Справа № 2-15235/10
Суддя: Довготько Т. М.
Дата ухвалення: 2010-11-19 00:00:00+02
Юрисдикція: administrative

ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

19.11.2010 року суддя Московського районного суду м. Харкова Довготько Т.М. розглянувши в порядку письмового провадження справу за позовом ОСОБА_1 до Управління пенсійного фонду України в Московському районі м. Харкова про здійснення перерахунку пенсійних виплат, -

ВСТАНОВИВ:

ОСОБА_1 звернулась до суду з позовом в якому зазначила, що в порушення вимог ч. 1 ст. 40, ч. 4 ст. 42 Закону України «Про загальнообовязкове державне пенсійне страхування» та постанови КМУ від 28.05.2008 за № 530 «Про деякі питання соціального захисту окремих категорій громадян» їй не вірно перераховано пенсію. При здійсненні перерахунку відповідач застосував показник середньої заробітної плати працівників у середньому на одну застраховану особу в цілому по Україні не за календарний рік, що передує року перерахунку, який у 2008 році становить 1573,99 грн., а за 2007 рік, який становить 1197,91 грн.

Позивачка просить зобовязати відповідача провести перерахунок та виплату пенсії починаючи з 01.10.2009 року з застосуванням середньої заробітної плати в середньому на одну застраховану особу в цілому по Україні за календарний рік, що передує року перерахунку пенсії, тобто за 2008 рік ( 1573,99 грн.) виплатити на її користь недоотриману пенсію з 01.10.2009р. та у подальшому виплачувати пенсію згідно з проведеним перерахунком.

Позивачка позов підтримала та просить розглянути справу за її відсутності.

Відповідач надав заперечення на позов та просив слухати справу за його відсутності.

У звязку із зазначеним, відповідно до вимог ч. 10 ст. 3 та ч. 3 ст. 122 КАС України, справа розглянута в порядку письмового провадження.

Дослідивши матеріали справи, суд дійшов до наступного: позивачка отримує пенсію за віком та перебуває на обліку в Управлінні Пенсійного фонду України в Московському районі м. Харкова, що підтверджується копією пенсійного посвідчення та розпорядженням про перерахунок пенсії (а.с. 5, 8).

Після призначення пенсії позивачка продовжує працювати, що не заперечується сторонами.

Згідно ч. 4 ст. 42 Закону України «Про загальнообовязкове державне пенсійне страхування» у разі якщо застрахована особа після призначення пенсії продовжувала працювати, провадиться перерахунок пенсії з урахуванням страхового стажу після призначення пенсії.

Відповідно до п.п. 3 п. 11 постанови КМУ від 28.05.2008 за № 530 «Про деякі питання соціального захисту окремих категорій громадян» у разі коли застрахована особа після призначення пенсії відповідно до Закону продовжувала працювати, проводиться перерахунок пенсії з урахуванням не менш як 24 місяців страхового стажу після призначення (попереднього перерахунку) пенсії незалежно від перерв у роботі. Перерахунок пенсії проводиться із заробітної плати (доходу), з якої була обчислена пенсія. За бажанням пенсіонера перерахунок пенсії проводиться із заробітної плати за періоди страхового стажу, зазначені в частині першій статті 40 Закону, із застосуванням показника середньої заробітної плати працівників у середньому на одну застраховану особу в цілому по Україні, з якої сплачено страхові внески та яка відповідно до Закону враховується для обчислення пенсії, за календарний рік, що передує року перерахунку пенсії. При цьому з періоду, за який враховується заробітна плата (дохід) для перерахунку пенсії, період, що настає після призначення пенсії, не підлягає виключенню згідно з абзацом третім частини першої статті 40 Закону.

Таким чином, перерахунок пенсії позивачці повинен бути проведений із застосуванням показника середньої заробітної плати у середньому на одну особу в цілому по Україні, з якої сплачені страхові внески та яка відповідно до Закону враховується для призначення пенсії, за 2008 рік, розмір якої становить 1573,99 грн. Застосування зазначеного показника за 2007 рік є протиправним.

Посилання відповідача на сумісний лист Міністерства праці та соціальної політики України та Пенсійного фонду України від 11.03.2009р. не є підставою для відмови в задоволенні позову, так як вказаний лист не є правовим актом і не створює правових норм.

Виходячи з викладеного, позов повинен бути задоволений в повному обсязі.

На підставі викладеного, керуючись ст.ст. 6-14, 71, 122, 159-163, 167, 186 КАС України, ст.ст. 40, 42 Закону України «Про загальнообовязкове державне пенсійне страхування», постановою КМУ від 28.05.2008 за № 530 «Про деякі питання соціального захисту окремих категорій громадян», -

ПОСТАНОВИВ:

Адміністративний позов ОСОБА_1 задовольнити та визнати протиправними дії Управління Пенсійного фонду України в Московському районі м. Харкова щодо перерахунку її пенсії з застосуванням показника середньої заробітної плати за 2007 рік

Зобовязати Управління пенсійного фонду України в Московському районі м. Харкова з 01.10.2009 здійснити перерахунок пенсії ОСОБА_1 із застосуванням показника середньої заробітної плати працівників у середньому на одну застраховану особу в цілому по Україні, з якої сплачено страхові внески та яка відповідно до Закону враховується для обчислення пенсії, за 2008 рік, який становить 1573,99 грн.

Постанова може бути оскаржена в апеляційному порядку до Харківського апеляційного адміністративного суду через суд який постановив рішення шляхом подачі в 10-денний строк з дня її проголошення апеляційної скарги, з одночасним її наданням до суду апеляційної інстанції.

Якщо субєкта владних повноважень було повідомлено про можливість отримання копії постанови безпосередньо в суді, то десятиденний строк на апеляційне оскарження постанови суду обчислюється з наступного дня після закінчення пятиденного строку з моменту отримання субєктом владних повноважень повідомлення про можливість отримання копії постанови суду.

Апеляційна скарга, подана після закінчення строків, установлених цією статтею, залишається без розгляду, якщо суд апеляційної інстанції за заявою особи, яка її подала, не знайде підстав для поновлення строку, про що зостановлюється ухвала.

Суддя Московського районного суду

м. Харкова ОСОБА_2