Справа № 380/14365/22
Суддя: Гулик Андрій Григорович
Дата ухвалення: 2022-12-23 00:00:00+02
Юрисдикція: administrative

ЛЬВІВСЬКИЙ ОКРУЖНИЙ АДМІНІСТРАТИВНИЙ СУД
Р І Ш Е Н Н Я

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

23 грудня 2022 року місто Львів

Львівський окружний адміністративний суд у складі:

головуючого судді Гулика А. Г.,

розглянувши за правилами спрощеного позовного провадження без повідомлення (виклику) сторін справу за позовом ОСОБА_1 до Головного управління Пенсійного фонду України у Львівській області про визнання протиправними дій, зобов`язання вчинити дії

в с т а н о в и в:

І. Стислий виклад позицій учасників справи

до Львівського окружного адміністративного суду надійшла позовна заява ОСОБА_1 РНОКПП НОМЕР_1 , місце проживання: АДРЕСА_1 (далі позивач) до Головного управління Пенсійного фонду України у Львівській області , місцезнаходження: 79016, м.Львів, вул.Митрополита Андрея, 10 (далі відповідач), в якому позивач просить:

- визнати дії Головного управління Пенсійного фонду України у Львівській області в частині непроведення перерахунку ОСОБА_1 пенсії по інвалідності у розмірі пенсії по віку, обчисленої згідно з статтями 1,8 Закону України Про підвищення престижності шахтарської праці протиправними;

- зобов`язати Головне управління Пенсійного фонду України у Львівській області зарахувати ОСОБА_1 до пільгового стажу роботи та до стажу, що дає право на обчислення пенсії відповідно до Закону України Про підвищення престижності шахтарської праці час проходження ним військової служби в особливий період, а саме період безпосередньої участі в антитерористичній операції, забезпечення її проведення і захисті незалежності, суверенітету та територіальної цілісності України в районі/районах проведення антитерористичної операції на території Донецької та Луганської областей з 18.11.2016 по 04.06.2017, з 13.01.2018 по 16.08.2018 у трикратному розмірі (з кратного обчислення один місяць служби за три місяці);

- зобов`язати Головне управління Пенсійного фонду України у Львівській області зарахувати до страхового та пільгового (підземного) за Списком №1 та до стажу, що дає право на обчислення пенсії відповідно до Закону України Про підвищення престижності шахтарської праці періоди роботи ОСОБА_1 з 01.08.2019 по 04.08.2021 у ВП Шахта Великомостівська ДП Львіввугілля;

- зобов`язати Головне управління Пенсійного фонду України у Львівській області провести перерахунок пенсії позивача у відповідності до статей 27, 28, абзацу 8 частини 2 статті 33 Закону України Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування, статей 1, 8 Закону України Про підвищення престижності шахтарської праці з урахуванням спірних періодів з 03.09.2021.

Позовні вимоги обґрунтовані тим, що відповідач протиправно відмовив у зарахуванні позивачу до пільгового стажу роботи та до стажу, що дає право на обчислення пенсії відповідно до Закону України Про підвищення престижності шахтарської праці часу проходження ним військової служби в особливий період з 18.11.2016 по 04.06.2017 та з 13.01.2018 по 16.08.2018 у трикратному розмірі (з кратного обчислення один місяць служби за три місяці).

Крім того, відповідач протиправно відмовився зарахувати до страхового та пільгового (підземного) за Списком №1 та до стажу, що дає право на обчислення пенсії відповідно до Закону України Про підвищення престижності шахтарської праці періоди роботи ОСОБА_1 з 01.08.2019 по 04.08.2021 у ВП Шахта Великомостівська ДП Львіввугілля, у зв`язку з несплатою роботодавцем страхових внесків.

Вважає, що має право на перерахунок пенсії з урахуванням спірних періодів з 03.09.2021 (дати призначення пенсії).

14.11.2022 до суду від представника відповідача надійшов відзив на позовну заяву, в якому просить суд відмовити у задоволенні позову. Відзив обґрунтований тим, що відповідач правомірно не зарахував до страхового та пільгового (підземного) за Списком №1 та до стажу, що дає право на обчислення пенсії відповідно до Закону України Про підвищення престижності шахтарської праці періоди роботи ОСОБА_1 з 01.10.2020 по 04.08.2021 у ВП Шахта Великомостівська ДП Львіввугілля, у зв`язку з несплатою роботодавцем страхових внесків. Щодо періоду з 01.08.2019 по 30.09.2020, то такий хоч і не був зарахований при первісному призначенні пенсії, проте включений до страхового та пільгового стажу позивача під час перерахунку пенсії з 15.09.2022.

Також звертає увагу, що чинним законодавством не передбачено зарахування у трикратному розмірі періоду проходження військової служби, протягом якого особа брала участь в антитерористичній операції, при призначенні пенсії по ІІІ групі інвалідності внаслідок професійного захворювання.

ІІ. Рух справи

Ухвалою від 07.11.2022 суддя прийняв позовну заяву до розгляду та відкрив провадження у справі.

Заходи забезпечення позову та доказів, у тому числі шляхом їх витребування, не вживались.

ІІІ. Фактичні обставини справи

Позивач з 03.09.2021 перебуває на обліку в Головному управлінні Пенсійного фонду України у Львівській області як одержувач пенсії по ІІІ групі інвалідності відповідно до Закону України Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування від 09.07.2003 №1058.

У період з 18.11.2016 по 04.06.2017, з 13.01.2018 по 16.08.2018 позивач брав безпосередню участь в проведенні антитерористичної операції на території Донецької та Луганської областей, що підтверджується довідкою №2245 від 19.11.2018. Згідно з посвідченням НОМЕР_2 від 04.05.2018 позивач є учасником бойових дій.

У квітні 2022 року позивач звернувся до відповідача із заявою, щодо надання йому інформації, щодо підстав не призначення (перерахунку) йому пенсії по інвалідності в розмірі пенсії по віку.

Листом від 29.04.2022 №5404-4295/Ц-52/8-1300/22 відповідач повідомив, що оскільки страховий стаж позивача з урахуванням додатково зарахованих 11 років за роботу з особливо шкідливими і особливо важкими умовами праці за списком №1 становить 33 роки 07 місяців 18 днів, тому відсутні підстави для обчислення пенсії по інвалідності в розмірі пенсії за віком відповідно до абзацу 8 частини 2 статті 33 Закону України Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування від 09.07.2003 №1058. Вказав, що в період з 01.08.2019 по 04.08.2021 на шахті Великомостівська ДП Львіввугілля не зарахований позивачу до страхового стажу та до стажу на підземних роботах з особливо шкідливими і особливо важкими умовами праці за списком №1, що дає право на обчислення пенсії, оскільки підприємство не сплачувало страхові внески на загальнообов`язкове державне пенсійне страхування.

У листі №8728-8119/Ц-52/8-1300/22 відповідач також вказав, що стаж роботи позивача на підземних роботах становить 11 років 09 місяців 18 днів, тому відсутні підстави для обчислення пенсії відповідно до статті 8 Закону України №345.

19.08.2022 позивач звернувся до відповідача із заявою щодо надання роз`яснень з приводу зарахування чи не зарахування періоду безпосередньої участі в антитерористичній операції в період з 18.11.2016 по 04.06.2017, з 13.01.2018 по 16.08.2018 до пільгового (підземного стажу за списком №1 з кратного обчислення 1 місяць служби за три відповідно до пункту 2.3 розділу 2 Положення про організацію в Міністерстві оборони України роботи з обчислення вислуги років для призначення пенсії військовослужбовцям і соціального забезпечення осіб звільнених з військової служби та членів їх сімей, затвердженого наказом Міністерства оборони України від 14.08.2014 №530).

Листом від 16.09.2022 відповідач повідомив, що підстав для зарахування спірного періоду з кратного обчислення 1 місяць за три немає.

При перерахунку пенсії позивача з 15.09.2022 до страхового та пільгового стажу включений період з 01.08.2019 по 30.09.2020 (з дати перерахунку).

Вважаючи, що має право на зарахування спірних періодів з часу призначення пенсії позивач звернувся до суду з відповідним позовом.

IV. Позиція суду

Вирішуючи спір по суті, суд виходив з такого.

Щодо зарахування часу проходження позивачем військової служби в особливий період до пільгового стажу роботи та до стажу, що дає право на обчислення пенсії відповідно до Закону України Про підвищення престижності шахтарської праці, суд зазначає таке.

Згідно з частиною 1 статті 46 Конституції України громадяни мають право на соціальний захист, що включає право на забезпечення їх у разі повної, часткової або тимчасової втрати працездатності, втрати годувальника, безробіття з незалежних від них обставин, а також у старості та в інших випадках, передбачених законом. Це право гарантується загальнообов`язковим державним соціальним страхуванням за рахунок страхових внесків громадян, підприємств, установ і організацій, а також бюджетних та інших джерел соціального забезпечення; створенням мережі державних, комунальних, приватних закладів для догляду за непрацездатними.

Відповідно до статті 2 Закону України Про військовий обов`язок і військову службу, військова служба є державною службою особливого характеру, яка полягає у професійній діяльності придатних до неї за станом здоров`я і віком громадян України, пов`язаній із захистом Вітчизни. Час проходження військової служби зараховується громадянам України до їх страхового стажу, стажу роботи, стажу роботи за спеціальністю, а також до стажу державної служби.

Частиною 6 статті 2 Закону України Про військовий обов`язок і військову службу передбачено види військової служби, до яких, зокрема, віднесено й військову службу за призовом під час мобілізації на особливий період.

Основні засади державної політики у сфері соціального захисту військовослужбовців та членів їх сімей визначено Законом України Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей, який також встановлює єдину систему їх соціального та правового захисту, гарантує військовослужбовцям та членам їх сімей в економічній, соціальній, політичній сферах сприятливі умови для реалізації їх конституційного обов`язку щодо захисту Вітчизни та регулює відносини у цій галузі.

Згідно зі статею 1-2 Закону України Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей, військовослужбовці користуються усіма правами і свободами людини та громадянина, гарантіями цих прав і свобод, закріпленими в Конституції України та законах України, з урахуванням особливостей, встановлених цим та іншими законами.

У зв`язку з особливим характером військової служби, яка пов`язана із захистом Вітчизни, військовослужбовцям надаються визначені законом пільги, гарантії та компенсації.

Відповідно до статті 6 Закону України Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту, до учасників бойових дій належать, зокрема військовослужбовці (резервісти, військовозобов`язані), які захищали незалежність, суверенітет та територіальну цілісність України і брали безпосередню участь в антитерористичній операції, забезпеченні її проведення, перебуваючи безпосередньо в районах антитерористичної операції у період її проведення.

Абзацом 2 пункту 1 статті 8 Закону України Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей визначено, що час перебування громадян України на військовій службі зараховується до їх страхового стажу, стажу роботи, стажу роботи за спеціальністю, а також до стажу державної служби. Час проходження строкової військової служби та військової служби за призовом осіб офіцерського складу, а також час проходження військової служби в особливий період, що оголошується відповідно до Закону України Про оборону України, зараховуються до стажу роботи, що дає право на призначення пенсії за віком на пільгових умовах, якщо на момент призову на строкову військову службу, військову службу за призовом осіб офіцерського складу, військову службу в особливий період, що оголошується відповідно до Закону України Про оборону України, особа навчалася за фахом у професійно-технічному навчальному закладі, працювала за професією або займала посаду, що дає право на призначення пенсії за віком на пільгових умовах. Час навчання в професійно-технічному навчальному закладі, час проходження строкової військової служби, а також час проходження військової служби в особливий період, що оголошується відповідно до Закону України Про оборону України, які зараховуються до стажу роботи, що дає право на призначення пенсії за віком на пільгових умовах, не повинні перевищувати наявного стажу роботи, що дає право на пенсію за віком на пільгових умовах. Час проходження військовослужбовцями військової служби в особливий період, що оголошується відповідно до Закону України Про оборону України, зараховується до їх вислуги років, стажу роботи, стажу роботи за спеціальністю, а також до стажу державної служби на пільгових умовах у порядку, який визначається Кабінетом Міністрів України.

Статтею 57 Закону України Про пенсійне забезпечення передбачено, що пільги по обчисленню стажу за час перебування у складі діючої армії, та встановлює, що час служби зараховується до стажу роботи на пільгових умовах, у порядку, встановленому для обчислення строків цієї служби при призначенні пенсії за вислугою років військовослужбовцям.

За правилами Положення про організацію в Міністерстві оборони України роботи з обчислення вислуги років для призначення пенсій військовослужбовцям і соціального забезпечення осіб, звільнених з військової служби у Збройних Силах України, та членів їх сімей, затвердженого наказом Міністерства оборони України від 14.08.2014 №530 (далі Положення №530), час проходження служби, протягом якого особа брала участь в антитерористичній операції, зараховується на пільгових умовах - один місяць служби за три.

Аналіз наведених норм дає підстави для висновку, що військова служба за призовом під час мобілізації на особливий період є різновидом військової служби, яка підлягає зарахуванню до трудового стажу для призначення пенсії.

Суд встановив, що позивач брав участь в антитерористичній операції, забезпечення її проведення і захисті незалежності, суверенітету та територіальної цілісності України в районі/районах проведення антитерористичної операції на території Донецької та Луганської областей з 18.11.2016 по 04.06.2017, з 13.01.2018 по 16.08.2018.

Оскільки під час мобілізації позивач приймав участь в антитерористичній операції у з 18.11.2016 по 04.06.2017, з 13.01.2018 по 16.08.2018, в силу наказу Міністерства оборони України від 14.08.2014 №530 Про затвердження Положення про організацію в Міністерстві оборони України роботи з обчислення вислуги років для призначення пенсій військовослужбовцям і соціального забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та членів їх сімей вказаний період зараховується до вислуги років для призначення пенсій особам на пільгових умовах один місяць служби за три місяці.

Вказаний висновок узгоджується з висновком Верховного Суду, викладеним у постанові від 05.06.2018 у справі №348/347/17.

Окрім того, суд враховує, що згідно з частиною 7 статті 7 Закону України Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов`язкове державне соціальне страхування не нараховується на виплати і не утримується єдиний внесок з виплат, що компенсуються з бюджету в межах середнього заробітку працівників, призваних на строкову військову службу, військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий період, оголошення рішення про проведення мобілізації та/або введення воєнного стану.

Тобто вказаною норму встановлено пільгу щодо нарахування та утримання єдиного внеску з виплат, що компенсуються з бюджету в межах середнього заробітку працівників, призваних на військову службу за призовом під час мобілізації, чим спростовується твердження відповідача про відсутність підстав для зарахування до страхового стажу позивача періоду з 18.11.2016 по 04.06.2017, з 13.01.2018 по 16.08.2018 з підстав відсутніх даних про страховий стаж позивача в системі персоніфіковано обліку.

Враховуючи викладене, позовні вимоги в частині визнання протиправними дій відповідача та зобов`язання здійснити перерахунок та виплату пенсії позивачу з 03.09.2021 з урахуванням часу проходження служби, протягом якого останній брав участь в антитерористичній операції, у трикратному розмірі є підставними та такими, що підлягають задоволенню.

Щодо зарахування до страхового та пільгового (підземного) за Списком №1 та до стажу, що дає право на обчислення пенсії відповідно до Закону України Про підвищення престижності шахтарської праці періоду роботи ОСОБА_1 з 01.08.2019 по 04.08.2021 у ВП шахта Великомостівська ДП Львіввугілля, суд зазначає таке.

Відповідно до статті 1 Закону України Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування від 09.07.2003 №1058-IV (далі - Закон України №1058-IV) страхові внески - це кошти відрахувань на соціальне страхування, збір на обов`язкове державне пенсійне страхування та страхові внески на загальнообов`язкове державне пенсійне страхування, сплачені (які підлягають сплаті) згідно із законодавством, що діяло раніше; надходження від сплати єдиного внеску на загальнообов`язкове державне соціальне страхування, що спрямовуються на загальнообов`язкове державне пенсійне страхування.

Страхувальники - це роботодавці та інші особи, які відповідно до закону сплачують єдиний внесок на загальнообов`язкове державне соціальне страхування та/або є платниками відповідно до вказаного Закону.

Відповідно до пункту 1 частини першої статті 24 Закону України №1058-IV страховий стаж - це період (строк), протягом якого особа підлягає загальнообов`язковому державному пенсійному страхуванню та за який щомісяця сплачені страхові внески в сумі не меншій, ніж мінімальний страховий внесок.

Частиною другою вказаної ж норми передбачено, що страховий стаж обчислюється територіальними органами Пенсійного фонду відповідно до вимог зазначеного Закону за даними, що містяться в системі персоніфікованого обліку, а за періоди до впровадження системи персоніфікованого обліку - на підставі документів та в порядку, визначеному законодавством, що діяло до набрання чинності цим Законом.

Згідно із статею 20 Закону України №1058-IV страхові внески обчислюються виключно в грошовій формі, у тому числі з виплат (доходу), що здійснюються в натуральній формі.

Обчислення страхових внесків застрахованих осіб, здійснюється страхувальниками на підставі бухгалтерських та інших документів, відповідно до яких провадиться нарахування (обчислення) або які підтверджують нарахування (обчислення) заробітної плати (доходу), грошового забезпечення, на які відповідно до вказаного Закону нараховуються страхові внески.

Страхові внески підлягають сплаті незалежно від фінансового стану платника страхових внесків. Якщо страхувальники несвоєчасно або не в повному обсязі сплачують страхові внески, до них застосовуються фінансові санкції, передбачені зазначеним Законом, а посадові особи, винні в порушенні законодавства про сплату страхових внесків, несуть дисциплінарну, адміністративну, цивільно-правову або кримінальну відповідальність згідно із законом.

Як встановив суд, підставою для відмови в зарахуванні періоду роботи з 01.08.2019 по 04.08.2021до страхового стажу позивача слугувало те, що ВП Шахта Великомостівська ДП Львіввугілля не сплатив страхових внесків за вказаний період.

В подальшому при перерахунку пенсії з 15.09.2022 відповідач включив до страхового та пільгового стажу позивача період з 01.08.2019 по 30.09.2020 (з дати перерахунку). Водночас, позивач наполягає, що має право на включення такого з дати призначення пенсії (03.09.2021), а не з дати її чергового перерахунку.

Суд вказує на те, що страхові внески є складовою умовою існування солідарної системи і підлягають обов`язковій сплаті, перерахунок пенсії провадиться з урахуванням часу, коли особа підлягає загальнообов`язковому державному пенсійному страхуванню, та за який підприємством, де працює людина, (страхувальником) сплачені щомісячні страхові внески в сумі не меншій, ніж мінімальний страховий внесок.

При цьому, обов`язок по сплаті страхових внесків та відповідальність за несвоєчасну або не в повному обсязі сплату страхових внесків законом покладено на страхувальника.

Суд погоджується із аргументами позивача про те, що внаслідок невиконання ВП Шахта Великомостівська ДП Львіввугілля обов`язку по сплаті внесків до Пенсійного фонду України він позбавлений соціальної захищеності та пенсійного стажу за час роботи, що є неприпустимим та таким, що суперечить основним конституційним засадам у сфері соціального захисту.

Отже, відсутність в інформаційній базі системи персоніфікованого обліку даних про сплату страхових внесків для нарахування пенсії за періоди з 01.08.2019 по 04.08.2021 не є підставою для позбавлення позивача права на перерахунок пенсії.

Таким чином, суд вважає, що позивач не повинен відповідати за неналежне виконання підприємством-страхувальником свого обов`язку щодо належної сплати страхових внесків, а отже, наявність заборгованості підприємства по страхових внесках не може бути підставою для незарахування до страхового стажу періоду роботи позивача з 01.08.2019 по 04.08.2021 у ВП Шахта Великомостівська ДП Львіввугілля.

Суд при розгляді справи враховує висновки Верховного Суду щодо застосування норм права у подібних правовідносинах, викладені у постанові від 23.03.2020 у справі №535/1031/16-а.

З огляду на викладене, суд дійшов висновку про протиправність дій Головного управління Пенсійного фонду України у Львівській області щодо відмови у зарахуванні до страхового стажу та пільгового (підземного) страхового стажу позивача за Спиком №1 періоду роботи у відокремленому підрозділу шахті "Великомостівська" ДП "Львіввугілля" з 01.08.2019 по 04.08.2021 та відмови у перерахунку розміру пенсії відповідно до Закону України "Про підвищення престижності шахтарської праці" з 03.09.2021 (дата призначення пенсії по інвалідності у зв`язку з професійним захворюванням).

Відтак, суд вважає за необхідне зобов`язати Головне управління Пенсійного фонду України зарахувати до страхового стажу та пільгового (підземного) страхового стажу за Списком №1 позивача період роботи у відокремленому підрозділу шахті "Великомостівська" ДП "Львіввугілля" з 01.08.2019 по 04.08.2021.

З урахуванням встановлених обставин, для ефективного поновлення порушеного права позивача, суд вважає за необхідне зобов`язати Головне управління Пенсійного фонду України у Львівській області провести перерахунок пенсії позивача у відповідності до статей 27, 28, абзацу 8 частини 2 статті 33 Закону України Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування, статей 1, 8 Закону України Про підвищення престижності шахтарської праці з урахуванням спірних періодів з часу призначення пенсії, тобто з 03.09.2021.

Відповідно до частини другої статті 19 Конституції України та частини третьої статті 2 КАС України органи державної влади та органи місцевого самоврядування, їх посадові особи зобов`язані діяти лише на підставі, в межах повноважень та у спосіб, що передбачені Конституцією та законами України.

Виходячи із заявлених позовних вимог, системного аналізу положень чинного законодавства України та доказів, зібраних у справі, суд дійшов висновку, що позов необхідно задовольнити повністю.

Відповідно до статті 139 КАС України за рахунок бюджетних асигнувань відповідача на користь позивача необхідно стягнути судовий збір у розмірі 992,40 грн.

Керуючись статтями 6, 9, 73-76, 242, 243, 244, 245 КАС України, суд

в и р і ш и в :

позов задовольнити повністю.

Визнати дії Головного управління Пенсійного фонду України у Львівській області в частині непроведення перерахунку ОСОБА_1 пенсії по інвалідності у розмірі пенсії по віку, обчисленої згідно з статтями 1,8 Закону України Про підвищення престижності шахтарської праці протиправними.

Зобов`язати Головне управління Пенсійного фонду України у Львівській області зарахувати ОСОБА_1 до пільгового стажу роботи та до стажу, що дає право на обчислення пенсії відповідно до Закону України Про підвищення престижності шахтарської праці час проходження ним військової служби в особливий період, а саме період безпосередньої участі в антитерористичній операції, забезпечення її проведення і захисті незалежності, суверенітету та територіальної цілісності України в районі/районах проведення антитерористичної операції на території Донецької та Луганської областей з 18.11.2016 по 04.06.2017, з 13.01.2018 по 16.08.2018 у трикратному розмірі (з кратного обчислення один місяць служби за три місяці).

Зобов`язати Головне управління Пенсійного фонду України у Львівській області зарахувати до страхового та пільгового (підземного) за Списком №1 та до стажу, що дає право на обчислення пенсії відповідно до Закону України Про підвищення престижності шахтарської праці періоди роботи ОСОБА_1 з 01.08.2019 по 04.08.2021 у ВП Шахта Великомостівська ДП Львіввугілля.

Зобов`язати Головне управління Пенсійного фонду України у Львівській області провести перерахунок пенсії ОСОБА_1 з 03.09.2021 відповідно до статей 27, 28, абзацу 8 частини 2 статті 33 Закону України Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування, статей 1, 8 Закону України Про підвищення престижності шахтарської праці із зарахуванням до пільгового стажу роботи та до стажу, що дає право на обчислення пенсії відповідно до Закону України Про підвищення престижності шахтарської праці, періоду безпосередньої участі в антитерористичній операції з 18.11.2016 по 04.06.2017 та з 13.01.2018 по 16.08.2018 у трикратному розмірі та періоду виконання робіт за Списком 1 з 01.08.2019 по 04.08.2021 у ВП шахта Великомостівська ДП Львіввугілля.

Стягнути з Головного управління Пенсійного фонду України у Львівській області , місцезнаходження: 79016, м.Львів, вул.Митрополита Андрея, 10 за рахунок бюджетних асигнувань на користь ОСОБА_1 РНОКПП НОМЕР_1 , місце проживання: АДРЕСА_1 судовий збір у розмірі 992 (дев`ятсот дев`яносто дві) грн. 40 коп.

Рішення суду першої інстанції набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги, встановленого Кодексом адміністративного судочинства України, якщо таку скаргу не було подано. У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після повернення апеляційної скарги, відмови у відкритті чи закриття апеляційного провадження або прийняття постанови судом апеляційної інстанції за наслідками апеляційного перегляду.

Апеляційна скарга на рішення суду подається до Восьмого апеляційного адміністративного суду через Львівський окружний адміністративний суд протягом тридцяти днів з дня складення повного рішення суду.

Суддя А.Г. Гулик