Справа № 560/10489/25
Суддя: Козачок І.С.
Дата ухвалення: 2025-11-08 00:00:00+02
Юрисдикція: administrative

РІШЕННЯ

іменем України

08 листопада 2025 рокум. Хмельницький

Хмельницький окружний адміністративний суд в особі головуючого-судді Козачок І.С. розглянувши адміністративну справу за позовом ОСОБА_1 до Військової частини НОМЕР_1 про визнання бездіяльності протиправною та зобов`язання вчинити дії,

ВСТАНОВИВ:

ОСОБА_1 звернулась до суду з позовом до військової частини НОМЕР_1 ( ІНФОРМАЦІЯ_1 ) про визнання бездіяльності протиправною та зобов`язання:

- нарахувати та виплатити індексацію грошового забезпечення за період з серпня 2013 по січень 2014, з квітня 2014 по листопад 2015, а також з січня по листопад 2018 включно з визначенням індивідуального базового місяця відповідно до абз. 1 п. 5 Порядку проведення індексації грошових доходів населення, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 17.07.2003 № 1078 (в редакції до 01.12.2015);

- нарахувати та виплатити індексацію грошового забезпечення за період з 18.03.2019 по 22.07.2019 включно з визначенням індивідуального базового місяця;

- нарахувати та виплатити фіксовану індексацію грошового забезпечення за період липень - жовтень 2019, серпень - листопад 2020, грудень 2021, січень 2023 - липень 2024, січень - березень 2025 із застосуванням індивідуального базового місяця.

- нарахувати та виплатити індексацію-різницю грошового забезпечення за період з 01.12.2015 по 28.02.2018 та з 01.03.2018 по 19.03.2025 включно відповідно до абзаців 3-6 пункту 5 Порядку проведення індексації грошових доходів населення, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 17.07.2003 № 1078.

Покликається на те, що відповідач протиправно не виплатив індексацію грошового забезпечення за вказані вище періоди з урахуванням місяців підвищення доходів для розрахунку індексації січня 2008 та березня 2018. Також зазначає, що з 01.12.2015 по 28.02.2018 та з 01.03.2018 по 19.03.2025 їй не нараховувалась та не виплачувалась індексація грошового забезпечення із врахуванням вимог абзаців 3, 4, 5, 6 пункту 5 Порядку проведення індексації грошових доходів населення, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 17 липня 2003 №1078, у вигляді різниці між сумою індексації і розміром підвищення доходу.

Справа розглядається за правилами спрощеного позовного провадження.

У відзиві військова частина НОМЕР_1 просить відмовити у задоволенні позову, покликаючись на те, що усі виплати позивачці проводились відповідно до норм законодавства, що були чинним на час відповідних нарахувань.

Дослідивши обставини справи та перевіривши їх доказами, суд виходить з такого.

Судом встановлено, що ОСОБА_1 проходила військову службу у військовій частині НОМЕР_1 з 22.08.2013 по 27.07.2018, з 22.07.2019 по 15.03.2025, з якої наказом начальника НОМЕР_2 прикордонного загону Державної прикордонної служби України (військова частина НОМЕР_1 ) від 25.03.2025 №287-ОС була виключена із списків особового складу та всіх видів забезпечення.

Також у період з 27.07.2018 по 18.03.2019 позивачка проходила військову службу у військовій частині НОМЕР_3 ( ІНФОРМАЦІЯ_2 ), а з 18.03.2019 по 22.07.2019 у військовій частині НОМЕР_4 ( ІНФОРМАЦІЯ_3 ), що підтверджується листом №04.4.1/940-25-Вих від 15.05.2025 (а.с. 24), листом №09.2/7199-25-Вих від 27.05.2025 (а.с. 27), листом №09/11987-25-Вих від 17.05.2025 (а.с. 28).

Як встановлено зі змісту довідки про нараховані та виплачені ОСОБА_1 суми індексації грошового забезпечення, індексація грошового забезпечення позивачці нараховувалась за наступні періоди:

- з серпня 2013 по січень 2014 включно, виходячи з місяця підвищення доходів серпня 2013,

- з лютого 2014 по квітень 2014 включно, виходячи з місяця підвищення доходів квітня 2014,

- з травня 2014 по липень 2014 включно, виходячи з місяця підвищення доходів травня 2014,

- з серпня 2014 по березень 2015 включно, виходячи з місяця підвищення доходів серпня 2014,

- з квітня 2015 по серпень 2015 включно, виходячи з місяця підвищення доходів квітня 2015,

- з вересня 2019 по листопад 2023 включно, виходячи з місяця підвищення доходів березня 2018,

- з грудня 2023 по грудень 2024 включно, виходячи з місяця підвищення доходів грудня 2023,

- з січня 2025 по березень 2025 включно, виходячи з місяця підвищення доходів січня 2025.

Зі змісту повідомлення НОМЕР_2 прикордонного загону Державної прикордонної служби України №09/5980-25-Вх/193 від 16.05.2025 встановлено, що за період з 01.09.2015 по 03.07.2018 індексація грошового забезпечення позивачці не нараховувалась, у зв`язку з перебуванням з 01.09.2015 по 02.01.2018 у соціальній відпустці по догляду за дитиною до трьох років, а з 03.01.2018 по 03.07.2018 - у відпустці без збереження грошового забезпечення.

У листі ІНФОРМАЦІЯ_3 №09.2/7199-25-Вих від 27.05.2025 зазначено, що з 18.03.2019 по 19.07.2019 індексація грошового забезпечення ОСОБА_1 не нараховувалась та не виплачувалась у зв`язку з відсутністю фінансування. З листа НОМЕР_5 прикордонного загону Державної прикордонної служби України №09/11987-25-Вих від 17.05.2025 встановлено, що індексація грошового забезпечення позивачці була виплачена за грудень 2018 та січень 2019, виходячи з місяця підвищення доходів березня 2018, підйомна допомога виплачена у жовтні 2018 при переміщенні з військової частини НОМЕР_1 (Луцького ПЗ). Підйомну допомогу при переміщенні до НОМЕР_6 прикордонного загону виплачує прикордонний загін до якого остання була переведена у березні 2019.

Також встановлено, що з березня 2018 по березень 2025 відповідач не нараховував та не виплатив індексацію грошового забезпечення із урахуванням вимог абзаців 3, 4, 5, 6 пункту 5 Порядку №1078. що вбачається з довідки про нараховані та виплачені ОСОБА_1 суми індексації грошового забезпечення.

Вирішуючи спір, суд виходить з такого.

Статтею 2 Закону України "Про індексацію грошових доходів населення" №1282-ХІІ (далі - Закон №1282-ХІІ) визначено, що індексації підлягають грошові доходи громадян, одержані ними в гривнях на території України і які не мають разового характеру, зокрема, оплата праці (грошове забезпечення).

Відповідно до статті 4 Закону №1282-ХІІ індексація грошових доходів населення проводиться в разі, коли величина індексу споживчих цін перевищила поріг індексації, який установлюється в розмірі 103 відсотка. Обчислення індексу споживчих цін для індексації грошових доходів населення провадиться наростаючим підсумком, починаючи з місяця введення в дію цього Закону. Для проведення подальшої індексації грошових доходів населення обчислення індексу споживчих цін починається за місяцем, у якому індекс споживчих цін перевищив поріг індексації, зазначений у частині першій цієї статті. Підвищення грошових доходів населення у зв`язку з індексацією здійснюється з першого числа місяця, що настає за місяцем, у якому опубліковано індекс споживчих цін. Відповідно ч.2 ст.6 Закону №1282-ХІІ порядок проведення індексації грошових доходів населення визначається Кабінетом Міністрів України.

Правила обчислення індексу споживчих цін для проведення індексації та сум індексації грошових доходів населення, що поширюється на підприємства, установи та організації незалежно від форми власності і господарювання, а також на фізичних осіб, що використовують працю найманих працівників, визначає Порядок проведення індексації грошових доходів населення, затверджений постановою Кабінету Міністрів України №1078 від 17.07.2003 (далі - Порядок №1078). Відповідно до п.1-1 Порядку №1078 підвищення грошових доходів громадян у зв`язку з індексацією здійснюється з першого числа місяця, що настає за місяцем, в якому офіційно опубліковано індекс споживчих цін. Індексація грошових доходів населення проводиться у разі, коли величина індексу споживчих цін перевищила поріг індексації, який встановлюється в розмірі 103 відсотка (застосовується з 01 січня 2016 року). Обчислення індексу споживчих цін для проведення індексації грошових доходів населення провадиться наростаючим підсумком починаючи з березня 2003 - місяця опублікування Закону України від 06.02.2003 №491-IV "Про внесення змін до Закону України "Про індексацію грошових доходів населення". Для проведення подальшої індексації грошових доходів населення обчислення індексу споживчих цін починається за місяцем, у якому індекс споживчих цін перевищив поріг індексації, зазначений в абзаці другому цього пункту.

Згідно з п. 2 Порядку №1078 індексації підлягають грошові доходи громадян, одержані в гривнях на території України, які не мають разового характеру, зокрема, грошове забезпечення військовослужбовців, осіб рядового і начальницького складу, посадових осіб митної служби. Пунктом 5 Порядку №1078 визначено, що у разі підвищення тарифних ставок (окладів), стипендій, виплат, що здійснюються відповідно до законодавства про загальнообов`язкове державне соціальне страхування, визначених у пункті 2 цього Порядку, значення індексу споживчих цін у місяці, в якому відбувається підвищення, приймається за 1 або 100 відсотків. Обчислення індексу споживчих цін для проведення подальшої індексації здійснюється з місяця, наступного за місяцем підвищення зазначених грошових доходів населення. Сума індексації у місяці підвищення грошових доходів, зазначених у абзаці першому цього пункту, не нараховується, якщо розмір підвищення грошового доходу перевищує суму індексації, що склалася у місяці підвищення доходу.

Підставою для встановлення місяця підвищення доходів для виплати індексації є підвищення, зокрема, посадових окладів. Зміна розміру доплат, надбавок та премій не впливає на встановлення місяця підвищення доходів для початку обчислення індексу споживчих цін при нарахуванні індексації.

Отже, за умови підвищення посадового окладу у січні 2008 останній виступає місяцем підвищення доходів, а з лютого 2008 здійснюється обчислення індексу споживчих цін для проведення подальшої індексації.

Відповідно до постанови Кабміну України "Про упорядкування структури та умов грошового забезпечення військовослужбовців, осіб рядового і начальницького складу та деяких інших осіб" від 07.11.2007 №1294 затверджено нові схеми посадових окладів військовослужбовців.

Вказана постанова діяла до дати набрання чинності постановою Кабінету Міністрів України "Про грошове забезпечення військовослужбовців, осіб рядового і начальницького складу та деяких інших осіб" від 30.08.2017 №704, якою встановлені нові розміри посадових окладів військовослужбовців з 01.03.2018.

Проаналізувавши зміст постанови Кабінету Міністрів України №1294 у період її дії з 01.01.2008 по 01.03.2018, суд вбачає незмінність розмірів посадових окладів військовослужбовців.

Водночас, зміна розміру доплат, надбавок та премій не впливає на початок обчислення індексу споживчих цін при нарахуванні індексації, якщо не підвищується розмір посадового окладу.

Відповідно до ч. 4 ст. 179 Кодексу законів про працю України за бажанням матері або батька дитини одному з них надається відпустка для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку з виплатою за ці періоди допомоги відповідно до законодавства.

Відповідно до підпункту 1 пункту 15 розділу І Порядку виплати грошового забезпечення військовослужбовцям Збройних Сил України та деяким іншим особам затвердженого Наказом Міністерства оборони України від 07 червня 2018 № 260, зареєстрованого в Міністерстві юстиції України 26 червня 2018 року за № 745/32197, грошове забезпечення не виплачується за час надання військовослужбовцям відпусток відповідно до чинного законодавства України, за якими не передбачено збереження заробітної плати.

Абзацом 2 частини 8 статті 10-1 Закону України "Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей" передбачено право військовослужбовців на відпустки та порядок надання військовослужбовцям відпусток та відкликання з них та зокрема, визначено, що у разі якщо Законом України "Про відпустки" або іншими законами України передбачено надання додаткових відпусток без збереження заробітної плати, такі відпустки військовослужбовцям надаються без збереження грошового забезпечення.

01.03.2018 набрала чинності постанова Кабінету Міністрів України від 30.08.2017 року №704 "Про грошове забезпечення військовослужбовців, осіб рядового і начальницького складу та деяких інших осіб" (далі Постанова № 704), якою затверджено тарифну сітку розрядів і коефіцієнтів посадових окладів військовослужбовців з числа осіб рядового, сержантського і старшинського складу, офіцерського складу (крім військовослужбовців строкової військової служби), осіб рядового і начальницького складу.

Відповідно до абзацу 1 п. 5 Порядку №1078 у разі підвищення тарифних ставок (окладів), стипендій, виплат, що здійснюються відповідно до законодавства про загальнообов`язкове державне соціальне страхування, визначених у пункті 2 цього Порядку, значення індексу споживчих цін у місяці, в якому відбувається підвищення, приймається за 1 або 100 відсотків.

Відтак, оскільки підвищення посадового окладу позивача з березня 2018 відбулось у зв`язку із прийняттям Кабінетом Міністрів України 30 серпня 2017 постанови №704, якою змінено (підвищено) розміри окладів, окладів за військовим (спеціальним) званням відповідних категорій військовослужбовців, березень 2018 є місяцем підвищення доходів (базовим місяцем), тому значення індексу споживчих цін у цьому місяці приймається за 1 або 100 відсотків. Згідно із абзацом 2 пункту 5 Порядку №1078 обчислення індексу споживчих цін для проведення подальшої індексації здійснюється з місяця, наступного за місяцем підвищення зазначених грошових доходів населення.

Відповідно до офіційних даних, що містяться на сайті Державної служби статистики України, індекс споживчих цін (індекс інфляції) в березні 2018 року становив 101,1 %, в квітні 2018 року становив 100,8 %, в травні 2018 року 100,0%, в червні 100,0%, в липні 99,3%, в серпні 100,0%, в вересні 101,9%, в жовтні 101,7%. Таким чином, лише у жовтні 2018 поріг індексації 103% (100,8% * 100,0% * 100,0% * 99,3% * 100,0% * 101,9% * 101,7% * 100) було перевищено, отже у позивача виникає право на індексацію. Водночас, оскільки індекс інфляції за жовтень 2018 опубліковано у листопаді 2018, індексацію необхідно було проводити з грудня 2018.

Окремі питання виплати індексації у місяці підвищення грошових доходів, а також виплати визначеної суми індексації до чергового підвищення тарифних ставок (окладів) врегульовані абзацами 3, 4, 5, 6 пункту 5 Порядку №1078.

Згідно з абзацами 3, 4, 5, 6 пункту 5 Порядку №1078 сума індексації у місяці підвищення грошових доходів, зазначених у абзаці першому цього пункту, не нараховується, якщо розмір підвищення грошового доходу перевищує суму індексації, що склалася у місяці підвищення доходу. Якщо розмір підвищення грошового доходу не перевищує суму індексації, що склалась у місяці підвищення доходу, сума індексації у цьому місяці визначається з урахуванням розміру підвищення доходу і розраховується як різниця між сумою індексації і розміром підвищення доходу. До чергового підвищення тарифних ставок (окладів), стипендій, виплат, що здійснюються відповідно до законодавства про загальнообов`язкове державне соціальне страхування, крім щомісячних страхових виплат потерпілим на виробництві (з урахуванням виплат на необхідний догляд за потерпілим) та членам їх сімей, до визначеної суми індексації додається сума індексації, яка складається внаслідок перевищення величини індексу споживчих цін порогу індексації, зазначеного у пункті 1-1 цього Порядку. Крім того, підвищення посадового окладу у певному місяці не тягне за собою безумовне припинення виплати індексації у подальших періодах. У даному випадку суб`єкту владних повноважень необхідно вираховувати розмір підвищення доходу і визначати різницю між сумою індексації і розміром підвищення доходу відповідної особи.

Отже, для вирішення питання про наявність підстав для виплати індексації у місяці підвищення доходу (базовому місяці) необхідно враховувати дві складові: розмір підвищення грошового доходу особи та суму індексації, що склалась у місяці підвищення цього грошового доходу, відтак встановити, чи перевищує розмір підвищення грошового доходу особи суму індексації, що склалась у місяці його підвищення.

Якщо розмір підвищення грошового доходу перевищує суму індексації, що склалась у місяці підвищення доходу, то індексація не нараховується. Якщо ж розмір підвищення грошового доходу не перевищує суму індексації, що склалась у місяці підвищення доходу, то сума індексації у цьому місяці визначається з урахуванням розміру підвищення доходу і розраховується як різниця між сумою індексації і розміром підвищення доходу. При цьому, до чергового підвищення тарифних ставок (окладів) до визначеної суми індексації додається сума індексації, яка складається внаслідок перевищення величини індексу споживчих цін порогу індексації, зазначеного у пункті 1-1 Порядку № 1078.

Судом встановлено, що позивачка з 22.08.2013 по 27.07.2018 та з 22.07.2019 по 15.03.2025 проходила військову службу у військовій частині НОМЕР_1 ( НОМЕР_2 прикордонний загін Державної прикордонної служби України), з 27.07.2018 по 18.03.2019 у військовій частині НОМЕР_3 ( ІНФОРМАЦІЯ_2 ), а з 18.03.2019 по 22.07.2019 у військовій частині НОМЕР_4 ( ІНФОРМАЦІЯ_3 ).

Порядок виплати грошового забезпечення військовослужбовцям Збройних Сил України та деяким іншим особам затверджений Наказом Міністра оборони України від 26.06.2018 №260 (далі Порядок №260).

За змістом пункту 3 Розділу І Порядку №260 (в редакції Наказу Міністра оборони України від 25.01.2023 №44) підставами для розрахунку та виплати основних і додаткових видів грошового забезпечення є штат військової частини (установи, організації); накази про призначення на посаду та зарахування до списків особового складу військової частини, про вступ до виконання обов`язків за посадою, в тому числі тимчасово, про зарахування в розпорядження; накази про встановлення та виплату основних і додаткових видів грошового забезпечення; накази про присвоєння військових звань; грошовий атестат або довідка про грошові виплати (за винятком осіб, призваних (прийнятих) на військову службу за контрактом, у тому числі під час проходження строкової військової служби).

Відповідно до пункту 4.3 Правил організації фінансового забезпечення військових частин, установ та організацій Збройних Сил України, затверджених наказом Міністерства оборони України № 280 від 22.05.2017, в редакції наказу Міністерства оборони України №44 від 14.02.2020, грошове забезпечення, заробітна плата та інші виплати особовому складу виплачується за місцем штатної служби (перебування на фінансовому та інших видах забезпечення).

Відповідальність за правильність нарахування та своєчасність виплати грошового забезпечення (заробітної плати), проведення та перерахування за належністю в установлені терміни утримань і нарахувань покладається на командира військової частини та начальника фінансового органу.

Отже, обов`язок щодо нарахування військовослужбовцю грошового забезпечення, у тому числі у випадку перебування військової частини на фінансовому забезпеченні в іншій військовій частині, покладений на командира військової частини, у штаті якої військовослужбовець проходить військову службу. Грошове забезпечення, заробітна плата та інші виплати особовому складу виплачуються за місцем штатної служби.

Оскільки наказом від 25.03.2025 №287-ОС начальника НОМЕР_2 прикордонного загону Державної прикордонної служби України (військова частина НОМЕР_1 ) позивачку виключено зі списків особового складу, обов`язок щодо перерахунку та виплати коштів за спірні періоди покладено на цього відповідача.

Судом встановлено, що у період з 01.09.2015 по 02.01.2018 позивачка перебувала у відпустці по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку, а з 03.01.2018 по 03.07.2018 у відпустці без збереження заробітної плати (грошового забезпечення).

З огляду на це, оскільки ОСОБА_1 фактично у цей період з 01.09.2015 по 03.07.2018 не отримувала грошового забезпечення, що також підтверджується особистою карткою грошового забезпечення №269 (а.с. 33) та зворотним боком особистої картки грошового забезпечення ф.10 №7089 (а.с. 31), а індексація проводиться лише щодо фактично нарахованих грошових доходів, підстави для її виплати за зазначений період відсутні.

Оскільки суду не надані докази того, що відповідач здійснив нарахування та виплату ОСОБА_1 індексації грошового забезпечення за період з серпня 2013 по серпень 2015 включно виходячи з місяця підвищення доходів січня 2008, необхідно зобов`язати провести на користь позивачки з серпня 2013 по січень 2014 та з квітня 2014 по серпень 2015 такий перерахунок та виплату коштів.

За період з 04.07.2018 по 30.11.2018 суду також не надано належних доказів нарахування та виплати позивачці індексації грошового забезпечення. Як слідує із зворотного боку особистої картки грошового забезпечення ф.10 №7089 (а.с. 31), індексація грошового забезпечення позивачці не нараховувалась.

Відтак, відповідача слід зобов`язати нарахувати та виплатити індексацію грошового забезпечення за період з 04.07.2018 по 30.11.2018 із застосуванням належного місяця підвищення доходів березня 2018.

Зазначене також стосується і періоду з 18.03.2019 по 22.07.2019, коли індексацію грошового забезпечення позивачці не було нараховано через відсутність коштів.

Щодо періодів з серпня по жовтень 2019, з серпня по листопад 2020, грудня 2021 та з січня по листопад 2023, суд встановив, що для розрахунку індексації грошового забезпечення позивачки був застосований правильний місяць підвищення доходів - березень 2018. Відповідно, позовні вимоги за зазначені періоди задоволенню не підлягають.

З 01.01.2023 по 31.12.2023 відповідно до пункту 3 Прикінцевих положень Закону України "Про державний бюджет на 2023 рік" від 3 листопада 2022 № 2710-IX, зупинено на 2023 рік дію, зокрема, Закону України "Про індексацію грошових доходів населення". Зазначена норма набрала законної сили відповідно до пункту 1 Прикінцевих положень з 1 січня 2023.

Відтак, у відповідача були відсутні підстави для нарахування та виплати ОСОБА_1 індексації грошового забезпечення протягом 2023.

Що стосується періоду з січня 2024 по липень 2024, суд виходить з такого.

Статтею 39 Закону України "Про Державний бюджет України на 2024 рік" від 09 листопада 2023 № 3460-IX визначено, що обчислення індексу споживчих цін для індексації грошових доходів населення провадиться наростаючим підсумком, починаючи з 01 січня 2024 року. Отже, у 2024 році право на проведення індексації заробітної плати працівників поновлюється.

Зі змісту доказів вбачається, що базовим місяцем за період з 01.01.2024 по липень 2024 визначено грудень 2023, що є правомірним, відтак за цей період підстави для перерахунку відсутні.

Що стосується нарахування та виплати індексації грошового забезпечення за 2025, статтею 34 Закону України "Про Державний бюджет України на 2025 рік" установлено, що обчислення індексу споживчих цін для індексації грошових доходів населення провадиться наростаючим підсумком, починаючи з січня 2025 року, який приймається за 1 або 100 відсотків.

За період з січня по березень 2025 не було перевищено поріг індексації (103 %), у зв`язку з чим відсутні підстави для нарахування індексації грошового забезпечення за цей період.

Що стосується вимог нарахувати та виплатити індексацію-різницю грошового забезпечення за періоди з 01.12.2015 по 28.02.2018, з 01.03.2018 по 31.12.2022, з 01.01.2024 по 31.12.2024 (період з 01.01.2023 по 31.12.2023 та з 01.01.2025 по 19.03.2025 задоволенню не підлягає), суд враховує таке.

Як зазначалось судом вище, право на нарахування індексації-різниці грошового забезпечення у позивачки виникає починаючи з березня 2018.

Саме в березні 2018 відбулося підвищення посадових окладів у зв`язку з набранням чинності постановою Кабінету Міністрів України №704. Визначення базового місяця для розрахунку індексації-різниці потребує порівняння розміру підвищення грошового доходу із сумою індексації, що склалася у цьому місяці.

Однак, оскільки позивачці у зазначений період (лютий - березень 2018) не нараховувалось грошове забезпечення, розрахунок такого порівняння є неможливим. З огляду на це, відсутність нарахування грошового забезпечення у лютому та березні 2018 виключає можливість визначення розміру підвищення доходу та обчислення індексації-різниці. Відтак, підстави для нарахування та виплати індексації-різниці у подальших періодах відсутні, отже право на нарахування індексації-різниці за період перебування у відпустці по догляду за дитиною та у відпустці без збереження грошового забезпечення також не виникло.

Враховуючи викладене, позов підлягає частковому задоволенню.

Керуючись статтями 6, 72-77, 139, 244, 246, 250, 255, 295 Кодексу адміністративного судочинства України, суд

ВИРІШИВ:

адміністративний позов - задоволити частково.

Визнати протиправним незастосування військовою частиною НОМЕР_1 ( ІНФОРМАЦІЯ_1 ) під час нарахування індексації грошового забезпечення ОСОБА_1 за періоди з серпня 2013 по січень 2014, з квітня 2014 по серпень 2015, місяця підвищення доходів для розрахунку індексації січня 2008.

Зобов`язати військову частину НОМЕР_1 ( ІНФОРМАЦІЯ_1 ) перерахувати та виплатити ОСОБА_1 індексацію грошового забезпечення за періоди з серпня 2013 по січень 2014, з квітня 2014 по серпень 2015 включно із застосуванням січня 2008 як місяця підвищення доходів, який враховується для розрахунку індексації.

Визнати протиправним незастосування військовою частиною НОМЕР_1 ( ІНФОРМАЦІЯ_1 ) під час нарахування індексації грошового забезпечення ОСОБА_1 за періоди з 04.07.2018 по 30.11.2018, з 18.03.2019 по 22.07.2019 місяця підвищення доходів для розрахунку індексації березня 2018.

Зобов`язати військову частину НОМЕР_1 ( ІНФОРМАЦІЯ_1 ) перерахувати та виплатити ОСОБА_1 індексацію грошового забезпечення за періоди з 04.07.2018 по 30.11.2018, з 18.03.2019 по 22.07.2019 включно із застосуванням березня 2018 як місяця підвищення доходів, який враховується для розрахунку індексації.

У задоволенні решти вимог позову - відмовити.

Рішення суду набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги всіма учасниками справи, якщо апеляційну скаргу не було подано. У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після повернення апеляційної скарги, відмови у відкритті чи закриття апеляційного провадження або прийняття постанови судом апеляційної інстанції за наслідками апеляційного перегляду.

Рішення може бути оскаржене в апеляційному порядку до Сьомого апеляційного адміністративного суду протягом тридцяти днів з дня складення повного судового рішення.

Повне рішення складене 08 листопада 2025 року

Позивач:ОСОБА_1 ( АДРЕСА_1 , ідентифікаційний номер - НОМЕР_7 )
Відповідач:Військова частина НОМЕР_1 ( АДРЕСА_2 , код ЄДРПОУ - НОМЕР_8 )

Головуючий суддя І.С. Козачок