Справа № 160/2550/25
Суддя: Дурасова Ю.В.
Дата ухвалення: 2025-11-07 00:00:00+02
Юрисдикція: administrative

ТРЕТІЙ АПЕЛЯЦІЙНИЙ АДМІНІСТРАТИВНИЙ СУД
П О С Т А Н О В А

і м е н е м У к р а ї н и

07 листопада 2025 року м. Дніпросправа № 160/2550/25

Третій апеляційний адміністративний суд

у складі колегії суддів: головуючого - судді Дурасової Ю.В. (доповідач),

суддів: Божко Л.А., Лукманової О.М.,

розглянувши в порядку письмового провадження в м.Дніпрі апеляційну скаргу Головного управління Пенсійного фонду України у Львівській області

на рішення Дніпропетровського окружного адміністративного суду від 04.04.2025 року (головуючий суддя Царікова О.В.)

в адміністративній справі №160/2550/25 за позовом ОСОБА_1 до відповідачів: Головного управління Пенсійного фонду України в Дніпропетровській області, Головного управління Пенсійного фонду України у Львівській області про визнання протиправним рішення та зобов`язання вчинити певні дії, -

ВСТАНОВИВ:

Позивач, ОСОБА_1 , звернувся 29.01.2025 до Дніпропетровського окружного адміністративного суду із позовною заявою до відповідачів: Головного управління Пенсійного фонду України в Дніпропетровській області (відповідач-1), Головного управління Пенсійного фонду України у Львівській області (відповідач-2), в якій просив:

-визнати протиправним та скасувати рішення Головного управління Пенсійного фонду України у Львівській області "Про відмову у призначенні пенсії" №61 від 11.10.2024 ОСОБА_1 ;

-зобов`язати Головне управління Пенсійного фонду України у Львівській області призначити з 12.09.2024 ОСОБА_1 пенсію за віком на пільгових умовах за Списком №1 згідно ч.2 ст.114 Закону України "Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування", п. а. ст. 13 Закону України "Про пенсійне забезпечення" із зарахуванням 24 місяців періоду його участі у заходах, необхідних для забезпечення оборони України, захисту безпеки населення та інтересів держави у зв`язку із збройною агресією російської федерації проти України, перебуваючи в м. Красногорівка, м. Лиман Донецької області, с. Невське, с. Макіївка Луганської області:

у період із 06.07.2022 по 26.08.2022 (1 місяць 21 день) (зазначається період участі в заходах);

у період із 26.08.2022 по 31.10.2022 (2 місяці 05 днів) (зазначається період участі в заходах);

у період із 13.11.2022 по 14.08.2023 (9 місяців 2 дні) (зазначається період участі в заходах);

у період із 27.08.2023 по 02.09.2024 (1 рік 1 день) у трикратному розмірі (замість 24 місяців зарахувати 72 місяці) до періодів роботи за Списком №1 за ч.2. ст. 114 Закону України "Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування", п. а. ст. 13 Закону України "Про пенсійне забезпечення", які дають право на призначення пенсії на пільгових умовах;

-зобов`язати Головне управління Пенсійного фонду України у Дніпропетровській області нарахувати та виплачувати з 12.09.2024 ОСОБА_1 пенсію за віком на пільгових умовах за Списком № 1 згідно ч. 2 ст. 114 Закону України "Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування", п. а. ст. 13 Закону України "Про пенсійне забезпечення".

В обґрунтування позову зазначено, що позивач звернувся до Головного управління Пенсійного фонду України в Дніпропетровській області з заявою про призначення пенсії за віком. Рішеннями відповідача-2 позивачу відмовлено в призначенні пенсії на пільгових умовах, у зв`язку з недостатністю пільгового стажу. Позивач вважає, що відповідачем-2 протиправно не враховано періоди його участі у заходах, необхідних для забезпечення оборони України, захисту безпеки населення та інтересів держави у зв`язку із збройною агресією російської федерації проти України.

Рішенням Дніпропетровського окружного адміністративного суду від 04.04.2025 року позов задоволено частково.

Визнано протиправним та скасовано рішення (відповідача-2) Головного управління Пенсійного фонду України у Львівській області "Про відмову у призначенні пенсії" №61 від 11.10.2024 ОСОБА_1 .

Зобов`язано Головне управління Пенсійного фонду України у Львівській області зарахувати ОСОБА_1 періоди його участі у заходах, необхідних для забезпечення оборони України, захисту безпеки населення та інтересів держави у зв`язку із збройною агресією Російської Федерації проти України з 06.07.2022 по 26.08.2022, з 26.08.2022 по 31.10.2022, з 13.11.2022 по 14.08.2023, з 27.08.2023 по 02.09.2024 у трикратному розмірі (один місяць служби за три місяці) до пільгового періоду роботи за Списком №1.

Зобов`язано Головне управління Пенсійного фонду України у Львівській області призначити та виплачувати з 12.09.2024 ОСОБА_1 пенсію за віком на пільгових умовах за Списком № 1.

У задоволенні іншої частини позовних вимог - відмовлено.

Рішення суду першої інстанції мотивоване тим, що у розрахунку довідки Форма РС-право, період участі позивача з 06.07.2022 по 26.08.2022, з 26.08.2022 по 31.10.2022, з 13.11.2022 по 14.08.2023, з 27.08.2023 по 02.09.2024 у заходах, необхідних для забезпечення оборони України, захисту безпеки населення та інтересів держави у зв`язку з військовою агресією Російської Федерації проти України, пенсійним органом розраховано пільговий стаж позивача без урахування вимог пункту 2.3 розділу 2 Положення №530 (один місяць служби за три місяці). Зазначив, що з урахуванням підтверджених періодів пільговий стаж позивача за Списком №1 становить 12 років 7 місяців 28 днів (06 років 04 місяці 28 днів + 75 місяців). У цій справі застосуванню підлягають саме норми Закону №1788-ХІІ, а не Закону №1058-ІV. Позивач досяг віку 50 років страховий стаж становить 28 років 02 місяці 02 дні, пільговий стаж позивача по Списку №1, з урахуванням висновків суду, становить 12 років 07 місяців 28 днів.

Не погодившись з рішенням суду, Головне управління Пенсійного фонду України в Львівській області (відповідач-2) подало апеляційну скаргу, в якій просить скасувати рішення суду першої інстанції та ухвалити нове рішення про відмову у задоволенні позову.

Вказує, що згідно рішення Головного управління Пенсійного фонду України у Львівській області Про відмову у призначенні пенсії за віком на пільгових умовах від 04.10.2024: вік заявника 50 років 23 дні, страховий стаж позивача становить 28 років 02 дні (в т. ч. додаткові роки за Списком №1 04 роки), пільговий стаж позивача становить 06 років 04 місяці 28 днів. За доданими документами до страхового та пільгового стажу зараховано всі періоди. Згідно поданої заяви та долучених документів, право на пенсію за віком на пільгових умовах згідно пункту 1 частини 2 статті 114 Закону №1058 позивач матиме з 12.09.2029 (після досягнення необхідного віку). Рішенням Головного управління Пенсійного фонду України у Львівській області від 04.10.2024 відмовлено у призначенні пенсії за віком на пільгових умовах відповідно до пункту 1 частини 2 статті 114 Закону №1058 у зв`язку з відсутністю необхідного пільгового стажу роботи, підтвердженого в установленому законодавством порядку.

Перевіривши законність та обґрунтованість рішення суду першої інстанції в межах доводів апеляційної скарги, дослідивши матеріали справи та доводи апеляційної скарги, колегія суддів апеляційної інстанції зазначає про наступне.

Судом першої інстанції встановлено, що 04.10.2024 ОСОБА_1 звернувся з заявою про призначення пенсії до Головного управління пенсійного фонду України в Дніпропетровській області. Позивачем були додані документи, трудова книжка, диплом про освіту, довідка з місця роботи з підтвердження пільгового стажу роботи за Списком № 1, які дають право на призначення пенсії за віком на пільгових умовах відповідно пункту 3 статті 114 Закону України «Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування» від 09.07.2003 №1058-IV та докази проходження військової служби.

Рішенням Головного управління Пенсійного фонду України в Донецькій області №61 від 11.10.2024 позивачу було відмовлено в призначенні пенсії, зв`язку з відсутністю необхідного пільгового стажу для призначення пенсії, відповідно до п. 1 ч. 2 ст. 114 Закону №1058-IV.

З оскаржуваного рішення вбачається, що страховий стаж позивача становить 28 років 02 місяці 02 дні. Пільговий стаж позивача становить 06 років 04 місяці 28 днів, З огляду на вищевикладене, у зв`язку з відсутністю у позивача необхідного пільгового стажу відповідно до пункту 1 частини 2 статті 114 Закону № 1058, Головним управлінням Пенсійного фонду України у Львівській області 11.10.2024 прийнято рішення № 61 про відмову у призначенні пенсії.

Позивач вважає протиправним рішення відповідача-2.

Суд першої інстанції позов задовольнив частково.

Досліджуючи правильність прийняття судом першої інстанції рішення, колегія суддів апеляційної інстанції вважає за необхідне дослідити ряд норм законодавства, що регулюють дані правовідносини та обставини справи.

Стаття 19 Конституції України передбачає, що органи державної влади та органи місцевого самоврядування, їх посадові особи зобов`язані діяти лише на підставі, в межах повноважень та у спосіб, що передбачені Конституцією та законами України.

Отже, суб`єкти владних повноважень (до яких відноситься відповідач) мають діяти лише на підставі, в межах повноважень та у спосіб, що передбачені Конституцією та законами України.

Таким чином межі дій відповідача чітко визначені Конституцією та законами України.

Статтею 62 Закон України «Про пенсійне забезпечення» від 05.11.1991 №1788-XII передбачено, що основним документом, що підтверджує стаж роботи, є трудова книжка.

Порядок підтвердження наявного трудового стажу при відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній встановлюється Кабінетом Міністрів України.

Відповідно до п.3 Порядку застосування Списків №1 та №2 виробництв, робіт, професій, посад і показників при обчисленні стажу роботи, що дає право на пенсію за віком на пільгових умовах, затвердженого наказом Міністерства праці та соціальної політики України від 18.11.2005 року №383, зареєстрованим в Міністерстві юстиції України 01.12.2005 року №1451/11731 (Порядок №383), при визначенні права на пенсію за віком на пільгових умовах застосовуються Списки, що чинні на період роботи особи.

До пільгового стажу зараховується весь період роботи на відповідних посадах або за професіями незалежно від дати їх внесення до Списків за умови підтвердження документами відповідних умов праці за час виконання роботи до 21.08.92 та за результатами проведення атестації робочих місць за умовами праці після 21.08.92 (приклади у додатках 1, 2).

Відповідно до пункту 2 Порядку №383 під повним робочим днем слід уважати виконання робіт в умовах, передбачених Списками (36-2003-п), не менше 80 відсотків робочого часу, установленого для працівників даного виробництва, професії чи посади, з урахуванням підготовчих, допоміжних, поточних ремонтних робіт, пов`язаних з виконанням своїх трудових обов`язків.

Відповідно до пункту 10 Порядку №383 для підтвердження стажу роботи зі шкідливими і важкими умовами праці необхідно подати трудову книжку із оформленими належним чином записами про займану посаду і період виконуваної роботи, виписку із наказу по підприємству про проведення атестації на відповідному робочому місці та, у разі відсутності в трудовій книжці відомостей, що визначають право на пенсію на пільгових умовах, уточнюючу довідку, передбачену пунктом 20 Порядку підтвердження наявного трудового стажу для призначення пенсій за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 12.08.93 №637 (637-93-п) (Порядок №637).

Згідно п.20 Порядку №637 у тих випадках, коли в трудовій книжці відсутні відомості, що визначають право на пенсії на пільгових умовах або за вислугу років, установлені для окремих категорій працівників, для підтвердження спеціального трудового стажу приймаються уточнюючі довідки підприємств, установ, організацій або їх правонаступників.

Аналіз наведених норм дає підстави для висновку, що основним документом, що підтверджує стаж роботи, є трудова книжка.

Проте якщо у трудовій книжці не зазначені відомості про умови праці та характер виконуваної роботи, то для підтвердження спеціального трудового стажу приймаються уточнюючі довідки підприємств, установ, організацій або їх правонаступників.

Відповідно до абз.2 ч.1 ст.8 Закону України «Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей» (в редакції чинній на момент виникнення спірних правовідносин) Час перебування громадян України на військовій службі зараховується до їх страхового стажу, стажу роботи, стажу роботи за спеціальністю, а також до стажу державної служби.

Час проходження строкової військової служби та військової служби за призовом осіб офіцерського складу, а також час проходження військової служби в особливий період, що оголошується відповідно до Закону України «Про оборону України», зараховуються до стажу роботи, що дає право на призначення пенсії за віком на пільгових умовах, якщо на момент призову на строкову військову службу, військову службу за призовом осіб офіцерського складу, військову службу в особливий період, що оголошується відповідно до Закону України «Про оборону України», особа навчалася за фахом у професійно-технічному навчальному закладі, працювала за професією або займала посаду, що дає право на призначення пенсії за віком на пільгових умовах.

Час навчання в професійно-технічному навчальному закладі, час проходження строкової військової служби, а також час проходження військової служби в особливий період, що оголошується відповідно до Закону України «Про оборону України», які зараховуються до стажу роботи, що дає право на призначення пенсії за віком на пільгових умовах, не повинні перевищувати наявного стажу роботи, що дає право на пенсію за віком на пільгових умовах.

Час проходження військовослужбовцями військової служби в особливий період, що оголошується відповідно до Закону України «Про оборону України», зараховується до їх вислуги років, стажу роботи, стажу роботи за спеціальністю, а також до стажу державної служби на пільгових умовах у порядку, який визначається Кабінетом Міністрів України.

Відповідно до ст.1 Закону України «Про оборону України» особливий період - період, що настає з моменту оголошення рішення про мобілізацію (крім цільової) або доведення його до виконавців стосовно прихованої мобілізації чи з моменту введення воєнного стану в Україні або в окремих її місцевостях та охоплює час мобілізації, воєнний час і частково відбудовний період після закінчення воєнних дій.

Згідно ст.1 Закону України «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію» мобілізація - комплекс заходів, здійснюваних з метою планомірного переведення національної економіки, діяльності органів державної влади, інших державних органів, органів місцевого самоврядування, підприємств, установ і організацій на функціонування в умовах особливого періоду, а Збройних Сил України, інших військових формувань, Оперативно-рятувальної служби цивільного захисту - на організацію і штати воєнного часу. Мобілізація може бути загальною або частковою та проводиться відкрито чи приховано.

Статтею 57 Закону України «Про пенсійне забезпечення» визначено, що військова служба у складі діючої армії у період бойових дій, у тому числі при виконанні інтернаціонального обов`язку, а також перебування в партизанських загонах і з`єднаннях зараховується до стажу роботи на пільгових умовах у порядку, встановленому для обчислення строків цієї служби при призначенні пенсій за вислугу років військовослужбовцям.

Відповідно до п.2.3 Розділу ІІ «Положення про організацію в Міністерстві оборони України роботи з обчислення вислуги років для призначення пенсій військовослужбовцям і забезпечення соціальними виплатами осіб, звільнених з військової служби у Збройних Силах України, та членів їх сімей», затвердженого наказом Міністерства оборони України №530 від 14.08.2014 року (Положення №530), при обчисленні вислуги років для призначення пенсій (крім пенсій, які призначаються з урахуванням страхового стажу) окремі періоди служби військовослужбовців зараховуються на пільгових умовах (з урахуванням вимог пунктів 2.4 та 2.5 цього розділу): один місяць служби за три місяці: участь у бойових діях у воєнний час.

Колегія суддів апеляційної інстанції бере до уваги, що записами трудової книжки позивача серії НОМЕР_1 та військового квитка серії НОМЕР_2 та Довідки про підтвердження наявного стажу роботи для призначення пенсії за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній №55-1501 від 11.09.2024 підтверджується, що позивач, станом на день призову на військову службу працював дробильником, зайнятим дробленням, подрібненням руди чорних металів, нерудних копалин, що містять у пилу 2 відсотки і більше кристалічного (вільного) двооксиду кремнію, що передбачено Списком №1.

Згідно розрахунку позивача РС-право підтверджується, що означений період роботи відповідачем не зараховано в трикратному розмірі до пільгового періоду роботи по Списку №1.

При цьому, матеріалами справи підтверджується, що відповідно до довідки №5790 від 04.09.2024 позивач проходив військову службу та у період з 06.07.2022 по 26.08.2022, з 26.08.2022 по 31.10.2022, з 13.11.2022 по 14.08.2023, з 27.08.2023 по 02.09.2024 брав участь у заходах, необхідних для забезпечення оборони України, захисту безпеки населення та інтересів держави у зв`язку з військовою агресією Російської Федерації проти України в Донецькій області.

Поряд з цим колегія суддів апеляційної інстанції бере до уваги, що у розрахунку довідки Форма РС-право, період участі позивача з 06.07.2022 по 26.08.2022, з 26.08.2022 по 31.10.2022, з 13.11.2022 по 14.08.2023, з 27.08.2023 по 02.09.2024 у заходах, необхідних для забезпечення оборони України, захисту безпеки населення та інтересів держави у зв`язку з військовою агресією Російської Федерації проти України, пенсійним органом розраховано пільговий стаж позивача без урахування вимог пункту 2.3 розділу 2 Положення №530 (один місяць служби за три місяці).

Вказане дає підстави для зобов`язання (відповідача-2) Головне управління Пенсійного фонду України у Львівській області (як пенсійний орган, який розглядав заяву позивача про призначення пенсії та ухвалював оскаржуване рішення) зарахувати до пільгового стажу за Списком №1 ОСОБА_1 період участі позивача з 06.07.2022 по 26.08.2022, з 26.08.2022 по 31.10.2022, з 13.11.2022 по 14.08.2023, з 27.08.2023 по 02.09.2024 у заходах, необхідних для забезпечення оборони України, захисту безпеки населення та інтересів держави у зв`язку з військовою агресією Російської Федерації проти України, пенсійним органом розраховано пільговий стаж позивача з урахування вимог пункту 2.3 розділу 2 Положення №530 в кратному розмірі - один місяць служби за три місяці.

Щодо задоволення позовних вимог в частині зобов`язання призначити пенсію, суд апеляційної інстанції зазначає наступне.

Рішенням (відповідача-2) Головного управління Пенсійного фонду України у Львівській області №61 від 11.10.2024 страховий стаж позивача становить 28 років 02 місяці 02 дні. Пільговий стаж позивача по Списку №1 становить 06 років 04 місяці 28 днів.

Період військової служби позивача, з 06.07.2022 по 26.08.2022, з 26.08.2022 по 31.10.2022, з 13.11.2022 по 14.08.2023, з 27.08.2023 по 02.09.2024 підлягає зарахуванню до пільгового до пільгового стажу за провідними професіями та становить 02 роки 01 місяців 02 дні, тобто 25 місяців, які підлягають зарахуванню в кратному значенні (один місяць служби за три місяці) і становить 75 місяців (6 років 03 місяці 00 днів).

Водночас, з урахуванням рішення відповідача-2 №61 від 11.10.2024 (яким визначено, що пільговий стаж позивача по Списку №1 становить 06 років 04 місяці 28 днів) та з урахуванням підтверджених судом періодів пільговий стаж позивача за Списком №1 становить 12 років 7 місяців 28 днів (06 років 04 місяці 28 днів + 75 місяців).

Відповідно до п. 1 ч. 2 ст. 114 Закону України «Про загальнообов`язкове державне пенсійне забезпечення», на пільгових умовах пенсія за віком призначається працівникам, зайнятим повний робочий день на підземних роботах, на роботах з особливо шкідливими і особливо важкими умовами праці за списком № 1 виробництв, робіт, професій, посад і показників, затвердженим Кабінетом Міністрів України, та за результатами атестації робочих місць, - після досягнення 50 років і за наявності страхового стажу не менше 25 років у чоловіків, з них не менше 10 років на зазначених роботах, і не менше 20 років у жінок, з них не менше 7 років 6 місяців на зазначених роботах.

Натомість згідно з пунктом «а» частини 1 статті 13 Закону України «Про пенсійне забезпечення» №1788-XII в чинні редакції, згідно із висновками рішення Конституційного Суду України від 23.01.2020 року №1-р/2020, На пільгових умовах мають право на пенсію за віком, незалежно від місця останньої роботи:

а) працівники, зайняті повний робочий день на підземних роботах, на роботах з особливо шкідливими і особливо важкими умовами праці, - за списком № 1 виробництв, робіт, професій, посад і показників, затверджуваним Кабінетом Міністрів України, і за результатами атестації робочих місць:

чоловіки - після досягнення 50 років і при стажі роботи не менше 20 років, з них не менше 10 років на зазначених роботах;

жінки - після досягнення 45 років і при стажі роботи не менше 15 років, з них не менше 7 років 6 місяців на зазначених роботах.

Оскільки норми названих законів регулюють одне і те ж коло відносин, суд доходить висновку, що вони явно суперечать один одному.

Суд апеляційної інстанції бере до уваги, що Велика Палата Верховного Суду в постанові від 19.02.2020 року у справі №520/15025/16-а сформувала правовий висновок, згідно з яким у разі існування неоднозначного або множинного тлумачення прав та обов`язків особи в національному законодавстві органи державної влади зобов`язані застосувати підхід, який був би найбільш сприятливим для особи.

Отже, у цій справі застосуванню підлягають саме норми Закону №1788-ХІІ, а не Закону №1058-ІV.

Матеріалами справи підтверджується, що позивач досяг віку 50 років страховий стаж становить 28 років 02 місяці 02 дні.

Пільговий стаж позивача по Списку №1, з урахуванням стажу:

- який нарахований відповідачем-2 в рішенні №61 від 11.10.2024 по Списку №1 становить 06 років 04 місяці 28 днів.

- періоду військової служби (з 06.07.2022 по 26.08.2022, з 26.08.2022 по 31.10.2022, з 13.11.2022 по 14.08.2023, з 27.08.2023 по 02.09.2024 - становить 75 місяців (6 років 03 місяці 00 днів), оскільки рахується один місяць служби за три місяці.

В загальному підрахунку пільговий стаж позивача за Списком-1 становить 12 років 07 місяців 28 днів.

З огляду на вищевикладене, суд першої інстанції дійшов правильного висновку, що рішення Головного управління Пенсійного фонду України у Львівській області №61 від 11.10.2024 є протиправним та підлягає скасуванню.

Позивач набув право на призначення пенсії за віком на пільгових умовах відповідно до пункту «а» частини 1 статті 13 Закону України «Про пенсійне забезпечення», та, в свою чергу, не набув права на призначення пенсії за віком на пільгових умовах відповідно до п.1 ч.2 ст.114 Закону України «Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування».

Оскільки в даних правовідносинах слід застосовувати Закон України «Про пенсійне забезпечення», а не Закон України «Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування», то суд першої інстанції дійшов правильного висновку про необхідність зобов`язання Головне управління Пенсійного фонду України у Львівській області (як пенсійний орган, який розглядав заяву позивача про призначення пенсії та ухвалював оскаржуване рішення) призначити позивачу пенсію за віком на пільгових умовах за Списком №2 відповідно до п.«а» ч.1 ст.13 Закону України «Про пенсійне забезпечення» з 12.09.2024. Таким чином, колегія суддів апеляційної інстанції погоджується з висновком суду першої інстанції про наявність підстав для часткового задоволення позову.

Вищезазначене є мотивом для відхилення судом апеляційної інстанції аргументів, викладених в апеляційній скарзі, оскільки аргументи позивача та норми законодавства України, що регулюють дані правовідносини спростовують доводи відповідача.

Доводи апеляційної скарги щодо суті спору не спростовують правове обґрунтування, покладене в основу рішення суду першої інстанції, тому не можуть бути підставою для його скасування.

Дана справа є справою незначної складності, тому рішення суду апеляційної інстанції не підлягає оскарженню в касаційному порядку, крім випадків, зазначених в підпунктах: «а», «б», «в», «г» пункту 2 ч. 5 статті 328 КАС України.

Керуючись 241-245, 250, 311, 316, 321, 322, 327, 328, 329 КАС України, суд, -

ПОСТАНОВИВ:

Апеляційну скаргу Головного управління Пенсійного фонду України в Львівській області залишити без задоволення.

Рішення Дніпропетровського окружного адміністративного суду від 04.04.2025 року залишити без змін.

Постанова набирає законної сили з дня її прийняття 07.11.2025 та не підлягає оскарженню в касаційному порядку, крім випадків, зазначених в підпунктах: «а», «б», «в», «г» пункту 2 ч. 5 статті 328 КАС України.

В силу п. 2 ч. 5 ст. 328 КАС України постанова може бути оскаржена до Верховного Суду протягом 30 днів згідно ст. 329 КАС України з дня складання повного судового рішення шляхом подання касаційної скарги безпосередньо до суду касаційної інстанції.

Учасник справи, якому повне судове рішення не було вручено у день його проголошення або складення, має право на поновлення пропущеного строку на касаційне оскарження, якщо касаційна скарга подана протягом тридцяти днів з дня вручення йому такого судового рішення.

Головуючий - суддя Ю. В. Дурасова

суддя Л.А. Божко

суддя О.М. Лукманова