Справа № 802/209/18-а
Суддя: Дончик Віталій Володимирович
Дата ухвалення: 2018-03-06 00:00:00+02
Юрисдикція: administrative

РІШЕННЯ
ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

м. Вінниця

06 березня 2018 р. Справа № 802/209/18-а

Вінницький окружний адміністративний суд у складі:

головуючого судді: Дончика Віталія Володимировича,

секретаря судового засідання: Медвідь І.О.,

представника позивача: Оскоми О.М.,

представника відповідача: Кудрик Я.О.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні адміністративну справу за позовом ОСОБА_1 до Головного управління Пенсійного фонду України у Вінницькій області про визнання протиправними дій та зобов`язання вчинити певні дії

в с т а н о в и в :

24.01.2018 року ОСОБА_1 звернувся в суд з адміністративним позовом до Головного управління Пенсійного фонду України у Вінницькій області про визнання протиправними дій та зобов`язання вчинити певні дії.

В обґрунтування заявлених позовних вимог вказав, що з 08 грудня 2016 року йому призначено пенсію за вислугу років відповідно до Закону України «Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб». При обчисленні пенсії Головне управління Пенсійного фонду України у Вінницькій області врахувало грошове забезпечення, зазначене в довідці про грошове забезпечення, - посадовий оклад, оклад за військовим званням, процентна надбавка за вислугу років, не врахувавши при цьому щомісячної додаткової грошової винагороди, грошової допомоги на оздоровлення та матеріальної допомоги для вирішення соціально-побутових питань.

Вважаючи інформацію зазначену в Довідці, складеною військовою частиною НОМЕР_1 неповною, ОСОБА_1 звернувся до суду, за результатом чого, постановою Вінницького окружного адміністративного суду від 05 жовтня 2017 року по справі №802/105 8/17-а, залишеною без змін ухвалою Вінницького апеляційного адміністративного суду від 12 грудня 2017 року, позов задоволено частково. Визнано протиправними дії та зобов`язано військову частину НОМЕР_1 скласти довідку про додаткові види грошового забезпечення, які ОСОБА_1 отримував протягом останніх 24 місяців підряд перед місяцем звільнення з військової служби, яка містить щомісячну додаткову грошову винагороду, встановлену військовослужбовцям Збройних Сил України згідно з постановою Кабінету Міністрів України від 22.09.2010 №889, грошову допомогу на оздоровлення, матеріальну допомогу для вирішення соціально-побутових питань. Крім того, зобов`язано Вінницький обласний військовий комісаріат подати до Головного управління Пенсійного фонду України у Вінницькій області довідку про додаткові види грошового забезпечення, які ОСОБА_1 отримував протягом останніх 24 місяців підряд перед місяцем звільнення з військової служби, яка містить щомісячну додаткову грошову винагороду, встановлену військовослужбовцям Збройних Сил України згідно з постановою Кабінету Міністрів України від 22.09.2010 року №889, грошову допомогу на оздоровлення, матеріальну допомогу для вирішення соціально-побутових питань. В решті позовних вимог відмовлено.

На виконання постанови Вінницького окружного адміністративного суду від 05 жовтня 2017 року по справі №802/1058/17-а, військовою частиною НОМЕР_1 та ІНФОРМАЦІЯ_1 було надано до Головного Управління пенсійного фонду довідку про отримуванні позивачем види грошового забезпечення, у тому числі дані про щомісячну додаткову грошову винагороду, грошову допомогу на оздоровлення, матеріальну допомогу для вирішення соціально-побутових питань.

Вподальшому, позивач звернувся до Управління пенсійного фонду зі заявою, в якій з посиланням на рішення Вінницького окружного адміністративного суду від 05.10.2017 року по справі №802/1058/17-а, просив надати інформацію про надходження відповідної довідки від ІНФОРМАЦІЯ_2 та, на виконання рішення суду, здійснити перерахунок пенсії, яка була первинно призначена йому з порушенням вимог чинного законодавства.

19 січня 2018 року позивачу Головним Управлінням пенсійного фонду надано відповідь від 18 січня 2018 року за вихідним №32/М-12, якою повідомлено про відмову в призначенні пенсії з врахуванням при її обчисленні грошової допомоги на оздоровлення, матеріальної допомоги для вирішення соціально-побутових питань та щомісячної додаткової грошової винагороди, у зв`язку з тим, що вказані складові грошового забезпечення не передбаченні ч. 3 ст. 43 Закону України «Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб». При цьому, відповідач зауважує, що постанова Вінницького окружного адміністративного суду від 05 жовтня 2017 року не містить зобов`язання Управління пенсійного фонду щодо здійснення ОСОБА_1 перерахунку пенсії по наданій довідці.

Позивач вважає, що такі дії відповідача є протиправними, такими що призводять до порушення його прав, з огляду на що звернувся до суду з даним адміністративним позовом, у якому просив:

- визнати протиправними дії Головного управління Пенсійного фонду України у Вінницькій області щодо призначення ОСОБА_1 пенсії за вислугу років без врахування при її обчисленні щомісячної додаткової грошової винагороди встановленої військовослужбовцям Збройних Сил України згідно з постановою Кабінету Міністрів України від 22.09.2010 №889, грошової допомоги на оздоровлення та матеріальної допомоги для вирішення соціально-побутових питань;

- зобов`язати Головне управління Пенсійної о фонду України у Вінницькій області здійснити перерахунок та виплатити ОСОБА_1 пенсію за вислугу років, починаючи з 08 грудня 2016 року, з урахуванням при обчисленні розміру пенсії щомісячну додаткову грошову винагороду встановлену військовослужбовцям Збройних Сіті України згідно з постановою Кабінету Міністрів України від 22.09.2010 №889, грошову допомогу на оздоровлення та матеріальну допомогу для вирішення соціально-побутових питань, із врахуванням раніше виплачених сум.

Ухвалою суду від 29.01.2018 року відкрито провадження у даній справі та призначено до розгляду на 20.02.2018 року в письмовому провадженні у порядку спрощеного позовного провадження.

Ухвалою суду від 20.02.2018 року адміністративну справу призначено до розгляду у судове засідання з повідомленням сторін.

У судовому засіданні представник позивача підтримала заявлені позовні вимоги, посилаючись на обставини викладені в позовній заяві, просила задовольнити адміністративний позов.

Представник відповідача заперечував щодо задоволення заявлених позовних вимог, з підстав викладених у письмовому відзиві на позовну заяву ОСОБА_1 , який міститься в матеріалах адміністративної справи.

Суд, дослідивши матеріали справи, та оцінивши докази в їх сукупності, вважає, що позов обґрунтований і підлягає задоволенню в повному обсязі, виходячи з наступного.

Судом встановлено, що 25 листопада 2016 року наказом Міністра оборони України (по особовому складу) № 1107 відповідно до п. «г» (у зв`язку з проведенням організаційних заходів) ч. 6 ст. 26 Закону України «Про військовий обов`язок і військову службу» звільнено з військової служби начальника Центрального територіального управління внутрішнього аудиту полковника ОСОБА_1 . Вислуга років у Збройних Силах України становить 33 календарних роки.

З 08 грудня 2016 року позивачу призначено пенсію за вислугу років відповідно до Закону України «Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб». При обчисленні пенсії Головне управління Пенсійного фонду України у Вінницькій області врахувало грошове забезпечення - посадовий оклад, оклад за військовим званням, процентну надбавку за вислугу років.

В січні 2017 року позивач звернувся з листом до ГУ ПФУ у Вінницькій області, в якому просив надати інформацію про розмір призначеної пенсії, а також інформацію про те, які види грошового забезпечення були враховані при призначенні пенсії за вислугу років.

Листом від 14.02.2017 року ГУ ПФУ у Вінницькій області повідомило позивача, що йому призначена пенсія за вислугу років в розмірі 70% від грошового забезпечення згідно Закону України «Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб» № 2262-ХІІ від 09.04.1992, із змінами та доповненнями. Під час визначення розміру пенсії враховано грошове забезпечення - посадовий оклад, оклад за військовим званням, процентна надбавка за вислугу років. Пенсія призначена без врахування додаткових видів грошового забезпечення, так як військовою частиною не була надана довідка про додаткові види грошового забезпечення для обчислення пенсії встановленого зразка Міністерством оборони України (а.с. 34.)

Крім того, позивачу надано Повідомлення про призначення пенсії (а.с. 35).

20 лютого 2017 року позивач звернувся із заявою до ГУ ПФУ у Вінницькій області, до якої долучив Довідку про отриманні види грошового забезпечення, яка містила дані про додаткові види грошового забезпечення позивача.

01.03.2017 року листом ГУ ПФУ у Вінницькій області, позивачу відмовлено в перерахунку пенсії, оскільки надана ним довідка про отриманні види грошового забезпечення №350/180/1/2065/пс від 14.12.2016 року не відповідає вимогам Департаменту фінансів МО України, яким затверджено форму довідки про додаткові види грошового забезпечення для обчислення пенсії. Також проінформовано, що після надання відповідної довідки Вінницьким обласним військовим комісаріатом, буде проведено відповідний перерахунок пенсії (а.с. 37).

16.03.2017 року до ГУ ПФУ у Вінницькій області надійшла довідка ІНФОРМАЦІЯ_2 про додаткові види грошового забезпечення ОСОБА_1 за формою, визначеною листом ДФ МОУ від 17.04.2008 року №248/6/С/468-д, надана в/ч НОМЕР_1 (а.с. 38).

17 березня 2017 року ГУ ПФУ у Вінницькій області здійснено перерахунок пенсії ОСОБА_1 , пенсія перерахована з 01 квітня 2017 року із сум грошового забезпечення: посадового окладу - 1900 грн. 00 коп.; окладу за військовим званням - 135 грн. 00 коп.; процентної надбавки за вислугу років 40% - 6489 грн. 85 коп.; середньомісячної суми додаткових видів грошового забезпечення за 24 місяці, у тому числі надбавки за умови режимних обмежень допуск Ф. - 2,15%, надбавки за особливо важливі завдання 50% та премії 350%. Всього сума грошового забезпечення для обчислення пенсії склала 9338 грн. 85 коп.

Постановою Вінницького окружного адміністративного суду від 05 жовтня 2017 року по справі №802/1058/17-а, залишеною без змін ухвалою Вінницького апеляційного адміністративного суду від 12 грудня 2017 року, позов ОСОБА_1 задоволено частково. Визнано протиправними дії та зобов`язано військову частину НОМЕР_1 скласти довідку про додаткові види грошового забезпечення, які ОСОБА_1 отримував протягом останніх 24 місяців підряд перед місяцем звільнення з військової служби, яка містить щомісячну додаткову грошову винагороду, встановлену військовослужбовцям Збройних Сил України згідно з постановою Кабінету Міністрів України від 22.09.2010 №889, грошову допомогу на оздоровлення, матеріальну допомогу для вирішення соціально-побутових питань. Крім того, зобов`язано Вінницький обласний військовий комісаріат подати до Головного управління Пенсійного фонду України у Вінницькій області довідку про додаткові види грошового забезпечення, які ОСОБА_1 отримував протягом останніх 24 місяців підряд перед місяцем звільнення з військової служби, яка містить щомісячну додаткову грошову винагороду, встановлену військовослужбовцям Збройних Сил України згідно з постановою Кабінету Міністрів України від 22.09.2010 року №889, грошову допомогу на оздоровлення, матеріальну допомогу для вирішення соціально-побутових питань. В решті позовних вимог відмовлено.

27.12.2017 року ІНФОРМАЦІЯ_1 надано до ГУ ПФУ у Вінницькій області Довідку про додаткові види грошового забезпечення, які ОСОБА_1 отримував протягом останніх 24 місяців перед звільненням з військової служби, з урахуванням грошової допомоги на оздоровлення, матеріальної допомоги для вирішення соціально-побутових питань, щомісячної додаткової грошової винагороди, видану військовою частиною НОМЕР_1 , для прийняття рішення щодо перерахунку призначеної пенсії.

Позивач звернувся до ГУ ПФУ у Вінницькій області із заявою від 04.01.2018 року, в якій, з посиланням на рішення Вінницького окружного адміністративного суду від 05.10.2017 року по справі №802/1058/17-а, просив надати інформацію про надходження відповідної довідки від ІНФОРМАЦІЯ_2 та просив здійснити перерахунок пенсії, яка була первинно призначена відповідно до довідки в/ч НОМЕР_1 від 22.12.2017 року.

Листом ГУ ПФУ у Вінницькій області від 18.01.2018 року №32/М-12, позивача повідомлено, що на виконання вимог постанови Вінницького окружного адміністративного суду від 05.10.2017 року та ухвали Вінницького апеляційного адміністративного суду від 12.12.2017 року у справі №802/1058/17-а, ІНФОРМАЦІЯ_3 надав до головного управління довідку про отриманні позивачем види грошового забезпечення.

Відповідно до частини третьої статті 43 Закону України "Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб" за №2262-ХІІ пенсія військовослужбовців обчислюються з розміру грошового забезпечення, враховуючи відповідні оклади за посадою, військовим (спеціальним) званням, процентну надбавку за вислугу років, щомісячні додаткові види грошового забезпечення (надбавки, доплати, підвищення) та премії. Тобто, грошова допомога на оздоровлення, матеріальна допомога для вирішення соціально-побутових питань, щомісячна додаткова грошова винагорода не входить до додаткового грошового забезпечення, яке повинно враховуватися при нарахуванні пенсії, оскільки відноситься до разових платежів і має характер окремих гарантій держави щодо соціального захисту громадян, зокрема військовослужбовців. Постанова Вінницького окружного адміністративного суду не містить зобов`язань щодо здійснення ОСОБА_1 перерахунку пенсії по наданій довідці, тому у головного управління відсутні підстави для перерахунку пенсії.

Вважаючи таку відмову у перерахунку пенсії протиправною, ОСОБА_1 звернувся в суд з цим позовом.

Надаючи правову оцінку спірним правовідносинам, суд виходить з наступного.

Відповідно до частини третьої статті 43 Закону України «Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб» №2262-ХІІ від 09 квітня 1992 року, пенсії особам офіцерського складу, прапорщикам і мічманам, військовослужбовцям надстрокової служби та військової служби за контрактом, особам, які мають право на пенсію за цим Законом, та членам їх сімей обчислюються з розміру грошового забезпечення, враховуючи відповідні оклади за посадою, військовим (спеціальним) званням, процентну надбавку за вислугу років, щомісячні додаткові види грошового забезпечення (надбавки, доплати, підвищення) та премії в розмірах, установлених законодавством, та у порядку, встановленому Кабінетом Міністрів України.

Частиною третьою цієї ж статті Закону (у редакції, чинній на час виникнення спірних відносин) передбачено, що пенсії особам офіцерського складу, прапорщикам і мічманам, військовослужбовцям надстрокової служби та військової служби за контрактом, особам, які мають право на пенсію за цим Законом, та членам їх сімей обчислюються з розміру грошового забезпечення, враховуючи відповідні оклади за посадою, військовим (спеціальним) званням, процентну надбавку за вислугу років, щомісячні додаткові види грошового забезпечення (надбавки, доплати, підвищення) та премії в розмірах, установлених законодавством, з якого було сплачено єдиний внесок на загальнообов`язкове державне соціальне страхування, а до 01 січня 2011 року - страхові внески на загальнообов`язкове державне пенсійне страхування, у порядку, встановленому Кабінетом Міністрів України.

Відповідно до пункту 7 постанови Кабінету Міністрів України від 17 липня 1992 року № 393 «Про порядок обчислення вислуги років, призначення та виплати пенсій і грошової допомоги особам офіцерського складу, прапорщикам, мічманам, військовослужбовцям надстрокової служби та військової служби за контрактом, особам начальницького і рядового складу органів внутрішніх справ та членам їх сімей» (у редакції, чинній на час виникнення спірних відносин) пенсії обчислюються з таких видів грошового забезпечення: відповідних окладів за посадою, військовим (спеціальним) званням (для осіб рядового і начальницького складу органів і підрозділів цивільного захисту щомісячної надбавки за спеціальне звання) та відсоткової надбавки за вислугу років у розмірах, установлених за останньою штатною посадою, займаною перед звільненням; щомісячних додаткових видів грошового забезпечення (надбавки, доплати, підвищення, крім щомісячних надбавок (доплат), установлених особам, які мають право на пенсію за вислугу років згідно із законодавством і залишені за їх згодою та в інтересах справи на службі) та премії. Розмір щомісячних додаткових видів грошового забезпечення та премії визначається за 24 останні календарні місяці служби підряд перед звільненням.

Основні засади державної політики у сфері соціального захисту військовослужбовців та членів їхніх сімей визначені Законом України від 20 грудня 1991 року № 2011-XII «Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей» (далі - Закон № 2011-XII).

Військовослужбовцям у зв`язку з особливим характером військової служби, яка пов`язана із захистом Вітчизни, надаються визначені законом пільги, гарантії та компенсації.

Частиною першою статті 9 Закону № 2011-ХІІ установлено, що держава гарантує військовослужбовцям достатнє матеріальне, грошове та інші види забезпечення в обсязі, що відповідає умовам військової служби, стимулює закріплення кваліфікованих військових кадрів.

Частиною другою цієї статті визначено, що до складу грошового забезпечення входять: посадовий оклад, оклад за військовим званням, щомісячні додаткові види грошового забезпечення (підвищення посадового окладу, надбавки, доплати, винагороди, які мають постійний характер, премія); одноразові додаткові види грошового забезпечення.

Грошове забезпечення визначається залежно від посади, військового звання, тривалості, інтенсивності та умов військової служби, кваліфікації, наукового ступеня і вченого звання військовослужбовця.

Постановою № 1294 упорядковано структуру та умови грошового забезпечення військовослужбовців, осіб рядового і начальницького складу та затверджено схеми посадових окладів і додаткових видів грошового забезпечення за категоріями військовослужбовців (пункт 3 цієї постанови).

Згідно зі схемою додаткових видів грошового забезпечення військовослужбовців Збройних Сил України (щомісячних та одноразових, додаток № 25 до постанови № 1294) до одноразових віднесені такі види грошового забезпечення: винагорода, призначення та виплата якої пов`язана з обсягом та складностями роботи, що виконується під час проходження військової служби; матеріальна допомога на початкове обзаведення (вид матеріального забезпечення військовослужбовців, передбачений статтею 9-1 Закону № 2011-ХІІ), а також одноразова матеріальна допомога військовослужбовцям строкової військової служби.

Законом № 2011-ХІІ також гарантовано право військовослужбовців, крім військовослужбовців строкової служби, на щорічну основну відпустку із збереженням грошового, матеріального забезпечення та наданням допомоги на оздоровлення у розмірі місячного грошового забезпечення (частина перша статті 10-1 цього Закону).

Умови, розмір та порядок виплати військовослужбовцям зазначеної допомоги визначені постановою № 1294 та Інструкцією про порядок виплати грошового забезпечення військовослужбовцям Збройних Сил України та деяким іншим особам, затвердженої наказом Міністра оборони України від 11 червня 2008 року № 260 (зареєстровано в Міністерстві юстиції України 14 липня 2008 року за № 638/15329; далі - Інструкція). Так, розмір грошової допомоги на оздоровлення визначається виходячи з посадового окладу, окладу за військовим званням та щомісячних додаткових видів грошового забезпечення (крім винагород та морського грошового забезпечення), на які військовослужбовець має право за займаною ним штатною посадою на день вибуття в щорічну основну відпустку (підпункт 3 пункту 5 постанови № 1294, підпункт 30.4 пункту 30 розділу ХХХ Інструкції).

Наведеними нормативними актами також регламентовано умови та порядок виплати військовослужбовцям матеріальної допомоги для вирішення соціально-побутових питань.

Розмір матеріальної допомоги для вирішення соціально-побутових питань установлюється за рішенням Міністра оборони України виходячи з наявного фонду грошового забезпечення, передбаченого в кошторисі Міністерства оборони України (підпункт 3 пункту 5 постанови № 1294, підпункти 33.1, 33.3 пункту 33 розділу ХХХІІІ Інструкції).

Отже, допомога на оздоровлення, матеріальна допомога на вирішення соціально-побутових питань є одноразовими додатковими видами грошового забезпечення, які відповідно до частини другої статті 9 Закону № 2011-ХІІ відносяться до складу грошового забезпечення військовослужбовців.

Аналіз зазначених норм матеріального права дає підстави вважати, що грошова допомога на оздоровлення та матеріальна допомога для вирішення соціально-побутових питань, з яких сплачено страхові внески на загальнообов`язкове державне пенсійне страхування, відносяться до складу грошового забезпечення військовослужбовців, з розміру якого обчислюється пенсія.

Аналогічна правова позиція викладена у постанові Верховного Суду від 06.02.2018 року у справі К/9901/3762/18 761/28228/15-а.

Враховуючи вищевикладене, суд вважає за необхідне задовольнити позовні вимоги позивача в повному обсязі, визнати протиправними дії Головного управління Пенсійного фонду України у Вінницькій області щодо призначення ОСОБА_1 пенсії за вислугу років без врахування при її обчисленні щомісячної додаткової грошової винагороди встановленої військовослужбовцям Збройних Сил України згідно з постановою Кабінету Міністрів України від 22.09.2010 №889, грошової допомоги на оздоровлення та матеріальної допомоги для вирішення соціально-побутових питань, а також, зобов`язати відповідача здійснити перерахунок та виплатити позивачу пенсію за вислугу років, починаючи з 08 грудня 2016 року, з урахуванням при обчисленні розміру пенсії щомісячну додаткову грошову винагороду встановлену військовослужбовцям Збройних Сіті України згідно з постановою Кабінету Міністрів України від 22.09.2010 №889, грошову допомогу на оздоровлення та матеріальну допомогу для вирішення соціально-побутових питань, із врахуванням раніше виплачених сум.

Відповідно до ч. 1 ст.139 КАС України при задоволенні позову сторони, яка не є суб`єктом владних повноважень, всі судові витрати, які підлягають відшкодуванню або оплаті відповідно до положень цього Кодексу, стягуються за рахунок бюджетних асигнувань суб`єкта владних повноважень, що виступав відповідачем у справі, або якщо відповідачем у справі виступала його посадова чи службова особа.

Враховуючи вказане, суд вважає за необхідне стягнути на користь ОСОБА_1 сплачений при зверненні до суду судовий збір в розмірі 704,80 грн., за рахунок бюджетних асигнувань відповідача.

Керуючись ст.ст. 73, 74, 75, 76, 77, 90, 94, 139, 241, 245, 246, 250, 255, 295 КАС України, суд -

в и р і ш и в :

Адміністративний позов задовольнити.

Визнати протиправними дії Головного управління Пенсійного фонду України у Вінницькій області щодо призначення ОСОБА_1 пенсії за вислугу років без врахування при її обчисленні щомісячної додаткової грошової винагороди встановленої військовослужбовцям Збройних Сил України згідно з постановою Кабінету Міністрів України від 22.09.2010 №889, грошової допомоги на оздоровлення та матеріальної дономоі`и для вирішення соціально-побутових питань.

Зобов`язати Головне управління Пенсійної о фонду України у Вінницькій області здійснити перерахунок та виплатити ОСОБА_1 пенсію за вислугу років, починаючи з 08 грудня 2016 року, з урахуванням при обчисленні розміру пенсії щомісячну додаткову грошову винагороду встановлену військовослужбовцям Збройних Сіті України згідно з постановою Кабінету Міністрів України від 22.09.2010 №889, грошову допомогу на оздоровлення та матеріальну допомогу для вирішення соціально-побутових питань, із врахуванням раніше виплачених сум.

Стягнути на користь ОСОБА_1 ( АДРЕСА_1 , ідентифікаційний код НОМЕР_2 ) сплачений при звернені до суду судовий збір за рахунок бюджетних асигнувань Головного управління Пенсійного фонду України у Вінницькій області (вул. Хмельницьке шосе, 7, м. Вінниця, Вінницька область, ) у розмірі 704,80 грн. (сімсот чотири гривні вісімдесят копійок).

Рішення суду першої інстанції набирає законної сили в порядку, визначеному ст. 255 КАС України.
Відповідно до ст. 295 КАС України, апеляційна скарга на рішення суду подається протягом тридцяти днів з дня його проголошення. Якщо в судовому засіданні було оголошено лише вступну та резолютивну частини рішення суду, або розгляду справи в порядку письмового провадження, зазначений строк обчислюється з дня складення повного судового рішення.
Учасник справи, якому повне рішення суду не було вручено у день його проголошення або складення, має право на поновлення пропущеного строку на апеляційне оскарження, якщо апеляційна скарга подана протягом тридцяти днів з дня вручення йому повного рішення суду.

Позивач: ОСОБА_1 ( АДРЕСА_2 );

Відповідач: Головне управління Пенсійного фонду України у Вінницькій області (вул. Хмельницьке шосе, 7, м. Вінниця, Вінницька область, 21036).

Суддя Дончик Віталій Володимирович