Справа № 346/2274/22
Провадження № 1-в/346/169/22
УХВАЛА
ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

25 серпня 2022 р.м. Коломия Коломийський міськрайонний суд Івано - Франківської області

головуючого судді: ОСОБА_1

з участю: секретаря ОСОБА_2

прокурора ОСОБА_3

засудженого ОСОБА_4

представника адміністрації колонії ОСОБА_5

розглянувши у відкритому судовому засіданні подання про заміну невідбутої частини покарання більш м`яким ОСОБА_4 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , уродженцю і жителю АДРЕСА_1 , засудженому вироком Тернопільського міськрайонного суду Тернопільської області від 01.10.2018 року за ч.2 ст.121 КК України до покарання у виді позбавлення волі на строк 7 років 6 місяців, -

ВСТАНОВИВ:

в поданні зазначено, що за час відбування покарання засуджений допускав порушення установленого порядку, за що на нього тричі накладені дисциплінарні стягнення, які погашені. 11.05.2021 року він переведений до дільниці соціальної реабілітації. Засуджений працевлаштований на контрагентському об`єкті "Лісова компанія "Лаванда", залучається до виконання робіт по благоустрою місць позбавлення волі.

За добросовісне відношення до праці та виконання поставлених завдань вчасно та якісно, засудженому двічі оголошувались заохочення. ОСОБА_4 ввічливий та дотримується правомірних взаємовідносин з персоналом, у відношенні з іншими засудженими не конфліктує, підтримує стосунки із засудженими позитивної спрямованості. Зв`язок з родичами він підтримує шляхом побачень, отримує від них посилки, передачі. Вину у скоєному злочині визнав повністю.

Представник адміністрації колонії підтримав подання.

Засуджений просить задовольнити подання та більш м`який вид покарання визначити у виді виправних робіт, враховуючи нижче вказану довідку, видану ФОП " ОСОБА_6 ",
Прокурор заперечила щодо заміни невідбутої частини покарання більш м`яким , оскільки вважає, що ОСОБА_4 не довів своє виправлення, тому що на нього було накладено три дисциплінарних стягнення.

Вивчивши матеріали, які наявні в особовій справі засудженого, заслухавши пояснення та позиції вказаних учасників, суд дійшов таких висновків.

Відповідно до положень ч.1 ст.82 КК України особам, що відбувають покарання у виді обмеження або позбавлення волі, невідбута частина покарання може бути замінена судом більш м`яким покаранням. У цих випадках більш м`яке покарання призначається в межах строків, установлених у Загальній частині цього Кодексу для даного виду покарання, і не повинне перевищувати невідбутого строку покарання, призначеного вироком.

Згідно з ч.3 цієї статті заміна невідбутої частини покарання більш м`яким може бути застосована, якщо засуджений став на шлях виправлення.

Обов' язковими умовами для заміни невідбутої частини покарання більш м`яким є також відбуття визначених ч.4 ст.82 КК України частин покарання в залежності від ступеня тяжкості вчиненого злочину, форми вини та кримінального минулого засудженого.

Судом встановлено, що станом на 25.08.2022 року невідбута засудженим частина покарання складає 2 роки 4 місяці 15 днів. Отже, він відбув більше, ніж 1/2 (одна друга) частина покарання, призначеного за умисний тяжкий злочин.

Відповідно до довідки про заохочення та стягнення на засудженого у серпні, вересні 2019 року накладені три дисциплінарні стягнення, які погашені у встановленому законом порядку. Отже, засуджений протягом 3-х років , тобто протягом тривалого строку не мав стягнень, а, натомість, у 2021 та 2022 роках до засудженого застосовані три заохочення у виді подяки, а саме:

04.01.2021 р. - за зразкову поведінку та добросовісне відношення до праці;

04.10.2021 р. - за виконання покладених обов`язків та додержання правил поведінки за підсумками роботи у III-му кварталі 2021 року;

04.04.2022 року - за виконання покладених обов`язків та додержання правил поведінки за підсумками роботи у I-му кварталі 2022 року.

Крім того, засуджений працевлаштований на контрагентському об`єкті "Лісова компанія "Лаванда", залучається до виконання робіт по благоустрою місць позбавлення волі, виключно позитивно характеризується, враховуючи його характеристику, долучену до подання.

Вказані обставини, на думку суду, переконливо свідчать про те, що засуджений своєю поведінкою довів, що став на шлях виправлення. Тому наявні достатні підстави для застосування до нього положень ст.82 КК України.

Відповідно до довідки №1 від 15.04.2022 року, виданої ФОП " ОСОБА_6 ", ОСОБА_4 дійсно буде прийнятий на роботу на посаду електрозварювальника після відбування покарання. У зв`язку з цим доцільно замінити невідбуту частину покарання більш м`яким покаранням у виді виправних робіт.Враховуючи тривалість невідбутої частини покарання (2 роки 4 місяців 15 днів), суд вважає, що вказане більш м`яке покарання слід застосувати на максимальний строк (2 роки) з відрахуванням в дохід держави 15 відсотків отриманого засудженим заробітку у ФОП " ОСОБА_6 ".

На підставі наведеного та ст. 82 КК України, керуючись ст.ст. 537, 539 КПК України, суд,-

У Х В А Л И В:

подання задовольнити.
Замінити ОСОБА_4 невідбуту частину покарання у виді позбавлення волі, призначеного вироком Тернопільського міськрайонного суду Тернопільської області від 01.10.2018 року за ч.2 ст.121 КК України, більш м`яким покаранням у виді виправних робіт на строк 2 (два) роки з відрахуванням в дохід держави 15 (п`ятнадцяти) відсотків отриманого заробітку у ФОП " ОСОБА_6 " ( АДРЕСА_2 ).
На ухвалу суду може бути подана апеляція до Івано-Франківського апеляційного суду через Коломийський міськрайонний суд протягом семи днів з дня її оголошення.
Ухвала набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги, якщо таку скаргу не було подано. У разі подання апеляційної скарги ухвала, якщо її не скасовано, набирає законної сили після ухвалення рішення судом апеляційної інстанції.

Ухвала в повному обсязі складена 30.08.2022 року о 15 год.

Суддя: ОСОБА_1