Справа № 826/15151/17
Суддя: Бояринцева М.А.
Дата ухвалення: 2017-12-28 00:00:00+02
Юрисдикція: administrative

Р І Ш Е Н Н Я

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

м. Київ

28 грудня 2017 року № 826/15151/17

Окружний адміністративний суд міста Києва у складі головуючого Бояринцевої М.А., розглянувши в порядку письмового провадження справу

за позовом Головного управління Держпраці у Київській області
до Товариства з обмеженою відповідальністю "Фрозен Фріо"
прозастосування заходів реагування,

В С Т А Н О В И В:

Головне управління Держпраці у Київській області звернулося до суду з позовом про застосування до Товариства з обмеженою відповідальністю "Фрозен Фріо" заходів реагування у сфері державного нагляду у вигляді зупинки робіт, а саме:

- заборонити роботи в електроустановках підприємства шляхом заборони експлуатації КЛ-10кВ., РУ-10кВ в ЗТП№5846 на межі балансової належності з енергопостачальною організацією;

- припинити виконання робіт в діючих електроустановках підприємства головному інженеру Тютюнникову А.І.;

- зупинити експлуатацію ліфтів у кількості 5 штук № 28208, № 28331, № 28330, № 27833, № 27832, за адресою: м. Київ, вул. Богатирська, 1-д;

- заборонити експлуатацію фреонової холодильної установки до усунення порушень та отримання у встановленому порядку рішення на відновлення робіт.

В обґрунтування заявлених позовних вимог позивач посилається на закони України «Про охорону праці», «Про основні засади державного нагляду (контролю) у сфері господарської діяльності», постанову Кабінету Міністрів України від 10.09.2014 № 442 «Про оптимізацію системи центральних органів виконавчої влади», постанову Кабінету Міністрів України від 11.02.2015 № 100 «Про утворення територіальних органів Державної служби з питань праці та визначення таким, що втратили чинність, деяких постанов Кабінету Міністрів України», Порядок здійснення заходів, пов'язаних з утворенням, реорганізацією або ліквідацією міністерств, інших центральних органів виконавчої влади, затверджений постановою Кабінету Міністрів України від 20 жовтня 2011 року № 1074, розпорядження Кабінету Міністрів України від 30.09.2015 № 1021 «Питання Державної служби з питань праці», постанову Кабінету Міністрів України від 11.02.2015 № 96 «Про затвердження Положення про державну службу України з питань праці» та зазначає, що Товариство з обмеженою відповідальністю "Фрозен Фріо" порушило вимоги чинного законодавства про охорону праці, а тому наявні підстави для застосування заходів реагування у сфері державного нагляду у вигляді зупинки робіт.

Представник відповідача через канцелярію суду подав заперечення по суті заявлених позовних вимог, в яких посилається на Закон України «Про основні засади державного нагляду (контролю) у сфері господарської діяльності», Положення про організацію та здійснення державного гірничого нагляду, державного нагляду (контролю) у сфері промислової безпеки та охорони праці в системі Держгірпромнагляду України, затверджене наказом Міністерства надзвичайних ситуацій України від 11 серпня 2011 року № 826, та зазначає, що висновки, викладені в акті перевірки щодо порушення Товариством з обмеженою відповідальністю "Фрозен Фріо" вимог законодавства про охорону праці містять недостовірні дані.

Разом з тим, позивач просить суд призначити розгляд справи за загальними правилами Кодексу адміністративного судочинства України в судовому засіданні. Суд, за результатами розгляду вказаного клопотання, не вбачає підстав для його задоволення, оскільки категорія даної справи відноситься до справ незначної складності та не потребує проведення судового засідання.

Розглянувши подані документи і матеріали, всебічно і повно з'ясувавши фактичні обставини, на яких ґрунтується позов, оцінивши докази, які мають юридичне значення для розгляду справи і вирішення спору по суті, суд приходить до наступних висновків.

В період з 6 листопада 2017 року по 16 листопада 2017 року Головне управління Держпраці у Київській області на підставі наказу від 30 листопада 2016 року № 2580, направлення на перевірку від 3 листопада 2017 року № 5.1/183 проведено перевірку дотримання Товариством з обмеженою відповідальністю "Фрозен Фріо" вимог законодавчих та нормативно-правових актів з охорони праці.

За результатами проведеної перевірки Головним управління Держпраці у Київській області складено акт перевірки суб'єкта господарювання (виробничого об'єкта) від 16 листопада 2017 року № 5.1/243/137, яким встановлено порушення Товариством з обмеженою відповідальністю "Фрозен Фріо", зокрема, вимог статей 13, 14, 18 та 21 Закону України «Про охорону праці»:

1. Не проведені регламентні роботи по посвідченню стану безпеки електрообладнання підприємства напругою до і понад 1000В., ЗТП№5846. Не визначені електроустановки які вичерпали свій амортизаційний ресурс для підтвердження фактичних параметрів безпеки. Порушено пункт 8.1 «Правила безпечної експлуатації електроустановок споживачів» - НПАОП40.1.-1.21-98.

2. Головний інженер (відповідальний за електрогосподарство ) Тютюнников А.І., при виконанні робіт в діючих електроустановках підприємства не дотримується організаційних заходів, роботи проводяться без попереднього оформлення в журналі обліку робіт за нарядами та розпорядженнями. Порушено пункт 3.3.12 «Правила безпечної експлуатації електроустановок споживачів» - НПАОП40.1.-1.21-98.

3. На підприємстві не затверджені списки працівників, які мають право проведення оперативних переговорів з електропостачальною організацією, погоджені із Державною службою праці. Порушено пункт 2.2.11 «Правила безпечної експлуатації електроустановок споживачів» - НПАОП40.1.-1.21-98.

4. Не проведені згідно правил і норм ПТЕЕс вимірювання і випробування електрообладнання підприємства напругою понад 1000В., ЗТП № 5846; КЛ-10Кв., РУ-10кВ. Порушено пункт 1.3.1 «Правила безпечної експлуатації електроустановок споживачів» - НПАОП40.1.-1.21-98.

5. Директор Філаткін І.В. не забезпечив достатню кількість спеціально навчених електротехнічних працівників для обслуговування електрообладнання підприємства. Порушено пункт 1.3.1. «Правила безпечної експлуатації електроустановок споживачів» - НПАОП40.1.-1.21-98.

6. Головний інженер (відповідальний за електрогосподарство ) Тютюнников А.І., у встановленому порядку не пройшов періодичний медичний огляд. Порушено пункт 2.1.2 «Правила безпечної експлуатації електроустановок споживачів» - НПАОП40.1.-1.21-98.

7. Електротехнічні працівники не забезпечені за рахунок підприємства відповідно до норм комплектування засобами захисту від дії електричного струму, на час проведення перевірки відсутні: покажчики напруги до і понад 1000В. Порушено пункт 4.2.9 «Правила експлуатації електрозахисних засобів» - НПАОП40.1.-1.07-0-1.

8. На підприємстві відсутній затверджений комплект однолінійних схем електричних з'єднань електрообладнання підприємства (оперативна схема). Порушено пункт 8.7.3 «Правила безпечної експлуатації електроустановок споживачів» - НПАОП40.1.-1.21-98.

9. Не забезпечено належне обслуговування та експлуатацію електроустановок, не укомплектована технічна документація, відсутні технічні паспорти основного електрообладнання ЗТП № 5846. Порушено пункт 8.3, пункт 8.7.2 «Правила безпечної експлуатації електроустановок споживачів» - НПАОП40.1.-1.21-98.

10. Головний інженер (відповідальний за електрогосподарство ) Тютюнников А.І., допустив зберігання в ЗТП№5846 сторонніх предметів, які не належать до даної електроустановки: металеві драбини, металопрокат, барабан із проводом та інше. Порушено пункт 2.2.20 «Правила безпечної експлуатації електроустановок споживачів» - НПАОП40.1.-1.21-98.

11. Підприємство не отримало дозволу в органах Головного управління Держпраці, на виконання робіт в діючих електроустановках напругою понад 1000В., виконання робіт з технічного обслуговування електрообладнання напругою понад 1000В., та експлуатацію КЛ-10КВ., РУ-10КВ., в ЗТП№5846. Порушено пункт 15 додатку № 3, пункти 2, 12 додатку № 2 Порядку видачі дозволів на виконання робіт підвищеної небезпеки та експлуатацію застосування машин, механізмів, устаткування підвищеної небезпеки, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 26 жовтня 2011 року № 1107.

12. Відсутній дозвіл на експлуатацію устаткування підвищеної небезпеки, а саме: ліфтів 5 штук. Порушено пункт 19 додатку № 2 Порядку видачі дозволів на виконання робіт підвищеної небезпеки та експлуатацію застосування машин, механізмів, устаткування підвищеної небезпеки, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 26 жовтня 2011 року № 1107.

13. Інформація про виконаний ремонт на ліфтах та відмітки про усунення несправностей не заносяться виконавцем робіт в журнал технічних оглядів. Порушено пункт 9.7.10 НПАОП-0.00-1.02-08 «Правила будови, безпечної експлуатації ліфтів».

24. Посадові особи підприємства та спеціалісти підприємства не пройшли навчання та перевірку знань тих нормативно-правових актів, виконання вимог яких входить до їх службових обов'язків при експлуатації фреонової холодильної установки, а саме: Правила будови і безпечної експлуатації фреонових холодильних установок; Правила з безпечної експлуатації систем вентиляції у хімічних виробництвах; Правила безпеки і безпечної експлуатації посудин, що працюють під тиском, чим порушено вимоги пунктів 5.1, 5.6 Типового положення про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці.

25. Підприємство не укомплектовано необхідним штатом машиністів у відповідності з «Нормативами чисельності робочих холодильних установок» (експлуатацію фреонової холодильної установки та контроль за роботою холодильної установки, яка працює цілодобово, здійснює головний інженер тільки в першу зміну, в другу та третю зміну фреонова холодильна установка залишається безконтрольною), чим порушено вимоги пункту 2.1 Правил будови і безпечної експлуатації фреонових холодильних установок.

26. Відсутні паспорти на посудини, що працюють під тиском у складі фреонової холодильної установки, чим порушено вимоги пункту 2.9 Правил будови і безпечної експлуатації фреонових холодильних установок.

27. Під час перевірки не надані документи (спеціальний журнал), які підтверджують здійснення перевірки приладів автоматичного захисту у встановлені терміни, чим порушено вимоги пункту 7.9 Правил будови і безпечної експлуатації фреонових холодильних установок.

28. Посудини, що працюють під тиском в складі фреонової холодильної установки, не пройшли опосвідчення у встановленому порядку, чим порушено вимоги пунктів 6.1, 6.2, 6.5 Правил будови і безпечної експлуатації фреонових холодильних установок.

29. Не проведено перевірку ефективності вентиляційних систем машинної зали фреонової холодильної установки, чим порушено вимоги пункту 6.2 Правил з безпечної експлуатації систем вентиляції у хімічних виробництвах.

Законом України від 05.04.2007 № 877-V "Про основні засади державного нагляду контролю у сфері господарської діяльності" (із змінами та доповненням, далі - Закон № 877-V) встановлено, що державний нагляд (контроль) - це діяльність уповноважених законом центральних органів виконавчої влади, їх територіальних органів, державних колегіальних органів, органів виконавчої влади Автономної Республіки Крим, місцевих державних адміністрацій, органів місцевого самоврядування (далі - органи державного нагляду (контролю)) в межах повноважень, передбачених законом, щодо виявлення та запобігання порушенням вимог законодавства суб'єктами господарювання та забезпечення інтересів суспільства, зокрема належної якості продукції, робіт та послуг, допустимого рівня небезпеки для населення, навколишнього природного середовища

Заходами державного нагляду (контролю) - є планові та позапланові заходи, які здійснюються у формі перевірок, ревізій, оглядів, обстежень та в інших формах, визначених законом.

Відповідно до частини четвертої статті 4 Закону № 877-V визначено, що виключно законами встановлюються органи, уповноважені здійснювати державний нагляд (контроль) у сфері господарської діяльності; види господарської діяльності, які є предметом державного нагляду (контролю); повноваження органів державного нагляду (контролю) щодо зупинення виробництва (виготовлення) або реалізації продукції, виконання робіт, надання послуг; вичерпний перелік підстав для зупинення господарської діяльності; спосіб та форми здійснення заходів здійснення державного нагляду (контролю); санкції за порушення вимог законодавства і перелік порушень, які є підставою для видачі органом державного нагляду (контролю) припису, розпорядження або іншого розпорядчого документа.

Згідно частини п'ятої статті 4 Закону № 877-V виробництво (виготовлення) або реалізація продукції, виконання робіт, надання послуг суб'єктами господарювання можуть бути зупинені повністю або частково виключно за рішенням суду.

Згідно частини першої статті 4 Закону України від 14.10.1992 № 2694-ХІІ "Про охорону праці" (із змінами та доповненнями, далі - Закон № 2694-ХІІ) державна політика в галузі охорони праці визначається відповідно до Конституції України Верховною Радою України і спрямована на створення належних, безпечних і здорових умов праці, запобігання нещасним випадкам та професійним захворюванням.

Згідно частини першої статті 13 Закону № 2694-ХІІ встановлено, що роботодавець зобов'язаний створити на робочому місці в кожному структурному підрозділі умови праці відповідно до нормативно-правових актів, а також забезпечити додержання вимог законодавства щодо прав працівників у галузі охорони праці.

Відповідно до статті 14 Закону № 2694-ХІІ працівник зобов'язаний:

- дбати про особисту безпеку і здоров'я, а також про безпеку і здоров'я оточуючих людей в процесі виконання будь-яких робіт чи під час перебування на території підприємства;

- знати і виконувати вимоги нормативно-правових актів з охорони праці, правила поводження з машинами, механізмами, устаткуванням та іншими засобами виробництва, користуватися засобами колективного та індивідуального захисту;

- проходити у встановленому законодавством порядку попередні та періодичні медичні огляди.

Працівник несе безпосередню відповідальність за порушення зазначених вимог.

У відповідності до статті 18 Закону № 2694-ХІІ працівники під час прийняття на роботу і в процесі роботи повинні проходити за рахунок роботодавця інструктаж, навчання з питань охорони праці, з надання першої медичної допомоги потерпілим від нещасних випадків і правил поведінки у разі виникнення аварії.

Працівники, зайняті на роботах з підвищеною небезпекою або там, де є потреба у професійному доборі, повинні щороку проходити за рахунок роботодавця спеціальне навчання і перевірку знань відповідних нормативно-правових актів з охорони праці.

Перелік робіт з підвищеною небезпекою затверджується центральним органом виконавчої влади, що забезпечує формування державної політики у сфері охорони праці.

Посадові особи, діяльність яких пов'язана з організацією безпечного ведення робіт, під час прийняття на роботу і періодично, один раз на три роки, проходять навчання, а також перевірку знань з питань охорони праці за участю профспілок.

Порядок проведення навчання та перевірки знань посадових осіб з питань охорони праці визначається типовим положенням, що затверджується центральним органом виконавчої влади, що забезпечує формування державної політики у сфері охорони праці.

Не допускаються до роботи працівники, у тому числі посадові особи, які не пройшли навчання, інструктаж і перевірку знань з охорони праці.

У разі виявлення у працівників, у тому числі посадових осіб, незадовільних знань з питань охорони праці, вони повинні у місячний строк пройти повторне навчання і перевірку знань.

Вивчення основ охорони праці, а також підготовка та підвищення кваліфікації спеціалістів з охорони праці з урахуванням особливостей виробництва відповідних об'єктів економіки забезпечуються центральним органом виконавчої влади, що забезпечує формування державної політики у сфері освіти і науки, в усіх навчальних закладах за програмами, погодженими із центральним органом виконавчої влади, що реалізує державну політику у сфері охорони праці.

Статтею 21 Закону № 2694-ХІІ, зокрема, передбачено, що виробничі будівлі, споруди, машини, механізми, устаткування, транспортні засоби, що вводяться в дію після будівництва (виготовлення) або реконструкції, капітального ремонту тощо, та технологічні процеси повинні відповідати вимогам нормативно-правових актів з охорони праці.

Проектування виробничих об'єктів, розроблення нових технологій, засобів виробництва, засобів колективного та індивідуального захисту працюючих повинні провадитися з урахуванням вимог щодо охорони праці. Не допускається виготовлення і впровадження нових для даного підприємства технологій і зазначених засобів без попередньої експертизи робочого проекту або робочої документації на їх відповідність нормативно-правовим актам з охорони праці. Фінансування цих робіт може провадитися лише після одержання позитивних результатів експертизи. Експертиза проектів будівництва проводиться відповідно до статті 31 Закону України "Про регулювання містобудівної діяльності".

Роботодавець повинен одержати дозвіл на виконання робіт підвищеної небезпеки та на експлуатацію (застосування) машин, механізмів, устаткування підвищеної небезпеки (далі - дозвіл). Центральний орган виконавчої влади, що реалізує державну політику у сфері охорони праці, видає дозволи на безоплатній основі на підставі висновку експертизи стану охорони праці та безпеки промислового виробництва суб'єкта господарювання, проведеної експертно-технічними центрами, які належать до сфери управління центрального органу виконавчої влади, що реалізує державну політику у сфері охорони праці, або незалежними експертними організаціями, які забезпечують науково-технічну підтримку державного нагляду у сфері промислової безпеки та охорони праці. На застосування машин, механізмів, устаткування підвищеної небезпеки виробник або постачальник устаткування підвищеної небезпеки отримує дозвіл до прийняття зобов'язань на постачання. Одержання дозволу не вимагається у разі експлуатації (застосування) устаткування підвищеної небезпеки, яке прийнято в експлуатацію з видачею відповідного сертифіката або щодо якого зареєстровано декларацію про готовність до експлуатації, а також у разі реєстрації машин, механізмів, устаткування підвищеної небезпеки центральним органом виконавчої влади, що реалізує державну політику у сфері охорони праці.

Частиною першою статті 38 Закону № 2694-ХІІ встановлено, що державний нагляд за додержанням законів та інших нормативно-правових актів про охорону праці здійснює центральний орган виконавчої влади, що реалізує державну політику у сфері охорони праці.

Процедуру проведення перевірок під час здійснення державного нагляду (контролю) за додержанням законів та інших нормативно-правових актів з питань промислової безпеки, охорони праці, безпечного ведення робіт юридичними та фізичними особами, які відповідно до законодавства використовують найману працю встановлює Положення про організацію та здійснення державного гірничого нагляду, державного нагляду (контролю) у сфері промислової безпеки та охорони праці в системі Держгірпромнагляду України, затверджене наказом Міністерства надзвичайних ситуацій України від 11 серпня 11 року №826.

Пунктом 1.4 Положення визначено, що загроза життю та здоров'ю працівників - виникнення умов, за яких подальше продовження виконання робіт або експлуатація об'єкта, машин і механізмів несе ризик спричинення внаслідок цих умов фізичної шкоди працівникові, в тому числі такої, яка може призвести до смертельних наслідків.

Згідно з п. 2.26 Положення право заборони виконання робіт, виробництва виникає у разі виявлення під час перевірки: порушень вимог законодавства з охорони праці та промислової безпеки, що створюють загрозу життю працівників; порушень вимог Кодексу України про надра; відсутності дозволу на виконання робіт підвищеної небезпеки та на експлуатацію (застосування) машин, механізмів, устаткування підвищеної небезпеки; непроведення у встановленому порядку та в терміни технічного огляду, випробування або експертного обстеження машин, механізмів та устаткування підвищеної небезпеки; виникнення нещасного випадку зі смертельним або тяжким наслідком, групового нещасного випадку.

У разі виявлення факту перевищення допустимих норм технологічного навантаження виробничого об'єкта (окремого виробництва, машин і механізмів) або якщо дійсний рівень технологічного навантаження створює загрозу життю працівників, уникнути чого можливо за рахунок його зниження, роботи такого об'єкта (виробництво, експлуатація машин і механізмів) можуть бути обмежені до допустимого безпечного рівня.

Частиною сьомою статті 7 Закону № 877-V встановлено, що на підставі акта, складеного за результатами здійснення заходу, в ході якого виявлено порушення вимог законодавства, орган державного нагляду (контролю) за наявності підстав для повного або часткового зупинення виробництва (виготовлення), реалізації продукції, виконання робіт, надання послуг звертається у порядку та строки, встановлені законом, з відповідним позовом до адміністративного суду. У разі необхідності вжиття інших заходів реагування орган державного нагляду (контролю) протягом п'яти робочих днів з дня завершення здійснення заходу державного нагляду (контролю) складає припис, розпорядження, інший розпорядчий документ щодо усунення порушень, виявлених під час здійснення заходу.

Відповідно до частин восьмої-дев"ятої наведеної норми припис - обов'язкова для виконання у визначені строки письмова вимога посадової особи органу державного нагляду (контролю) суб'єкту господарювання щодо усунення порушень вимог законодавства. Припис не передбачає застосування санкцій щодо суб'єкта господарювання. Припис видається та підписується посадовою особою органу державного нагляду (контролю), яка здійснювала перевірку. Розпорядження або інший розпорядчий документ органу державного нагляду (контролю) - обов'язкове для виконання письмове рішення органу державного нагляду (контролю) щодо усунення виявлених порушень у визначені строки. Розпорядження видається та підписується керівником органу державного нагляду (контролю) (головою державного колегіального органу) або його заступником (членом державного колегіального органу).

Суду не пред"явлено доказів щодо врахування позивачем під час обрання способу реагування на виявлені під час перевірки порушення дії відповідача, направлені на їх усунення.

У разі виконання в повному обсязі та у встановлений строк припису, розпорядження, рішення, іншого розпорядчого документа про усунення порушень, виявлених під час здійснення заходу нагляду (контролю), фінансові та адміністративні санкції, заходи реагування до суб'єкта господарювання, його посадових осіб не застосовуються (частина одинадцята статті 7 Закону № 877-V).

Так, відповідачем на підтвердження дотримання вимог чинного законодавства в частині виявлених порушень, зазначених в пунктах 3, 5, 6, 7, 8 акту перевірки, надано протокол № 50 від 18 квітня 2017 року, протокол № 70-1205-2017 від 6 жовтня 2017 року, медичну довідку № 5.1 від 24 жовтня 2017 року про проходження профілактичного медичного огляду працюючого в шкідливих та небезпечних умовах праці, видаткову накладну № 3728 від 6 листопада 2017 року про придбання засобів захисту від дії електричного струму та протокол № 14 від 27 жовтня 2017 року, копію схеми, затвердженої 16 листопада 2017 року Головним інженером Товариства з обмеженою відповідальністю «Фрозен Фріо».

Крім того, на підтвердження усунення порушень, визначених в акті перевірки, відповідачем надано копії договорів щодо експертного обстеження 5-ти ліфтів (договір-рахунок № 2331 від 5 грудня 2017 року), надання послуг по отриманню дозволу на експлуатацію 5-ти ліфтів (охорона праці) (договір-рахунок № 2332 від 5 грудня 2017 року), щодо придбання Правил будови і безпечної експлуатації фреонових холодильних установок; НПАОП 0.00-1.27-09 Правила з безпечної експлуатації систем вентиляції у хімічних виробництвах; Правила безпеки і безпечної експлуатації посудин, що працюють під тиском (рахунок-фактура № 12-1 від 1 грудня 2017 року), щодо обстеження технологічного устаткування для визначення можливості й термінів його подальшої експлуатації (договір № 03/17/1104 від 27 листопада 2017 року) та щодо виконання робіт по ремонту і технічному обслуговуванню машин і устаткування промислового призначення (договір № 70 від 24 листопада 2017 року).

Відповідно до статті 8 Закону № 877-V органи державного нагляду (контролю) та їх посадові особи під час здійснення заходів державного нагляду (контролю) зобов'язані:

повно, об'єктивно та неупереджено здійснювати державний нагляд (контроль) у межах повноважень, передбачених законом;

не втручатися і не перешкоджати здійсненню господарської діяльності під час здійснення заходів державного нагляду (контролю), якщо це не загрожує життю та здоров'ю людей, не спричиняє небезпеки виникнення техногенних ситуацій і пожеж;

у межах своєї компетенції надавати суб'єкту господарювання консультаційну підтримку з питань здійснення державного нагляду (контролю) тощо.

З урахуванням наведеного суд приймає до уваги надані відповідачем документи, які підтверджують обставини щодо вчинення товариством дій на виконання виявлених під час проведення перевірки порушень, а тому суд приходить до висновку про передчасність для застосування заходів реагування у сфері державного нагляду (контролю) у вигляді зупинення робіт (виробництва).

З огляду на встановлене, суд приходить до висновку про визнання позову необґрунтованим та таким, що задоволенню не підлягає.

Керуючись 241-246, 255, 262 Кодексу адміністративного судочинства України, Окружний адміністративний суд міста Києва, -

В И Р І Ш И В:

У задоволенні позову відмовити повністю.

Рішення суду набирає законної сили в порядку та строки, передбачені статті 255 Кодексу адміністративного судочинства України.

Рішення суду може бути оскаржена за правилами, встановленими статтями 292-297 Кодексу адміністративного судочинства України.

Відповідно до підпункт 15.5 пункту 15 Розділу VII "Перехідні положення" Кодексу адміністративного судочинства України в редакції Закону № 2147-VIII до дня початку функціонування Єдиної судової інформаційно-телекомунікаційної системи апеляційні та касаційні скарги подаються учасниками справи до або через відповідні суди, а матеріали справ витребовуються та надсилаються судами за правилами, що діяли до набрання чинності цією редакцією Кодексу.

Суддя М.А. Бояринцева