Справа № 560/3489/21
Суддя: Козачок І.С.
Дата ухвалення: 2021-10-26 00:00:00+03
Юрисдикція: administrative

Справа № 560/3489/21
26 жовтня 2021 рокум. Хмельницький
Хмельницький окружний адміністративний суд в особі головуючого-судді Козачок І.С.
за участі:секретаря судового засідання Вересняк А.А. представника позивача - Прядуна Р.В. представника відповідача - Поплавського Є.М.
розглянувши адміністративну справу за позовом ОСОБА_1 до Територіального управління Державного бюро розслідувань, розташованого у місті Хмельницькому про визнання протиправним, скасування наказу, поновлення на роботі та стягнення коштів,
Рішенням Хмельницького окружного адміністративного суду від 21 вересня 2021 суд визнав протиправним та скасував наказ Територіального управління Державного бюро розслідувань, розташованого у місті Хмельницькому від 24 лютого 2021 №17-о/с «Про звільнення працівників ТУ ДБР у м. Хмельницькому у зв`язку зі скороченням посад», в частині звільнення з 01 березня 2021 року ОСОБА_1 з посади слідчого третього слідчого відділу Слідчого управління Територіального управління Державного бюро розслідувань, розташованого у місті Хмельницькому. Суд поновив ОСОБА_1 на посаді слідчого третього слідчого відділу Слідчого управління Територіального управління Державного бюро розслідувань, розташованого у місті Хмельницькому, з 01 березня 2021 року та зобов`язав відповідача нарахувати та виплатити позивачу середній заробіток за час вимушеного прогулу за період з 01 березня 2021 по 21 вересня 2021 року.

В частині поновлення позивача на роботі та виплати заробітної плати в межах суми стягнення за один місяць суд допустив рішення до негайного виконання.

Судом після ухвалення рішення встановлено, що питання, пов`язане з клопотанням позивача про звернення рішення до негайного виконання, частково не було вирішене. Вирішивши питання про право, суд не провів розрахунок розміру заробітної плати в межах суми стягнення за один місяць, яка підлягає виплаті під час негайного виконання.

Відповідно до ст. 252 КАС України суд, що ухвалив судове рішення, може ухвалити додаткове рішення, якщо, зокрема, щодо однієї із позовних вимог, з приводу якої досліджувалися докази, чи одного з клопотань не ухвалено рішення; суд, вирішивши питання про право, не визначив способу виконання судового рішення.

Додаткове рішення може бути прийняте як з ініціативи сторін, так і з ініціативи суду.

Середній заробіток працівника визначається відповідно до статті 27 Закону України "Про оплату праці" за правилами, передбаченими Порядком обчислення середньої заробітної плати, затвердженим постановою Кабінету Міністрів України від 08 лютого 1995 № 100 (далі - Порядок № 100). Нарахування виплат у всіх випадках збереження середньої заробітної плати провадиться виходячи з розміру середньоденної заробітної плати. Відповідно до пункту 8 розділу IV Порядку №100 нарахування виплат, що обчислюються із середньої заробітної плати за останні два місяці роботи, провадяться шляхом множення середньоденного (годинного) заробітку на число робочих днів/годин, а у випадках, передбачених чинним законодавством, календарних днів, які мають бути оплачені за середнім заробітком. Середньоденна (годинна) заробітна плата визначається діленням заробітної плати за фактично відпрацьовані протягом двох місяців робочі (календарні) дні на число відпрацьованих робочих днів (годин), а у випадках, передбачених чинним законодавством, - на число календарних днів за цей період.

Пунктом 3 розділу ІІІ Порядку №100 визначено, що при обчисленні середньої заробітної плати враховуються всі суми нарахованої заробітної плати згідно із законодавством та умовами трудового договору, крім визначених у пункті 4 цього Порядку. При обчисленні середньої заробітної плати у всіх випадках її збереження згідно з чинним законодавством не враховуються одноразові виплати (компенсація за невикористану відпустку, матеріальна допомога, допомога працівникам, які виходять на пенсію, вихідна допомога тощо). Виплата середнього заробітку проводиться за весь час вимушеного прогулу (постанова Верховного Суду 18 березня 2021 у справі №825/3399/14) Згідно з правовою позицією Верховного Суду, викладеною у постанові від 15 лютого 2019 у справі №826/6583/14, суми, які суд визначає до стягнення з роботодавця на користь працівника як середній заробіток за час вимушеного прогулу, обраховуються без віднімання сум податків та зборів. Податки і збори із суми середнього заробітку за час вимушеного прогулу, присудженої за рішенням суду, підлягають нарахуванню роботодавцем при виконанні судового рішення.

Як видно з довідки Територіального управління Державного бюро розслідувань, розташованого у місті Хмельницькому, від 14.04.2021 №46, середньоденна заробітна плата ОСОБА_1 складає 2767,89 грн.

Згідно з розрахунком норм тривалості робочого часу в березні 2021 року за календарем п`ятиденного робочого тижня (40 годин / тиждень) із врахуванням перенесення робочих днів відповідно до рекомендацій КМУ, кількість календарних днів становить 31 день, кількість вихідних днів - 8, кількість робочих днів - 22.

Враховуючи це, розмір заробітної плати позивача в межах суми стягнення за один місяць становить 60893,58 грн. (2767,89 грн. * 22 дні) без обрахування податків і зборів.

Відтак, з метою повного та всебічного вирішення клопотання позивача про звернення до негайного виконання рішення в частині, у абзаці п`ятому резолютивної частини рішення слід вказати вищезазначену суму коштів, яка підлягає виплаті в межах суми стягнення за один місяць.

Керуючись статтями 6, 72-77, 139, 244, 246, 250, 252, 255, 295 Кодексу адміністративного судочинства України, суд

ВИРІШИВ:

прийняти Додаткове рішення з ініціативи суду, яким вирішити питання, пов`язане з клопотанням про звернення рішення до негайного виконання, яке частково не було вирішено разом з питанням про право.

Абзац п`ятий резолютивної частини рішення Хмельницького окружного адміністративного суду від 21 вересня 2021 року викласти у наступній редакції:

"Допустити рішення суду до негайного виконання в частині поновлення ОСОБА_1 на роботі та виплати заробітної плати в межах суми стягнення за один місяць в розмірі 60893 (шістдесят тисяч вісімсот дев`яносто три) гривні 58 коп."

Рішення суду набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги всіма учасниками справи, якщо апеляційну скаргу не було подано. У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після повернення апеляційної скарги, відмови у відкритті чи закриття апеляційного провадження або прийняття постанови судом апеляційної інстанції за наслідками апеляційного перегляду.

Рішення може бути оскаржене в апеляційному порядку до Сьомого апеляційного адміністративного суду протягом тридцяти днів з дня складення повного судового рішення.

Повне рішення складене 01 листопада 2021 року

Позивач:ОСОБА_1 ( АДРЕСА_1 )
Відповідач:Територіальне управління Державного бюро розслідувань, розташоване у місті Хмельницькому (вул. Юхима Сіцінського, буд. 12,Хмельницький,Хмельницька область,298)
Третя особа:

Головуючий суддя І.С. Козачок