Сарненський районний суд
____________________________________________________________________
Справа № 572/891/18
Провадження № 1-в/572/166/18
УХВАЛА
І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И
05 квітня 2018 року м.Сарни

Сарненський районний суд Рівненської області в складі

головуючого судді - ОСОБА_1

при секретарі - ОСОБА_2

за участю прокурора - ОСОБА_3

представника ВК-46 - ОСОБА_4

засудженого - ОСОБА_5

розглянувши у відкритому судовому засіданні м.Сарни в режимі відеоконференції подання ДУ "Катеринівська виправна колонія (№46)" і спостережної комісії Сарненської районної державної адміністрації про умовно-дострокове звільнення відносно засудженого ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , уродженця с.Букреєво Курського району Курської області РФ, українця, громадянина України, до засудження проживав АДРЕСА_1 , засудженого 16.12.2014 року Шепетівським міськрайонним судом Хмельницької області за ч.2 ст.15 ч.2 ст.185, ч.2 ст.185, ч.3 ст.185, ч.1 ст.70 КК України до 5 років позбавлення волі, строк покарання рахувати з 16.12.2014 року. Зарахувати у строк покарання час з 08.12.2014 року по 16.12.2014 року. 16.02.2016 року ухвалою Сарненського районного суду Рівненської області зарахувати у строк покарання термін попереднього ув`язнення з 08.12.2014 року по 16.01.2015 року на підставі ч.5 ст.72 КК України по ЗУ №838-VIII від 26.11.2015 року,

початок строку16.12.2014 року

кінець строку 30.10.2019 року,-

ВСТАНОВИВ:
Адміністрація Катеринівської виправної колонії № 46 та спостережна комісія Сарненської районної державної адміністрації звернулись в суд із поданням про умовно-дострокове звільнення засудженого ОСОБА_5 .

Засуджений за час відбування покарання в місцях позбавлення волі характеризується позитивно. Працевлаштований робітником в їдальню установи. До роботи ставиться добросовісно, покладені обов`язки виконує сумлінно. Три рази заохочувався правами начальника установи. Допустив два порушення вимог режиму утримання, за яке притягувався до дисциплінарної відповідальності, стягнення погашені в законному порядку. На заходи виховного впливу реагує позитивно. У відношенні до представників адміністрації ввічливий, виконує їх законні вимоги, регулярно відвідує релігійні та просвітницькі заходи. Вину у скоєному злочині визнає, міру покарання призначену судом рахує справедливою. По відношенню до себе вимогливий. Довів своє виправлення.

В судовому засіданні засуджений підтримав подання, просить його задоволити.

Прокурор в судовому засіданні не заперечив проти застосування відносно засудженого умовно-дострокового звільнення.

Представник Катеринівської виправної колонії в судовому засіданні підтримав подання.

З матеріалів справи вбачається, що ОСОБА_5 з 25.02.2014 року відбуває міру покарання в Катеринівській виправній колонії, за час відбування покарання мав два дисциплінарних стягнення, які погашені в установленому законом порядку, має заохочення за добросовісне ставлення до праці, у ставленні до засуджених не конфліктний, приймає участь у суспільно-корисній праці щодо покращення комунально-побутових умов для засуджених відділення та роботах з благоустрою колонії, як в порядку черговості та і з власної ініціативи.

З характеристики, яка міститься в матеріалах справи вбачається, що ОСОБА_5 характеризується позитивно, у ставленні до засуджених не конфліктний, за характером спокійний врівноважений, підтримує соціальні зв`язки з рідними шляхом листування, отримує від них посилки. 16.05.2017 року рішенням адміністративної комісії визнаний таким, що став на шлях виправлення та заслуговує на застосування заохочувальних норм.

Однією з найважливіших підстав для застосування умовно-дострокового звільнення від відбування покарання є виправлення засудженого, яке він довів своєю сумлінною поведінкою і ставленням до праці. Сумлінна поведінка полягає у зразковому дотриманні вимог режиму, участі у самодіяльних організаціях засуджених, беззаперечному виконанні законних вказівок і розпоряджень адміністрації органів кримінально-виконавчої системи, відсутності порушень дисципліни, товариському ставленні до інших засуджених. Це поведінка, на яку повинні орієнтуватися інші особи, які відбувають покарання.

При застосуванні умовно-дострокового звільнення від відбування покарання суди повинні враховувати поведінку засудженого за весь період відбування ним покарання.

Відповідно до ч.2 ст.81, п.2 ч.3 ст.81 КК України умовно-дострокове звільнення від відбування покарання може бути застосоване після фактичного відбування засудженим не менше двох третин строку покарання, призначеного судом за тяжкий злочин, якщо засуджений сумлінною поведінкою і ставленням до праці довів своє виправлення.

На момент розгляду справи засуджений відбув 2/3 частини призначеного покарання, має заохочення за сумлінне ставлення до праці. До дисциплінарної відповідальності притягувався в 2016 році.

Суд, заслухавши пояснення представника установи виконання покарань, засудженого, думку прокурора, дослідивши матеріали справи, вважає, що ОСОБА_5 зразковою поведінкою та сумлінним ставленням до праці довів своє виправлення.

Керуючись ст. 539 КПК України, ст.81 КК України, суд, -

УХВАЛИВ:
Подання ДУ "Катеринівська виправна колонія (№46)" і спостережної комісії Сарненської районної державної адміністрації про умовно-дострокове звільнення засудженого ОСОБА_5 - задоволити.

ОСОБА_5 звільнити умовно-достроково від відбування покарання у виді позбавлення волі строком на 1 рік 06 місяців 25 днів.

На ухвалу може бути подана апеляційна скарга до апеляційного суду Рівненської області протягом семи днів з моменту її проголошення.

Суддя ОСОБА_1