ЛЕНИНСКИЙ РАЙОННЫЙ СУД г. НИКОЛАЕВА
21.09.2011 г. Дело № 1-611
П О С Т А Н О В Л Е Н И Е
Ленинский районный суд г. Николаева в составе:
председательствующего Семерея М.Ф.
при секретаре Семенко И.Ф.
с участием прокурора Коншиной Н.В.
рассмотрев в открытом судебном заседании дело по обвинению
ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уроженец ІНФОРМАЦІЯ_2, гражданин Украины, ІНФОРМАЦІЯ_3, женат, ранее не судим проживающий в ІНФОРМАЦІЯ_4
обвиняемого в совершении преступления предусмотренного ч. 1 ст. 175 УК Украины,-
ОСОБА_1 , согласно протоколу общего собрания учредителей №12 от 16.05.2008 года назначен на должность генерального директора акционерного общества закрытого типа «Экспериментальный механический завод» (далее - АОЗТ «ЭМЗ»). Согласно п. 7.17 Устава предприятия исполнительным органом общества является генеральный директор, который совершает текущее управление его деятельностью.
К компетенции генерального директор, в соответствии с п. 7.19 Устава, относится управление текущей деятельностью товарищества, организация созыва и проведение очередных и внеочередных общих собраний, разработка проектов годового бюджета, бизнеспланов, программ финансово-хозяйственной деятельности товарищества, разработка и утверждение текущих финансово-хозяйственных планов и оперативны заданий товарищества и обеспечение их реализации, принятие решений о заключении договоров и контрактов, организация ведения бухгалтерского учёта и отчетности товарищества, разработка штатного расписания и утверждение правил внутреннего распорядка, должностных инструкций и должностных окладов работников товарищества, назначение руководителей дочерних предприятий, филиалов и представительств товарищества обеспечение проведения аудиторской проверки деятельности предприятия, заключение и исполнение коллективного договора.
В соответствии с вышеизложенным, на генерального директора АОЗТ «ЭМЗ» ОСОБА_1 возложены организационно-распорядительные и финансово-хозяйственные функции, согласно которым, он обязан был обеспечить своевременную выплату заработной платы работникам предприятия.
Согласно ст. 43 Конституции Украины, каждый имеет право на заработную плату не ниже установленной законом. Право на своевременное получение вознаграждения за труд защищается законом.
В соответствии со ст. 115 Кодекса законов о труде Украины, заработная плата выплачивается работникам регулярно в сроки, установленные коллективным договором, но не реже двух раз в месяц через промежуток времени, который не превышает 16 дней.
Однако, в нарушение вышеуказанных требований законодательства, гарантирующих своевременную выплату заработной платы, генеральный директор ОСОБА_2 умышленно не выплачивал заработную плату работникам АОЗТ «ЭМЗ», расположенное по адресу г. Николаев, ул. Новозаводская, 19 за период с ноября 2010 года до апреля 2011 года, что создало задолженность по заработной плате в сумме 104 951,07 грн., а именно перед ОСОБА_3 на сумму 10 339,05 грн.; перед ОСОБА_4 на сумму 3 058,43 грн.; перед ОСОБА_5 на сумму 7 346,48 грн.; перед ОСОБА_6 на сумму 8 002,13 грн.; перед ОСОБА_7 на сумму 5 956,16 грн.; перед ОСОБА_8 на сумму 7 002,04 грн.; перед ОСОБА_9 на сумму 6 428,05 грн.; перед ОСОБА_10 на сумму 1 194,04 грн.; перед ОСОБА_11 на сумму 2 964,05 грн.; перед ОСОБА_12 на сумму 4 390,38 грн.; перед ОСОБА_13 на сумму 935,99 грн.; перед ОСОБА_14 на сумму 8 222,00 грн.; перед Маклаковым на сумму 7 210,10 грн.; перед ОСОБА_13 на сумму 3 486,91 грн.; перед Мунтян на сумму 7 198,33 грн.; перед ОСОБА_15 на сумму 2 201,73 грн., перед ОСОБА_16 на сумму 3 096,29 грн.; перед ОСОБА_17 на сумму 1 349,55 грн.; перед ОСОБА_18 на сумму 871,79 грн.
За период с 01.10.2010 года по 31.05.2011 года на предприятие поступило 468 315,80 грн.
Согласно ч. 5 ст.97 КЗоТ Украины оплата труда работников производится в первоочередном порядке. Все остальные платежи производятся собственником или уполномоченным ним органом после исполнения обязательств по оплате труда.
Так, в нарушение действующего законодательства, при наличии задолженности по заработной плате сроком свыше одного месяца, руководителем АОЗТ «ЭМЗ» ОСОБА_1 поступившие на расчетный счет денежные средства умышленно были затрачены не на осуществление первоочередных платежей, к которым отнесена заработная плата работникам предприятия, а на иные цели, такие как оплату налогов.
В судебном заседании подсудимый вину признал в полном объеме и дал показания по существу предъявленного обвинения соответствующие вышеуказанным фактическим обстоятельствам дела и не противоречащие им. В содеянном раскаивается и заявил ходатайство о применении к нему ЗУ «Об амнистии» о прекращении уголовного дела.
Прокурор данное ходатайство поддержал.
В судебном заседании ОСОБА_1 не возражал, чтобы в отношении него уголовное дело прекратить вследствие применения Закона Украины «Об Амнистии» от 2011г.Выслушав мнение участников процесса, суд приходит к выводу, что данное ходатайство подлежит удовлетворению, по следующим основаниям:
ОСОБА_1 совершил преступление небольшой тяжести, ранее не судим, по месту жительства и работы характеризуется положительно, на момент совершения преступления ему исполнилось 73 года в связи с чем на него распространяется действие ст. 1 п. « Г», Закона Украины «Об амнистии» от 08.07..2011 года, предусматривающая освобождение от уголовной ответственности лиц, которым на момент совершения преступления исполнилось более 60 лет.
На основании ст. 1 п. «Г» Закона Украины «Об амнистии» от 08.07.2011г. и руководствуясь п.4 ст. 6 УПК Украины суд,-
П О С Т А Н О В И Л :
ОСОБА_1 обвиняемого в совершении преступления предусмотренного ч. 1 ст. 175 УК Украины освободить от уголовной ответственности, согласно ст. 1 п. «Г» Закону Украины «Об Амнистии» от 08.07.2011 г.
Уголовное дело производстивом прекратить.
Меру пресечения подписку о невыезде отменить.
Постановление может быть обжаловано в Апелляционный суд Николаевской области в течении 7 дней с момента его оглашения.
Судья: