Справа № 300/25/23
Суддя: Могила А.Б.
Дата ухвалення: 2023-11-30 00:00:00+02
Юрисдикція: administrative

ІВАНО-ФРАНКІВСЬКИЙ ОКРУЖНИЙ АДМІНІСТРАТИВНИЙ СУД
У Х В А Л А
"30" листопада 2023 р. справа № 300/25/23
м. Івано-Франківськ
Івано-Франківський окружний адміністративний суд у складі судді Могили А.Б., розглянувши у письмовому провадженні клопотання ОСОБА_1 про виправлення описки у виконавчому листі по справі за його позовом до Управління Держпраці в Івано-Франківській області, третя особа, яка не заявляє самостійних вимог щодо предмета спору на стороні відповідача Південно-Західне міжрегіональне управління Державної служби з питань праці про визнання протиправним та скасування наказу про звільнення, поновлення на посаді, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу та моральної шкоди,-
В С Т А Н О В И В:
В провадженні Івано-Франківського окружного адміністративного суду перебувала на розгляді адміністративна справа за позовом ОСОБА_1 до Управління Держпраці в Івано-Франківській області, третя особа, яка не заявляє самостійних вимог щодо предмета спору на стороні відповідача Південно-Західне міжрегіональне управління Державної служби з питань праці про визнання протиправним та скасування наказу про звільнення, поновлення на посаді, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу та моральної шкоди.
Рішенням Івано-Франківського окружного адміністративного суду від 12.04.2023 в задоволенні позову відмовлено.

Постановою Восьмого апеляційного адміністративного суду від 27.06.2023 скасовано рішення Івано-Франківського окружного адміністративного суду від 12.04.2023. Прийнято нову постанову, якою позов ОСОБА_1 задоволено частково.

Визнано протиправним та скасовано наказ голови ліквідаційної комісії Управління Держпраці в Івано-Франківській області від 07.12.2022 за №262-к "Про звільнення ОСОБА_1 ". Поновлено з 07.12.2022 ОСОБА_1 на посаді начальника відділу нагляду в нафтогазовому комплексі та гірничорудній промисловості Управління Держпраці в Івано-Франківській області. Стягнуто з Управління Держпраці в Івано-Франківській області середній заробіток за весь час вимушеного прогулу з 08.12.2022 по 27.06.2023 (включно) в сумі 91923,06 грн. У задоволенні решти позовних вимог відмовлено. Допущено постанову до негайного виконання в частині поновлення на роботі і у межах суми стягнення середнього заробітку за один місяць.

Івано-Франківським окружним адміністративним судом 04.09.2023 видано виконавчі листи №300/25/23 про:

1) допуск постанови до негайного виконання поновлення з 07.12.2022 ОСОБА_1 на посаді начальника відділу нагляду в нафтогазовому комплексі та гірничорудній промисловості Управління Держпраці в Івано-Франківській області;

2) стягнення з Управління Держпраці в Івано-Франківській області середнього заробітку за весь час вимушеного прогулу з 08.12.2022 по 27.06.2023 (включно) в сумі 91923, 06 грн.;

3) стягнення з Управління Держпраці в Івано-Франківській області на користь ОСОБА_1 витрат на професійну правничу допомогу у розмірі 3000 грн.

4) допущення постанови до негайного виконання в частині поновлення на роботі і у межах суми стягнення середнього заробітку за один місяць.

Пізніше, 17.11.2023 ухвалою Восьмого апеляційного адміністративного суду внесено виправлення у резолютивну частину постанови Восьмого апеляційного адміністративного суду від 27.06.2023, а саме замість: "Стягнути з Управління Держпраці в Івано-Франківській області середній заробіток за весь час вимушеного прогулу з 08.12.2022 по 27.06.2023 (включно) в сумі 91923,06 грн." вказано "Стягнути з Управління Держпраці в Івано-Франківській області на користь ОСОБА_1 (РНКОПП НОМЕР_1 ) середній заробіток за весь час вимушеного прогулу з 08.12.2022 по 27.06.2023 (включно) в сумі 91923,06 грн.".

Позивачем 20.11.2023 до Івано-Франківського окружного адміністративного суду подано клопотання про виправлення описки у виконавчому листі від 04.09.2023 про стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу, виклавши його в редакції ухвали Восьмого апеляційного адміністративного суду від 17.11.2023, зокрема вказавши про стягнення середнього заробітку на користь ОСОБА_1 .

У судове засідання заявник, представник боржника, представник третьої особи не з`явилися, про дату, час та місце розгляду заяви повідомлені належним чином.

Керуючись частиною 4 статті 229, частиною 3 статті 374 Кодексу адміністративного судочинства України суд вважає за можливе розглянути клопотання про виправлення описки у виконавчому листі за відсутності сторін, у письмовому провадженні.

Розглянувши подане клопотання від 20.11.2023, суд зазначає наступне.

Згідно із частинами 1, 3 статті 374 Кодексу адміністративного судочинства України суд, який видав виконавчий документ, може за заявою стягувача або боржника виправити помилку, допущену при його оформленні або видачі, чи визнати виконавчий документ таким, що не підлягає виконанню.

Судом встановлено, що Восьмим апеляційним адміністративним судом в резолютивній частині постанови від 27.06.2023 не вказано на користь кого підлягає стягнення середній заробіток за час вимушеного прогулу.

У зв`язку з виправленням Восьмим апеляційним адміністративним судом вказаної описки в судовому рішенні від 27.06.2023, суд вважає за необхідне таку помилку виправити і у виконавчому листі шляхом зазначення на лицевій стороні, у рядку "резолютивна частина рішення" ОСОБА_1 , на користь котрого належить стягнути середній заробіток за час вимушеного прогулу.

З огляду на викладене, суд дійшов висновку, що подане клопотання про виправлення описки у виконавчому листі підлягає задоволенню.

Враховуючи наведене, керуючись статтями 248, 250, 256, 295, 374 Кодексу адміністративного судочинства України, суд, -

У Х В А Л И В:

Клопотання від 20.11.2023 про виправлення описки у виконавчому листі задовольнити.

Виправити описку, допущену у виконавчому листі Івано-Франківського окружного адміністративного суду №300/25/23, виданому 04.09.2023, зазначивши на лицевій стороні, у рядку "резолютивна частина рішення" - "Стягнути з Управління Держпраці в Івано-Франківській області на користь ОСОБА_1 (РНКОПП НОМЕР_1 ) середній заробіток за весь час вимушеного прогулу з 08.12.2022 по 27.06.2023 (включно) в сумі 91923 (дев`яносто одна тисяча дев`ятсот двадцять три) грн. 06 коп." замість помилково зазначеного "Стягнути з Управління Держпраці в Івано-Франківській області середній заробіток за весь час вимушеного прогулу з 08.12.2022 по 27.06.2023 (включно) в сумі 91923,06 грн."

Ухвала суду може бути оскаржена в апеляційному порядку. Відповідно до статті 295 Кодексу адміністративного судочинства України, апеляційна скарга на ухвалу суду першої інстанції подається протягом п`ятнадцяти днів з дня складення повного судового рішення.

Учасник справи, якому ухвала суду не були вручені у день її складання в повному обсязі, має право на поновлення пропущеного строку на апеляційне оскарження, якщо апеляційна скарга подана протягом п`ятнадцяти днів з дня вручення йому відповідної ухвали суду.

Апеляційна скарга подається безпосередньо до Восьмого апеляційного адміністративного суду.

Ухвала суду набирає законної сили з моменту її підписання суддею.

Суддя /підпис/ Могила А.Б.