Справа № 360/614/25
Суддя: Гайдар Андрій Володимирович
Дата ухвалення: 2025-10-30 00:00:00+02
Юрисдикція: administrative

ПЕРШИЙ АПЕЛЯЦІЙНИЙ АДМІНІСТРАТИВНИЙ СУД
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

30 жовтня 2025 року справа №360/614/25

м. Дніпро

Перший апеляційний адміністративний суд у складі колегії суддів: Гайдара А.В., Казначеєва Е.Г., Сіваченка І.В., розглянув у порядку письмового провадження апеляційну скаргу Головного управління Пенсійного фонду України в Рівненській області на рішення Луганського окружного адміністративного суду від 30 травня 2025 року (головуючий суддя І інстанції Чернявська Т.І.), складеного в повному обсязі 30 травня 2025 року у справі № 360/614/25 за позовом ОСОБА_1 до Головного управління Пенсійного фонду України в Рівненській області про визнання протиправним та скасування рішення, зобов`язання вчинити певні дії,

В С Т А Н О В И В:

У провадженні Луганського окружного адміністративного суду на розгляді перебуває справа за позовом ОСОБА_1 (далі позивач) до Головного управління Пенсійного фонду України в Рівненській області (далі відповідач), в якій позивач просить:

- визнати протиправним та скасувати рішення Головного управління Пенсійного фонду України в Рівненській області від 17 березня 2025 року № 29 про відмову у призначенні пенсії за віком на пільгових умовах ОСОБА_1 відповідно до заяви про призначення пенсії від 10 березня 2025 року;

- зобов`язати Головне управління Пенсійного фонду України в Рівненській області зарахувати до пільгового підземного стажу роботи по списку № 1 відповідно до постанови Кабінету Міністру України від 31 березня 1994 року № 202, що дає право на призначення пенсії за віком відповідно до частини третьої статті 114 Закону України «Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування» ОСОБА_1 періоди роботи: з 1 жовтня 2002 року по 29 серпня 2006 року на посаді респіраторника Першого воєнізованого гірничорятувального загону, зайнятого аварійно-рятувальними роботами у підземних умовах на шахтах; з 25 травня 1998 року по 28 червня 1998 року на посаді учня гірничого підземного з повним робочим днем в шахті; з 4 грудня 1998 року по 31 грудня 1998 року на посаді підземного гірничого майстра з повним робочим днем під землею, та призначити пенсію відповідно до заяви від 10 березня 2025 року.

Рішенням Луганського окружного адміністративного суду від 30 травня 2025 року позов задоволено.

Визнано протиправним та скасовано рішення Головного управління Пенсійного фонду України в Рівненській області від 17 березня 2025 року № 29 про відмову у призначенні пенсії.

Зобов`язано Головне управління Пенсійного фонду України в Рівненській області призначити ОСОБА_1 за його заявою від 10 березня 2025 року, поданою через вебпортал електронних послуг Пенсійного фонду України, пенсію за віком на пільгових умовах відповідно до абзацу першого частини третьої статті 114 Закону України «Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування» з 10 березня 2025 року, зарахувавши до стажу роботи із безпосередньою зайнятістю повний робочий день на підземних гірничих роботах, пов`язаних з видобутком вугілля, періоди з 25 травня 1998 року по 28 червня 1998 року учнем гірника підземного, з 4 грудня 1998 року по 31 грудня 1998 року підземним гірничим майстром на Державному відкритому акціонерному товаристві «Шахта ім. Г.Г. Капустіна» Дочірнє підприємство Державної холдингової компанії «Лисичанськвугілля» та з 1 жовтня 2022 року по 29 серпня 2006 року респіраторником у Першому воєнізованому гірничорятувальному загоні.

Не погодившись з судовим рішенням, Головне управління Пенсійного фонду України у Рівненській області подало апеляційну скаргу, в якій просить скасувати рішення Луганського окружного адміністративного суду від 30 травня 2025 року у справі № 360/614/25 та відмовити у задоволені позовних вимог.

Вказав, що позивач не має право на призначення пенсії за ч. 3 ст. 114 Закону України «Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування» через відсутність необхідного пільгового стажу.

Сторони в судове засідання не викликались, про дату та місце розгляду справи повідомлялись судом належним чином.

Суд, заслухав доповідь судді-доповідача, перевірив матеріали справи і обговорив доводи апеляційної скарги, перевірив юридичну оцінку обставин справи та повноту їх встановлення, дослідив правильність застосування судом першої інстанції норм матеріального та процесуального права, встановив наступне.

ОСОБА_1 ( ІНФОРМАЦІЯ_1 , реєстраційний номер облікової картки платника податків НОМЕР_1 , зареєстроване місце проживання: АДРЕСА_1 ) 10 березня 2025 року засобами вебпорталу електронних послуг Пенсійного фонду України звернувся з заявою про призначення пенсії за віком.

Рішенням Головного управління Пенсійного фонду України в Рівненській області від 17 березня 2025 року № 29 про відмову у призначенні пенсії позивачу відмовлено у призначенні пенсії, оскільки за наданими документами страховий стаж позивача з урахуванням кратності складає 52 роки 2 місяці 23 дні, в тому числі робота за Списком № 1 - 23 роки 0 місяців 0 днів, пільговий стаж особи для визначення права на призначення пенсії (пункт 3 статті 114 Пост. № 202 (25)) складає 21 рік 1 місяць 1 день. У зв`язку з викладеним, позивачу відмовлено у призначенні пенсії за віком на пільгових умовах відповідно до пункту 3 частини другої статті 114 Закону України «Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування» у зв`язку з відсутністю необхідного пільгового стажу 25 років, передбаченого Постановою № 202.

Згідно з інформацією, що міститься в ІКІС ПФУ: Підсистема призначення та виплати пенсії (форма РС-право), судом встановлено, що страховий стаж позивача станом на 10 березня 2025 року складає 29 років 2 місяці 20 днів (стаж враховано по 27 лютого 2025 року), пільговий стаж за Списком № 1 3 роки 10 місяців 29 днів; стаж на професіях згідно з Постановою № 202 - 19 років 9 місяців 27 днів.

Так, до пільгового стажу за Списком № 1 відповідачем зараховано періоди:

з 1 жовтня 2002 року по 31 грудня 2003 року 1 рік 3 місяці 0 днів;

з 1 січня 2004 року по 29 серпня 2006 року 2 роки 7 місяців 29 днів;

всього 3 роки 10 місяців 29 днів.

До пільгового стажу за ст.14, пост. 202, підземні, сп. 1, р. 1, пр. 1, п. а-в відповідачем зараховано періоди:

з 1 січня 1999 року по 20 червня 1999 року 5 місяців 20 днів;

з 1 листопада 2000 року по 20 грудня 2000 року 1 місяць 20 днів;

з 24 грудня 2001 року по 23 вересня 2002 року 9 місяців;

з 3 вересня 2006 року по 14 жовтня 2019 року 13 років 1 місяць 12 днів;

з 19 жовтня 2019 року по 25 листопада 2019 року 1 місяць 7 днів;

з 30 листопада 2019 року по 7 липня 2022 року 2 роки 7 місяців 8 днів;

з 8 липня 2022 року по 27 лютого 2025 року 2 роки 7 місяців 20 днів;

всього 19 років 9 місяців 27 днів.

Відповідно до аналізу права станом на 10 березня 2025 року пільговий стаж ОСОБА_1 обчислений таким чином:

стаж за Списком № 1: 3 роки 10 місяців 29 днів (стаж за Списком № 1) + 19 років 9 місяців 27 днів (стаж на роботах підземних, професії за пост. № 202 (25)) + 1 рік 3 місяці 4 дні (військова служба) = 25 років 0 місяців 0 днів;

стаж на роботах підземних, професії за пост. № 202 (25)): 19 років 9 місяців 27 днів (стаж на роботах підземних, професії за пост. № 202 (25)) + 1 рік 3 місяці 4 дні (військова служба) = 21 рік 1 місяць 1 день.

Отже, відповідачем під час обчислення пільгового стажу позивача до пільгового стажу за Списком № 1 та до пільгового стажу за Списком № 202 зараховано період військової служби позивача.

У межах спірних правовідносин до пільгового підземного стажу позивача не зараховано період проходження позивачем виробничої практики у Державному відкритому акціонерному товаристві «Шахта ім. Г.Г. Капустіна» Дочірнє підприємство Державної холдингової компанії «Лисичанськвугілля» з 25 травня 1998 року по 28 червня 1998 року на посаді учня гірника підземного з повним робочим днем під землею та період роботи у Державному відкритому акціонерному товаристві «Шахта ім. Г.Г. Капустіна» Дочірнє підприємство Державної холдингової компанії «Лисичанськвугілля» з 4 грудня 1998 року по 31 грудня 1998 року на посаді підземного гірничого майстра з повним робочим днем під землею. Також відповідачем до пільгового підземного стажу за Списком № 202 не зараховано період роботи у Першому воєнізованому гірничорятувальному загоні з 1 жовтня 2002 року по 29 серпня 2006 року на посаді респіраторника 6-го взводу.

Позивач, не погодившись з рішенням пенсійного органу, звернувся до суду із даним позовом.

Відповідно до ч. 1 ст. 308 Кодексу адміністративного судочинства України суд апеляційної інстанції переглядає справу за наявними у ній і додатково поданими доказами та перевіряє законність та обґрунтованість рішення суду першої інстанції в межах доводів апеляційної скарги.

Суд погоджує висновки суду першої інстанції з наступних підстав.

Згідно ч.2 ст.19 Конституції України, органи державної влади, органи місцевого самоврядування, їх посадові особи зобов`язані діяти лише на підставі, в межах повноважень та у спосіб, що передбачені Конституцією та законами України.

Відповідно до ч. 1, 2 ст. 5 Закону України від 09 липня 2003 року № 1058-IV «Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування» (далі Закон № 1058-IV) цей Закон регулює відносини, що виникають між суб`єктами системи загальнообов`язкового державного пенсійного страхування. Дія інших нормативно-правових актів може поширюватися на ці відносини лише у випадках, передбачених цим Законом, або в частині, що не суперечить цьому Закону.

Періоди трудової діяльності та інші періоди, що враховувалися до стажу роботи для призначення пенсії до набрання чинності цим Законом, зараховуються до страхового стажу в порядку і на умовах, передбачених законодавством, що діяло раніше, крім випадків, передбачених цим Законом (абзац перший частини четвертої статті 24 Закону № 1058-IV).

Частиною 3 статті 114 Закону України Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування на пільгових умовах пенсія за віком призначається, працівникам, безпосередньо зайнятим повний робочий день на підземних і відкритих гірничих роботах (включаючи особовий склад гірничорятувальних частин) з видобутку вугілля, сланцю, руди та інших корисних копалин, на будівництві шахт і рудників та в металургії, - за списком робіт і професій, що затверджується Кабінетом Міністрів України, мають право на пенсію незалежно від віку, якщо вони були зайняті на зазначених роботах не менше 25 років, а працівники провідних професій на таких роботах: робітники очисного вибою, прохідники, вибійники на відбійних молотках, машиністи гірничих виймальних машин, сталевари, горнові, агломератники, вальцювальники гарячого прокату, оброблювачі поверхневих дефектів металу (вогневим засобом вручну) на гарячих дільницях, машиністи кранів металургійного виробництва (відділень нагрівальних колодязів та стриперних відділень), - за умови, що вони були зайняті на таких роботах не менше 20 років. Такий самий порядок пенсійного забезпечення поширюється і на працівників, безпосередньо зайнятих повний робочий день на підземних роботах (включаючи особовий склад гірничорятувальних частин) на шахтах з видобутку вугілля, сланцю, руди та інших корисних копалин, що реструктуризуються або перебувають у стадії ліквідації, але не більше двох років

За наявності стажу на підземних роботах менше 10 років у чоловіків і менше 7 років 6 місяців у жінок та страхового стажу, встановленого абзацами першим і п`ятнадцятим - двадцять третім пункту 1 частини другої цієї статті, за кожний повний рік зазначених робіт пенсійний вік, встановлений абзацом першим статті 26 цього Закону, зменшується на один рік. При цьому пенсійний вік для жінок не може бути нижчим за вік, встановлений абзацом першим пункту 1 частини другої цієї статті.

Аналогічна норма міститься у ч.1 ст.14 Закону України «Про пенсійне забезпечення» (далі - Закон № 1788-ХІІ), а саме, працівники, безпосередньо зайняті повний робочий день на підземних і відкритих гірничих роботах (включаючи особовий склад гірничорятувальних частин) по видобутку вугілля, сланцю, руди та інших корисних копалин, на будівництві шахт і рудників та в металургії, - за списком робіт і професій, затверджуваним Кабінетом Міністрів України, мають право на пенсію незалежно від віку, якщо вони були зайняті на цих роботах не менше 25 років, а працівники провідних професій на цих роботах: робітники очисного вибою, прохідники, вибійники на відбійних молотках, машиністи гірничих виймальних машин, сталевари, горнові, агломератники, вальцювальники гарячого прокату, оброблювачі поверхневих дефектів металу (вогневим засобом вручну) на гарячих дільницях, машиністи кранів металургійного виробництва (відділень нагрівальних колодязів та стриперних відділень), - за умови, якщо вони були зайняті на цих роботах не менше 20 років. Такий же порядок пенсійного забезпечення поширюється і на працівників, безпосередньо зайнятих повний робочий день на підземних роботах (включаючи особовий склад гірничо-рятувальних частин) на шахтах по видобутку вугілля, сланцю, руди та інших корисних копалин, що реструктуруються або знаходяться в стадії ліквідації, але не більше 2 років.

Постановою Кабінету Міністрів України від 31 березня 1994 року № 202 затверджено Список робіт і професій, що дають право на пенсію незалежно від віку при безпосередній зайнятості протягом повного робочого дня на підземних і відкритих гірничих роботах (включаючи особовий склад гірничорятувальних частин), пов`язаних з видобутком вугілля, сланцю, руди та інших корисних копалин, на будівництві шахт і рудників та в металургії, терміном не менше 25 років (далі - Список № 202).

До вказаного Списку включено усіх робітників, зайнятих протягом повного робочого дня на підземних роботах і відкритих гірничих роботах (включаючи особовий склад гірничорятувальних частин), пов`язаних з видобутком вугілля, сланцю, руди та інших корисних копалин, на будівництві шахт і рудників та в металургії (абзац 1 розділу І Списку № 202).

Комплексний аналіз зазначених норми дає підстави для висновку, що право на передбачену частиною третьою статті 114 Закону № 1058-IV пенсію незалежно від віку мають робітники, зайняті протягом повного робочого дня на підземних роботах в шахтах, та за наявності передбаченого стажу такої роботи - 25 років або працівники провідних професій за умови, що вони були зайняті на таких роботах не менше 20 років.

В аспекті цієї справи також підлягають врахуванню положення абзацу 4 частини першої статті 24 Закону № 1058-IV, відповідно до якої час перебування на інвалідності у зв`язку з нещасним випадком на виробництві або професійним захворюванням зараховується до стажу роботи із шкідливими умовами, який дає право на призначення пенсії на пільгових умовах і у пільгових розмірах.

Згідно зі статтею 62 Закону України «Про пенсійне забезпечення» від 05 листопада 1991 року № 1788-XII основним документом, що підтверджує стаж роботи, є трудова книжка.

Відповідно до записів у трудовій книжці від 1 листопада 2000 року (дата заповнення) серії НОМЕР_2 у межах спірних правовідносин ОСОБА_1 :

у період з 25 травня 1998 року по 28 червня 1998 року проходив виробничу практику у Державному відкритому акціонерному товаристві «Шахта ім. Г.Г. Капустіна» Дочірнє підприємство Державної холдингової компанії «Лисичанськвугілля» на посаді учня гірника підземного з повним робочим днем під землею, що складає 1 місяць 4 дні;

у період з 4 грудня 1998 року по 20 червня 1999 року працював у Державному відкритому акціонерному товаристві «Шахта ім. Г.Г. Капустіна» Дочірнє підприємство Державної холдингової компанії «Лисичанськвугілля» на посаді підземного гірничого майстра з повним робочим днем під землею, що складає 6 місяців 17 днів (за спірний період з 4 грудня 1998 року по 31 грудня 1998 року 28 днів);

у період з 1 жовтня 2002 року по 29 серпня 2006 року працював у Першому воєнізованому гірничорятувальному загоні на посаді респіраторника 6-го взводу, що складає 3 роки 10 місяців 29 днів.

Згідно з довідкою від 27 березня 2014 року № 24, виданою Першим воєнізованим гірничорятувальним загоном, про підтвердження наявного пільгового трудового стажу для призначення пенсії ОСОБА_1 з 1 жовтня 2002 року по 29 серпня 2006 року працював повний робочий день у Першому воєнізованому гірничорятувальному загоні та виконував аварійно-рятувальні роботи у підземних умовах на шахтах, що обслуговувались, небезпечних з газодинамічних явищ, гірничих ударів, над категорійних і 3 категорії за газами за професією респіраторник, який безпосередньо забезпечує здійснення екстрених і невідкладних заходів щодо запобігання та ліквідації надзвичайних ситуацій техногенного і природного характеру та їх наслідків, проведення пошукових і аварійно-рятувальних робіт, що передбачена Списком 1 розділу 1 підрозділу 5 код КП 1.5 б постанови Кабінету Міністрів України від 16 січня 2003 року № 36, що складає 3 роки 11 місяців 29 днів.

Порядком підтвердження наявного трудового стажу для призначення пенсій за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній, затвердженим постановою Кабінету Міністрів України від 12 серпня 1993 року № 637 (далі Порядок № 637).

Пунктом 1 Порядку № 637 визначено, що основним документом, що підтверджує стаж роботи, є трудова книжка.

Згідно з пунктами 1-3 вказаного Порядку за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній трудовий стаж встановлюється на підставі інших документів, виданих за місцем роботи, служби, навчання, а також архівними установами. У разі коли документи про трудовий стаж не збереглися, підтвердження трудового стажу здійснюється органами Пенсійного фонду на підставі показань свідків.

За відсутності трудової книжки, а також у тих випадках, коли в трудовій книжці відсутні необхідні записи або містяться неправильні чи неточні записи про періоди роботи, для підтвердження трудового стажу органами Пенсійного фонду на місцях приймаються довідки, виписки із наказів, особові рахунки і відомості на видачу заробітної плати, посвідчення, характеристики, письмові трудові договори і угоди з відмітками про їх виконання та інші документи, які містять відомості про періоди роботи.

Відповідно до пункту 20 Порядку № 637, у тих випадках, коли в трудовій книжці відсутні відомості, що визначають право на пенсії на пільгових умовах або за вислугу років, установлені для окремих категорій працівників, для підтвердження спеціального трудового стажу приймаються уточнюючі довідки підприємств, установ, організацій або їх правонаступників.

У довідці має бути вказано: періоди роботи, що зараховуються до спеціального стажу; професія або посада; характер виконуваної роботи; розділ, підрозділ, пункт, найменування списків або їх номери, до якого включається цей період роботи; первинні документи за час виконання роботи, на підставі яких видана зазначена довідка.

Таким чином, відповідачем протиправно не зараховано до пільгового підземного стажу позивача за Списком № 1 періоди роботи з повним робочим днем під землею з 25 травня 1998 року по 28 червня 1998 року учнем гірника підземного, з 4 грудня 1998 року по 31 грудня 1998 року підземним гірничим майстром на Державному відкритому акціонерному товаристві «Шахта ім. Г.Г. Капустіна» Дочірнє підприємство Державної холдингової компанії «Лисичанськвугілля» та період з 1 жовтня 2022 року по 29 серпня 2006 року респіраторником у Першому гірничорятувальному загоні, що сукупно складає 4 роки 1 місяць 1 день.

Відповідно до Індивідуальних відомостей про застраховану особу ОСОБА_1 з Реєстру застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов`язкового державного соціального страхування (Форма ОК-5) від 10 березня 2025 року страхувальник Перший воєнізований гірничорятувальний загін (ідентифікаційний код 00159456) у період з 1 жовтня 2002 року по 29 серпня 2006 року звітував щодо позивача по спеціальному стажу за кодом підстави ЗПЗ013А1.

Згідно з Довідником кодів підстав для обліку стажу окремим категоріям осіб відповідно до законодавства, який є додатком 8 Порядку формування та подання страхувальниками звіту щодо сум нарахованих внесків на загальнообов`язкове державне пенсійне страхування органам Пенсійного фонду України, затвердженого постановою Пенсійного фонду України від 5 листопада 2009 року № 26-1, код підстави ЗПЗ013А1 діє з 05 листопада 1991 року та має назву «Працівники, зайняті повний робочий день на підземних роботах, на роботах з особливо шкідливими і особливо важкими умовами праці, - за Списком № 1 виробництв, робіт, професій, посад і показників, затверджених Кабінетом Міністрів України, і за результатами атестації робочих місць; чоловіки після досягнення 50 років і при стажі роботи не менше 20 років, з них не менше 10 років на зазначених роботах; жінки після досягнення 45 років і при стажі роботи не менше 15 років, з них не менше 7 років 6 місяців на зазначених роботах. Працівникам, які мають не менше половини стажу роботи з особливо шкідливими і особливо важкими умовами праці, пенсії на пільгових умовах призначаються із зменшенням віку, передбаченого статтею 12 цього Закону на 1 рік за кожний повний рік такої роботи чоловікам і на 1 рік 4 місяці жінкам».

Оскільки на час звернення з заявою про призначення пенсії за віком на пільгових умовах позивач має необхідний стаж роботи з безпосередньою зайнятістю не менше 25 років на підземних гірничих роботах з видобутку вугілля - за списком робіт і професій, що затверджується Кабінетом Міністрів України (21 рік 1 місяць 1 день стаж, зарахований відповідачем, та 4 роки 1 місяць 1 день стаж, протиправно не зарахований відповідачем), відповідно до абзацу першого частини третьої статті 114 Закону № 1058-IV позивач має право на призначення пенсії за віком на пільгових умовах.

У зв`язку з цим рішення Головного управління Пенсійного фонду України в Рівненській області від 17 березня 2025 року № 29, яким ОСОБА_1 відмовлено у призначенні пенсії за віком на пільгових умовах, є протиправним та підлягає скасуванню.

Пенсія позивачу має бути призначена з дня звернення за її призначенням з 10 березня 2025 року, оскільки позивач має право на призначення пенсії незалежно від віку.

Враховуючи вищевикладене, суд погоджує висновок суду першої інстанції щодо задоволення позовних вимог.

Відповідно до положень ч.1 ст. 316 Кодексу адміністративного судочинства України суд апеляційної інстанції залишає апеляційну скаргу без задоволення, а рішення або ухвалу суду без змін, якщо визнає, що суд правильно встановив обставини справи та ухвалив судове рішення з додержанням норм матеріального і процесуального права.

Решта доводів та заперечень апелянта висновків суду першої інстанції не спростовують.

Згідно п.41 висновку №11 (2008) Консультативної ради європейських суддів до уваги Комітету Європи щодо якості судових рішень обов`язок суддів наводити підстави для своїх рішень не означає необхідності відповідати на кожен аргумент захисту на підтримку кожної підстави захисту. Обсяг цього обов`язку може змінюватися залежно від характеру рішення. Слід зазначити, що згідно практики Європейського суду з прав людини та зокрема, рішення у справі "Серявін та інші проти України" від 10 лютого 2010 року, заява 4909/04, відповідно до п.58 якого суд повторює, що згідно з його усталеною практикою, яка відображає принцип, пов`язаний з належним здійсненням правосуддя, у рішеннях судів та інших органів з вирішення спорів мають бути належним чином зазначені підстави, на яких вони ґрунтуються. Хоча пункт 1 статті 6 Конвенції зобов`язує суди обґрунтовувати свої рішення, його не можна тлумачити як такий, що вимагає детальної відповіді на кожен аргумент. Міра, до якої суд має виконати обов`язок щодо обґрунтування рішення, може бути різною в залежності від характеру рішення (рішення у справі "Руїс Торіха проти Іспанії" від 9 грудня 1994 року, серія A, N 303-A, п.29).

Враховуючи вищевикладене, суд апеляційної інстанції вважає за необхідне залишити апеляційну скаргу без задоволення, а рішення суду першої інстанції без змін, оскільки суд правильно встановив обставини справи та ухвалив судове рішення з додержанням норм матеріального і процесуального права, а доводи апеляційної скарги не спростовують висновків суду першої інстанції.

Керуючись статтями 250, 308, 311, 315, 316, 321, 322, 328, 329 Кодексу адміністративного судочинства України, -

ПОСТАНОВИВ:

Апеляційну скаргу Головного управління Пенсійного фонду України в Рівненській області залишити без задоволення.

Рішення Луганського окружного адміністративного суду від 30 травня 2025 року у справі № 360/614/25 залишити без змін.

Постанова суду апеляційної інстанції за наслідками апеляційного перегляду набирає законної сили з дати її ухвалення та не підлягає касаційному оскарженню крім випадків, передбачених п. 2 ч. 5 ст. 328 Кодексу адміністративного судочинства України, протягом тридцяти днів з дня складення повного судового рішення.

Повне судове рішення складено 30 жовтня 2025 року.

Судді А.В. Гайдар

Е.Г. Казначеєв

І.В. Сіваченко