справа № 1-194/2010
ПОСТАНОВА

I М Е Н Е М У К Р' А Ї Н И

06 квітня 2010 року Броварський міськрайонний суд Київської області в складі:

головуючого - судді - Рабець М.Д.

при секретарі - Гривко A.B.

з участю прокурора - Костенко P.A.

розглянувши в приміщенні суду в м.Бровари кримінальну справу по обвинуваченню:

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродження ст..Залоська, Кіровського району Ставропольського краю, громадянина України, ІНФОРМАЦІЯ_2, працюючого директором TOB «ОСОБА_2 МІМ» в м.Бровари, одруженого, маючого 2-х неповнолітніх дітей, проживаючого в ІНФОРМАЦІЯ_3, нагород інвалідності не маючого, раніше не судимого.

- обвинуваченого в скоєні злочину, передбаченого ст. 175 ч. І КК України /в редакції 2001 року/ ,-

ВСТАНОВИВ:

Броварським міжрайонним прокурором 22 лютого 2010 року порушена кримінальна справа щодо директора TOB «ОСОБА_2 МІМ» ОСОБА_1 за фактом безпідставної невиплати заробітної плати більш ніж за один місяць працівникам підприємства за ознаками злочину, передбаченого ст.. І75ч. 1 КК України.

Згідно матеріалів справи встановлено, що підсудний ОСОБА_1. працюючи директором TOB «ОСОБА_2 МІМ» і маючи на розрахунковому рахунку підприємства достатню суму коштів, незважаючи на наявність законних підстав для виплати заробітної плати, в порушення вимог ч. 7 ст. 43 Конституції України, ст. ст. 15. 24 Закону України "Про оплату праці " та ст. 97 КЗпП України щодо виплати заробітної плати в першочерговому порядку, умисно та безпідставно не здійснював виплату заробітної плати семи працівникам у період з жовтня по грудень 2009 року, тобто більше ніж за один місяць, на загальну суму 16303,57 грн., внаслідок чого були порушені конституційні права громадян - працівників даного підприємства на своєчасне одержання винагороди за працю, а також в порушення ст. 116 КЗпП України порушив строки виплати звільненим працівникам.

Підсудний ОСОБА_1 відповідно до протоколу загальних зборів учасників TOB «ОСОБА_2 МІМ» від 14.01.2009р. був обраний директором товариства з правом першого підпису бухгалтерських і банківських документів, приступив до виконання своїх службових обов'язків 23.01.09 на підставі наказу № 1 09. До повноважень директора відповідно до п. 7.7 Статуту TOB «ОСОБА_2 МІМ» належить поточне керівництво діяльністю товариства, зокрема, він діє від імені товариства без доручення, представляє його інтереси в органах державної влади та місцевого самоврядування, інших організаціях, у відносинах з юридичними особами та громадянами, є розпорядником майна Товариства. ОСОБА_1, згідно займаної посади директора TOB «ОСОБА_2 МІМ» є розпорядником коштів, витрата яких пов'язана з поточною діяльністю Товариства, що включає виплату заробітної плати, податків, інших загальнообов'язкових платежів тощо, наділений іншими організаційно-розпорядчими та адміністративно-господарськими повноваженнями службової особи.

Працюючи відповідно до наказу від 23.01.09 № 1/2009 р. на підставі загальних зборів учасників TOB «ОСОБА_2 МІМ» від 14.01.2009 р.. юридична адреса м.Бровари вул. Гагаріна. 19 кв. 37. діючи умисно, грубо порушуючи вимоги ч. 7 ст.43 Конституції України, ст. 24 Закону України «Про оплату праці», ст.ст. 1 15,116 Кодексу законів про працю України безпідставно не виплатив заробітну плату трьом працівникам TOB «ОСОБА_2 МІМ» з жовтня по грудень 2009 року, а саме: ОСОБА_2 - 2302,83 грн., Дармограю ОМ 3777,75 грн.. ОСОБА_3- 2548,65 гри., на загальну суму 8 629,23 грн

Крім того, в порушення ст.. 116 КЗпП України станом на 18.02.2010 р. не виплачено заробітну плату за період з жовтня по грудень 2009 року 4 звільненим працівникам, а саме : ОСОБА_4 - 1934,10 грн.(звільнений на підставі наказу № 26 від 01.02.10). ОСОБА_5- 2224.74 грн.(звільнений на підставі наказу №27 від 02.02.10), ОСОБА_6 - 2144,16 грн.(звільнена на підставі наказу № 28 від 02.02.10), ОСОБА_7 - 1371.34 грн.(звільнений на підставі наказу №22 від 30.1 1.09) на загальну суму 7674. 34грн.

Незважаючи на наявність вказаної заборгованості по виплаті заробітної плати на TOB « ОСОБА_2 МІМ», в порушення вимог ч. 7 ст. 43 Конституції України, ст.ст. 15, 24 Закону України «Про оплату праці» та ст. 97 КЗпП України, маючи на рахунку товариства достатню суму коштів, отримані підприємством в результаті господарської діяльності за період з 01.10.09 по 18.02.2010 року, не спрямував на виплату заробітної плати.

При цьому в підсудного ОСОБА_1 були законні підстави та можливості шодо її виплати, оскільки за період часу з 01.10.09 по 18.02.10 на рахунок TOB «ОСОБА_2 МІМ» за виконані роботи надійшло 217 141. ІЗ тис. три., з них на сплату податків та інших обов'язкових платежів в сумі 19166.61 тисяч грн. інші видатки (погашення пені по кредитах, оренда та комунальні послуги, послуги зв'язку, послуги банку) склали 55034. 27 тисяч грн.

Таким чином, директор TOB «ОСОБА_2 МІМ» ОСОБА_1 маючи можливість погашення заборгованості по заробітній платі працівникам на загальну суму 16 303. 57 грн., що виникла за період з жовтня по грудень 2009 року, тобто більше ніж за один місяць, порушуючи трудові права громадян - працівників на своєчасне одержання винагороди за працю, безпідставно, умисно не виплачував заборгованість, чим порушено вимоги ст. 115 Кодексу законів про працю України, яким передбачено, що заробітна плата виплачується працівникам у строки, встановлені колективним договором, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів та ст. 97 КЗпП України відповідно до вимог якої оплата праці працівників здійснюється в першочерговому порядку. Всі інші платежі здійснюються власником або уповноваженим ним органом після виконання зобов'язань щодо оплати праці.

Своїми умисними протиправними діями, які виразились у безпідставній невиплаті заробітної плати більше ніж за один місяць, вчиненими умисно керівником підприємства. ОСОБА_1 вчинив злочин, передбачений ст. І 75 ч. І КК України.

Обвинувачення ОСОБА_1 було пред'явлено 24 лютого 2009 року за ст. 175ч.1 КК України

При розгляді справи в судовому засіданні підсудний ОСОБА_1 вину в інкримінованому злочині визнав повністю, визнав факт своєчасної невиплати заробітної плати, яка зразу на другий день після пред'явлення обвинувачення за ст..175ч.І КК України була погашена повністю, щиро розкаюється у вчиненому.

В стадії доповнення судового слідства підсудний заявив клопотання про звільнення його від кримінальної відповідальності у зв'язку з дійовим каяттям.

Прокурор вважав за можливе задоволити заявлене клопотання підсудного ОСОБА_1, оскільки він вину визнав, розкаявся у вчиненому, інкримінований злочин невеликої тяжкості, заборгованість по зарплаті погашена повністю.

Вислухавши думку прокурора, підсудного, який просить звільнити його від кримінальної відповідальності і що наслідки такого звільнення йому роз'яснені і зрозумілі, суд вважає за можливе звільнити ОСОБА_1 від кримінальної відповідальності за ст. І75ч. І КК України, оскільки він вперше вчинив злочин невеликої тяжкості, щиро розкаявся, активно сприяв розкриттю злочину і даним злочином не завдано збитків і не заподіяно шкоди.

Цивільний позов в справі не заявлявся, речових доказів немає.

За вказаних обставин, відповідно до ст..45 КК України та керуючись ст..ст..7-І: 7-2; 237; 240;244; 248 КПК України суд, -

П О С Т А Н О В И В:

ОСОБА_8 звільнити від кримінальної відповідальності, передбаченої ст. 175 ч.І КК України у зв'язку з дійовим каяттям, провадження по кримінальній справі закрити.

Обрану органом досудового слідства міру запобіжного заходу обвинуваченому ОСОБА_1 підписку про невиїзд з постійного місця проживання скасувати з часу набранням постановою законної

Суддя

Постанова може бути оскаржена протягом 7-ми діб до апеляційного суду Київської області шляхом подачі апеляції через Броварський міськрайонний суд.

ОСОБА_9