Справа № 380/1352/24
Суддя: Мартинюк Віталій Ярославович
Дата ухвалення: 2024-06-24 00:00:00+03
Юрисдикція: administrative

ЛЬВІВСЬКИЙ ОКРУЖНИЙ АДМІНІСТРАТИВНИЙ СУД
справа №380/1352/24
У Х В А Л А

з питань залишення позовної заяви без розгляду

24 червня 2024 року

Львівський окружний адміністративний суд у складі головуючого-судді Мартинюка В.Я.

розглянувши у письмовому провадженні у м.Львові клопотання представника Військової частини НОМЕР_1 Національної гвардії України про залишення без розгляду позову у справі за позовом ОСОБА_1 до Військової частини НОМЕР_1 Національної гвардії України про визнання протиправними дій, -

в с т а н о в и в:

ОСОБА_1 звернувся в суд з позовом до Військової частини НОМЕР_1 Національної гвардії України, в якому, з урахуванням уточненої позовної заяви від 06.02.2024 року, просить:

визнати протиправною бездіяльність щодо ненарахування та невиплати грошової компенсації за невикористані календарні дні додаткової відпустки як особі з інвалідністю внаслідок війни за період з 01.01.2023 року по 09.12.2023 року;

зобов`язати здійснити нарахування та виплату грошової компенсації за невикористані календарні дні додаткової відпустки як особі з інвалідністю внаслідок війни за період з 01.01.2023 року по 09.12.2023 року;

визнати протиправною бездіяльність щодо ненарахування та невиплати грошової компенсації за невикористані 4 календарні дні за ненормований робочий день, що передбачено колективним договором, за період з 01.01.2023 року по 09.12.2023 року;

зобов`язати здійснити нарахування та виплату грошової компенсації за невикористані 4 календарні дні за ненормований робочий день, що передбачено колективним договором за період з 01.01.2023 року по 09.12.2023 року.

06.06.2024 року разом із відзивом представник відповідач просить залишити даний позов без розгляду.

Зазначає, що остаточний розрахунок із позивачем проведений 09.12.2023 року, а позивач звернувся до суду 18.01.2024 року, пропустивши місячний строк звернення передбачений ч.5 ст.122 КАС України.

Розглянувши подані документи і матеріали, сукупно оцінивши докази, які мають значення для розгляду клопотання, суд врахував наступні обставини справи та норми чинного законодавства.

Відповідно до ч.1 ст.122 КАС України позов може бути подано в межах строку звернення до адміністративного суду, встановленого цим Кодексом або іншими законами.

19.07.2022 року набув чинності Закон України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо оптимізації трудових відносин» №2352 (далі - Закон №2352), яким внесено ряд важливих змін до діючого законодавства про працю.

Зокрема, змін зазнали норми законодавства щодо порядку звернення громадян до суду у разі виникнення трудових спорів в частині строків таких звернень.

Частини перша та друга ст.233 Кодексу законів про працю України викладені у наступній редакції:

- працівник може звернутися із заявою про вирішення трудового спору безпосередньо до суду в тримісячний строк з дня, коли він дізнався або повинен був дізнатися про порушення свого права, крім випадків, передбачених частиною другою цієї статті (ч.1);

- із заявою про вирішення трудового спору у справах про звільнення працівник має право звернутися до суду в місячний строк з дня вручення копії наказу (розпорядження) про звільнення, а у справах про виплату всіх сум, що належать працівникові при звільненні, - у тримісячний строк з дня одержання ним письмового повідомлення про суми, нараховані та виплачені йому при звільненні (стаття 116) (ч.2).

Відтак, унесенням до Кодексу законів про працю України вказаних змін законодавець, виклавши у новій редакції ч.1 та ч.2 ст.233 Кодексу законів про працю України, увів строки звернення до суду з позовом про стягнення належної заробітної плати.

Суд звертає увагу, що ч.2 ст.233 Кодексу законів про працю України стосується виплати всіх сум, що належать працівникові у разі його звільнення.

Як вбачається з матеріалів справи, наказом командира військової частини НОМЕР_1 ІНФОРМАЦІЯ_1 №358 від 09.12.2023 року позивача звільнено з роботи у зв`язку з скороченням штатів, проведенням організаційно-штатних заходів.

Із даного позову вбачається, що позивач просить зобов`язати відповідача здійснити нарахування та виплату грошової компенсації за невикористані календарні дні додаткової відпустки як особі з інвалідністю внаслідок війни за період з 01.01.2023 року по 09.12.2023 року; здійснити нарахування та виплату грошової компенсації за невикористані 4 календарні дні за ненормований робочий день, що передбачено колективним договором за період з 01.01.2023 року по 09.12.2023 року.

На переконання суду, вказані позовні вимоги охоплюються поняттями «заробітна плата» і «оплата праці».

Таким чином, даний спір набуває ознак трудового спору з приводу сум, що належать працівникові при звільненні.

Враховуючи зазначені обставини, суд вважає, що на дату звернення позивача до суду ч.2 ст.233 КЗпП України вже діє у редакції, викладеній згідно із Законом №2352-ІХ.

Враховуючи, викладене, суд зазначає, що до даних правовідносин підлягає застосуванню тримісячний строк звернення до суду з моменту звільнення працівника, передбачений ст.233 Кодексу законів про працю України, а не місячний строк як зазначає представник відповідача.

Позивач звернувся із даним позовом 18.01.2024 року.

Беручи до уваги викладені норми, а також встановлені обставини, суд вважає, що позивачем не було пропущено строку звернення до суду із даним позовом.

Як наслідок, у задоволенні клопотання представника відповідача про залишення позовної заяви без розгляду, викладеному у відзиві від 06.06.2024 року, належить відмовити.

Керуючись ст.ст. 122, 248, 256, 293-295, підп.15.5 п.15 Перехідних положень Кодексу адміністративного судочинства України, суддя,

у х в а л и в:

У задоволенні клопотання представника Військової частини НОМЕР_1 Національної гвардії України про залишення без розгляду позову викладеному у відзиві від 06.06.2024 року відмовити.

Ухвала набирає законної сили з моменту її підписання.

Апеляційна скарга на ухвалу суду подається протягом п`ятнадцяти днів з дня її складення через Львівський оружний адміністративний суд, а у разі реєстрації офіційної електронної адреси в Єдиній судовій інформаційно-телекомунікаційній системі безпосередньо до Восьмого апеляційного адміністративного суду.

Суддя В.Я.Мартинюк