Провадження № 1-в/344/278/23
У Х В А Л А

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

08 листопада 2023 року м. Івано-Франківськ

Івано-Франківський міський суд Івано-Франківської області в складі:

головуючого судді ОСОБА_1 ,

з участю: секретаря ОСОБА_2 ,

прокурора ОСОБА_3 ,

представника Івано-Франківської

установи виконання покарань №12 ОСОБА_4

засудженого ОСОБА_5 ,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі Івано-Франківського міського суду клопотання Державної установи «Івано-Франківська установа виконання покарань (№12)» про заміну невідбутої частини покарання більш м`яким щодо

ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , жителя АДРЕСА_1 ,

засудженого вироком Богородчанським районним судом Івано-Франківської області від 30.11.2021 року за ч.2 ст. 194 КК України до 3 (трьох) років позбавлення волі, -

В С Т А Н О В И В:

Начальник Державної установи «Івано-Франківська установа виконання покарань (№12)» звернувся до суду із клопотанням про заміну невідбутої частини покарання більш м`яким покаранням ОСОБА_5 , засудженому вироком Богородчанського районного суду Івано-Франківської області від 30.11.2021 року за ч.2 ст. 194 КК України до 3 (трьох) років позбавлення волі. Клопотання мотивовано тим, що засуджений ОСОБА_5 в Івано-Франківській установі виконання покарань (№12) утримується з 18.03.2022 року, відбув більше половини строку покарання за вироком суду, за час відбування покарання став на шлях виправлення, а тому до нього може бути застосовано заміну невідбутої частини покарання більш м`яким.

У судовому засіданні представник УВП №12 ОСОБА_4 клопотання підтримав з підстав, наведених у ньому. Суду пояснив, що засуджений ОСОБА_5 наказом № 16 від 24.03.2022 зарахований у відділення господарського обслуговування на посаду робітника з комплексного обслуговування й ремонту будинків, 24.08.2022 переведений на посаду робітника їдальні, 13.09.2022 переведений на посаду пекаря, 21.09.2023 переведений на посаду робітника їдальні. За час відбування покарання характеризується позитивно, дотримується норм, які визначають порядок, умови відбування покарання та розпорядок дня установи, за що був двічі заохочений, стягнення не накладалися. У взаємовідносинах з іншими засудженими не конфліктний, користується авторитетом, дотримується правомірних та ввічливих взаємовідносин з персоналом. Дбайливо ставиться до майна установи і предметів, якими користується при виконанні дорученої роботи, здійснює за ними належний догляд, використовує тільки за призначенням. Виконує роботу із самообслуговування, має достатньо навичок для самостійного виконання. До виконання робіт із благоустрою установи ставиться з ініціативою. Не допускає порушень вимог пожежної безпеки і безпеки праці, бере участь у реалізації програм диференційованого виховного впливу «Духовне відродження» та «Фізкультура і спорт», підтримує суспільно-корисні зв`язки з рідними шляхом телефонних розмов, отримує передачі та посилки. Відповідно до виконавчого листа відшкодував 5058,66 грн., не відшкодовано 66038, 74 грн.

Крім того, 07.08.2023 року надійшов гарантійний лист від директора ПП «ЕЛІТА ЖИТЛОБУД-ХІТ» про підтвердження можливості працевлаштування засудженого ОСОБА_5 після звільнення на посаду маляра-штукатура із орієнтованим розміром заробітної плати 6800,00 грн., дане повідомлення перевірено працівниками філії ДУ «Центр пробації» в Івано-Франківській області у відповідності до чинного законодавства.

13.10.2023 року комісією з розгляду питань щодо застосування до засуджених умовно-дострокового звільнення від відбування покарання, заміни невідбутої частини покарання більш м`яким, встановлення адміністративного нагляду згідно із Законом України «Про адміністративний нагляд за особами, звільненими з місць позбавлення волі», переведення засуджених на підставах, встановлених статтями 10, 50, 57, 93, 101, 147, 151-1 КПК України Івано-Франківської установи виконання покарань (№12) було прийнято рішення, що засуджений ОСОБА_5 став на шлях виправлення і до нього може бути застосовано заміну невідбутої частини покарання більш м`яким.

Засуджений ОСОБА_5 в судовому засіданні просив клопотання задовольнити, замінити йому невідбуту частину покарання більш м`яким покаранням виправними роботами.

Прокурор не заперечив щодо задоволення клопотання, просив замінити ОСОБА_5 невідбуту частину покарання на більш м`яке виправні роботи з відрахуванням в дохід держави до 20 % від заробітної плати.

Вислухавши представника Івано-Франківської установи виконання покарань №12, засудженого, думку прокурора, дослідивши письмові матеріали справи, особову справу засудженого, суд вважає, що клопотання слід задовольнити, виходячи з наступного.

Судом встановлено, що засуджений ОСОБА_5 від 18.03.2022 року по даний час відбуває покарання у виді позбавлення волі на строк три роки згідно вироку Богородчанського районного суду Івано-Франківської області від 30.11.2021 року. Початок відбуття покарання - 18.03.2022 року, кінець строку - 18.03.2025 року. Станом на 17.10.2023 відбув 1 рік 6 місяців 29 днів, невідбута частина покарання становила 1 рік 5 місяці 1 день.

Відповідно до ч.1 ст. 82 КК України, невідбута частина покарання у виді обмеження, позбавлення волі або покарання у виді довічного позбавлення волі можуть бути замінені судом більш м`яким покаранням, строк якого обчислюється з дня заміни невідбутої частини покарання або покарання у виді довічного позбавлення волі більш м`яким. У цих випадках більш м`яке покарання призначається в межах строків, установлених у Загальній частині цього Кодексу для даного виду покарання, і не повинне перевищувати невідбутого строку покарання, призначеного вироком.

Відповідно до ч. 3 ст. 82 КК України, заміна невідбутої частини покарання більш м`яким може бути застосована, якщо засуджений став на шлях виправлення.

Заміна невідбутої частини покарання більш м`яким може бути застосована після фактичного відбування засудженим строків покарання, передбачених ч. 4 ст. 82 КК України.

З характеристики засудженого ОСОБА_5 вбачається, що останній з 18.03.2022 року утримується в Івано-Франківській УВП №12, згідно наказу № 16 від 24.03.2022 зарахований у відділення господарського обслуговування на посаду робітника з комплексного обслуговування й ремонту будинків, 24.08.2022 переведений на посаду робітника їдальні, 13.09.2022 переведений на посаду пекаря, 21.09.2023 переведений на посаду робітника їдальні. За час відбування покарання характеризується позитивно, дотримується норм, які визначають порядок і умови відбування покарання та розпорядок дня установи отримував заохочення та подяки.

Згідно гарантійного листа №9 від 07.08.2023 від директора ПП «ЕЛІТА ЖИТЛОБУД-ХІТ» ОСОБА_6 , останній підтвердив можливість працевлаштування засудженого ОСОБА_5 на посаду маляра-штукатура із орієнтованим розміром заробітної плати 6800,00 грн.

Беручи до уваги всі обставини справи, тяжкість вчиненого злочину, який вчинений засудженим, термін реально відбутого ним покарання, дані про особу засудженого, суд вважає, що засуджений своєю поведінкою та ставленням до праці став на шлях виправлення та підстави, що зазначені у клопотанні, є достатніми для застосування ст. 82 КК України.

Таким чином, суд вважає, що клопотання виконувача обов`язків начальника Державної установи «Івано-Франківська установа виконання покарань (№12)» про заміну невідбутої частини покарання більш м`яким покаранням ОСОБА_5 слід задовольнити.

На підставі наведеного, відповідно до ст.ст.57, 82 КК України, керуючись ст.ст.537, 539 КПК України, суд,

У Х В А Л И В :

Клопотання Державної установи «Івано-Франківська установа виконання покарань (№12)» про заміну невідбутої частини покарання більш м`яким щодо засудженого ОСОБА_5 , - задовольнити.

Замінити засудженому ОСОБА_5 невідбуту частину покарання за вироком Богородчанським районним судом Івано-Франківської області від 30.11.2021 року за ч. 2 ст. 194 КК України, що становить строк один рік чотири місяці десять днів на більш м`яке покарання - виправні роботи на строк один рік чотири місяці десять днів з відрахуванням двадцяти відсотків із суми заробітку у дохід держави.

Учасники судового провадження мають право отримати в суді копію ухвали суду.

Ухвала набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги, якщо таку скаргу не було подано. Ухвала може бути оскаржена до Івано-Франківського апеляційного суду протягом семи днів з дня її оголошення, шляхом подачі апеляційної скарги через Івано-Франківський міський суд.

Повний текст ухвали складено та підписано 08 листопада 2023 року.

Суддя ОСОБА_7