Ленінський районний суд м. Запоріжжя
№ 1- 475/10
11 июня 2010 года Ленинский районный суд г. Запорожья в составе: председательствующего судьи Савченко Г.В.,
при секретаре Дехтярь И.Г.
с участием прокурора Наумова А.А.
рассмотрев в открытом судебном заседании дело по обвинению
ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уроженца ІНФОРМАЦІЯ_2. Запорожской области, гражданина Украины, ІНФОРМАЦІЯ_3, женатого, пенсионера, проживающего в ІНФОРМАЦІЯ_4, ранее не судимого,
в совершении преступления, предусмотренного ст. 175 ч.2 УК Украины,
Подсудимый ОСОБА_1 с 30.12.1999 года работал в должности директора ДП «Гарант Лада» ЗАО «Хортица Лада».
Согласно ст. 43 Конституции Украины, каждый имеет право на труд. Право на своевременное получение вознаграждения за труд защищается законом.
В соответствии со ст. 94 КЗоТ Украины и ст. 1 Закона Украины «Об оплате труда», заработной платой является вознаграждение, которое по трудовому договору собственник или уполномоченный им орган выплачивает работнику за выполненную им работу. Заработная плата выплачивается работнику регулярно в рабочие дни и сроки, установленные в коллективном договоре, но не менее двух раз в месяц, через промежуток времени, который не превышает шестнадцать календарных дней.
Оплата труда работников предприятия осуществляется в первоочередном порядке. Все иные платежи осуществляются предприятием после выполнения обязательств по оплате труда. Своевременность и объемы выплат заработной платы работникам не могут быть поставлены в зависимость от совершения других платежей и их очередности.
В судебном заседании подсудимый вину свою признал полностью, пояснил, что действительно в период с июля 2009 года по январь 2010 года не регулярно выплачивал заработную плату работникам предприятия в результате тяжелого материального положения предприятия и желая таким образом спасти предприятие от банкротства.
В соответствии со ст. 299 УПК Украины, принимая во внимание мнение участников судебного разбирательства, суд признал нецелесообразным исследование доказательств в отношении фактических обстоятельств дела, которые полностью признаны подсудимым и никем не оспариваются.
Суд квалифицирует действия подсудимого по ст. 175 ч.2 УК Украины, как умышленную необоснованную невыплату заработной платы гражданам более чем за один месяц, совершенную руководителем предприятия вследствие нецелевого использования средств, предназначенных для выплаты заработной платы.
Подсудимый заявил ходатайство о прекращении уголовного дела в связи с изменением обстановки на основании ст. 48 УК Украины, ст.ст. 7,130 УПК Украины, пояснив, что в настоящее время задолжанность по заработной плате ликвидирована, а сам он ушел на пенсию и больше руководителем предприятия ДП «Грант Лада» ЗАО «Хортица Лада» не является.
Прокурор не возражал против заявленного ходатайства.
Суд учитывает характер и степень общественной опасности содеянного, данные о личности ОСОБА_1, который признал свою вину в совершении преступления, возместил причиненный материальный ущерб, положительно характеризуется, искренне раскаялся в содеянном, ранее к уголовной ответственности не привлекался, в настоящее время является пенсионером по возрасту.
Совершенное подсудимым преступление относится к преступлениям средней тяжести и не представляет большой общественной опасности.
Принимая во внимание все обстоятельства дела, суд считает, что в настоящее время подсудимый ОСОБА_1 также не представляет общественной опасности и в соответствии со ст. 48 УК Украины уголовное дело в отношении него может быть прекращено.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 7,282 УПК Украины, суд
Уголовное дело по обвинению ОСОБА_1 в совершении преступления, предусмотренного ст. 175 ч.2 УК Украины, производством прекратить на основании ст. 48 УК Украины.
Меру пресечения отменить.
На постановление в течение 7 суток может быть подана апелляция в апелляционный суд Запорожской области.
Судья