Справа № 300/5973/23
Суддя: Скільський І.І.
Дата ухвалення: 2024-03-13 00:00:00+02
Юрисдикція: administrative

ІВАНО-ФРАНКІВСЬКИЙ ОКРУЖНИЙ АДМІНІСТРАТИВНИЙ СУД
У Х В А Л А
"13" березня 2024 р. справа № 300/5973/23
м. Івано-Франківськ
Івано-Франківський окружний адміністративний суд у складі судді Скільського І.І.,розглянувши в порядку письмового провадження питання про витребування доказів в адміністративній справі за позовом ОСОБА_1 до Управління Держпраці в Івано-Франківській області про визнання незаконним та скасування наказу, стягнення різниці у заробітній платі за час простою,
В С Т А Н О В И В:
у провадженні Івано-Франківського окружного адміністративного суду перебуває на розгляді адміністративна справа за позовом ОСОБА_1 до Управління Держпраці в Івано-Франківській областіпро визнання незаконним та скасування наказу Управління Держпраці в Івано-Франківській області від 14.07.2023 №18-к «Про оголошення простою» та стягнення з Управління Держпраці в Івано-Франківській області на користь ОСОБА_1 різницю у заробітній платі за час простою за період з 17.07.2023 по 31.08.2023 у розмірі 8604,76 грн, з відрахуванням установлених законом податків та інших обов`язкових платежів та за період до скасування наказу Управління Держпраці в Івано-Франківській області від 14.07.2023 №18-к «Про оголошення простою».
В ході розгляду справи у порядку письмового провадження у суду виникла необхідність у витребуванні в Управління Держпраці в Івано-Франківській області додаткових доказів та інформації по даній справі.
Відповідно до статті 9 КАС України, розгляд і вирішення справ в адміністративних судах здійснюється на засадах змагальності сторін та свободи в наданні ними суду своїх доказів і у доведенні перед судом їх переконливості. Крім того, суд вживає передбачені законом заходи необхідні для з`ясування обставин справи, у тому числі щодо виявлення та витребування доказів з власної ініціативи.
Достатніми є докази, які у своїй сукупності дають змогу дійти висновку про наявність або відсутність обставин справи, які входять до предмета доказування (частини 1 статті 76 Кодексу адміністративного судочинства України).
Відповідно до частини 4 статті 77 Кодексу адміністративного судочинства України, докази суду надають учасники справи. Суд може пропонувати сторонам надати докази та збирати докази з власної ініціативи, крім випадків, визначених цим Кодексом.
Частиною 1 статті 80 Кодексу адміністративного судочинства України встановлено, що учасник справи, у разі неможливості самостійно надати докази, вправі подати клопотання про витребування доказів судом.
Відповідно до частини 6 статті 80 Кодексу адміністративного судочинства України будь-яка особа, у якої знаходиться доказ, повинна видати його на вимогу суду.
Частинами 7, 8 статті 80 Кодексу адміністративного судочинства України встановлено, що особи, які не мають можливості подати доказ, який витребовує суд, або не мають можливості подати такий доказ у встановлені строки, зобов`язані повідомити про це суд із зазначенням причин протягом п`яти днів з дня вручення ухвали. У випадку неповідомлення суду про неможливість подати докази, витребувані судом, а також за неподання таких доказів без поважних причин, суд застосовує до відповідної особи заходи процесуального примусу, визначені цим Кодексом.
З метою з`ясування всіх обставин, а також повного, всебічного та об`єктивного вирішення даної адміністративної справи, суд вважає за необхідне витребувати в Управління Держпраці в Івано-Франківській області:
- інформацію про період простою у роботі, не звини ОСОБА_2 , згідно наказу №18-К від 14.07.2023, із зазначенням конкретної дати початку та закінчення простою;
- довідку про нарахування та виплату заробітної плати ОСОБА_1 із урахуванням простою у роботі, з зазначенням сум в тому числі помісячно;
- довідку про середньоденний та середньомісячний заробіток ОСОБА_1 за правилами оформлення відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 08.02.1995 за №100 "Про затвердження Порядку обчислення середньої заробітної плати" за останні два календарні місяці роботи, що передували місяцю оголошення простою.
Відповідно до частини 2 статті 14 Кодексу адміністративного судочинства України судові рішення, що набрали законної сили, є обов`язковими до виконання всіма органами державної влади, органами місцевого самоврядування, їх посадовими та службовими особами, фізичними і юридичними особами та їх об`єднаннями на всій території України.
Керуючись статтями 9, 14, 76, 77, 80, 241-243, 248 Кодексу адміністративного судочинства України, суд,
У Х В А Л И В:
- інформацію про період простою у роботі, не звини працівника ОСОБА_1 , згідно наказу №18-К від 14.07.2023, із зазначенням конкретної дати початку та закінчення простою;
- довідку про нарахування та виплату заробітної плати ОСОБА_1 із урахуванням простою у роботі, з зазначенням сум в тому числі помісячно;
- довідку про середньоденний та середньомісячний заробіток ОСОБА_1 за правилами оформлення відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 08.02.1995 за №100 "Про затвердження Порядку обчислення середньої заробітної плати" за останні два календарні місяці роботи, що передували місяцю оголошення простою.
Зобов`язати Управління Держпраці в Івано-Франківській області надати витребувані судом документи та інформацію у п`ятиденний строк з дня отримання цієї ухвали.
Попередити Управління Держпраці в Івано-Франківській області, що особи, які не мають можливості подати доказ, який витребовує суд, або не мають можливості подати такий доказ у встановлені строки, зобов`язані повідомити про це суд із зазначенням причин.
У випадку неповідомлення суду про неможливість подати докази, витребувані судом, а також за неподання таких доказів без поважних причин, суд застосовує до відповідної особи заходи процесуального примусу, визначені КАС України.
Ухвала набирає законної сили з моменту її підписання суддею і не підлягає оскарженню окремо від рішення суду.

Заперечення на ухвалу можуть бути включені до апеляційної скарги на рішення суду прийняте за наслідками розгляду справи.

Суддя /підпис/ Скільський І.І.