Справа № 545/785/19
Провадження № 1-в/545/108/20
У Х В А Л А
І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

09.10.2020 року Полтавський районний суд Полтавської області у складі:
головуючого судді - ОСОБА_1 ,
за участю секретаря ОСОБА_2 ,
прокурора ОСОБА_3 ,
захисника-адвоката: ОСОБА_4
розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в м. Полтава заяву засудженої ОСОБА_5 про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання,-

у с т а н о в и в:

До Полтавського районного суду Полтавської області звернулася засуджена ОСОБА_5 із клопотанням про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання, посилаючись на те, щовона сумлінною поведінкою та ставленням до праці довела своє виправлення.

У судовому засіданні прокурор проти задоволення клопотання заперечував з тих підстав, що засуджена ОСОБА_5 за час відбуття покарання не довела своє виправлення сумлінною поведінкою і ставленням до праці; вважає, що до неї не може бути застосоване умовно-дострокове звільнення від покарання.

Засуджена ОСОБА_5 та її захисник підтримали клопотання та просили її задовольнити.
Представник державної установи «Надержинщинська виправна колонія (№65)» у судове засідання не з`явився, попередньо надавши заяву про розгляд справи без його участі.

Суд, заслухавши думку прокурора, пояснення засудженої та захисника, дослідивши матеріали особової справи, вважає, що клопотання не підлягає задоволенню з таких підстав.

Згідно з п.2 постанови Пленуму Верховного суду України №2 від 26 квітня 2002 року „Про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання і заміну невідбутої частини покарання більш м`яким, умовно-дострокове звільнення від відбування покарання і заміна невідбутої частини покарання більш м`яким можливі лише після повного та всебічного вивчення даних про особу засудженого.

Згідно з п.17 вказаної постанови Пленуму при розгляді питання про умовно дострокове звільнення судам слід ретельно з`ясовувати ставлення засудженого до вчиненого злочину, праці і навчання, додержання ним вимог режиму, участь у самодіяльних організаціях засуджених, виправно-трудової установи, а також наміри щодо прилучення до суспільно корисної праці та потребу в наданні допомоги при обранні місця проживання і працевлаштування.

Відповідно до частини 2 статті 81 КК України умовно-дострокове звільнення від відбування покарання може бути застосоване, якщо засуджений сумлінною поведінкою і ставленням до праці довів своє виправлення.

Встановлено, що ОСОБА_5 засуджена вироком Новомосковського міськрайонного суду Дніпропетровської області від 10.04.2015 року, залишеного без змін ухвалою Апеляційного суду Дніпропетровської області від 12.06.2015 року, за ч.1 ст.185, ч.2 ст.185, ч.2 ст.307, ч.2 ст.309, ч.1 ст.70, ч.1 ст.71 КК України до 6 років 1 місяця позбавлення волі з конфіскацією всього належного їй майна. Згідно з вироком строк відбування покарання засудженій рахується з дня затримання. Згідно з протоколом затримання особи ОСОБА_5 взята під варту 17.02.2015 року. Ухвалою Полтавського районного суду Полтавської області від 16.04.2019 року засудженій ОСОБА_5 зараховано строк попереднього ув`язнення в строк відбуття покарання за вироком Новомосковського міськрайонного суду Дніпропетровської області від 10.04.2015 року період з 17.02.2015 року по 12.06.2015 року включно з розрахунку один день попереднього ув`язнення за два дні позбавлення волі, відповідно до вимог ч.5 ст.72 КК України.
Таким чином, на момент звернення до суду з клопотанням, ОСОБА_5 відбула 2/3 строку призначеного судом покарання, тобто формально має право на розгляд питання щодо застосування умовно-дострокового звільнення від покарання.

Як вбачається з характеристики від 07.09.2020 року, ОСОБА_5 не допускає порушення вимог режиму відбування покарання та розпорядку дня, але потребує постійного нагляду за поведінкою; працевлаштована швачкою на підприємстві установи в швейній бригаді №21;за час відбування покарання в установі не довела свого виправлення і не заслуговує на умовно-дострокове звільнення, оскільки неодноразово вчиняла тяжкі злочини, звільнялася згідно Закону України "Про амністію" та до неї було застосовано умовно-дострокове звільнення, але ОСОБА_5 знову вчинила тяжкий злочин, що свідчить про небажання повертатися до соціально-правомірного життя в суспільстві, належних висновків для себе не зробила. На даний час не досягла необхідного ступеня виправлення, тому у представників адміністрації не має впевненості в правослухняній поведінці після звільнення з місць позбавлення волі.
Згідно з протоколом № 8 від 20.03.2019 року (с.139) комісією державної установи «Надержинщинська виправна колонія (№65)» постановлено відмовити в подачі матеріалів до суду про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання засудженої ОСОБА_5 як такої, що не довела своє виправлення сумлінною поведінкою і ставленням до праці.

Згідно з довідкою про стягнення і заохочення засуджена стягнень не мала.

З матеріалів особової справи вбачається, що до засудженої застосовувалось 1 заохочення протягом всього періоду відбування покарання, а саме : за виконання покладених обов`язків та додержання правил поведінки, встановлених КВК України та Правилами внутрішнього розпорядку колонії, дотримання правил трудового розпорядку та вимог безпеки праці 25.08.2017 року.

Таким чином, ця обставина може свідчити лише про позитивні тенденції у поведінці засудженої, проте не дає підстави вважати, що засуджена сумлінною поведінкою і ставленням до праці довела своє виправлення і до неї може бути застосоване умовно-дострокове звільнення від відбування покарання.

Керуючись ст. 81 КК України, ст.ст. 537,539 КПК України,-
у х в а л и в:
У задоволенні заяви засудженої ОСОБА_5 про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання відмовити.
Ухвала може бути оскаржена до Полтавського апеляційного суду через Полтавський районний суд Полтавської області протягом 7 діб з моменту її проголошення.
Суддя: ОСОБА_1