Справа № 200/6942/23
Суддя: Бабаш Г.П.
Дата ухвалення: 2024-01-19 00:00:00+02
Юрисдикція: administrative

Донецький окружний адміністративний суд
Р І Ш Е Н Н Я

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

19 січня 2024 року Справа№200/6942/23

Донецький окружний адміністративний суд у складі судді Бабаш Г.П., розглянувши за правилами спрощеного позовного провадження (у порядку письмового провадження) адміністративну справу за позовом ОСОБА_1 (РНОКПП: НОМЕР_1 , АДРЕСА_1 ) до Військової частини НОМЕР_2 (ЄДРПОУ: НОМЕР_3 , АДРЕСА_2 ) про визнання бездіяльності протиправною, зобов`язання вчинити певні дії,-

В С Т А Н О В И В:

ОСОБА_1 звернувся до Донецького окружного адміністративного суду з позовною заявою до Військової частини НОМЕР_2 , в якій просив:

- визнати протиправною бездіяльність ВЧ НОМЕР_2 щодо не нарахування та невиплати в повному обсязі додаткової винагороди, встановленої пунктом 1 постанови Кабінету Міністрів України № 168 від 28.02.2022 «Питання деяких виплат військовослужбовцям, особам рядового і начальницького складу, поліцейським та їх сім`ям під час дії воєнного стану» за період з 01.01.2023 до 26.07.2023 у розмірі 100000 грн., пропорційно дням перебування на стаціонарному лікуванні в закладі охорони здоров`я, та за час перебування у відпустці за станом здоров`я у зв`язку з важкою травмою (30 календарних днів);

- зобов`язати ВЧ НОМЕР_2 здійснити нарахування та виплату додаткової винагороди, встановленої пунктом 1 постанови Кабінету Міністрів України № 168 від 28.02.2022 «Питання деяких виплат військовослужбовцям, особам рядового і начальницького складу, поліцейським та їх сім`ям під час дії воєнного стану» за період з 01.01.2023 по 10.01.2023 у розмірі 100000 грн. пропорційно дням перебування на стаціонарному лікуванні в закладі охорони здоров`я, та за час перебування у відпустці за станом здоров`я у зв`язку з важкою травмою (30 календарних днів);

- визнати протиправною бездіяльність ВЧ НОМЕР_2 щодо не нарахування та невиплати в повному обсязі поточного грошового забезпечення за період січень-лютий 2023, березень 2023, з 01.04.2023 по 04.10.2023 за займаною посадою та в розмірі до виведення в розпорядження командира;

- зобов`язати ВЧ НОМЕР_2 здійснити нарахування та виплату в повному обсязі поточного грошового забезпечення за період січень-лютий 2023, березень 2023, з 01.04.2023 до 11.08.2023 за займаною посадою та в розмірі до виведення в розпорядження командира;

- визнати протиправною бездіяльність ВЧ НОМЕР_2 щодо не нарахування та невиплати додаткової винагороди згідно постанови КМУ від 28.02.2023 № 168 у розмірі 20100 грн., починаючи з 11.08.2023 по 04.10.2023;

- зобов`язати ВЧ НОМЕР_2 здійснити нарахування та виплатити додаткову винагороду у розмірі 20100 грн., починаючи з 11.08.2023 по 04.10.2023 включно.

Позивач в обґрунтування позовних вимог зазначає, що він є військовослужбовцем та з 27.02.2022 по 04.10.2023 проходив службу у військовій частині НОМЕР_2 . Позивач вказує, що отримав поранення під час виконання бойового завдання у районі бойових дій. В період з 01.01.2023 по 10.01.2023 позивач перебував на стаціонарному лікуванні. Військово-лікарською КНП ОКНП "Чернівецька обласна клінічна лікарня" визначено, що травма пов`язана с проходженням військової служби та класифіковано її як тяжку. В подальшому, військовослужбовець перебував у відпусті за станом здоров`я 30 календарних днів після важкої травми.

Позивач не згодний з нарахованими та виплаченими сумами поточного грошового забезпечення за період з січня 2023 по 04.10.2023 та грошового забезпечення в частині не виплати збільшеної додаткової винагородами згідно постанови КМУ від 28.02.2022 № 168 в період його лікування з 01.01.2023 по 10.01.2023 та перебування у відпустці за станом здоров`я після тяжкого поранення 30 календарних днів .

Позивач вважає бездіяльність щодо невиплати цих сум неправомірною та просить задовольнити позовні вимоги у повному обсязі.

Ухвалою Донецького окружного адміністративного суду від 05.12.2023 позовну заяву залишено без руху для усунення виявлених судом недоліків.

Ухвалою суду від 14.12.2023 відкрито провадження у справі за правилами спрощеного позовного провадження без виклику сторін.

Відповідачем до суду надано відзив на адміністративний позов, в якому відповідач заперечив проти задоволення заявлених вимог позивача.

Щодо нарахування та виплати позивачу додаткової винагороди у розмірі 20100 грн. за червень 2023 року, передбаченої пунктом 1-1 Постанови Кабінету Міністрів України від 28.02.2022 № 168. Право на отримання цієї винагороди позивач не набув, оскільки відповідно до довідки військово-лікарської комісії № 950 від 02.05.2023 його визнано непридатним до військової служби у високомобільних десантних військах, але він придатний до військової служби. Відповідно до вимог Постанова № 168 та Порядку № 260 для отримання додаткової винагороди в розмірі 20100 грн., однією з необхідних умов є визнання військово- лікарською комісією військовослужбовця обмежено придатним до військової служби або непридатними до військової служби з переоглядом через 6-12 місяців.

Щодо нарахування та виплатити додаткової винагороди за період з 01.01.2023 по 10.01.2023 у розмірі 100000 грн. пропорційно дням перебування на стаціонарному лікуванні в закладах охорони здоров`я та за час перебування у відпустці за станом здоров`я у зв`язку з важкою травмою з 12.01.2023 по 10.02.2023. ВЧ НОМЕР_2 вважає, що позовні вимоги в частині не підлягають задоволенню, оскільки відповідно до довідки про доходи № 938ф від 22.11.2023 позивачу була нарахована та виплачена додаткова винагорода в розмірі 54838,71 грн. з яких: з розрахунку 30000 грн за 31 день та 24838,74 грн за 11 днів перебування на стаціонарному лікуванні. Відповідно до наказу командира ВЧ НОМЕР_2 від 13.12.2023 № 3548 позивачу нарахована додаткова винагорода була нарахована в розмірі 100000 грн. та буде перерахована найближчим часом.

Щодо нарахування та виплати поточного грошового забезпечення за період березень 2023 року, з 01.04.2023 по 11.08.2023 за займаною посадою та в розмірі до виведення позивача в розпорядження командира. Згідно до наказу командира ВЧ НОМЕР_2 від 03.01.2023 № 3 позивача увільнено від займаної посади і зараховано у розпорядження командира. Відповідно до пункту 6 розділу XXVІІІ Порядку виплати грошового забезпечення військовослужбовцям Збройних Сил України та деяких іншим особам, затвердженого наказом Міністерства оборони України 07.06.2018 № 260 грошове забезпечення військовослужбовцям після перебування у розпорядженні понад два місяці виплачується в розмірі окладу за військовим званням та надбавки за вислугу років, за винятком випадків продовження строків виплати за рішенням Міністра оборони України. Позивачу нараховувалось та виплачувалось грошове забезпечення в повному обсязі до березня 2023 року (тобто до 2 місяці перебування у розпорядженні). Після двох місяців виплачувалось грошове забезпечення в розмірі окладу за військовим званням та надбавки за вислугу років.

На підставі наведеного відповідач просив відмовити в задоволенні позовних вимог в повному обсязі.

У зв`язку з військовою агресією Російської Федерації проти України, на підставі пропозиції Ради національної безпеки і оборони України Указом Президента України від 24.02.2022 №64/2022 Про введення воєнного стану в Україні, затвердженого Законом України Про затвердження Указу Президента України Про введення воєнного стану в Україні від 24.02.2022 №2102-ІХ, введено в Україні воєнний стан із 05 години 30 хвилин 24.02.2022 строком на 30 діб. Дію воєнного стану продовжено Указами Президента України до теперішнього часу.

02.03.2022 Рада суддів України опублікувала Рекомендації щодо роботи судів в умовах воєнного стану року. Судам України рекомендовано за можливості відкладати розгляд справ (за винятком невідкладних судових розглядів) та знімати їх з розгляду, зважати на те, що велика кількість учасників судових процесів не завжди мають змогу подати заяву про відкладення розгляду справи через залучення до функціонування критичної інфраструктури, вступ до лав Збройних сил України, територіальної оборони, добровольчих воєнних формувань та інших форм протидії збройної агресії проти України, або не можуть прибути в суд у зв`язку з небезпекою для життя.

Відповідно до наказу голови Донецького окружного адміністративного суду від 26.02.2022 №14/І-г «Про запровадження особливого режиму роботи Донецького окружного адміністративного суду у вигляді дистанційної роботи» запроваджено особливий режим роботи для суддів Донецького окружного адміністративного суду у вигляді дистанційної роботи з 26.02.2022 до закінчення воєнного стану, і до дня відновлення роботи суду у звичайному режимі.

Донецький окружний адміністративний суд продовжує свою роботу у дистанційному режимі.

За приписами частини п`ятої статті 262 Кодексу адміністративного судочинства України (далі КАС України), суд розглядає справу в порядку спрощеного позовного провадження без повідомлення (виклику) сторін за наявними у справі матеріалами, за відсутності клопотання будь-якої зі сторін про інше. За клопотанням однієї із сторін або з власної ініціативи суду розгляд справи проводиться в судовому засіданні з повідомленням (викликом) сторін.

Суд, розглянувши матеріали справи, всебічно і повно з`ясувавши всі фактичні обставини, об`єктивно оцінивши докази, які мають юридичне значення для розгляду справи і вирішення спору по суті, встановив наступне.

Позивач ОСОБА_1 з 27.02.2022 по 04.10.2023 проходив військову службу у Військовій частині НОМЕР_2 на посаді стрілець-санітар аеромобільно-десантного відділення аеромобільно-десантного взводу аеромобільно-десантної роти, є учасником бойових дій, що підтверджено посвідченням серії НОМЕР_4 .

28.12.2022 ОСОБА_1 отримав мінно-вибухову травму, вогнепальне наскрізне поранення, що підтверджено довідкою про обставини травми від 24.02.2023 № 836/3664.

Наказом командира ВЧ НОМЕР_2 (по стройовій частині) від 03.01.2023 № 3 позивача увільнено від займаної посади і зараховано у розпорядження командира ВЧ у зв`язку з перебуванням на тривалому лікуванні.

Згідно довідки ОКНП «Чернівецька обласна клінічна лікарня» від 10.01.2023 № 23 солдат ОСОБА_1 отримав тяжку травму, пов`язану з проходженням військової служби, за станом здоров`я потребує відпустки 30 календарних днів.

В довідці військово-лікарської комісії від 02.05.2023 № 950 встановлено, що проведено медичний огляд солдата ОСОБА_1 , визначені поранення, пов`язані з захистом Батьківщини, та захворювання, не пов`язані з проходженням військової служби. За наслідками огляду визначено ОСОБА_1 непридатним до військової служби у високомобільних десантних військах, придатним до військової служби.

Наказом командира ВЧ НОМЕР_2 (по стройовій частині) від 04.10.2023 № 282 ОСОБА_1 вважається таким, що справи та посаду здав і вибув до нового місця служби до ІНФОРМАЦІЯ_1 .

Надаючи правову оцінку спірним правовідносинам, що склались між сторонами, суд зазначає наступне.

Частиною 2 статті 9 Закону України Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей (далі - Закон № 2011) передбачено, що до складу грошового забезпечення входять: - посадовий оклад, оклад за військовим званням; - щомісячні додаткові види грошового забезпечення (підвищення посадового окладу, надбавки, доплати, винагороди, які мають постійний характер, премія); - одноразові додаткові види грошового забезпечення.

Відповідно до ч. 4 ст. 9 Закону № 2011 грошове забезпечення виплачується у розмірах, що встановлюються КМУ, та повинно забезпечувати достатні матеріальні умови для комплектування Збройних Сил України, інших утворених відповідно до законів України військових формувань та правоохоронних органів кваліфікованим особовим складом, враховувати характер, умови служби, стимулювати досягнення високих результатів у службовій діяльності.

Порядок виплати грошового забезпечення визначається Міністром оборони України, керівниками центральних органів виконавчої влади, що мають у своєму підпорядкуванні утворені відповідно до законів України військові формування та правоохоронні органи, керівниками розвідувальних органів України.

Пунктом 3 постанови КМУ від 30.08.2017 № 704 Про грошове забезпечення військовослужбовців, осіб рядового і начальницького складу та деяких інших осіб встановлено, що виплата грошового забезпечення військовослужбовцям, особам рядового і начальницького складу здійснюється в порядку, що затверджується Міністерством оборони, Міністерством внутрішніх справ, Міністерством фінансів, Міністерством інфраструктури, Міністерством юстиції, Службою безпеки, Управлінням державної охорони, розвідувальними органами, Адміністрацією Державної служби спеціального зв`язку та захисту інформації.

Механізм та умови виплати грошового забезпечення військовослужбовцям Збройних Сил України, визначений Порядком виплати грошового забезпечення військовослужбовцям Збройних Сил України та деяким іншим особам, затвердженим наказом Міністерства оборони України № 260 від 07.06.2018 (далі - Порядок № 260).

Згідно з пунктом 2 вказаного Порядку, грошове забезпечення військовослужбовця включає: щомісячні основні види грошового забезпечення; щомісячні додаткові види грошового забезпечення; одноразові додаткові види грошового забезпечення.

До щомісячних основних видів грошового забезпечення належать: посадовий оклад; оклад за військовим званням; надбавка за вислугу років.

До щомісячних додаткових видів грошового забезпечення належать: підвищення посадового окладу; надбавки; доплати; винагорода військовослужбовцям, які обіймають посади, пов`язані з безпосереднім виконанням завдань із забезпечення кібербезпеки та кіберзахисту; премія.

До одноразових додаткових видів грошового забезпечення належать: винагороди (крім винагороди військовослужбовцям, які обіймають посади, пов`язані з безпосереднім виконанням завдань із забезпечення кібербезпеки та кіберзахисту); допомоги.

Пунктом 3 Порядку № 260 встановлено, що підставами для розрахунку та виплати основних і додаткових видів грошового забезпечення є: штат військової частини (установи, організації) (далі - військова частина); накази про призначення на посаду та зарахування до списків особового складу військової частини, про вступ до виконання обов`язків за посадою, в тому числі тимчасово, про зарахування в розпорядження; накази про встановлення та виплату основних і додаткових видів грошового забезпечення; накази про присвоєння військових звань; грошовий атестат або довідка про грошові виплати (за винятком осіб, призваних (прийнятих) на військову службу за контрактом, у тому числі під час проходження строкової військової служби).

Указом Президента України № 64/2022 від 24.02.2022 постановлено ввести в Україні воєнний стан із 24.02.2022 строком на 30 діб. Цей строк неодноразово продовжувався аналогічними Указами та наразі триває.

28.02.2022 на виконання Указів Президента України від 24.02.2022 № 64/2022 Про введення воєнного стану в Україні та № 69 Про загальну мобілізацію Кабінетом Міністрів України була прийнята постанова №168 Питання деяких виплат військовослужбовцям, особам рядового і начальницького складу, поліцейським та їх сім`ям під час дії воєнного стану (далі Постанова № 168).

Згідно абз.1 п.1 Постанови № 168 в редакції що діяла на час спірних правовідносин встановлено, що на період дії воєнного стану, зокрема, військовослужбовцям Збройних Сил, виплачується додаткова винагорода в розмірі до 30000 гривень пропорційно в розрахунку на місяць, а тим з них, які беруть безпосередню участь у бойових діях або забезпечують здійснення заходів з національної безпеки і оборони, відсічі і стримування збройної агресії, перебуваючи безпосередньо в районах їх ведення (здійснення), зокрема на тимчасово окупованій Російською Федерацією території України, на території між позиціями сил оборони та позиціями військ держави-агресора, у період здійснення зазначених заходів (у тому числі військовослужбовцям строкової служби), - розмір цієї додаткової винагороди збільшується до 100 000 гривень в розрахунку на місяць пропорційно часу участі у таких діях та заходах.

Виплата такої додаткової винагороди здійснюється на підставі наказів командирів (начальників).

Відповідно до наказів про виплату додаткової винагороди, збільшеної до 100000 гривень, включати осіб, зазначених у цьому пункті, у тому числі тих, які: у зв`язку з пораненням (контузією, травмою, каліцтвом), пов`язаним із захистом Батьківщини, а для поліцейських та осіб рядового і начальницького складу служби цивільного захисту - із участю у бойових діях або забезпеченні здійснення заходів з національної безпеки і оборони, відсічі і стримування збройної агресії, перебуваючи безпосередньо в районах їх ведення (здійснення), зокрема на тимчасово окупованій Російською Федерацією території України, на території між позиціями сил оборони та позиціями військ держави-агресора, у період здійснення зазначених заходів, перебувають на стаціонарному лікуванні в закладах охорони здоров`я (у тому числі закордонних), включаючи час переміщення з одного лікарняного закладу охорони здоров`я до іншого, або перебувають у відпустці для лікування після тяжкого поранення за висновком (постановою) військово-лікарської (лікарсько-експертної, медичної) комісії.

Як вбачається з довідки про нараховане та виплачене грошове забезпечення ОСОБА_1 в січні 2023 позивачу виплачено 30000 грн. та в лютому 2023 24838,71 грн. додаткової винагороди.

Наказом командира ВЧ НОМЕР_2 (з адміністративно-господарської діяльності) від 13.12.2023 № 3548 визначено виплатити додаткову винагороду в розмірі 100000 грн. військовослужбовцям ВЧ НОМЕР_2 , які отримали поранення, згідно додатку 4 до цього наказу. Згідно додатку № 4 ОСОБА_1 призначена виплата винагороди за період з 13.01.2023 по 10.02.2023.

Згідно витягу з розрахунково-платіжної відомості № 74 ОСОБА_1 виплачена додаткова винагорода за січень у лютому 2023 року в розмірі 30000 грн.

Згідно витягу з розрахунково-платіжної відомості № 166 ОСОБА_1 виплачена додаткова винагорода (70 тис.) за січень у березні 2023 року (за період з 01 по 11 січня) в розмірі 24838,71 грн.

Згідно витягу з розрахунково-платіжної відомості № 664 від 18.12.2023 ОСОБА_1 з 13.01.2023 по 10.02.2023 виплачена додаткова винагорода (30 тис.) за лютий в розмірі 10714,29 грн. та додаткова винагорода (70 тис.) за січень в розмірі 42903,23 грн. та лютий в розмірі 25000 грн.

Зважаючи на викладені обставини, суд встановив, що військова частина виплату належної позивачу додаткової винагороди за січень лютий 2023 року здійснила несвоєчасно. Проте на час розгляду справи ця винагорода була виплачена, а отже вимоги ОСОБА_1 визнати протиправною бездіяльність ВЧ НОМЕР_2 щодо не нарахування та невиплати в повному обсязі додаткової винагороди у розмірі 100000 грн. та зобов`язати ВЧ здійснити її нарахування та виплату за період з 01.01.2023 по 10.01.2023 у розмірі 100000 грн. пропорційно дням перебування на стаціонарному лікуванні в закладі охорони здоров`я, та за час перебування у відпустці за станом здоров`я у зв`язку з важкою травмою (30 календарних днів) задоволенню не підлягають.

Стосовно вимоги визнати протиправною бездіяльність ВЧ НОМЕР_2 щодо не нарахування та невиплати в повному обсязі поточного грошового забезпечення за період січень-лютий 2023, березень 2023, з 01.04.2023 по 04.10.2023 за займаною посадою та в розмірі до виведення в розпорядження командира та зобов`язати здійснити виплату суд зазначає наступне.

Розділом XXVIII Порядку виплати грошового забезпечення військовослужбовцям Збройних Сил України та деяких іншим особам, затвердженого наказом Міністерства оборони України 07.06.2018 № 260 (далі Порядок № 260) визначено порядок виплати грошового забезпечення у період перебування у розпорядженні або звільнення від посад:

Грошове забезпечення військовослужбовцям (крім військовослужбовців строкової військової служби), зарахованим у розпорядження відповідних командирів або звільненим від посад, виплачується в розмірі грошового забезпечення, яке військовослужбовці отримували за займаними посадами до зарахування в розпорядження, але не більше ніж два місяці.

Час перебування військовослужбовця на лікуванні, у відпустці, тимчасового виконання обов`язків (але не більше ніж два місяці) за вакантною посадою, перебування під вартою (цілодобовим домашнім арештом) виключається із загального періоду перебування в розпорядженні.

Відповідно до довідки про доходи № 938ф від 22.11.2023 позивачу нараховувалось та виплачувалось грошове забезпечення: у січні 2023 -14948,70 грн., в лютому 2023 25460,93 грн., в березні 2023 10261,89 грн.

При цьому позивача зараховано у розпорядження наказом командира ВЧ НОМЕР_2 (по стройовій частині) від 03.01.2023 № 3.

Отже з 04.01.2023 позивачу протягом двох місяців мало сплачуватись грошове забезпечення, яке він до цього отримував. Разом з цим, період перебування його на лікуванні і у відпустці у цей двомісячний строк не має зараховуватись.

ОСОБА_1 з 01.01.2023 по 10.01.2023 перебував на стаціонарному лікуванні та з 12.01.2023 по 10.02.2023 - у відпустці за станом здоров`я у зв`язку з важкою травмою, що сторонами не заперечується.

Відтак, строк перебування позивача у розпорядженні, за який йому має бути сплачено грошове забезпечення, яке військовослужбовець отримував за займаною посадою до зарахування в розпорядження, має обліковуватись з 11.02.2023.

Зважаючи на викладене, суд вважає обґрунтованими вимоги позивача визнати протиправною бездіяльність ВЧ НОМЕР_2 щодо не нарахування та невиплати в повному обсязі грошового забезпечення протягом двох місяців з 11.02.2023 та зобов`язати його виплатити.

Разом з цим, позивач вважає, що відповідач мав сплачувати за весь період проходження ним військової служби у військовій частині з часу виведення його у розпорядження командира. Позивач наполягає, що після визначення його непридатним до військової служби у високомобільних військах не за своїм власним бажанням подовжував проходити військову службу у військовій частині відповідача та має право на достатній розмір грошового забезпечення, гарантований Державою.

Суд зазначає, що пунктом 5 розділу XXVIII Порядку № 260 визначено, якщо не можна прийняти кадрове рішення щодо подальшого службового використання військовослужбовця, у період перебування у розпорядженні протягом двох місяців з поважних причин (відсутність рівнозначних посад, бажання подальшого проходження військової служби, наявність сімейних та інших обставин) грошове забезпечення виплачується йому в розмірі, яке він отримував за займаною посадою до зарахування в розпорядження, за рішенням Міністра оборони України.

За приписами пункту 6 грошове забезпечення військовослужбовцям після перебування у розпорядженні понад два місяці виплачується в розмірі окладу за військовим званням та надбавки за вислугу років, за винятком випадків продовження строків виплати за рішенням Міністра оборони України.

З матеріалів справи не встановлено та сторонами не зазначено, що Міністром оборони України приймалось відносно позивача рішення стосовно виплати грошового забезпечення після перебування у відрядженні понад вищевказаний строк у два місяці. Отже, за відсутності такого рішення, у відповідача відсутні законні підстави для нарахування та виплати позивачу грошового забезпечення за останньою займаною посадою. Відтак суд вважає вимоги позивача в цій частині безпідставними та такими, що не підлягають задоволенню.

Щодо нарахування та виплати позивачу додаткової винагороди у розмірі 20100 грн. з 11.08.2023 по 04.10.2023 суд зазначає наступне.

Постанову Кабінету Міністрів України від 28.02.2022 № 168 доповнено пунктом 1-1 згідно з Постановою КМ № 836 від 09.08.2023.

Згідно абзацу 7 цього пункту військовослужбовцям, які у зв`язку з пораненням (контузією, травмою або каліцтвом), пов`язаним із захистом Батьківщини, визнані військово-лікарською комісією обмежено придатними до військової служби або непридатними до військової служби з переоглядом через 6-12 місяців та зараховані у розпорядження відповідних командирів, після перебування у розпорядженні понад два місяці (за які вони втратили право на отримання грошового забезпечення в повному обсязі за останніми займаними посадами) і до закінчення перебування у розпорядженні щомісяця виплачується додаткова винагорода у розмірі 20100 гривень.

Аналогічна норма щодо виплати додаткової винагороди, зокрема, 20100 грн. визначена Порядком № 260:

Військовослужбовцям, які у зв`язку з пораненням (контузією, травмою або каліцтвом), пов`язаним із захистом Батьківщини, визнані військово-лікарською комісією обмежено придатними до військової служби або непридатними до військової служби з переоглядом через 6-12 місяців та зараховані у розпорядження відповідних командирів, протягом двох місяців з дня зарахування у розпорядження (без врахування часу перебування у відпустці та на лікуванні) виплачується грошове забезпечення (без урахування додаткової винагороди) за останньою займаною посадою в повному обсязі. Після перебування в розпорядженні понад два місяці і до дня закінчення перебування в розпорядженні таким військовослужбовцям щомісячно виплачується оклад за військовим званням, надбавка за вислугу років та додаткова винагорода у розмірі 20100 гривень (у розрахунку на місяць пропорційно часу перебування в розпорядженні).

Як вбачається з наведених норм, визначальним для виплати даної винагороди є визнання військово-лікарською комісією військовослужбовця обмежено придатними до військової служби або непридатними до військової служби.

Позивач до військової служби придатний, що визначено в довідці військово-лікарської комісії від 02.05.2023 № 950. За наслідками огляду визначено ОСОБА_1 непридатним до військової служби лише у високомобільних десантних військах.

Отже зважаючи, що позивач до військової служби придатний, відсутні підстави для виплати додаткової винагороди у розмірі 20100 грн. з 11.08.2023 по 04.10.2023. Відтак суд відмовляє в задоволенні цієї частини позову.

Судові витрати відповідно до ч. 1 ст. 139 Кодексу адміністративного судочинства України розподілу не підлягають.

Керуючись статтями 2-17, 42-47, 72-77, 90, 94, 121, 122, 139, 143, 159-164, 241-246, 255, 263, 293, 295, 297 Кодексу адміністративного судочинства України, суд

В И Р І Ш И В:

Позов ОСОБА_1 до Військової частини НОМЕР_2 про визнання бездіяльності протиправною, зобов`язання вчинити певні дії задовольнити частково.

Визнати протиправною бездіяльність Військової частини НОМЕР_2 щодо не нарахування та невиплати ОСОБА_1 в повному обсязі грошового забезпечення протягом двох місяців з 11.02.2023 за займаною посадою та в розмірі до виведення в розпорядження командира.

Зобов`язати Військову частину НОМЕР_2 здійснити нарахування та виплату ОСОБА_1 в повному обсязі грошового забезпечення за займаною посадою та в розмірі до виведення в розпорядження командира з 11.02.2023 протягом двох місяців.

В решті позовних вимог відмовити.

Рішення суду може бути оскаржено в апеляційному порядку до Першого апеляційного адміністративного суду через суд першої інстанції протягом тридцяти днів з дня його проголошення. У разі застосування судом ч. 3 ст. 243 КАС України зазначений строк обчислюється з дня складення повного судового рішення.

Рішення суду набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги всіма учасниками справи, якщо апеляційну скаргу не було подано.

У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після повернення апеляційної скарги, відмови у відкритті чи закриття апеляційного провадження або прийняття постанови судом апеляційної інстанції за наслідками апеляційного перегляду.

Суддя Г.П. Бабаш