Справа № 346/1449/26
Провадження № 1-в/346/106/26
УХВАЛА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

31 березня 2026 р.м. Коломия

Коломийський міськрайонний суд Івано - Франківської області в складі:

головуючого-судді ОСОБА_1

з участю: секретаря ОСОБА_2

прокурора ОСОБА_3

представника колонії ОСОБА_4

засудженого ОСОБА_5

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду подання начальника ДУ «Коломийська виправна колонія (№41)» ОСОБА_6 про умовно-дострокове звільнення від подальшого відбування покарання у виді позбавлення волі ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , уродженцю с.Косів Чортківського району Тернопільської області, громадянина України, розлученого, проживаючого АДРЕСА_1 , раніше судимого:

-03.08.2022 Чортківським районним судом Тернопільської області за ч.4 ст.185, 75 КК України до 5 років позбавлення волі з іспитовим строком 2 роки,

-21.12.2022 Тернопільським міськрайонний суом Тернопільської області за ч.5 ст.407, ст.71 КК України до 5 років 1 місяця позбавлення волі,

засудженого 06.02.2023 Чортківським районним судом Тернопільської області за ст.390-1, ч.4 ст.70 КК України до 5 років 1 місці позбавлення волі,

початок строку:06.09.2022 р.

кінець строку: 06.10.2026 р.

В С Т А Н О В И В:

Начальник ДУ «Коломийська виправна колонія (№41)» ОСОБА_7 звернувся до Коломийського міськрайонного суду з поданням про умовно-дострокове звільнення від подальшого відбування покарання ОСОБА_5 . В його обґрунтування зазначив, що даний засуджений на теперішній час відбув понад 2/3 строку призначеного йому покарання. За час тримання в ДУ "Чортківська установа виконання покарань (№26)" порушень режиму утримання не допускав, до дисциплінарної відповідальності не притягувався, заохочення не застосовувався. З 02.06.2023 року відбуває покарання в ДУ "Коломийська виправна колонія (№41)". За час відбування покарання допускав порушення встановленого порядку відбування покарання, накладено одне дисциплінарне стягнення, яке погашено. Застосовано 2 (два) заохочення. Працевлаштований на посаді «машиніст-кочегар» котельні. До праці ставиться добросовісно, завжди вчасно та якісно виконує поставлені завдання, має достатній рівень професійних навичок. Роботи з благоустрою установи, виконує згідно графіку, розуміє їх необхідність та виявляє бажання бути залученим до таких робіт. На заходи виховного впливу реагує добре, робить позитивні висновки для себе. Виконавчі листи не надходили. Зв`язок з родичами не підтримує. Оскільки засуджений своєю поведінкою та ставленням до праці довів своє виправлення, ініціатор подання просив вирішити питання щодо можливого умовно-дострокового звільнення ОСОБА_5 .

В судовому засіданні представник ДУ «Коломийська виправна колонія (№41)» подання підтримав та просив його задовольнити.

Засуджений ОСОБА_5 в судовому засіданні також просив суд задовольнити подання та звільнити його умовно-достроково на невідбутий ним строк покарання. Додатково пояснив, що на початку відбування покарання допустив одне порушення порядку відбування покарання, після чого розкаявся в цьому і більше не допускав порушень, протягом всього часу відбування покарання сумлінно працював, розкаюється у вчиненому злочині, за який його засуджено.

Прокурор в судовому засіданні не заперечував проти задоволення подання. Зазначив, що засуджений довів своє виправлення, а тому може бути звільнений умовно-достроково.

Заслухавши учасників судового процесу, дослідивши матеріали подання та особової справи засудженого, суд вважає, що подання підлягає задоволенню виходячи з наступного.

Судом встановлено, що вироком Чортківського районного суду Тернопільської області від 03.08.2022 ОСОБА_5 засуджений за ч.4 ст.185, 75 КК України до 5 років позбавлення волі з іспитовим строком 2 роки.

Вироком Тернопільського міськрайонного суду Тернопільської області від 21.12.2022 ОСОБА_5 засуджений за ч.5 ст.407, ст.71 КК України до 5 років 1 місяця позбавлення волі. Строк відбування покарання обчислювати з моменту взяття під варту. Тобто з 06.09.2022 року.

Вироком Чортківського районного суду Тернопільської області від 06.02.2023р., з урахуванням ухвали цього ж суду від 10.03.2023 року про виправлення описки, ОСОБА_5 засуджений за ст.390-1, ч.4 ст.70 КК України до 5 років 1 місця позбавлення волі. Зараховано в строк призначеного судом остаточного покарання термін його попереднього ув`язнення з 06.09.2022 року до вступу вироку в законну силу.

Згідно розпорядження про набрання вироку законної сили, вирок Чортківського районного суду Тернопільської області від 06.02.2023р стосовно ОСОБА_5 набрав законної сили 09 березня 2023 року.

Початок строку відбування покарання 06.09.2022 р., кінець строку - 06.10.2026 р.

З 02.06.2023 засуджений відбуває покарання в ДУ «Коломийська виправна колонія №41»,

Відповідно до правил ч.1 ст.81 КК України до осіб, що відбувають покарання у виді виправних робіт, службових обмежень для військовослужбовців, обмеження волі, тримання в дисциплінарному батальйоні військовослужбовців або позбавлення волі на певний строк, може бути застосоване умовно-дострокове звільнення від відбування покарання. Особу може бути умовно-достроково звільнено повністю або частково і від відбування додаткового покарання.

Згідно з положеннями ч.2, 3 вказаної статті, умовно-дострокове звільнення від відбування покарання може бути застосоване, якщо засуджений сумлінною поведінкою і ставленням до праці довів своє виправлення. Умовно-дострокове звільнення від відбування покарання може бути застосоване після фактичного відбуття засудженим: не менше двох третин строку покарання, призначеного судом за корупційний нетяжкий злочин або кримінальне правопорушення, пов`язане з корупцією, порушення правил безпеки дорожнього руху або експлуатації транспорту особами, які керували транспортними засобами у стані алкогольного, наркотичного чи іншого сп`яніння або перебували під впливом лікарських препаратів, що знижують увагу та швидкість реакції, умисний тяжкий злочин чи необережний особливо тяжкий злочин, а також у разі, якщо особа раніше відбувала покарання у виді позбавлення волі за умисне кримінальне правопорушення і до погашення або зняття судимості знову вчинила умисне кримінальне правопорушення, за яке вона засуджена до позбавлення волі.

Згідно п. 2 постанови Пленуму Верховного Суду України від 26 квітня 2002 року №2 Про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання і заміну невідбутої частини покарання більш м`яким, умовно-дострокове звільнення від відбування покарання і заміна невідбутої частини покарання більш м`яким можливі лише після повного та всебічного вивчення даних про особу засудженого. При цьому головною умовою прийняття такого рішення є доведеність: при умовно-достроковому звільненні від відбування покарання - того, що засуджений сумлінною поведінкою і ставленням до праці довів своє виправлення.

Пленум Верховного Суду України в п. 17 своєї постанови N 2 від 26.04.2002 року Про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання і заміну невідбутої частини покарання більш м`яким, зазначає, що судам слід ретельно з`ясовувати ставлення засудженого до вчиненого злочину, праці та навчання, додержання ним вимог режиму, участь у самодіяльних організаціях засуджених виправно-трудової установи, а також його наміри щодо прилучення до суспільно корисної праці та потребу в наданні допомоги при обранні місця проживання і працевлаштування.

Згідно ст. 6 КВК України, виправлення засудженого - процес позитивних змін, які відбуваються в його особистості та створюють у нього готовність до самокерованої правослухняної поведінки; свідоме відновлення засудженого в соціальному статусі повноправного члена суспільства; повернення його до самостійного загальноприйнятого соціально-нормативного життя в суспільстві.

Критерієм сумлінної поведінки є неухильне дотримання всіх вимог режиму місця відбування покарання та виконання всіх покладених на засудженого обов`язків.

Зі змісту характеристики на засудженого та матеріалів особової справи вбачається, що засуджений ОСОБА_5 в місцях позбавлення волі перебуває з 06.09.2022 року. За час відбування покарання в ДУ «Чортківська установа відбування покарання №26» не допускав порушення встановленого порядку відбування покарання, заохочення не застосовувалися. З 02.06.2023 року відбуває покарання в ДУ «Коломийська виправна колоні №41». За час відбування покарання характеризується наступним чином: допускав порушення правил встановленого порядку відбування покарань, на нього накладалося одне дисциплінарне стягнення, яке на даний час погашено. До засуджено застосовано два заохочення. По прибуттю в колонію засуджений працевлаштований на посаді машиніст-кочегар котельні, до роботи відноситься добросовісно, завжди вчасно виконує поставлені йому завдання. Роботи по благоустрою виконує згідно графіку, розуміє їх необхідність та виявляє бажання залучатися до таких робіт. На заходи виховного впливу реагує добре, робить позитивні висновки для себе. Санітарно-гігієнічних норм дотримується, має охайний зовнішній вигляд. Бере участь в програмах диференційованого виховного впливу на засуджених «Підготовка до звільнення», «Подолання алкогольної/тютюнової залежності». У відношенні до представників адміністрації колонії тактовний, у відношенні до інших засуджених не конфліктний. За час відбування покарання визнає свою вину у скоєному злочині та усвідомлює наслідки. Заборгованості по виконавчих листах не має. Під час відбування покарання перебуває на профілактичному обліку як схильний до вживання та розповсюдження наркотичних речовин. Зв`язок з родичами не підтримує.

З довідки про заохочення та стягнення засудженого від 20.02.2026 р. а також витягів з наказів начальника установи вбачається, що за період відбування покарання на ОСОБА_5 було накладено одне дисциплінарне стягнення 08.06.2023 року у виді попередження за відмову від чергування в ДКДіР. На даний час стягнення погашено. Засуджений двічі заохочувався подяками (01.04.2024 р. та 02.04.2025 року) за виконання покладених обов`язків та додержання правил поведінки, встановлених КВК України та правилами внутрішнього розпорядку колонії, дотримання правил трудового розпорядку та вимог безпеки праці.

Відповідно до письмової заяви від 06.06.2023р. засуджений просив включити його в програму диференційованого виховного впливу на засуджених «Підготовка до звільнення», в заяві засудженого від 15.01.2025 - до колекційної програми «Реабілітація осіб які вживають психоактивні речовини», в заяві засудженого від 19.07.2025р. - до участі у програмі "Подолання алкогольної/тютюнової залежності ".

Постановою начальника установи від 16.06.2023 засуджений ОСОБА_5 переведений з дільниці карантину, діагностики та розподілу до дільниці ре соціалізації відділення соціально-психологічної служби №3.

Наказом начальника установи від 03.07.2023 року ОСОБА_5 поставлено на профілактичний облік як схильного до вживання та розповсюдження наркотичних речовин.

Таким чином, суд приходить до висновку, що засуджений не весь час перебування в умовах відбування покарання мав сумлінну поведінку, але починаючи з 2024 року не допускав порушень, працював над зміною поведінки та відношення до дотримання правил внутрішнього розпорядку, не притягувався до дисциплінарної відповідальності та був двічі заохочений, отже суд констатує доведеність сумлінної поведінки засудженого.

Чесним ставленням до праці є постійна старанність у роботі, прагнення до кращого виконання дорученої роботи, підвищення кваліфікації, бережливе ставлення до матеріалів та обладнання. Висновок про виправлення засудженого має ґрунтуватися на аналізі даних про його поведінку за весь період відбування покарання, а не за час, що безпосередньо передує розгляду питання про можливість застосування умовно-дострокового звільнення від покарання.

Трудова діяльність ОСОБА_5 в ДУ «Коломийська ВК (№41)» підтверджується довідкою № 69 від 17.02.2026 про працевикористання засудженого, з якої слідує, що останній був працевлаштований з грудня 2023 року по січень 2025 року ( за виключенням чотирьох місяців) та мав 20 відпрацьованих днів в на місяць . А також цивільно-правовими договорами від 26.06.2024 з ТОВ «ПС БУД», 01.05.2025 та 01.06.2025 з ДП «Підприємство Державної кримінально-виконавчої служби України №131», 05.11.2025 з ТОВ «Львів-тепло», 01.01.2026 з ДУ «Коломийська виправна колонія №41.

З характеристики ОСОБА_5 за місцем роботи в ТОВ «ПС БУД» від 05.03.2025 вбачається, що останній характеризується позитивно, як добросовісний та сумлінний працівник, якісно та вчасно виконує роботу, проявляє ініціативу. Дотримується вимог безпеки праці, у взаємовідносинах з іншими засудженими неконфліктний, ввічливий, комунікабельний, позитивно впливає на інших засуджених особистим прикладом працьовитості та дисципліни.

Таким чином, судом було встановлено, що ОСОБА_5 за період відбування покарання тривалий час працевлаштований як на різних підприємствах, брав активну участь в благоустрої установи, проявляв ініціативність до роботи, старанність у виконанні доручених завдань, тобто належним чином довів своє чесне ставлення до праці.

З виписки з протоколу №7 від 03.04.2025 засідання адміністративної комісії з розгляду питань щодо застосування до засуджених ст.82 КК України (заміна невідбутої частин покарання більш мяким) вбачається, що комісія прийшла до висновку, що ОСОБА_5 став на шлях виправлення, але за заявою засудженого від 02.04.2025 , в якій він просив не застосовувати щодо нього ст.82 КК України, відмовлено в направлені матеріалів до суду.

Відповідно до характеристики на засудженого щодо оцінки ризику вчинення повторного кримінального правопорушення ризик вчинення повторного кримінального правопорушення ОСОБА_5 та ризик ймовірної небезпеки для суспільства оцінюється як середній.

З висновку комісії установи щодо виправлення засудженого, вбачається, що з урахуванням аналізу критеріїв оцінки виправлення засудженого, характеристики під час відбування покарання, психологічної характеристики, підсумкової оцінки ризику вчинення повторного кримінального правопорушення та результатів індивідуальної програми соціально-виховної роботи, ОСОБА_5 набрав 80 балів, тобто значно перевищив бар`єр в 65 балів (мінімальна кількість балів для висновку про виправлення засудженого), що в підсумку свідчить про те, що засуджений довів своє виправлення.

Як вбачається з виписки з протоколу №5 від 20.02.2026 р. засідання адміністративної комісії з розгляду питань щодо застосування до засуджених ст.81 КК України (умовно-дострокове звільнення) вбачається, що комісія прийшла до висновку, що ОСОБА_5 довів своє виправлення виправлення, постановлено матеріали направити до суду.

На підставі наведеного суд приходить до висновку, що ОСОБА_5 відбув понад 2/3 строку призначеного йому покарання, за період відбування покарання своєю поведінкою та ставленням до праці довів своє виправлення, а тому його може бути звільнено умовно-достроково на невідбутий строк, що залишився.

В зв`язку з цим, суд вважає подання обґрунтованим та таким, що підлягає задоволенню.

З урахуванням зазначеного та керуючись ст.6 КВК України, ст.81 КК України, ст.336, 537, 539 КПК України, суд, -

П О С Т А Н О В И В:

Подання начальника ДУ «Коломийська виправна колонія (41)» про умовно-дострокове звільнення від подальшого відбування покарання у виді позбавлення волі засудженого ОСОБА_5 - задовольнити.

Звільнити засудженого ОСОБА_5 від подальшого відбування покарання у виді позбавлення волі, призначеного вироком Чортківського районного суду Тернопільської області від 06 лютого 2023 р. за ст.390-1, ч.4 ст.70 КК України умовно-достроково на строк 6 (шість) місяців 5 (п`ять) днів.

На ухвалу може бути подано апеляцію до Івано-Франківського апеляційного суду через Коломийський міськрайонний суд протягом семи днів з дня її оголошення, а засудженим - протягом семи днів з моменту вручення йому копії цієї ухвали.

Головуючий суддя : ОСОБА_1