарань (№19)» ОСОБА_5 та голови спостережної комісії Галицької районної адміністрації Львівської міської ради ОСОБА_6 про умовно-дострокове звільнення від покарання засудженого ОСОБА_7 . Подання мотивовано тим, що в державній установі «Львівська установа виконання покарань (№ 19)» ОСОБА_7 утримується з 24.10.2016 року. За час відбуття покарання характеризується наступним чином: за порушень режиму відбування покарання притягався до дисциплінарної відповідальності, стягнення погашено. За добру поведінку та сумлінне ставлення до праці заохочувався адміністрацією установи. Виконує всі законні вимоги персоналу установи, дотримується норм, які визначають порядок, умови відбування покарання та розпорядок дня установи. У взаємовідносинах з іншими засудженими не конфліктний. Дотримується правомірних взаємовідносин та ввічливого ставлення до персоналу установи. Дбайливо ставиться до майна установи. До виконання робіт по благоустрою установи відноситься з розумною ініціативою. На заходи виховного характеру реагує правильно, вину у скоєному злочині визнає, щиро розкаюється. Враховуючи те, що ОСОБА_7 засуджений за тяжкий злочин, відбув більше 2/3 призначеного судом строку покарання, сумлінною поведінкою та ставленням до праці довів своє виправлення просять суд застосувати умовно-дострокове звільнення згідно ст.81 КК України.
ОСОБА_7 подав заяву про розгляд подання без його участі.
Представник ДУ «Львівська УВП (№19)» в судове засідання не з`явився, однак подав клопотання про розгляд справи без його участі та просив подання задовольнити.
Прокурор в судове засідання не з`явився, однак подав клопотання про розгляд справи без його участі та проти задоволення подання не заперечує.
Вивчивши матеріали подання, суд приходить до наступного висновку.
Судом встановлено, що ОСОБА_7 засуджений вироком Галицького районного суду м. Львова від 21.10.2016 р. за ч.4 ст. 296 КК України до 3 років позбавлення волі.
Ухвалою Галицького районного суду м. Львова від 22.03.2017 р. згідно ст. ч.5 ст.72 КК України в строк відбуття покарання зарахований строк попереднього ув`язнення з 21.10.2016 р. по 31.01.2017 р. з розрахунку один день попереднього ув`язнення за два дні позбавлення волі.
Початок строку 21.10.2016 р.
Кінець строку 11.07.2019 р.
Відтак, на момент подання клопотання 14.02.2019 р. відбув 2 роки 7 місяців 3 дні, тобто засуджений відбув 2/3 частини покарання.
Невідбута частина 4 місяці 27 днів.

Судом враховуються, що умовно-дострокове звільнення від відбування покарання це дострокове звільнення засудженого від подальшого відбування призначеного йому покарання за умови, що він своєю сумлінною поведінкою і ставленням до праці довів своє виправлення.
Частина 1 ст.81 КК України встановлює вичерпний перелік покарань, при відбуванні яких можливе умовно-дострокове звільнення. Загальним для них є те, що всі вони є строковими. Умовно-дострокове звільнення можливе лише стосовно покарань у виді виправних робіт, службових обмежень для військовослужбовців, обмеження волі, тримання в дисциплінарному батальйоні військовослужбовців або позбавлення волі. Це звільнення умовне тому, що воно здійснюється під певною, встановленою у законі умовою, недодержання якої тягне за собою часткове або повне відбування тієї частини строку покарання, від якої особа була умовно-достроково звільнена.
В розумінні ст.81 КК України підставами застосування умовно-дострокового звільнення є: 1) доведеність виправлення засудженого (матеріальна підстава); 2) фактичне відбуття ним не менше половини, двох третин, трьох чвертей встановленого вироком суду строку покарання (формалізована підстава).
Засуджений може бути достроково звільнений судом тільки у разі, якщо він довів своє виправлення сумлінною поведінкою і ставленням до праці.
Частиною 3 ст.154 КВК України передбачено, що подання до суду про застосування до засудженого умовно-дострокового звільнення установа виконання покарань надсилає до суду в порядку, передбаченому КПК України.
Згідно ст.539 КПК України умовно-дострокове звільнення від відбування покарання відповідно до ст.81 КК України застосовується суддею суду за місцем відбування покарання засудженим за спільним поданням органу, що відає відбуванням покарання, і спостережної комісії.
Як вбачається з характеристики на засудженого, останній характеризується з позитивної сторони, з 21.02.2017 р. зарахований у відділення господарського обслуговування на посаду роз датчика їжі. З 01.02.2018 р. перепризначений на посаду машиніста з прання та ремонту спецодягу. За час відбування покарання засуджений характеризується наступним чином: вчинив два порушення режиму відбування покарання, стягання погашені. За зразкову поведінку та сумлінне ставлення до праці тричі заохочувався адміністрацією установи. У взаємовідносинах з іншими засудженими не конфліктний. Правомірних взаємовідносин та ввічливого ставлення з персоналом установи не порушував. Заходи виховного та профілактичного впливу відвідує регулярно, робить для себе належні висновки щодо зміни своєї поведінки. Згідно вироку суду цивільного позову не має.

Згідно довідки виданої бухгалтерією ДУ «ЛУВП (№19)» на ім`я ОСОБА_7 , 1997 року народження, про те, що згідно вироку суду цивільного позову немає.

Отже, враховуючи вищенаведене, суд приходить до висновку, що засуджений відбув більше 2/3 строку призначеного покарання, своєю сумлінною поведінкою та ставленням до праці довів своє виправлення, а тому вважаю за необхідне ОСОБА_7 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , звільнити умовно-достроково від відбування покарання.

Керуючись ст.ст. 372, 376, 537, 539 КПК України, ст.81 КК України, -

У Х В А Л И В:

Спільне подання начальника державної установи «Львівська установа виконання покарань (№19)» ОСОБА_5 та голови спостережної комісії Галицької районної адміністрації Львівської міської ради ОСОБА_6 про умовно-дострокове звільнення від покарання засудженого ОСОБА_7 задовольнити.
Звільнити умовно-достроково ОСОБА_7 , ІНФОРМАЦІЯ_1 від відбування покарання призначеного вироком Галицького районного суду м.Львова від 21.10.2016 р. за ч.4 ст.296 КК України.
Невідбута частина покарання ОСОБА_7 , ІНФОРМАЦІЯ_1 у виді позбавлення волі за вироком Галицького районного суду м.Львова від 21.10.2016 р. за ч.4 ст.296 КК України становить 4 місяці 13 днів.
Ухвала може бути оскаржена до Львівського апеляційного суду через Галицький районний суд протягом 7 днів із дня проголошення, а засудженим в той же строк з дня вручення йому копії ухвали.
Ухвала суду набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги, якщо таку скаргу не було подано. У разі по дання апеляційної скарги ухвала суду, якщо її не скасовано, набирає законної сили після ухвалення рішення судом апеляційної інстанції.

Суддя ОСОБА_1