Справа № 2040/8124/18
Суддя: Бадюков Ю.В.
Дата ухвалення: 2018-12-18 00:00:00+02
Юрисдикція: administrative

Харківський окружний адміністративний суд
У Х В А Л А

про витребування доказів

18.12.2018р. № 2040/8124/18

Харківський окружний адміністративний суд у складі головуючого судді Бадюкова Ю.В., розглянувши в порядку письмового провадження за наявними у справі матеріалами в приміщенні суду в м. Харкові питання про витребування доказів по справі за адміністративним позовом Товариства з обмеженою відповідальністю НОВИЙ СХІД до Головного управління Держпраці у Харківській області про визнання протиправною та скасування постанови,-

ВСТАНОВИВ:

До Харківського окружного адміністративного суду звернулось Товариство з обмеженою відповідальністю НОВИЙ СХІД до Головного управління Держпраці у Харківській області, в якому просить суд:

- визнати протиправною та скасувати постанову Головного управління Держпраці у Харківській області про накладення штрафу уповноваженими посадовими особами №ХК0887/290/2НД/АВ/П/ТД-ФС від 22 серпня 2018 р. на ТОВ НОВИЙ СХІД, код 34264935, у розмірі 335070,00 грн.

Ухвалою від 19 жовтня 2018 року прийнято адміністративний позов до розгляду та відкрито спрощене провадження в зазначеній адміністративній справі.

18 грудня 2018 року на адресу суду надійшло клопотання про витребування доказів від ТОВ НОВИЙ СХІД, а саме:

- оригінал звіту про суми нарахованої заробітної плати (доходу, грошового забезпечення, допомоги, компенсації) застрахованих осіб та суми нарахованого єдиного соціального внеску на загальнообовязкове державне соціальне страхування до органів доходів і зборів щодо: ОСОБА_1 за період січень-липень 2018 року та ОСОБА_2 у звязку із виконанням Договору ЦПХ б/н від 02.07.2018 року та додаток 4 до Порядку формування та подання страхувальниками звіту щодо сум нарахованого єдиного внеску на загальнообовязкове державне соціальне страхування та належно засвідчені копії;

- оригінал квитанції, що підтверджує сплату єдиного внеску ТОВ «НОВИЙ СХІД» за ОСОБА_1, ОСОБА_2 та належно засвідчені копії;

- повідомлення про прийняття працівника на роботу власником підприємства, установи, організації або уповноваженим ним органом (особою) чи фізичною особою до територіальних органів Державної фіскальної служби за місцем обліку їх як платника єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування за формою згідно з додатком до початку роботи працівника за укладеним трудовим договором, подання якого передбачено Постановою Кабінету Міністрів України від 17.06.2015 № 413 «Про порядок повідомлення Державній фіскальній службі та її територіальним органам про прийняття працівника на роботу» щодо ОСОБА_1

В обґрунтування заявленого клопотання, представник відповідача зазначила про те, що після отримання відзиву та долучених до нього документів, вважає за необхідне витребувати вказані документи для підтвердження обставин, що мають юридичне значення у вирішенні справи по суті.

Згідно ч. 4 ст. 9 КАСУ суд вживає передбачені законом заходи, необхідні для з'ясування всіх обставин у справі, у тому числі щодо виявлення та витребування доказів з власної ініціативи.

Згідно ч. 1 ст. 80 КАСУ учасник справи, у разі неможливості самостійно надати докази, вправі подати клопотання про витребування доказів судом.

Згідно приписів ч.ч. 3 8 ст. 80 КАСУ про витребування доказів за власною ініціативою або за клопотанням учасника справи, або про відмову у витребуванні доказів суд постановляє ухвалу.

Суд може витребувати докази також до подання позову в порядку, встановленому статтями 114 - 117 цього Кодексу.

Суд може уповноважити на одержання таких доказів заінтересовану особу.

Будь-яка особа, у якої знаходиться доказ, повинна видати його на вимогу суду.

Особи, які не мають можливості подати доказ, який витребовує суд, або не мають можливості подати такий доказ у встановлені строки, зобов'язані повідомити про це суд із зазначенням причин протягом п'яти днів з дня вручення ухвали.

У випадку неповідомлення суду про неможливість подати докази, витребувані судом, а також за неподання таких доказів без поважних причин, суд застосовує до відповідної особи заходи процесуального примусу, визначені цим Кодексом.

За приписами ч. 1 ст. 147 КАСУ у разі неподання без поважних причин письмових, речових чи електронних доказів, що витребувані судом, або неповідомлення причин їх неподання суд може постановити ухвалу про тимчасове вилучення цих доказів державним виконавцем для дослідження судом.

Враховуючи викладене та клопотання Головного управління Держпраці у Харківській області, суд вважає за необхідне витребувати у Товариства з обмеженою відповідальністю «НОВИЙ СХІД» вказані документи.

Керуючись ст. ст. 9, 80, 114-117, 294 КАС України, суд, -

УХВАЛИВ:

1. Витребувати у Товариства з обмеженою відповідальністю «НОВИЙ СХІД» належним чином засвідчені копії, а також оригінали для огляду в судовому засіданні, наступних документів:

- звіти про суми нарахованої заробітної плати (доходу, грошового забезпечення, допомоги, компенсації) застрахованих осіб та суми нарахованого єдиного соціального внеску на загальнообовязкове державне соціальне страхування до органів доходів і зборів щодо: ОСОБА_1 за період січень-липень 2018 року та ОСОБА_2 у звязку із виконанням Договору ЦПХ б/н від 02.07.2018 року та додаток 4 до Порядку формування та подання страхувальниками звіту щодо сум нарахованого єдиного внеску на загальнообовязкове державне соціальне страхування за липень 2018 року;

- платіжний документ, що підтверджує сплату єдиного внеску ТОВ «НОВИЙ СХІД» за ОСОБА_1, ОСОБА_2;

- повідомлення про прийняття працівника на роботу власником підприємства, установи, організації або уповноваженим ним органом (особою) чи фізичною особою до територіальних органів Державної фіскальної служби за місцем обліку їх як платника єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування за формою згідно з додатком до початку роботи працівника за укладеним трудовим договором, подання якого передбачено Постановою Кабінету Міністрів України від 17.06.2015 № 413 «Про порядок повідомлення Державній фіскальній службі та її територіальним органам про прийняття працівника на роботу» щодо ОСОБА_1

2. Надіслати Товариству з обмеженою відповідальністю «НОВИЙ СХІД» копію ухвали для виконання.

3. Зобовязати позивача, направити витребувані документи на адресу суду протягом 5-ти днів з дня отримання копії цієї ухвали.

4. Невиконання цієї ухвали може мати наслідком застосування такого процесуального примусу, як тимчасове вилучення доказів державним виконавцем для дослідження судом (ст. 147 КАСУ).

5. Ухвала набирає законної сили з моменту її підписання суддею та оскарженню не підлягає.

Суддя Бадюков Ю.В.