Справа № 320/12923/21
Суддя: Василенко Г.Ю.
Дата ухвалення: 2022-04-13 00:00:00+03
Юрисдикція: administrative

КИЇВСЬКИЙ ОКРУЖНИЙ АДМІНІСТРАТИВНИЙ СУД
Р І Ш Е Н Н Я
І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И
13 квітня 2022 року № 320/12923/21
Київський окружний адміністративний суд у складі головуючої судді Василенко Г.Ю., розглянувши в порядку спрощеного позовного провадження адміністративну справу за позовом ОСОБА_1 до Головного управління Пенсійного фонду України у Київській області про визнання протиправними дій та зобов?язання вчинити певні дії,

в с т а н о в и в:
ОСОБА_1 звернувся до Київського окружного адміністративного суду з позовом до Головного управління Пенсійного фонду України у Київській області, в якому просить суд:

визнати протиправними дії Головного управління Пенсійного фонду України у Київській області щодо зменшення ОСОБА_1 основного розміру пенсії за вислугу років, на яку він набув право, з 90% відповідних сум грошового забезпечення до 80% під час її перерахунку з 30.11.2013;

зобов?язати Головне управління Пенсійного фонду України в Київській області здійснити відповідно до ст. 43, 51, 63 Закону України "Про пенсійне забезпечення осіб звільнених з військової служби та деяких інших осіб", постанови Кабінету Міністрів України №988 від 11.11.2015, постанови Вишгородського районного суду Київської області від 05.08.2014, Закону України від 23.12.2015 №900-VІІІ Про внесення змін до деяких законів України щодо забезпечення гарантій соціального захисту колишніх працівників органів внутрішніх справ України та членів їх сімей" перерахунок та виплату призначеної ОСОБА_1 пенсії за вислугу років в основному розмірі 90% з наступних складових та відсоткових розмірів грошового забезпечення встановлених постановою суду 05.08.2014 по справі №363/2237/14а, для обчислення та перерахунку пенсії, яка не скасована в передбачений законом спосіб, а саме: - посадовий оклад - 1100,00 грн., - оклад за спеціальним званням - 130,00 грн., - процентна надбавка за вислугу років 40% - 492,00 грн., - надбавка за виконання особливо - важливих завдань 50% - 861,00 грн.; - премія 125% - 3228,75 грн., доплата компенсації ПДФО 25% - 890,00 грн., доплата індексації грошового забезпечення 113,28 грн., доплата за роботу в зоні радіоактивного забруднення - 10,50 грн., на яку позивачем набуто право з 30.11.2013 з урахуванням виплачених сум, без обмеження граничного розміру, з видатків за рахунок власних надходжень та виплачувати в подальшому.

В обґрунтування позовних вимог позивач зазначив, що він є пенсіонером органів внутрішніх справ України, перебуває на обліку у відповідача та отримує пенсію відповідно до Закону України «Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб» (далі - Закон №2262), розмір якої становив на момент призначення 90% сум грошового забезпечення.

Постановою Вишгородського районного суду Київської області від 05.08.2014 у справі №363/2237/14а, залишеною без змін ухвалою Київського апеляційного адміністративного суду від 28.10.2014 та ухвалою Вищого адміністративного суду України від 24.03.2015, позов ОСОБА_1 задоволено частково та, зокрема, зобов?язано Головне управління Пенсійного фонду України в Київській області обчислити пенсію позивачу з розміру грошового забезпечення за останньою штатною посадою перед звільненням , враховуючи відповідні оклади за посадою , військовим (спеціальним) званням , процентну надбавку за вислугу років , щомісячні додаткові види грошового забезпечення (надбавки , доплати , підвищення) та премії в розмірах установлених відповідно до законодавства- відповідно до частини 3 статті 43 Закону України „ Про пенсійне забезпечення осбі звільнених з військової служби та деяких інших осіб" , а саме посадовий оклад 1100,0 грн., оклад за спеціальним званням 130,0, процентна надбавка за всилугу років 40%-492,0 грн., надбавка за виконання особливо-важливих завдань 50%-861,0 грн., премії 1ё25%-3228,75 грн., доплати компенсації ПДФО 15%-890,32 грн., доплати індексації грошового забезпечення 113,28 , доплати за роботу в зоні радіоактивного забруднення 10,50 грн., з 30.11.2013, а також зобов?язано Головне управління Пенсійного фонду України в Київській області зробити перерахунок та виплатити позивачу суму недоплаченої пенсії , нарахованої виходячи з розміру грошового забезпечення за останньою штатною посадою перед звільненням враховуючи відповідні оклади за посадою , військовим (спеціальним) званням , процентну надбавку за вислугу років , щомісячні додаткові види грошового забезпечення (надбавки , доплати , підвищення) та премії в розмірах установлених відповідно до законодавства- відповідно до частини 3 статті 43 Закону України „ Про пенсійне забезпечення осбі звільнених з військової служби та деяких інших осіб" , а саме посадовий оклад 1100,0 грн., оклад за спеціальним званням 130,0, процентна надбавка за всилугу років 40%-49

На виконання вищевказаного судового рішення пенсійним органом було здійснено перерахунок пенсії позивача, однак її розмір було зменшено з 90% до 80% сум грошового забезпечення.

Позивач зазначає, що у відповідь на адвокатський запит його представника, відповідач повідомив, що зменшення основного розміру його пенсії було здійснено на виконання вимог частини другої статті 13 Закону №2262 в редакції, чинній на час перерахунку пенсії.

У подальшому, на підставі прийнятих Кабінетом Міністрів України постанов від 11.11.2015 №988 "Про грошове забезпечення поліцейських Національної поліції" (далі - Постанова №988) та від 21.02.2018 №103 "Про перерахунок пенсій особам, які звільнені з військової служби, та деяким іншим категоріям осіб" (далі - Постанова №103) та довідки про розмір грошового забезпечення № від 22.03.2018, виданої Ліквідаційною комісією ГУ МВС України в Київській області, Головним управлінням Пенсійного фонду України у Київській області було здійснено перерахунок пенсії позивача з 1 січня 2016 року, однак її розмір було зменшено з 80% до 70% сум грошового забезпечення на підставі частини другої статті 13 Закону №2262 в редакції, чинній на час перерахунку пенсії.

Крім того, даний перерахунок здійснено без урахувань всіх складових грошового забезпечення відповідної посади, яку обіймав позивач на час звільнення зі служби встановлених постановою Вишгородського районного суду Київської області від 05.08.2014 у справі №363/2237/14а.

На думку позивача, оскільки призначення та перерахунок пенсії є різними за змістом та механізмом процедурами, внесені зміни до частини другої статті 13 Закону №2262 не стосуються перерахунку вже призначеної пенсії, а тому має застосовуватися розмір грошового забезпечення у відсотках, який встановлено на момент призначення пенсії.

Крім того, позивач посилається на рішення Окружного адміністративного суду м. Києва від 12.12.2018 (справа №826/3858/18), яким пункт 2 Постанови №103 визнано протиправним та нечинним, а також на правову позицію Верховного Суду від 12.11.2019 у цій справі, де касаційну скаргу Кабінету Міністрів України залишено без задоволення, а рішення Окружного адміністративного суду м. Києва від 12.12.2018 та постанову Шостого апеляційного адміністративного суду від 05.03.2019 без змін.

Ухвалою Київського окружного адміністративного суду від 24.11.2021 відкрито провадження у справі за правилами спрощеного позовного провадження без повідомлення учасників справи (у письмовому провадженні).

Відповідач, заперечуючи проти позовних вимог у відзиві на позовну заяву зазначив, що перерахунок пенсії позивача був здійснений на виконання постанови КМУ №103 від 21.02.2018 у зв`язку зі зміною розмірів грошового забезпечення поліцейських згідно з постановою КМУ №988 та на підставі довідки Ліквідаційної комісії ГУ МВС в Київській області про розмір грошового забезпечення позивача. При цьому, відповідно до частини другої статті 13 Закону №2262 максимальний розмір пенсії, обчислений відповідно до цієї статті, не повинен перевищувати 70% відповідних сум грошового забезпечення, у зв`язку з чим відповідач вважає, що ним не допущено жодних порушень вимог чинного законодавства під час проведення перерахунку пенсії позивача.

Відповідач наголосив, що Головним управлінням в межах чинного законодавства правомірно перераховано пенсію позивачу, виходячи з 70% розміру грошового забезпечення, оскільки на момент виникнення у позивача права на перерахунок пенсії встановлений максимальний розмір пенсії, зокрема для позивача 70% відповідних сум грошового забезпечення.

Позивачем було подано відповідь на відзив, в якому останній, заперечує проти наведених у відзиві тверджень з підстав аналогічних тим, що вказані у позові. Просив суд позов задовольнити.

Розглянувши подані документи і матеріали, всебічно і повно з`ясувавши усі фактичні обставини справи, на яких ґрунтується позов, об`єктивно оцінивши докази, які мають юридичне значення для розгляду справи і вирішення спору по суті, судом встановлено наступне.

Наказом ГУ МВС України в Київській області від 31.08.2011 №1047 о/с (по особовому складу) підполковника міліції ОСОБА_1 звільнено з органів внутрішніх справ у відставку за віком за статтею 65 пункту а Положення про проходження служби рядовим і начальницьким складом органів внутрішніх справ України з 31.08.2011.

При звільненні з органів внутрішніх справ 01.09.2011 позивачу було призначено пенсію за вислугу років (25 років) у розмірі 90% грошового забезпечення, з наступними складовими: посадовий оклад 1100,00 грн., оклад за військове звання - 130,00 грн., процентна надбавка за вислугу років 40% - 492,00 грн., середньомісячна сума додаткових видів грошового забезпечення за 24 місяці у т.ч. надбавка за особливо важливі завдання 50%, премія 125% - 2871,16 грн., а всього 4593,16 грн.

Позивач перебуває на обліку в Головному управлінні Пенсійного фонду України у Київській області і отримує пенсію за вислугу років відповідно до Закону України «Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб» від 09.04.1992 №2262-ХІІ.

Постановою Вишгородського районного суду Київської області від 05.08.2014 у справі №363/2237/14а, залишеною без змін ухвалою Київського апеляційного адміністративного суду від 28.10.2014 та ухвалою Вищого адміністративного суду України від 24.03.2015, позов ОСОБА_1 задоволено частково.

Визнано протиправними дії Головного управління Пенсійного фонду України у Київській області щодо нарахування пенсії виходячи з розміру середньомісячної суми додаткових видів грошового забезпечення за 24 місяці перед звільненням та відмову здійснити призначення та перерахунок пенсії , враховуючи відповідні оклади за посадою , військовим (спеціальним) званням , процентну надбавку за вислугу років , щомісячні додаткові види грошового забезпечення (надбавки, доплати , підвищення) та премії , які виплачувались за останньою штатною посадою перед звільненням.

Зобов?язано Головне управління Пенсійного фонду України в Київській області обчислити пенсію позивачу з розміру грошового забезпечення за останньою штатною посадою перед звільненням , враховуючи відповідні оклади за посадою , військовим (спеціальним) званням , процентну надбавку за вислугу років , щомісячні додаткові види грошового забезпечення (надбавки , доплати , підвищення) та премії в розмірах установлених відповідно до законодавства- відповідно до частини 3 статті 43 Закону України „ Про пенсійне забезпечення осбі звільнених з військової служби та деяких інших осіб" , а саме посадовий оклад 1100,0 грн., оклад за спеціальним званням 130,0, процентна надбавка за всилугу років 40%-492,0 грн., надбавка за виконання особливо-важливих завдань 50%-861,0 грн., премії 125%-3228,75 грн., доплати компенсації ПДФО 15%-890,32 грн., доплати індексації грошового забезпечення 113,28 , доплати за роботу в зоні радіоактивного забруднення 10,50 грн., з 30.11.2013.

Зобов?язано Головне управління Пенсійного фонду України в Київській області зробити перерахунок та виплатити позивачу суму недоплаченої пенсії , нарахованої виходячи з розміру грошового забезпечення за останньою штатною посадою перед звільненням враховуючи відповідні оклади за посадою , військовим (спеціальним) званням , процентну надбавку за вислугу років , щомісячні додаткові види грошового забезпечення (надбавки , доплати , підвищення) та премії в розмірах установлених відповідно до законодавства- відповідно до частини 3 статті 43 Закону України „ Про пенсійне забезпечення осбі звільнених з військової служби та деяких інших осіб" , а саме посадовий оклад 1100,0 грн., оклад за спеціальним званням 130,0, процентна надбавка за всилугу років 40%-492,0 грн., надбавка за виконання особливо-важливих завдань 50%-861,0 грн., премії 125%-3228,75 грн., доплати компенсації ПДФО 15%-890,32 грн., доплати індексації грошового забезпечення 113,28 , доплати за роботу в зоні радіоактивного забруднення 10,50 грн., з 30.11.2013.

28.08.2014 Вишгородським районним судом Київської області були видані виконавчі листи №2-а/363/115/14.

12.12.2014 державним виконавцем відділу примусового виконання рішень управління державної виконавчої служби Головного управління юстиції у м. Києві були відкриті виконавчі провадження №45757338 та №45757077 з примусового виконання виконавчих листів №2-а/363/115/14.

На виконання вимог вищевказаного судового рішення та постанов про відкриття виконавчих проваджень, пенсійним органом було здійснено перерахунок пенсії позивача в розмірах установлених частиною 3 статті 43 Закону України „ Про пенсійне забезпечення осбі звільнених з військової служби та деяких інших осіб" , а саме посадовий оклад 1100,0 грн., оклад за спеціальним званням 130,0, процентна надбавка за всилугу років 40%-492,0 грн., надбавка за виконання особливо-важливих завдань 50%-861,0 грн., премії 125%-3228,75 грн., доплати компенсації ПДФО 15%-890,32 грн., доплати індексації грошового забезпечення 113,28 , доплати за роботу в зоні радіоактивного забруднення 10,50 грн., з 30.11.2013.

Судом встановлено, що за наслідками перерахунку розмір пенсії позивача з 30.11.2013 був визначений виходячи із 80% від суми грошового забезпечення.

У подальшому, на підставі статті 63 Закону України "Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб", постанов Кабінету Міністрів України від 11.11.2015 №988 "Про грошове забезпечення поліцейських Національної поліції", від 21.02.2018 №103 "Про перерахунок пенсій особам, які звільнені з військової служби, та деяким іншим категоріям осіб" та довідки Ліквідаційної комісії ГУ МВС в Київській області про розмір грошового забезпечення № від 22.03.2018, пенсійним органом було здійснено перерахунок пенсії позивача з 01.01.2016.

Судом встановлено, що за наслідками перерахунку розмір пенсії позивача з 01.01.2016 був визначений виходячи із 70% від суми грошового забезпечення, з наступними складовими: посадовий оклад - 3250,00 грн.; оклад за військове звання - 2200,00 грн.; процентна надбавка за вислугу років 50% - 2725,00 грн.; премія 5,74% - 469,25 грн.

У відповідь на інформаційні запити представника позивача, пенсійний орган повідомив про те, що розмір пенсії позивача за вислугу років на момент призначення було обчислено з розрахунку 90% сум грошового забезпечення, на виконання постави Вишгородського районного суду Київської області від 05.08.2014 по справі №363/2237/14-а проводився перерахунок пенсії позивача починаючи з 30.11.2013 з урахуванням внесених змін до ст. 13 Закону №2262, тобто з врахуванням максимального розміру пенсії за вислугу років 80%. У подальшому на виконання постанови КМУ №103 від 21.02.2018 у зв`язку зі зміною розмірів грошового забезпечення поліцейських згідно з постановою КМУ від 11.11.2015 №988 "Про грошове забезпечення поліцейських Національної поліції" та на підставі довідки Ліквідаційної комісії ГУ МВС в Київській області про розмір грошового забезпечення № від 22.03.2018 пенсію позивачу з 01.01.2016 перераховано, виходячи з розміру 70% сум грошового забезпечення відповідно до частини другої статті 13 Закону №2262 зі складовими: посадовий оклад, оклад за військове звання, надбавка за вислугу років та премія.

Також зазначено, що відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 13.02.2008 №45 "Про затвердження Порядку перерахунку пенсій, призначених відповідно до Закону України "Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб" функції визначення розміру грошового забезпечення, в тому числі визначення розміру посадового окладу, окладів за військове звання та інших складових, покладено на уповноважені органи відповідних силових структур. Органи Пенсійного фонду виконують функції тільки призначення та перерахунку пенсій, а функції визначення розміру грошового забезпечення чи окремих його складових для обчислення пенсій виходить за межі компетенції пенсійного органу.

У зв`язку з цим, повідомлено, що дійсність та законність розміру та складових грошового забезпечення позивача може визначити лише той орган, який видав довідку для збільшення розміру пенсії.

Не погоджуючись з такими діями відповідача, позивач звернувся до суду з цим адміністративним позовом.

Надаючи правову оцінку відносинам, що виникли між сторонами, суд виходить з наступного.

Відповідно до пункту а частини першої статті 13 Закону № 2262 (у редакції, чинній на момент призначення позивачу пенсії) пенсії за вислугу років призначаються в таких розмірах: особам офіцерського складу, прапорщикам і мічманам, військовослужбовцям надстрокової служби та військової служби за контрактом, особам, які мають право на пенсію за цим Законом, які мають вислугу 20 років і більше (пункт а статті 12): за вислугу 20 років - 50 процентів, а звільненим у відставку за віком або за станом здоров`я - 55 процентів відповідних сум грошового забезпечення (стаття 43); за кожний рік вислуги понад 20 років - 3 проценти відповідних сум грошового забезпечення.

Частиною другою статті 13 Закону № 2262 було визначено, що загальний розмір пенсії, обчислений відповідно до цієї статті, не повинен перевищувати 85 процентів відповідних сум грошового забезпечення, а особам, які брали участь у ліквідації наслідків Чорнобильської катастрофи під час проходження служби і віднесені до категорії 1, - 95 процентів, до категорій 2 і 3, - 90 процентів.

04.04.2006 Верховною Радою України прийнято Закон України Про внесення змін до деяких законів України з питань пенсійного забезпечення та соціального захисту військовослужбовців № 3591-IV, який набрав чинності з 29.04.2006, яким внесено зміни до Закону № 2262: у частині другій статті 13 цифри 85 замінено цифрами 90.

08.07.2011 Верховною Радою України прийнято Закон України Про заходи щодо законодавчого забезпечення реформування пенсійної системи № 3668-VI (далі - Закон № 3668), який набрав чинності 01.10.2011, підпунктом 8 Прикінцевих та перехідних положень якого внесено зміни до Закону № 2262, зокрема у частині другій статті 13 цифри 90 замінено цифрами 80 .

27.03.2014 Верховною Радою України прийнято Закон України Про запобігання фінансової катастрофи та створення передумов для економічного зростання в Україні № 1166-VII (далі - Закон № 1166), який набрав чинності з 01.04.2014, крім деяких положень, пунктом 23 Розділу ІІ якого внесено зміни до Закону № 2262: у частині другій статті 13 цифри 80 замінено цифрами 70 . Ці зміни набрали чинності з 01.05.2014.

Статтею 63 Закону № 2262 (у редакції на момент виникнення спірних правовідносин) визначено підстави перерахунку раніше призначених пенсій.

Так, усі призначені за цим Законом пенсії підлягають перерахунку у зв`язку з підвищенням грошового забезпечення відповідних категорій військовослужбовців, осіб, які мають право на пенсію за цим Законом, на умовах, у порядку та розмірах, передбачених Кабінетом Міністрів України. У разі якщо внаслідок перерахунку пенсій, передбаченого цією частиною, розміри пенсій звільненим із служби військовослужбовцям, особам, які мають право на пенсію за цим Законом, є нижчими, зберігаються розміри раніше призначених пенсій (ч. 4 ст. 63 Закону № 2262).

11.11.2015 Кабінет Міністрів України прийняв постанову № 988, якою затверджено схему окладів за спеціальним званням поліцейських у розмірах згідно з додатком 1; схему посадових окладів курсантів вищих навчальних закладів Міністерства внутрішніх справ із специфічними умовами навчання в розмірах згідно з додатком 2; схеми посадових окладів поліцейських у розмірах згідно з додатками 3-10. Установлено, що грошове забезпечення поліцейських складається з посадового окладу, окладу за спеціальним званням, щомісячних додаткових видів грошового забезпечення (підвищення посадового окладу, надбавки, доплати, які мають постійний характер), премії та одноразових додаткових видів грошового забезпечення.

Постанова КМУ № 988 набрала чинності з 02.12.2015.

21.02.2018 Кабінет Міністрів України прийняв постанову № 103, відповідно до пункту 3 якої вирішено перерахувати з 1 січня 2016 р. пенсії, призначені згідно із Законом, особам начальницького і рядового складу органів внутрішніх справ (міліції) за прирівняною посадою з розміру грошового забезпечення поліцейського, враховуючи відповідні оклади за посадою, спеціальним званням, відсоткову надбавку за вислугу років, щомісячні додаткові види грошового забезпечення (надбавки, доплати, підвищення) та премії в розмірах, установлених законодавством, з якого було сплачено єдиний внесок на загальнообов`язкове державне соціальне страхування, за січень 2016 р. відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 11 листопада 2015 р. № 988 Про грошове забезпечення поліцейських Національної поліції (Офіційний вісник України, 2015 р., № 96, ст. 3281). Розмір премії визначається у середніх розмірах, що фактично виплачені за відповідною посадою (посадами) поліцейського за січень 2016 року.

Постановою Кабінету Міністрів України від 13.02.2008 № 45 затверджено Порядок проведення перерахунку пенсій, призначених відповідно до Закону України Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб (далі - Порядок № 45), відповідно до пункту 3 якого на підставі списків уповноважені органи готують довідки про розмір грошового забезпечення, що враховується для перерахунку пенсій, для кожної особи, зазначеної в списку, за формою згідно з додатками 2 і 3 (далі - довідки) та у місячний строк подають їх головним управлінням Пенсійного фонду України. Зазначені довідки надсилаються до державних органів, у яких особи проходили службу до відрядження, а їх уповноважені органи подають довідки у п`ятиденний строк головним управлінням Пенсійного фонду України.

Пунктом 4 Порядку № 45 закріплено, що перерахунок пенсії здійснюється на момент виникнення такого права і проводиться у строки, передбачені частинами другою і третьою статті 51 Закону. Якщо внаслідок перерахунку розмір зменшується, пенсія виплачується в раніше встановленому розмірі.

Отже, стаття 63 Закону № 2262 визначає як обов`язкову підставу для здійснення перерахунку пенсії підвищення грошового забезпечення відповідних категорій військовослужбовців та осіб, які мають право на пенсію за цим Законом. Ця норма також делегує Кабінету Міністрів України визначення умов, порядку та розмірів перерахунку пенсії за цим Законом.

Кабінет Міністрів України у Порядку № 45 визначив, що перерахунок пенсії здійснюється на момент виникнення такого права.

У зв`язку з прийняттям Кабінетом Міністрів України постанови № 988 у позивача виникло право на перерахунок призначеної пенсії.

Відповідно до частини четвертої статті 63 Закону № 2262 умови, порядок та розміри вказаного перерахунку визначені Постановою КМУ № 103, якою вирішено здійснити перерахунок призначених на підставі вказаного Закону пенсій з 1 січня 2016 року.

Суд зазначає, що стаття 13 Закону № 2262 регулює порядок призначення пенсій, а стаття 63 визначає підстави, умови і порядок їх перерахунку.

Зміни до статті 63 Закону № 2262 не вносилися ані Законом № 3668, ані Законом № 1166 у частині підстав, умов, розміру або порядку перерахунку пенсій.

Постанови Кабінету Міністрів України № 45 і № 103 також не містять жодних положень про зміну відсоткового значення розміру призначених пенсій при їх перерахунку.

Системний аналіз наведених норм права дає підстави для висновку, що внесені Законом № 3668 та Законом № 1166 зміни до статті 13 Закону № 2262 щодо розміру пенсії у відсотках стосуються порядку призначення пенсії за вислугу років військовослужбовцям та особам, які мають право на пенсію за цим Законом у разі реалізації ними права на пенсійне забезпечення, а не перерахунку вже призначеної пенсії. Процедури призначення та перерахунку пенсії є різними за змістом і механізмом їх проведення . Нормами, які визначають механізм здійснення перерахунку пенсії за вислугу років є норми статті 63 Закону № 2262, яка не зазнала змін у зв`язку з прийняттям Закону № 3668 та Закону № 1166.

З урахуванням викладеного, суд дійшов висновку, що при перерахунку пенсії позивача з 30 листопада 2013 року на підставі судового рішення та з 1 січня 2016 року відповідно до статті 63 Закону № 2262 на підставі Постанови КМУ № 103 відсутні підстави для застосування механізму нового обчислення пенсії із застосуванням норм частини другої статті 13 Закону № 2262, яка застосовується саме при призначенні пенсії. Тому при перерахунку пенсії змінною величиною є лише розмір грошового забезпечення, натомість відсоткове значення розміру основної пенсії, яке обчислювалося при її призначенні відповідно до наявної у позивача вислуги років, є незмінним.

Саме така правова позиція викладена Верховним Судом у рішенні від 04.02.2019 у зразковій справі № 240/5401/18 (реєстраційний номер судового рішення в ЄДРСР - 79615886), яка залишена без змін постановою Великої Палати Верховного Суду від 16.10.2019 (реєстраційний номер судового рішення в ЄДРСР - 85174587).

Відповідно до частини п`ятої статті 242 Кодексу адміністративного судочинства України при виборі і застосуванні норми права до спірних правовідносин суд враховує висновки щодо застосування норм права, викладені в постановах Верховного Суду.

Частиною шостою статті 13 Закону України Про судоустрій і статус суддів від 02.06.2016 № 1402-VIII передбачено, що висновки щодо застосування норм права, викладені у постановах Верховного Суду, враховуються іншими судами при застосуванні таких норм права.

Отже, відсотковий розмір під час призначення пенсії визначається частиною другою статті 13 Закону № 2262 на день призначення пенсії та є незмінним при подальших перерахунках пенсії. Натомість змінною величиною є лише розмір грошового забезпечення, який визначається Кабінетом Міністрів України.

У зв`язку з цим, суд вважає за необхідне визнати протиправними дії Головного управління Пенсійного фонду України у Київській області щодо зменшення основного розміру пенсії позивача з 90% до 80%, а у подальшому з 80% до 70% сум грошового забезпечення.

Згідно з Рекомендацією №R (80) 2 комітету Міністрів державам-членам стосовно реалізації адміністративними органами влади дискреційних повноважень, прийнятою Комітетом Міністрів Ради Європи 11 травня 1980 року на 316-й нараді заступників міністрів, під дискреційним повноваженням слід розуміти повноваження, яке адміністративний орган, приймаючи рішення, може здійснювати з певною свободою розсуду - тобто, коли такий орган може обирати з кількох юридично допустимих рішень те, яке він вважає найкращим за даних обставин.

Отже, дискреційним повноваженням є повноваження, яке надає певний ступінь свободи адміністративному органу при прийняті рішення, тобто, коли у межах, які визначені законом, адміністративний орган має можливість самостійно (на власний розсуд) обрати один з кількох варіантів рішення.

Суд, перевіряючи рішення, дію чи бездіяльність суб`єкта владних повноважень на відповідність закріпленим частиною другою статті 2 Кодексу адміністративного судочинства України критеріям, не втручається у дискрецію (вільний розсуд) владних повноважень поза межами перевірки за названими критеріями.

Водночас, згідно з пунктом 4 частини другої статті 245 Кодексу адміністративного судочинства України у разі задоволення адміністративного позову суд може прийняти рішення про зобов`язання відповідача вчинити певні дії. При цьому, у випадку, коли закон встановлює повноваження суб`єкта публічної влади в імперативній формі, тобто його діяльність чітко визначена законом, то суд зобов`язує відповідача прийняти конкретне рішення чи вчинити певну дію. У випадку, коли ж суб`єкт наділений дискреційними повноваженнями, то суд може лише вказати на виявлені порушення, допущені при прийнятті оскаржуваного рішення (дій), та зазначити норму закону, яку відповідач повинен застосувати при вчиненні дії (прийнятті рішення), з урахуванням встановлених судом обставин.

З урахуванням тієї обставини, що оскаржувані дії відповідача у розглядуваній ситуації не ґрунтуються на дискреційних повноваженнях відповідача як суб`єкта владних повноважень, оскільки алгоритм їх дій чітко зазначений законодавчо, у даному випадку задоволення позову в частині дій зобов`язального характеру не є втручанням у дискреційні повноваження відповідача.

З урахуванням викладеного, суд дійшов висновку, що належним способом захисту порушеного права позивача у даному випаду є зобов`язання відповідача здійснити перерахунок та виплату пенсії позивачу з 30.11.2013, виходячи з 90% суми грошового забезпечення посади, з якої його було звільнено зі служби в органах внутрішніх справ, з урахуванням виплачених сум.

Стаття 51 Закону № 2262-ХІІ, (в редакції на момент перерахунку пенсії) визначає, що при настанні обставин, які тягнуть за собою зміну розміру пенсій, призначених військовослужбовцям строкової служби та їх сім`ям, перерахунок цих пенсій провадиться відповідно до строків, встановлених частиною четвертою статті 45 Закону України "Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування".

Перерахунок пенсій, призначених особам офіцерського складу, прапорщикам і мічманам, військовослужбовцям надстрокової служби та військової служби за контрактом, особам, які мають право на пенсію за цим Законом та членам їх сімей, провадиться з першого числа місяця, що йде за місяцем, в якому настали обставини, що тягнуть за собою зміну розміру пенсії. Якщо при цьому пенсіонер набув права на підвищення пенсії, різницю в пенсії за минулий час може бути виплачено йому не більш як за 12 місяців.

Перерахунок пенсій у зв`язку із зміною розміру хоча б одного з видів грошового забезпечення відповідних категорій військовослужбовців, осіб, які мають право на такий перерахунок згідно з цим Законом, або у зв`язку із введенням для зазначених категорій осіб нових щомісячних додаткових видів грошового забезпечення (надбавок, доплат, підвищень) та премій у розмірах, встановлених законодавством, не проведений з вини органів Пенсійного фонду України та/або державних органів, які видають довідки для перерахунку пенсії, провадиться з дати виникнення права на нього без обмеження строком.

Відповідно до частин третьої - четвертої статті 63 Закону № 2262-ХІІ (в редакції на момент перерахунку пенсії) перерахунок пенсій особам начальницького і рядового складу органів внутрішніх справ України (міліції), які мають право на пенсійне забезпечення або одержують пенсію на умовах цього Закону, здійснюється з урахуванням видів грошового забезпечення, щомісячних додаткових видів грошового забезпечення (надбавок, доплат, підвищень) та премій у розмірах, встановлених законодавством для поліцейських.

Усі призначені за цим Законом пенсії підлягають перерахунку у зв`язку з підвищенням грошового забезпечення відповідних категорій військовослужбовців, осіб, які мають право на пенсію за цим Законом, на умовах, у порядку та розмірах, передбачених Кабінетом Міністрів України. У разі якщо внаслідок перерахунку пенсій, передбаченого цією частиною, розміри пенсій звільненим із служби військовослужбовцям, особам, які мають право на пенсію за цим Законом, є нижчими, зберігаються розміри раніше призначених пенсій.

Призначення та перерахунок пенсії є різними за змістом, підставами та механізмом проведення, порядком обчислення грошового забезпечення (складові, періоди які враховуються) та відповідно врегульовані різними нормами законодавства.

Водночас, згідно з частиною другою статті 51 Закону № 2262-ХІІ перерахунок пенсій, призначених особам офіцерського складу, прапорщикам і мічманам, військовослужбовцям надстрокової служби та військової служби за контрактом, особам, які мають право на пенсію за цим Законом та членам їх сімей, провадиться з першого числа місяця, що йде за місяцем, в якому настали обставини, що тягнуть за собою зміну розміру пенсії. Відповідно до пункту 4 Порядку № 45 перерахунок пенсії здійснюється на момент виникнення такого права, а не на момент призначення пенсії, та регламентовано нормами закону, чинного на час такого перерахунку.

Під час розгляду справи судом встановлено, що рішенням Окружного адміністративного суду міста Києва від 12.12.2018, залишеним без змін постановою Шостого апеляційного адміністративного суду від 05.03.2019, в адміністративній справі № 826/3858/18, визнано протиправними та нечинними пункти 1, 2 постанови КМУ від 21.02.2018 № 103 "Про перерахунок пенсій особам, які звільнені з військової служби, та деяким іншим категоріям осіб" та зміни до пункту 5 і додатку 2 Порядку № 45. Зобов`язано Кабінет Міністрів України невідкладно після набрання рішенням суду законної сили опублікувати резолютивну частину рішення суду про визнання нормативно-правового акта протиправним та нечинним в окремій його частині у виданні, в якому було офіційно оприлюднено нормативно-правовий акт.

Відповідно до частини другої статті 255 Кодексу адміністративного судочинства України рішення Окружного адміністративного суду міста Києва від 12.12.2018 набрало законної сили 05.03.2019.

Водночас, скасування з 05.03.2019, в судовому порядку, пунктів 1, 2 постанови КМУ від 21.02.2018 № 103 не впливає на результат розгляду цієї справи по суті, оскільки алгоритм дій державних органів під час проведення перерахунку пенсій, призначених відповідно до Закону № 2262-ХІІ, передбачений у постанові Кабінету Міністрів України від 13.02.2008 № 45, не змінився у зв`язку з прийняттям постанови КМУ від 21.02.2018 № 103. Порядок № 45 в редакції до внесення змін постановою КМУ від 21.02.2018 № 103 також передбачав, що на підставі списків, уповноважені органи готували для перерахунку пенсії довідки про розмір грошового забезпечення кожної особи, зазначеної в списку, за формою згідно із додатком 2 та у місячний строк подавали їх головним управлінням Пенсійного фонду України. Головні управління Пенсійного фонду України здійснювали перерахунок пенсії на підставі довідок, що надійшли від обласних військових комісаріатів, в яких визначено розмір грошового забезпечення для такого перерахунку. Форма довідки про розмір грошового забезпечення кожної особи, зазначеної в списку, в тому числі складові грошового забезпечення, визначалася у додатку 2 Порядку № 45.

З огляду на зазначене, посилання позивача на те, що Головне управління ПФУ у Київській області має врахувати при проведенні перерахунку його пенсії основні та додаткові види грошового забезпечення, які були встановлені постановою Вишгородського районного суду Київської області від 05.08.2014 у справі №363/2237/14а, залишеною без змін ухвалою Київського апеляційного адміністративного суду від 28.10.2014 та ухвалою Вищого адміністративного суду України від 24.03.2015, зокрема: - посадовий оклад - 1100,00 грн., - оклад за спеціальним званням - 130,00 грн., - процентна надбавка за вислугу років 40% - 492,00 грн., - надбавка за виконання особливо - важливих завдань 50% - 861,00 грн.; - премія 125% - 3228,75 грн., доплата компенсації ПДФО 25% - 890,00 грн., доплата індексації грошового забезпечення 113,28 грн., доплата за роботу в зоні радіоактивного забруднення - 10,50 грн. є необґрунтованим.

Відповідно до пункту 9 Порядку № 45, пенсійний орган має право перевіряти правильність складення довідок щодо формального змісту, однак правом самостійно визначати складові та розмір грошового забезпечення осіб, пенсії яких підлягають перерахунку, відповідач не наділений.

Суд зазначає, що предметом розгляду даної адміністративної справи є правильність перерахунку пенсії ОСОБА_1 відповідачем, - Головним управлінням ПФУ у Київській області.

Суд роз`яснює, що питання урахування до складу грошового забезпечення позивача основних та додаткових видів грошового забезпечення, могло б бути предметом спору про визнання протиправними дій Ліквідаційної комісії ГУ МВС у Київській області щодо складання довідки про розмір грошового забезпечення для перерахунку пенсії позивача без урахування складових, про включення яких просить позивач, та не може бути розглянуто в рамках цієї адміністративної справи.

Відповідно до пункту 7 постанови КМУ від 17.07.1992 № 393 "Про порядок обчислення вислуги років, призначення та виплати пенсій і грошової допомоги особам офіцерського складу, прапорщикам, мічманам, військовослужбовцям надстрокової служби та військової служби за контрактом, особам начальницького і рядового складу органів внутрішніх справ, поліцейським та членам їхніх сімей" (в редакції від 24.02.2018) перерахунок пенсій, призначених відповідно до Закону України "Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб", проводиться на умовах, у порядку та розмірах, передбачених Кабінетом Міністрів України.

Пунктом 1 постанови КМУ від 21.02.2018 р. № 103 "Про перерахунок пенсій особам, які звільнені з військової служби, та деяким іншим категоріям осіб" (надалі - Постанова № 103) постановлено перерахувати пенсії, призначені згідно із Законом № 2262-ХІІ до 01.03.2018 (крім пенсій, призначених згідно із Законом особам начальницького і рядового складу органів внутрішніх справ (міліції) та поліцейським), з урахуванням розміру окладу за посадою, військовим (спеціальним) званням, відсоткової надбавки за вислугу років за відповідною або аналогічною посадою, яку особа займала на дату звільнення із служби (на дату відрядження для роботи до органів державної влади, органів місцевого самоврядування або до сформованих ними органів, на підприємства, в установи, організації, вищі навчальні заклади), що визначені станом на 01.03.2018 відповідно до постанови КМУ від 30.08.2017 № 704 "Про грошове забезпечення військовослужбовців, осіб рядового і начальницького складу та деяких інших осіб".

Відповідно до пунктів 1, 2, 3 Порядку № 45 (в редакції на момент перерахунку пенсії позивача, із змінами, внесеними згідно з Постановою КМУ № 103 від 21.02.2018) пенсії, призначені відповідно до Закону № 2262-ХІІ, у зв`язку з підвищенням грошового забезпечення відповідних категорій військовослужбовців, осіб, які мають право на пенсію згідно із Законом, перераховуються на умовах та в розмірах, передбачених Кабінетом Міністрів України.

Пенсійний фонд України після прийняття Кабінетом Міністрів України рішення щодо перерахунку пенсій та отримання відповідного повідомлення від Мінсоцполітики повідомляє своїм головним управлінням в Автономній Республіці Крим, областях, мм. Києві та Севастополі (далі - головні управління Пенсійного фонду України) про підстави для проведення перерахунку пенсій та про необхідність підготовки списків осіб, пенсії яких підлягають перерахунку (далі - списки), та надсилає відповідну інформацію Міноборони, МВС, Національній поліції, Мін`юсту, Мінінфраструктури, СБУ, Службі зовнішньої розвідки, ДФС, Управлінню державної охорони, Адміністрації Держспецзв`язку, Адміністрації Держприкордонслужби, ДСНС (далі - державні органи).

Головні управління Пенсійного фонду України у десятиденний строк з моменту надходження зазначеного повідомлення складають списки за формою згідно з додатком 1 та подають їх органам, які уповноважені рішеннями керівників державних органів (далі - уповноважені органи) видавати довідки про розмір грошового забезпечення для перерахунку пенсії.

На підставі списків, уповноважені органи готують довідки про розмір грошового забезпечення, що враховується для перерахунку пенсій, для кожної особи, зазначеної в списку, за формою згідно з додатками 2 і 3 (далі - довідки) та у місячний строк подають їх головним управлінням Пенсійного фонду України.

Довідки видаються державним органом, з якого особи були звільнені із служби, якщо інше не передбачено цим Порядком.

Відповідно до пункту 4 Порядку № 45, перерахунок пенсії здійснюється на момент виникнення такого права і проводиться у строки, передбачені частинами другою і третьою статті 51 Закону № 2262-ХІІ. Якщо внаслідок перерахунку розмір зменшується, пенсія виплачується в раніше встановленому розмірі.

Згідно з пунктом 5 Порядку № 45, під час перерахунку пенсій використовуються такі види грошового забезпечення, як посадовий оклад, оклад за військовим (спеціальним) званням та відсоткова надбавка за вислугу років на момент виникнення права на перерахунок пенсії за відповідною або аналогічною посадою та військовим (спеціальним) званням.

Особам начальницького і рядового складу органів внутрішніх справ (міліції) перерахунок пенсії з 1 січня 2016 року проводиться з розміру грошового забезпечення за прирівняною посадою поліцейського, враховуючи оклади за посадою, спеціальним званням, відсоткову надбавку за вислугу років, щомісячні додаткові види грошового забезпечення (надбавки, доплати, підвищення) та премії в розмірах, установлених законодавством, з якого було сплачено єдиний внесок на загальнообов`язкове державне соціальне страхування, за січень 2016 р. відповідно до постанови КМУ від 11.11.2015 № 988 "Про грошове забезпечення поліцейських Національної поліції". Розмір премії визначається у середніх розмірах, що фактично виплачені за відповідною посадою (посадами) поліцейського за січень 2016 року. Подальші перерахунки здійснюються з урахуванням складових грошового забезпечення, передбачених абзацом першим цього пункту.

Тобто, підставою для перерахунку пенсії є довідка встановленої форми, видана уповноваженим органом.

Судом встановлено, що на виконання вимог зазначених приписів Ліквідаційною комісією ГУ МВС в Київській області було підготовлено та направлено до Головного управління ПФУ у Київській області довідку про розмір грошового забезпечення позивача № від 22.03.2018, до якої ввійшли такі види грошового забезпечення, як: посадовий оклад - 3250,00 грн.; оклад за військове звання - 2200,00 грн.; процентна надбавка за вислугу років 50% - 2725,00 грн.; премія 5,74% - 469,25 грн., та яка була використана пенсійним органом для перерахунку пенсії позивачу з 01.01.2016.

Суд звертає увагу, що пенсійний орган є суб`єктом, на якого покладений обов`язок призначення та перерахунку пенсій на підставі наданих йому підприємствами, установами та організаціями довідок про розмір грошового забезпечення пенсіонерів, які і містять види грошового забезпечення та відповідну їх суму, що враховується під час призначення/перерахунку пенсії. Тобто, відповідач не виконує та не має права виконувати функцію щодо визначення складових грошового забезпечення та їх сум, а керується лише зазначеними у відповідній довідці показниками.

Таким чином, у разі незгоди пенсіонера із складовими його грошового забезпечення та як наслідок звернення до суду за захистом своїх прав, то пенсійний орган не є належним відповідачем в такій справі, оскільки у такому випадку позовні вимоги мають бути скеровані суб`єкту оформлення та видачі довідки про розмір грошового забезпечення.

За наведених обставин, позовні вимоги в цій частині є безпідставними та не підлягають задоволенню.

Таким чином, позовні вимоги підлягають задоволенню частково.

Стосовно заявленого позивачем клопотання про встановлення судового контролю у цій справі суд зазначає таке.

Згідно з положеннями частини першої статті 382 Кодексу адміністративного судочинства України суд, який ухвалив судове рішення в адміністративній справі, може зобов`язати суб`єкта владних повноважень, не на користь якого ухвалене судове рішення, подати у встановлений судом строк звіт про виконання судового рішення.

З аналізу викладених норм вбачається, що зобов`язання суб`єкта владних повноважень, не на користь якого ухвалене судове рішення, подати у встановлений судом строк звіт про виконання судового рішення є правом суду та вирішується на його розсуд.

З огляду на викладене, приймаючи до уваги те, що клопотання позивача не мотивовано, а лише постановлення судом рішення зобов`язального характеру само по собі не є підставою для встановлення судового контролю, без наявності передумов для цього, суд не вбачає підстав для встановлення судового контролю у цій справі.

Щодо клопотання позивача про негайне виконання рішення суду, суд зазначає таке.

Відповідно до пункту 1 частини першої статті 371 Кодексу адміністративного судочинства України негайно виконуються рішення суду про присудження виплати пенсій, інших періодичних платежів з Державного бюджету України або позабюджетних державних фондів - у межах суми стягнення за один місяць. Із зазначеного слідує, що негайно виконуються рішення суду саме про стягнення пенсії та інших періодичних платежів, що є вимогою майнового характеру. Однак зобов`язання вчинити певні дії, в тому числі перерахувати та виплатити пенсію, є вимогою немайнового характеру та, відповідно, не є тотожною за своїм змістом вимозі про стягнення конкретної суми, оскільки присудженню пенсії мають передувати дій відповідача щодо її перерахунку та визначення нового розміру, а тому підстави для допуску до негайного виконання рішення суду відсутні.

Вирішуючи питання стосовно розподілу судових витрат, суд враховує наступне.

Відповідно до частини першої статті 139 Кодексу адміністративного судочинства України при задоволенні позову сторони, яка не є суб`єктом владних повноважень, всі судові витрати, які підлягають відшкодуванню або оплаті відповідно до положень цього Кодексу, стягуються за рахунок бюджетних асигнувань суб`єкта владних повноважень, що виступав відповідачем у справі, або якщо відповідачем у справі виступала його посадова чи службова особа.

При частковому задоволенні позову судові витрати покладаються на обидві сторони пропорційно до розміру задоволених позовних вимог. При цьому суд не включає до складу судових витрат, які підлягають розподілу між сторонами, витрати суб`єкта владних повноважень на правничу допомогу адвоката та сплату судового збору (ч.3 ст.139 КАС).

Разом з тим суд звертає увагу на те, що принцип пропорційності при стягненні судового збору у разі часткового задоволення позову щодо позовної вимоги немайнового характеру не застосовується.

Враховуючи висновок суду про часткове задоволення позовних вимог, суд дійшов висновку, що сплачений позивачем за звернення з позовною заявою судовий збір згідно квитанції від 02.10.2021 підлягає стягненню на користь позивача за рахунок бюджетних асигнувань Головного управління Пенсійного фонду України у Київській області у розмірі 908,00 грн.

Керуючись статтями 9, 14, 73, 74, 75, 76, 77, 78, 90, 143, 242- 246, 250, 255 Кодексу адміністративного судочинства України, суд

в и р і ш и в:
Адміністративний позов задовольнити частково.

Визнати протиправними дії Головного управління Пенсійного фонду України у Київській області щодо зменшення розміру пенсії ОСОБА_1 з 90% до 70% сум грошового забезпечення.

Зобов`язати Головне управління Пенсійного фонду України у Київській області здійснити перерахунок та виплату пенсії ОСОБА_1 , з 30.11.2013, виходячи з 90% суми грошового забезпечення посади, з якої його було звільнено зі служби в органах внутрішніх справ, з урахуванням виплачених сум.

В іншій частині позовних вимог відмовити.

Стягнути на користь ОСОБА_1 судовий збір у сумі 908,00 грн. (дев`ятсот вісім грн. 00 коп.) за рахунок бюджетних асигнувань суб`єкта владних повноважень - Головного управління Пенсійного фонду України у Київській області (ідентифікаційний код 22933548).

Рішення набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги всіма учасниками справи, якщо скаргу не було подано. У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після повернення апеляційної скарги, відмови у відкритті апеляційного провадження чи закриття апеляційного провадження або прийняття постанови судом апеляційної інстанції за наслідками апеляційного перегляду.
Апеляційна скарга на рішення суду подається до Шостого апеляційного адміністративного суду протягом тридцяти днів з дня його проголошення.
У разі оголошення судом лише вступної та резолютивної частини рішення, або розгляду справи в порядку письмового провадження, апеляційна скарга подається протягом тридцяти днів з дня складення повного тексту рішення.

Суддя Василенко Г.Ю.