ДЗЕРЖИНСЬКИЙ РАЙОННИЙ СУД МІСТА КРИВОГО РОГУ
ДНІПРОПЕТРОВСЬКОЇ ОБЛАСТІ
У Х В А Л А

іменем України

Справа № 210/1196/25

Провадження № 1-в/210/231/25

25 березня 2025 року

Дзержинський районний суд міста Кривого Рогу Дніпропетровської області у складі:

головуючої - судді ОСОБА_1 , за участі секретаря судових засідань - ОСОБА_2 , учасники провадження, які беруть участь у розгляді справи: прокурор Криворізької південної окружної прокуратури ОСОБА_3 , представник ДУ "КВК № 80" - ОСОБА_4 , засуджений ОСОБА_5

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в режимі дистанційного судового провадження подання адміністрації Державної установи «Криворізька виправна колонія (№80)» на засудженого:

ОСОБА_5 , який народився ІНФОРМАЦІЯ_1 у місті Кривому Розі Дніпропетровської області, громадянина України, освіта середня спеціальна, одруженого, маючого одну неповнолітню дитину - ІНФОРМАЦІЯ_2 , до арешту працював формувальником ТОВ «Метінвест КРМЗ», зареєстрованого та проживаючого за адресою: АДРЕСА_1 .

Засуджений: 22.04.2024 року Тернівським районним судом міста Кривого Рогу Дніпропетровської області за ч. 4 ст. 296 КК України до покарання у виді 3 років позбавлення волі. Вирок набрав законної сили 23.05.2024 року.

Початок строку: 22.04.2024 року, кінець строку: 18.02.2026 року.

Станом на 18.02.2025 року відбув 2/3 строку покарання,

про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання (ст. 81 КК України),

ВСТАНОВИВ:

Начальник Державної установи «Криворізька виправна колонія (№80)» ОСОБА_6 звернувся до суду з поданням відносно засудженого ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 про застосування умовно-дострокового звільнення (за статтею 81 КПК України).

Подання скеровано в порядку статей 537-539 КПК України до суду, в межах територіальної юрисдикції якого виконується вирок.

Ухвалою Дзержинського районного суду міста Кривого Рогу Дніпропетровської області від 05 березня 2025 року призначено розгляд подання в режимі відеоконференції за місцем відбування покарання останнього.

Позиції сторін.

ОСОБА_5 подання підтримав, просив його задовольнити. Зазначив, що він усвідомив вчинене, щиро розкаявся, планує після звільнення працювати.

Представник КВК № 80 підтримав подання, просив його задовольнити.

Прокурор ОСОБА_3 заперечував проти задоволення подання, оскільки на думку прокурора, кінцева мета покарання не досягнуто, а звернення до суду із заявою про застосування пільги за статтею 81 КК України є передчасним.

Обставини, встановлені судом.

Засуджений ОСОБА_5 в місцях позбавлення волі знаходиться: з 20.02.2023 року в ДУ «Криворізька УВП (№ 3)» м. Кривий Ріг; з 10.06.2024 року в ДУ «Криворізька ВК (№ 80)» м. Кривий Ріг.

За весь період відбування покарання засуджений не порушував установлений порядок відбування покарання. За час відбування покарання в ДУ Криворізька виправна колонія (№80) характеризується позитивно, має 1 заохочення.

По прибуттю до установи був офіційно працевлаштований у виробничій зоні в цеху ДПД-1, різноробітником. У вільний від праці на виробництві установи час, періодично залучається та бере участь у роботах з благоустрою установи і прилеглих до неї територій, а також поліпшення житлово-побутових умов засуджених або допоміжних робіт із забезпечення установи продовольством. До виконання робіт із благоустрою установи ставиться з розумною ініціативою.

Засуджений дотримується норм, які визначають порядок і умови відбування покарання та розпорядку дня установи, дотримується розпорядку дня установи, підтримує позитивні взаємовідносини з іншими засудженими, виконує законні вимоги адміністрації, ввічливо ставиться до персоналу установи виконання покарань, бере активну участь засудженого у реалізації програм диференційованого виховного впливу, бере активну участь засудженого в інших заходах соціально-виховного характеру, сумлінно дотримується трудової дисципліни.

30.01.2025 року проведено підсумкову оцінку ризику вчинення повторного кримінального правопорушення, за результатами якої підсистема "КАСАНДРА" Єдиного реєстру засуджених та осіб взятих під варту, визначила ступень ймовірної небезпеки для суспільства «НИЗЬКИЙ».

З матеріалів справи та довідки про наявність стягнень та заохочень встановлено, що станом на момент розгляду подання ОСОБА_5 має одне заохочення, стягнень не має.

З наданої суду характеристики на засудженого вбачається, що ОСОБА_5 станом на 28.02.2025 року має низький ризик вчинення повторного кримінального правопорушення та низький ризик ймовірної небезпеки для суспільства. Соціальні зв`язки підтримує, відновив стосунки з рідними та близьким. Підтримує зв`язки з батьками, дружиною, дітьми та сестрою шляхом телефонних розмов.

Мотиви та висновку суду

Відповідно до ст. 81 КК України до осіб, що відбувають покарання у вигляді позбавлення волі, може бути застосоване умовно-дострокове звільнення від відбування покарання. Особу може бути умовно-достроково звільнено повністю або частково і від відбування додаткового покарання.

Умовно-дострокове звільнення від відбування покарання може бути застосоване, якщо засуджений сумлінною поведінкою і ставленням до праці довів своє виправлення. Умовно-дострокове звільнення від відбування покарання може бути застосоване після фактичного відбуття засудженим не менше двох третин строку покарання, призначеного судом за корупційний нетяжкий злочин або кримінальне правопорушення, пов`язане з корупцією, порушення правил безпеки дорожнього руху або експлуатації транспорту особами, які керували транспортними засобами у стані алкогольного, наркотичного чи іншого сп`яніння або перебували під впливом лікарських препаратів, що знижують увагу та швидкість реакції, умисний тяжкий злочин чи необережний особливо тяжкий злочин, а також у разі, якщо особа раніше відбувала покарання у виді позбавлення волі за умисне кримінальне правопорушення і до погашення або зняття судимості знову вчинила умисне кримінальне правопорушення, за яке вона засуджена до позбавлення волі; (ч.2, п.2 ч.3 ст. 81 КК України).

Як слідує зі змісту кримінального закону, положення про те, що засуджений довів своє виправлення, означає, що його сумлінна поведінка і ставлення до праці свідчать про успішність процесу виправлення і можливості ефективного продовження його при умові застосування умовно-дострокового звільнення.

Передумовою застосування умовно-дострокового звільнення від відбування покарання згідно з ч.1 ст. 81 КК України є фактичне відбування особою певного виду покарання.

Разом з тим, підставами для такого звільнення є не лише фактичне відбуття засудженим певної частини покарання, а й доведення засудженим свого виправлення.

Доведення засудженим свого виправлення означає досягнення ним такого стану, за якого від даної особи не доводиться очікувати вчинення в майбутньому нових злочинів. Виправлення засудженого має бути підтверджене його сумлінною поведінкою і ставленням до праці. При цьому сумлінна поведінка характеризується дотриманням режиму відбування покарання, виконанням покладених на засудженого законних обов`язків; виконанням законних вимог представників адміністрації органу, що виконує покарання; підвищенням загальноосвітнього і професійно-технічного навчання; поведінкою у побуті; стримуванням від порушень режиму відбування покарання, від порушень правил внутрішнього розпорядку, неухильним додержанням загальноприйнятих норм і правил поведінки; активною участю у суспільному житті і сумлінним виконанням громадських доручень у процесі відбування покарання; прагненням своєю діяльністю спокутувати вину за вчинений злочин тощо.

Ставлення до праці характеризується постійною свідомою участю у суспільній корисній праці; систематичним виконанням трудових обов`язків, виробничих завдань і дорученої роботи; відсутністю відмов від роботи, невиходів на роботу без поважних причин і порушень трудової дисципліни; відсутністю трудових порушень тощо.

Суд зазначає, що сумлінна поведінка і ставлення до праці є необхідним і достатнім доказом виправлення засудженого. Згідно до ст. 6 КВК України виправлення засудженого це процес позитивних змін, які відбуваються в його особистості та створюють у нього готовність до самокерованої правослухняної поведінки, свідоме відновлення засудженого в соціальному статусі повноправного члена суспільства; повернення його до самостійного загальноприйнятого соціально-нормативного життя в суспільстві.

Критерієм сумлінної поведінки є неухильне дотримання всіх вимог режиму місця відбування покарання та всіх покладених на засудженого обов`язків. Чесним ставленням до праці є постійна старанність у роботі, прагнення до кращого виконання дорученої роботи, підвищення кваліфікації, бережливе ставлення до матеріалів, обладнання. Висновок про виправлення засудженого має ґрунтуватися на аналізі даних про його поведінку за весь період відбування покарання, а не за час, що безпосередньо передує розгляду питання про можливість застосування умовно-дострокового звільнення від покарання.

Розглядаючи клопотання засудженого щодо застосування умовно-дострокового звільнення, та оцінюючи ступінь виправлення засудженого, суд враховує дані про його поведінку і ставленні до праці за весь час відбування покарання.

Згідно з пунктом 9 розділу І наказу Міністерства юстиції України від 04 листопада 2013 року за № 2300/5 зі змінами та доповненнями "Про організацію соціально-виховної та психологічної роботи із засудженими" (зі змінами та доповненнями, надалі Наказ № 2300/5) ступінь виправлення засуджених визначається з урахуванням оцінки ризиків вчинення повторного кримінального правопорушення та стану реалізації індивідуальної програми соціально-виховної роботи із засудженим.

Кожні шість місяців здійснюється перегляд оцінки ризиків, під час якого враховуються отримані результати соціально-виховної роботи із засудженим за попередній період та інформація щодо факторів ризику засудженого. За результатами перегляду оцінки складається індивідуальна програма соціально-виховної роботи із засудженим на наступні шість місяців, яка може містити як нові цілі та заходи до них, так і передбачати продовження роботи над цілями, поставленими на попередньому етапі, та включати актуальні заходи на цей період.

З метою контролю результатів реалізації індивідуальних програм роботи із засудженими, фіксації соціально-виховних та психологічних заходів ведуться у кримінально-виконавчих установах - Щоденник індивідуальної роботи із засудженим. Тобто, оцінка ступеню виправлення здійснюється за такими критеріями: дотримання вимог режиму відбування покарання; поведінка стосовно персоналу; поведінка стосовно інших засуджених; ставлення до виконання робіт із самообслуговування, благоустрою колонії; дотримання правил санітарії та гігієни; ставлення до участі в програмах диференційованого виховного впливу. В кінці відповідного Розділу Щоденника передбачається виставлення середнього балу та фіксації загальних зауважень.

Так, в основу оцінки ступеню виправлення засуджених покладається виконання ними обов`язків, передбачених ч. 3 ст. 107 КВК України. Серед важливих критеріїв вважається оцінка «ставлення до участі в програмах диференційованого виховного впливу», як засобу стимулювання правослухняної поведінки засуджених та елементу виховного впливу (ст. 123 КВК України). Крім того, має враховуватись загальноосвітнє і професійно-технічне навчання засуджених (ч. 2 ст. 126 КВК України); участь засуджених у самодіяльних організаціях, його соціально корисна активність (ч. 2 ст. 127 КВК України).

В судовому засіданні встановлено, що ОСОБА_5 відбуває покарання за вчинення умисного тяжкого злочину- грубе порушення громадського порядку з мотивів явної неповаги до суспільства, що супроводжується особливою зухвалістю вчиненого із застосуванням предмета, спеціального пристосованого для нанесення тілесних ушкоджень.

Під час розгляду кримінального провадження вину визнав у повному обсязі, щиро розкаявся.

Також із вироку, наявного в матеріалах особової справи засудженого, встановлено, що ОСОБА_5 добровільно частково відшкодував завданий кримінальним правопорушенням збиток, та здійснив компенсацію витрат потерпілоїна лікування. Вирок не оскаржений, з вироком погодився.

За час відбуття покарання ОСОБА_5 не порушував установлений порядок відбування покарання та не мав стягнень відповідно. Має одне заохочення за весь строк відбуття покарання в ДУ "КВК № 80" - від 10 січня 2025 року Подяка за сумлінне ставлення до праці на виробництві.

Частиною 1 статті 118 КВК визначено, що засуджені до позбавлення волі мають право працювати. Праця здійснюється на добровільній основі на підставі договору цивільно-правового характеру або трудового договору, який укладається між засудженим та фізичною особою - підприємцем або юридичною особою, для яких засуджені здійснюють виконання робіт чи надання послуг. Такі договори погоджуються адміністрацією колонії та повинні містити порядок їх виконання. Адміністрація зобов`язана створювати умови для праці засуджених за договорами цивільно-правового характеру та трудовими договорами.

Суд не погоджується з доводами прокурора про те, що ОСОБА_5 не заслуговує на умовно-дострокове звільнення, оскільки не відбутий строк становить близько 11 місяців виходячи з наступного.

Суд встановив, що ОСОБА_5 прибув до ДУ «Криворізька ВК 80» у 10 червні 2024 року, та одразу розпочав працювати на виробництві. Подяка за сумлінне ставлення до праці на виробництві свідчить про те, що засуджений вжив заходів для отримання доходів в умовах реального відбування покарання. Також судом встановлено, що з жовтня 2024 року по грудень 2024 року засуджений отримав сукупно дохід у розмірі 22568,00 грн.

Встановлено, що засуджений і по теперішній час працює та отримує доходи, які будуть в подальшому скеровані на погашення заборгованостей з судових витрат та цівільного позову.

Покликання прокурора про те, що ОСОБА_5 не вжив заходів щодо відшкодування судових витрат та цивільного позову судом не приймаються, оскільки як встановлено з матеріалів справи частково шкода була відшкодовано під час розгляду кримінального провадження, що встановлено вироком суду. Крім того, прокурором не спростована та обставина, що до установи відбування покарання не надходили виконавчі листи, тому установа виконання покарань не мала можливості скерувати кошти, які нараховані засудженому за його роботу на погашення цих виплат.

Засуджений не відмовляється від їх сплати, працює, та у разі звільнення здатен погасити цю заборгованість. Та обставина, що розпорядження про виконання вироку надійшло до установи відбування покарання без виконавчих листів не зобов"язує суд враховувати таку обставину як таку, що перешкоджає умовно-достроковому звільненню.

Не заслуговують на увагу доводи прокурора про те, що ОСОБА_5 є особою раніше судимою, оскільки на момент притягнення до відповідальності за ст. 296 КК України ОСОБА_5 був особою, судимості щодо якої погашені в установленому статтею 89 КК України порядку.

Суд зауважує, що відсутність стягнень як під час перебування в СІЗО, так і в ДУ "КВК № 80", залучення до праці на виробництві, наявність доходу, дотримання правомірних та ввічливих взаємовідносин з персоналом, свідчить, що засуджений довів своє виправлення, і такий висновок суду про виправлення засудженого ґрунтується на підставі аналізу даних про його поведінку за весь період відбування покарання, відомостей про оцінку ступеня його виправлення.

Суд на підставі об`єктивних даних адміністрації установи виконання покарань, вважає, що засуджений своєю поведінкою та сумлінним ставленням до праці довів своє виправлення, процес виправлення у сукупності із дослідженими даними відбувався послідовно, та засуджений готовий до самокерованої правослухняної поведінки.

Встановлено, що станом на 25 березня 2025 року засуджений відбув 2/3 строку покарання, що є умовою для застосування пільги за ст. 81 КК України. Не відбутий строк становить 10 (десять) місяців 25 (двадцять п"ять).

Прокурором не доведено, які саме підстави, враховуючи строк, що залишився до відбуття, перешкоджають застосуванню ст. 81 КК України. Підстав для відмови в застосуванні умовно-дострокового звільнення лише з тих міркувань, що ОСОБА_5 недостатньо перебував в умовах ізоляції, не вбачається.

Згідно частини 2 статті 50 КК України, покарання має на меті не тільки кару, а й виправлення засуджених, а також запобігання вчиненню нових злочинів як засудженими, так і іншими особами.

Враховуючи що ОСОБА_5 вже відбув 2/3 строку покарання, одразу з моменту прибуття до установи відбування покарання став працювати на виробництві, відсутність в ДУ КВК № 80 виконавчих листів, суд вважає, що на цей час досягнуті цілі покарання, в тому числі кара засудженого та його виправлення.

Об`єктивних фактів та даних, які б свідчили, що ОСОБА_5 своєю сумлінною поведінкою та ставленням до праці не довів своє виправлення, що є підставою для відмови в застосуванні статті 81 КК України під час судового розгляду не встановлено, крім того прокурор не заперечував щодо задоволення клопотання засудженого.

На підставі закону, умовно-дострокове звільнення можливе за обов`язкової і одночасної наявності і їх сукупності підстав і умов, при цьому, основним, вирішальним є не факт відбуття певної частини покарання, а виправлення засудженого. Також суд звертає увагу, що сама по собі тяжкість злочину не може бути підставою для відмови в застосуванні умовно-дострокового звільнення особи, яка сумлінним ставленням до праці довела своє виправлення.

Отже, оцінюючи у сукупності всі дані, які можуть служити чинником для визнання поведінки ОСОБА_5 такою, що свідчить про його виправлення, суд вважає, що надано до суду переконливі дані про те, що процес виправлення досяг тієї стадії, на якій відбування засудженим призначеного покарання перестало бути доцільним і подальше його виправлення можливе в умовах перебування на волі.

В сукупності з зазначеним та наявною в матеріалах справи інформацією щодо особи засудженого, який своєю поведінкою та ставленням до праці довів своє виправлення, суд вважає, що подання про умовно-дострокове звільнення є обґрунтованим та підлягає задоволенню.

На підставі викладеного, керуючись ч. 2 ст. 376 КПК України, ст. 81 КК України, ст.ст. 537, 539 КПК України, суд, -

ПОСТАНОВИВ:

Подання адміністрації Державної установи «Криворізька виправна колонія (№80)» на засудженого ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання - ззадовольнити.

ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , умовно-достроково звільнити від подальшого відбування покарання на не відбутий строк 10 (десять) місяців 25 (двадцять п"ять) днів.

Направити до Державної установи "Криворізька виправна колонія №80" копії ухвал - для відома та виконання, а так само і для вручення засудженому. Копію ухвали вручити прокурору.

Ухвала може бути оскаржена протягом семи днів з дня її оголошення шляхом подання апеляції до Дніпровського апеляційного суду через Дзержинський районний суд м. Кривого Рогу Дніпропетровської області, а засудженим, який відбуває покарання в місцях позбавлення волі - в той же строк з моменту отримання її копії.

Оскарження ухвали зупиняє її виконання.

Повний текст ухвали складено та проголошено 26 березня 2025 року о 15 год. 30 хв.в залі судового засідання № 309 Дзержинського районного суду міста Кривого Рогу Дніпропетровської області (м. Кривий Ріг, пр-т. Миру 24, третій поверх).

Суддя: ОСОБА_1