Справа № 300/8189/24
Суддя: Григорук О.Б.
Дата ухвалення: 2025-01-16 00:00:00+02
Юрисдикція: administrative

ІВАНО-ФРАНКІВСЬКИЙ ОКРУЖНИЙ АДМІНІСТРАТИВНИЙ СУД
РІШЕННЯ
ІМЕНЕМ УКРАЇНИ
"16" січня 2025 р. справа № 300/8189/24
Івано-Франківський окружний адміністративний суд в складі головуючого судді Григорука О.Б., розглянувши в порядку письмового провадження за правилами спрощеного позовного провадження адміністративну справу за позовом ОСОБА_1 до Головного управління Пенсійного фонду України в Івано-Франківській області, Головного управління Пенсійного фонду України у Вінницькій області про визнання протиправними дій, скасування рішення та зобов`язання до вчинення дій
ВСТАНОВИВ:
ОСОБА_1 звернувся до суду з адміністративним позовом до Головного управління Пенсійного фонду України в Івано-Франківській області, Головного управління Пенсійного фонду України у Вінницькій області про
визнання протиправними дій відповідачів щодо відмови у визначенні заробітної плати позивача за період роботи з 01.09.1979 по 01.06.1990 у Мурманському вищому інженерному морському училищі, Архангельському траловому флоті та на Біломорській базі державного вилову риби на підставі архівної довідки № Л-6718/1 від 18.11.2020, довідки № 304 від 10.11.2020, архівної довідки № 873 від 02.09.2020, архівної довідки № Л-6719, 6720 від 01.09.2020, архівної довідки № 06-30/809 від 05.10.2021;
зобов`язання Головне управління Пенсійного фонду України в Івано-Франківській області визначити заробітну плату за період роботи з 01.09.1979 по 01.06.1990 у Мурманському вищому інженерному морському училищі, Архангельському траловому флоті та на Біломорській базі державного вилову риби на підставі архівної довідки № Л-6718/1 від 18.11.2020, довідки № 304 від 10.11.2020, архівної довідки № 873 від 02.09.2020, архівної довідки № Л-6719, 6720 від 01.09.2020, архівної довідки № 06-30/809 від 05.10.2021 та здійснити перерахунок пенсії за віком позивачу, з моменту звернення із заявою про призначення пенсії за віком у зв`язку з урахуванням заробітної плати за період роботи з 01.09.1979 по 01.06.1990 у Мурманському вищому інженерному морському училищі, Архангельському траловому флоті та на Біломорській базі державного вилову риби на підставі архівної довідки № Л-6718/1 від 18.11.2020, довідки № 304 від 10.11.2020, архівної довідки № 873 від 02.09.2020, архівної довідки № Л-6719, 6720 від 01.09.2020, архівної довідки № 06-30/809 від 05.10.2021.
Позовні вимоги мотивовані тим, що відповідачами протиправно не враховано для обчислення пенсії позивача відповідно до статті 40 Закону № 1058-IV заробітну плату за період роботи з 01.09.1979 по 01.06.1990 у Мурманському вищому інженерному морському училищі, Архангельському траловому флоті та на Біломорській базі державного вилову риби на підставі архівної довідки № Л-6718/1 від 18.11.2020, довідки № 304 від 10.11.2020, архівної довідки № 873 від 02.09.2020, архівної довідки № Л-6719, 6720 від 01.09.2020, архівної довідки № 06-30/809 від 05.10.2021.
Ухвалою суду від 04.11.2024 дану позовну заяву залишено без руху. На виконання ухвали суду позивачем усунуто недоліки позовної заяви у встановлений ухвалою строк.
Ухвалою Івано-Франківського окружного адміністративного суду від 12.11.2024 відкрито провадження в даній адміністративній справі за правилами спрощеного позовного провадження без повідомлення учасників справи (у письмовому провадженні).
Відповідачі скористалися правом на подання відзиву на позовну заяву.
27.11.2024 до суду надійшов відзив Головного управління Пенсійного фонду України у Вінницькій області, відповідно до якого представник відповідача вважає позов безпідставним, необґрунтованим та просить в задоволенні вимог позивача відмовити у повному обсязі. Зазначено, що пенсія призначена та виплачується позивачу у відповідності до чинного законодавства України (а.с.42-44).
03.12.2024 до суду надійшов відзив Головного управління Пенсійного фонду України в Івано-Франківській області (а.с. 48-54). Згідно відзиву відповідач щодо задоволення позовної заяви заперечив, вказавши, що умовою для обчислення пенсії з урахуванням заробітної плати за період роботи до 1 липня 2000 року є підтвердження нарахування такої заробітної плати первинними документами. Крім цього, зазначено, що Головне управління Пенсійного фонду України в Івано-Франківській області не здійснювало розгляд заяви позивача, не приймало рішення про відмову у перерахунку пенсії, а тому, відсутні правові та фактичні обставини для покладання на нього обов`язку щодо прийняття рішення за заявою позивача. Також, відповідач посилається на порушення позивачем строку звернення до суду.
09.12.2024 до суду надійшла відповідь позивача на відзив, відповідно до якої позивач вважає безпідставними доводи відповідачів, просить позов задовольнити (а.с.58-60).
Розглянувши матеріали адміністративної справи в порядку письмового провадження за правилами спрощеного позовного провадження без повідомлення сторін за наявними у справі матеріалами (у письмовому провадженні) у відповідності до вимог статті 262 Кодексу адміністративного судочинства України, дослідивши письмові докази, судом встановлено наступне.
Постановою Восьмого апеляційного адміністративного суду від 16.02.2023 у справі № 300/26/22, яка набрала законної сили, апеляційну скаргу ОСОБА_1 задоволено частково. Рішення Івано-Франківського окружного адміністративного суду від 10 листопада 2022 року скасовано та прийнято нову постанову, якою позов ОСОБА_1 задоволено частково. Визнано протиправним та скасовано рішення Головного управління Пенсійного фонду України в Івано-Франківській області від 24 листопада 2021 року про відмову у призначенні ОСОБА_1 пенсії. Зобов`язано Головне управління Пенсійного фонду України в Івано-Франківській області зарахувати до страхового стажу ОСОБА_1 період роботи з 01.01.2000 по 31.07.2000, з 22.08.2000 по 30.04.2002, з 26.05.2002 по 31.05.2002 на посаді директора ДП "Укренергомашкомплект". Зобов`язано Головне управління Пенсійного фонду України в Івано-Франківській області призначити ОСОБА_1 пенсію за віком відповідно до статті 26 Закону України "Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування" з 18.11.2021. У задоволенні решти позовних вимог відмовлено.
На виконання судового рішення у справі № 300/26/22 призначено ОСОБА_1 пенсію за віком відповідно до статті 26 Закону України "Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування" з 18.11.2021.
Рішенням Івано-Франківського окружного адміністративного суду від 03.08.2023 у справі № 300/3195/23, яке набрало законної сили за результатом перегляду судом апеляційної інстанції 25.03.2024, позов задоволено. Визнано протиправними дії Головного управління Пенсійного фонду України в Івано-Франківській області щодо не зарахування ОСОБА_1 в пільговому обчисленні трудовий стаж роботи в місцевостях, прирівняних до районів Крайньої Півночі, з розрахунку один рік фактичної роботи за один рік шість місяців. Зобов`язано Головне управління Пенсійного фонду України в Івано-Франківській області зарахувати до трудового стажу ОСОБА_1 період навчання з 01.09.1979 по 12.01.1985 у Мурманському вищому інженерному морському училищі та періодів роботи з 19.02.1985 по 31.01.1986 в Архангельському траловому флоті та з 01.02.1986 по 25.08.1989 на Біломорській базі державного вилову риби у кратності 1,5, відповідно до Закону України "Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування", трудової книжки, трудового договору та довідки, а також здійснити перерахунок пенсії.

30.08.2024 ОСОБА_1 звернувся до територіального органу Пенсійного фонду України з заявою про перерахунок пенсії "зміна періоду 60 місяців заробітної плати до 01.07.2000" відповідно до статті 40 Закону України "Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування" від 09.07.2003 № 1058-IV.

За результатами розгляду заяви та наданих до неї документів, за принципом екстериторіальності Головним управлінням Пенсійного фонду України у Вінницькій області прийнято оскаржуване рішення № 37 від 06.09.2024 про відмову в перерахунку пенсії "зміна періоду 60 місяців заробітної плати до 01.07.2000" відповідно до статті 40 Закону № 1058-IV з обґрунтувань відсутності права на даний вид перерахунку відповідно до поданих заявником документів. За результатом розгляду документів, доданих до заяви не взято до уваги суми нарахованої заробітної плати, зазначеної в довідці про заробітну плату № Л-6720 від 01.09.2020 за період з 01.06.1987 по 31.08.1987 для перерахунку пенсії, оскільки довідка не підтверджена первинними документами, чим порушено статтю 40 Закону № 1058-IV (а.с.18).

При вирішенні даного спору суд виходить з наступного нормативно-правового регулювання спірних правовідносин.

Згідно частини 2 статті 19 Конституції України, органи державної влади та органи місцевого самоврядування, їх посадові особи зобов`язані діяти лише на підставі, в межах повноважень та у спосіб, що передбачені Конституцією та законами України.

Відповідно до статті 62 Закону України "Про пенсійне забезпечення" основним документом, який підтверджує стаж роботи, є трудова книжка. Порядок підтвердження наявного трудового стажу при відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній встановлюється Кабінетом Міністрів України.

Постановою Кабінету Міністрів України від 12.08.1993 за № 637 затверджено Порядок підтвердження наявного трудового стажу для призначення пенсій за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній (надалі - Порядок № 637).

Відповідно до пункту 3 Порядку № 637 за відсутності трудової книжки, а також у тих випадках, коли в трудовій книжці відсутні необхідні записи або містяться неправильні чи неточні записи про періоди роботи, для підтвердження трудового стажу приймаються дані, наявні в реєстрі застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов`язкового державного соціального страхування, довідки, виписки із наказів, особові рахунки і відомості на видачу заробітної плати, посвідчення, характеристики, письмові трудові договори і угоди з відмітками про їх виконання та інші документи, які містять відомості про періоди роботи.

Порядок визначення заробітної плати (доходу) для обчислення пенсії врегульований статтею 40 Закону України "Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування" від 09.07.2003 №1058-IV (далі - Закон № 1058-IV).

Відповідно до частини 1 статті 40 Закону № 1058-IV для обчислення пенсії враховується заробітна плата (дохід) за весь період страхового стажу починаючи з 1 липня 2000 року. За бажанням пенсіонера та за умови підтвердження довідки про заробітну плату первинними документами або в разі, якщо страховий стаж починаючи з 1 липня 2000 року становить менше 60 місяців, для обчислення пенсії також враховується заробітна плата (дохід) за будь-які 60 календарних місяців страхового стажу підряд по 30 червня 2000 року незалежно від перерв.

У разі якщо страховий стаж становить менший період, ніж передбачено абзацом першим цієї частини, враховується заробітна плата (дохід) за фактичний страховий стаж.

За вибором особи, яка звернулася за призначенням пенсії, з періоду, за який враховується заробітна плата (дохід) для обчислення пенсії, виключаються періоди до 60 календарних місяців страхового стажу, з урахуванням будь-яких періодів незалежно від перерв, що включаються до страхового стажу згідно з абзацом третім частини першої статті 24 цього Закону, та будь-якого періоду страхового стажу підряд за умови, що зазначені періоди в сумі складають не більш як 10 відсотків тривалості страхового стажу, врахованого в одинарному розмірі.

Для визначення розміру пенсії за віком відповідно до частини другої статті 27 цього Закону заробітна плата для обчислення частини пенсії за період страхового стажу до набрання чинності цим Законом визначається на умовах і в порядку, передбачених законодавством, що діяло раніше, а для обчислення частини пенсії за період страхового стажу після набрання чинності цим Законом - на умовах, передбачених абзацом першим цієї частини.

Заробітна плата (дохід) за період страхового стажу до 1 липня 2000 року враховується для обчислення пенсії на підставі документів про нараховану заробітну плату (дохід), виданих у порядку, встановленому законодавством, за умови підтвердження довідки про заробітну плату первинними документами, а за період страхового стажу починаючи з 1 липня 2000 року - за даними, що містяться в системі персоніфікованого обліку (абзац п`ятий частини першої статті 40 Закону № 1058-IV).

У відповідності до підпункту 3 пункту 2.1 розділу II Порядку подання та оформлення документів для призначення (перерахунку) пенсій відповідно до Закону України "Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування", затвердженому постановою правління Пенсійного фонду України від 25.11.2005 № 22-1 (надалі - Порядок від 25.11.2005 № 22-1), до заяви про призначення пенсії за віком за бажанням пенсіонера ним може подаватись довідка про заробітну плату (дохід) по 30 червня 2000 року (додаток 5) із зазначенням у ній назв первинних документів, на підставі яких її видано, їх місцезнаходження та адреси, за якою можливо провести перевірку відповідності змісту довідки первинним документам.

У разі якщо страховий стаж починаючи з 01 липня 2000 року становить менше 60 місяців, особою подається довідка про заробітну плату (дохід) за будь-які 60 календарних місяців страхового стажу підряд по 30 червня 2000 року (додаток 5).

Відповідно до пункту 2.10 Порядку від 25.11.2005 № 22-1 довідка про заробітну плату (дохід) особи видається на підставі особових рахунків, платіжних відомостей та інших документів про нараховану та сплачену заробітну плату підприємством, установою чи організацією, де працював померлий годувальник або особа, яка звертається за пенсією. Якщо такі підприємства, установи, організації ліквідовані або припинили своє існування з інших причин, то довідки про заробітну плату видаються правонаступником цих підприємств, установ чи організацій або архівними установами.

Згідно частини 4 статті 1 Закону України "Про пенсійне забезпечення" у тих випадках, коли договорами (угодами) між Україною та іншими державами передбачено інші правила, ніж ті, що містяться у цьому Законі, то застосовуються правила, встановлені цими договорами (угодами).

Відповідно до статті 19 Закону України "Про міжнародні договори України" чинні міжнародні договори України, згода на обов`язковість яких надана Верховною Радою України, є частиною національного законодавства і застосовуються у порядку, передбаченому для норм національного законодавства. Якщо міжнародним договором України, який набрав чинності в установленому порядку, встановлено інші правила, ніж ті, що передбачені у відповідному акті законодавства України, то застосовуються правила міжнародного договору.

Як передбачено частиною другою статті 4 Закону України "Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування" 1058-IV, якщо міжнародним договором України, згода на обов`язковість якого надана Верховною Радою України, встановлено інші норми, ніж ті, що передбачені законодавством України про пенсійне забезпечення, то застосовуються норми міжнародного договору.

Статтею 1 Угоди про гарантії прав громадян держав - учасниць Співдружності Незалежних Держав в галузі пенсійного забезпечення від 13.03.1992 (далі - Угода від 13.03.1992) закріплено принцип територіальності, згідно з яким пенсійне забезпечення громадян держав-учасників здійснюється за законодавством держави, на території якої вони проживають.

При цьому, метою Угоди від 13.03.1992 є взаємне визнання і виконання державами-учасницями зобов`язань "відносно непрацездатних осіб, які набули право на пенсійне забезпечення на їхній території або на території інших республік за період їх входження в СРСР і реалізують це право на території держав-учасниць Угоди". Держави-учасниці цієї Угоди, визнавши відповідальність за пенсійне забезпечення своїх громадян, взяли на себе зобов`язання щодо захисту їхніх пенсійних прав.

Статтею 5 Угоди від 13.03.1992 встановлено, що вона розповсюджує свою дію на всі види пенсійного забезпечення громадян, які встановлені чи будуть установлені законодавством держав-учасниць угоди.

Згідно з частини 3 статті 6 Угоди від 13.03.1992 обчислення пенсій провадиться із заробітку за періоди роботи, які зараховуються у трудовий стаж.

Отже, наведені положення Угоди про гарантії прав громадян держав - учасниць Співдружності Незалежних Держав в галузі пенсійного забезпечення від 13.03.1992 передбачають, що стаж, набутий на території будь-якої з держав-учасниць Угоди, та заробіток (дохід) за періоди роботи, які зараховуються до трудового стажу, враховуються при встановленні права на пенсію і її обчисленні. При цьому, обчислення стажу здійснюється згідно з законодавством Сторони, на території якої відбувалась трудова діяльність, а пенсійне забезпечення громадян держав-учасниць проводиться по законодавству держави, на території якого вони проживають.

Постановою від 29.11.2022 № 1328 Кабінет Міністрів України постановив вийти з Угоди про гарантії прав громадян держав - учасниць Співдружності Незалежних Держав у галузі пенсійного забезпечення, вчиненої 13.03.1992 у м. Москві. Міністерству закордонних справ в установленому порядку повідомити депозитарію про вихід з Угоди, зазначеної в пункті 1 цієї постанови.

Листом Міністерства закордонних справ України від 29.12.2022 року № 72/14-612-108210 повідомлено Міністерство юстиції України, що відповідно до пункту 11 Порядку ведення Єдиного державного реєстру нормативно-правових актів та користування ним, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 23.04.2001 року № 376 (зі змінами), після письмового повідомлення Виконавчого комітету Співдружності Незалежних Держав про рішення української сторони вийти з Угоди про гарантії прав громадян держав-учасниць Співдружності Незалежних Держав у галузі пенсійного забезпечення, яка вчинена 13.03.1992 року в м. Москва, зазначений міжнародний договір України припинить свою дію для України 19.06.2023.

Міністерство юстиції України своїм повідомленням від 10.01.2023, яке було опубліковане у Офіційному віснику України 10.01.2023, підтвердило припинення Угоди про гарантії прав громадян держав-учасниць Співдружності Незалежних Держав у галузі пенсійного забезпечення від 13.03.1992 для України 19.06.2023.

У Рішенні від 09.02.1999 № 1-рп/99 Конституційний Суд України зазначив, що за загальновизнаним принципом права, закони та інші нормативно-правові акти не мають зворотної дії в часі. Цей принцип закріплений у частині першій статті 58 Конституції України, за якою дію нормативно-правового акта в часі треба розуміти так, що вона починається з моменту набрання цим актом чинності і припиняється з втратою ним чинності, тобто до події, факту застосовується той закон або інший нормативно-правовий акт, під час дії якого вони настали або мали місце.

З урахуванням викладеного, положення Угоди про гарантії прав громадян держав-учасниць Співдружності Незалежних Держав у галузі пенсійного забезпечення від 13.03.1992 підлягають застосуванню при розрахунку розміру пенсії позивача.

У постанові Верховного Суду від 12.04.2021 у справі № 219/4550/17 суд дійшов наступного висновку: "… посилання відповідача в обґрунтування касаційної скарги на неможливість врахування заробітної плати в зв`язку з неможливістю проведення перевірки обґрунтованості її видачі є безпідставним і висновки судів попередніх інстанцій не спростовує, оскільки надана позивачем довідка містила посилання на особові рахунки, як на первинні документи, на підставі яких вона видана, підприємство яке її видало на той час перебувало на обліку, а тому підстави для проведення перевірки поданої довідки у відповідача були відсутні".

Крім того, у постанові від 21.02.2020 у справі № 291/99/17 Верховний Суд дійшов висновку, що "перевірка достовірності виданих документів покладається на пенсійний орган, а сумніви останнього щодо обґрунтованості їх видачі самі по собі не можуть бути підставою для відмови у неврахуванні заробітної плати при призначенні позивачу пенсії".

Відповідно до частини 5 статті 242 Кодексу адміністративного судочинства України, при виборі і застосуванні норми права до спірних правовідносин суд враховує висновки щодо застосування норм права, викладені в постановах Верховного Суду.

Суд зазначає, що аргументи відповідачів не містять належних та об`єктивно обумовлених обґрунтувань, які б спростовували відповідність вищевказаних довідок, а сумніви відповідача самі по собі не можуть бути підставою для відмови у неврахуванні заробітної плати при нарахуванні позивачу пенсії, тому неврахування при нарахуванні пенсії вищевказаних довідок про заробітну плату не може бути підставою для неврахування заробітної плати, яку отримував позивач для обчислення його пенсії.

При цьому, зі змісту архівної довідки № Л-6718/1 від 18.11.2020, довідки № 304 від 10.11.2020, архівної довідки № 873 від 02.09.2020, архівних довідок №№ Л-6719, 6720 від 01.09.2020, архівної довідки № 06-30/809 від 05.10.2021, вбачається, що вони видані на підставі особових рахунків, завірені печаткою, містять відомості про фактичну суму заробітної плати позивача.

За таких обставин, Головне управління Пенсійного фонду України у Вінницькій області протиправно рішенням № 37 від 06.09.2024 відмовило позивачу в перерахунку пенсії "зміна періоду 60 місяців заробітної плати до 01.07.2000" відповідно до статті 40 Закону № 1058-IV з обґрунтувань відсутності права на даний вид перерахунку відповідно до поданих заявником документів, оскільки довідки про заробітну плату не підтверджені первинними документами.

Щодо вимог про визнання протиправними дій відповідачів щодо відмови у визначенні заробітної плати позивача за період роботи з 01.09.1979 по 01.06.1990 у Мурманському вищому інженерному морському училищі, Архангельському траловому флоті та на Біломорській базі державного вилову риби на підставі архівної довідки № Л-6718/1 від 18.11.2020, довідки № 304 від 10.11.2020, архівної довідки № 873 від 02.09.2020, архівної довідки № Л-6719, 6720 від 01.09.2020, архівної довідки № 06-30/809 від 05.10.2021, та про зобов`язання відповідача здійснити перерахунок пенсії за віком позивачу, з моменту звернення із заявою про призначення пенсії за віком, суд зазначає наступне.

Як встановлено, рішенням Івано-Франківського окружного адміністративного суду від 03.08.2023 у справі № 300/3195/23, яке набрало законної сили за результатом перегляду судом апеляційної інстанції 25.03.2024, позов задоволено. Визнано протиправними дії Головного управління Пенсійного фонду України в Івано-Франківській області щодо не зарахування ОСОБА_1 в пільговому обчисленні трудовий стаж роботи в місцевостях, прирівняних до районів Крайньої Півночі, з розрахунку один рік фактичної роботи за один рік шість місяців. Зобов`язано Головне управління Пенсійного фонду України в Івано-Франківській області зарахувати до трудового стажу ОСОБА_1 період навчання з 01.09.1979 по 12.01.1985 у Мурманському вищому інженерному морському училищі та періодів роботи з 19.02.1985 по 31.01.1986 в Архангельському траловому флоті та з 01.02.1986 по 25.08.1989 на Біломорській базі державного вилову риби у кратності 1,5, відповідно до Закону України "Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування", трудової книжки, трудового договору та довідки, а також здійснити перерахунок пенсії.

Оскільки на виконання рішення Івано-Франківського окружного адміністративного суду від 03.08.2023 у справі № 300/3195/23, яке набрало законної сили за результатом перегляду судом апеляційної інстанції 25.03.2024, здійснено перерахунок пенсії позивача із зарахуванням до трудового стажу позивача періодів одержання позивачем заробітної плати, то, враховуючи вищенаведене, є обґрунтованими вищевказані вимоги позивача про визнання протиправними дій відповідачів та про зобов`язання відповідача здійснити перерахунок пенсії за віком позивачу, з моменту звернення із заявою про призначення пенсії за віком.

Відповідно до частини 4 статті 245 Кодексу адміністративного судочинства України, у випадку, визначеному пунктом 4 частини другої цієї статті, суд може зобов`язати відповідача - суб`єкта владних повноважень прийняти рішення на користь позивача, якщо для його прийняття виконано всі умови, визначені законом, і прийняття такого рішення не передбачає права суб`єкта владних повноважень діяти на власний розсуд. У випадку, якщо прийняття рішення на користь позивача передбачає право суб`єкта владних повноважень діяти на власний розсуд, суд зобов`язує суб`єкта владних повноважень вирішити питання, щодо якого звернувся позивач, з урахуванням його правової оцінки, наданої судом у рішенні.

Надаючи оцінку факту порушеного права позивача, враховуючи відсутність будь-яких ефективних засобів правового захисту порушеного права позивача, окрім судового, оскільки, згідно ч. 5. ст. 45 Закону України "Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування" № 1058-IV документи про призначення (перерахунок) пенсії розглядає територіальний орган Пенсійного фонду та не пізніше 10 днів з дня їх надходження приймає рішення про призначення (перерахунок) або про відмову в призначенні (перерахунку) пенсії, суд дійшов висновку, що слід визнати протиправними дії Головного управління Пенсійного фонду України в Івано-Франківській області, Головного управління Пенсійного фонду України у Вінницькій області щодо невизначення заробітної плати позивача за період роботи з 01.09.1979 по 01.06.1990 у Мурманському вищому інженерному морському училищі, Архангельському траловому флоті та на Біломорській базі державного вилову риби на підставі архівної довідки № Л-6718/1 від 18.11.2020, довідки № 304 від 10.11.2020, архівної довідки № 873 від 02.09.2020, архівної довідки № Л-6719, 6720 від 01.09.2020, архівної довідки № 06-30/809 від 05.10.2021, та визнати протиправним і скасувати рішення Головного управління Пенсійного фонду України у Вінницькій області № 37 від 06.09.2024 про відмову в перерахунку пенсії; зобов`язати Головне управління Пенсійного фонду України в Івано-Франківській області здійснити з 18.11.2021 перерахунок та виплату пенсії Лпозивачу з урахуванням заробітної плати за період роботи з 01.09.1979 по 01.06.1990 у Мурманському вищому інженерному морському училищі, Архангельському траловому флоті та на Біломорській базі державного вилову риби згідно: архівної довідки № Л-6718/1 від 18.11.2020, довідки № 304 від 10.11.2020, архівної довідки № 873 від 02.09.2020, архівних довідок №№ Л-6719, 6720 від 01.09.2020, архівної довідки № 06-30/809 від 05.10.2021, з урахуванням раніше виплачених сум.

Таким чином, суд дійшов до висновку, що позовні вимоги є обґрунтованими та такими, що підлягають до задоволення.

Відповідно до частини 1 статті 139 Кодексу адміністративного судочинства України, при задоволенні позову сторони, яка не є суб`єктом владних повноважень, всі судові витрати, які підлягають відшкодуванню або оплаті відповідно до положень цього Кодексу, стягуються за рахунок бюджетних асигнувань суб`єкта владних повноважень, що виступав відповідачем у справі, або якщо відповідачем у справі виступала його посадова чи службова особа.

Враховуючи те, що позовні вимоги підлягають задоволенню, слід:

стягнути з Головного управління Пенсійного фонду України в Івано-Франківській області, за рахунок його бюджетних асигнувань, пропорційно до розміру задоволених позовних вимог, на користь позивача судові витрати зі сплати судового збору в розмірі 605,60 гривень;

стягнути з Головного управління Пенсійного фонду України у Вінницькій області, за рахунок його бюджетних асигнувань, пропорційно до розміру задоволених позовних вимог. на користь позивача судові витрати зі сплати судового збору в розмірі 605,60 гривень

На підставі статті 129-1 Конституції України, керуючись статтями 139, 241-246, 250 Кодексу адміністративного судочинства України, суд

ВИРІШИВ:

Позов задовольнити.

Визнати протиправними дії Головного управління Пенсійного фонду України в Івано-Франківській області, Головного управління Пенсійного фонду України у Вінницькій області щодо невизначення заробітної плати ОСОБА_1 за період роботи з 01.09.1979 по 01.06.1990 у Мурманському вищому інженерному морському училищі, Архангельському траловому флоті та на Біломорській базі державного вилову риби на підставі архівної довідки № Л-6718/1 від 18.11.2020, довідки № 304 від 10.11.2020, архівної довідки № 873 від 02.09.2020, архівної довідки № Л-6719, 6720 від 01.09.2020, архівної довідки № 06-30/809 від 05.10.2021, та визнати протиправним і скасувати рішення Головного управління Пенсійного фонду України у Вінницькій області № 37 від 06.09.2024 про відмову в перерахунку пенсії.

Зобов`язати Головне управління Пенсійного фонду України в Івано-Франківській області здійснити з 18.11.2021 перерахунок та виплату пенсії ОСОБА_1 з урахуванням заробітної плати за період роботи з 01.09.1979 по 01.06.1990 у Мурманському вищому інженерному морському училищі, Архангельському траловому флоті та на Біломорській базі державного вилову риби згідно: архівної довідки № Л-6718/1 від 18.11.2020, довідки № 304 від 10.11.2020, архівної довідки № 873 від 02.09.2020, архівних довідок №№ Л-6719, 6720 від 01.09.2020, архівної довідки № 06-30/809 від 05.10.2021, з урахуванням раніше виплачених сум.

Стягнути за рахунок бюджетних асигнувань Головного управління Пенсійного фонду України в Івано-Франківській області (, вул. С.Стрільців, 15, м. Івано-Франківськ, 76018) на користь ОСОБА_1 (РНКОПП НОМЕР_1 , АДРЕСА_1 ) сплачений судовий збір в розмірі 605 (шістсот п`ять) грн. 60 коп.

Стягнути за рахунок бюджетних асигнувань Головного управління Пенсійного фонду України у Вінницькій області (, вул. Зодчих, 22, м. Вінниця, Вінницька область, 21005) на користь ОСОБА_1 (РНКОПП НОМЕР_1 , АДРЕСА_1 ) сплачений судовий збір в розмірі 605 (шістсот п`ять) грн. 60 коп.

Рішення може бути оскаржене в апеляційному порядку.

Апеляційна скарга на рішення суду подається протягом тридцяти днів, з дня складення повного судового рішення.

Апеляційна скарга подається до Восьмого апеляційного адміністративного суду.

Учасник справи, якому повне рішення суду не було вручене у день його складення, має право на поновлення пропущеного строку на апеляційне оскарження рішення суду, якщо апеляційна скарга подана протягом тридцяти днів з дня вручення йому повного рішення суду.

Рішення суду набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги всіма учасниками справи, якщо апеляційну скаргу не було подано. У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після повернення апеляційної скарги, відмови у відкритті чи закриття апеляційного провадження або прийняття постанови судом апеляційної інстанції за наслідками апеляційного перегляду.

Суддя Григорук О.Б.