Справа № 606/1836/17
Суддя: Ромазан Л. С.
Дата ухвалення: 2017-11-29 00:00:00+02
Юрисдикція: administrative

Справа № 606/1836/17
П О С Т А Н О В А

і м е н е м У к р а ї н и

29 листопада 2017 року м. Теребовля

Теребовлянський районний суд Тернопільської області в складі:

головуючого судді Ромазан Л.С.,

при секретарі Будз М.В.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в м.Теребовлі адміністративну справу за позовом ОСОБА_1 до ОСОБА_2 об»єднаного управління Пенсійного фонду України Тернопільської області про визнання дій протиправними та зобов»язання виплачувати пенсію із врахуванням відповідного періоду роботи, -

В С Т А Н О В И В:

ОСОБА_1 звернувся в суд із адміністративним позовом до ОСОБА_2 об»єднаного управління Пенсійного фонду України в Тернопільській області, в якому, уточнивши 2 листопада 2017 року позовні вимоги, просить визнати його дії протиправними та зобов»язання виплачувати пенсію із врахуванням відповідного періоду роботи.

Так, обґрунтовуючи свої позовні вимоги у позові та, ОСОБА_1 вказав, що з вересня 2017 року він одержує пенсію за віком. Однак, при призначенні йому пенсії відповідачем не враховано період роботи з 28 вересня 1981 року по 1 квітня 1986 року на посадах слюсаря, водія у ОСОБА_2 районному об»єднанні «Сільгосптехніка», з 1 квітня 1986 року по 24 листопада 1986 року на посаді водія у ОСОБА_2 ремонтно-транспортному підприємстві. Причиною неврахування вказаного періоду роботи до його трудового стажу стала відсутність запису у трудовій книжці про перейменування вказаних юридичних осіб, неналежна якість проставленої печатки, виправлення в наказі. Просить позов задовольнити, визнати дії відповідача, які полягають у незарахуванні періоду його з 28 вересня 1981 року по 24 листопада 1986 року до трудового стажу для призначення пенсії, зобов»язати відповідача здійснити йому виплату пенсії із врахуванням зазначеного трудового стажу.

ОСОБА_1 у судове засідання не з»явився, у заяві про уточнення позову вказав про розгляд справи за його відсутності.

Представник відповідача ОСОБА_2 об»єднаного управління Пенсійного фонду України Тернопільської області у судове засідання не з»явилась, подала до суду письмові заперечення проти позову, з яких вбачається, що підстав для зарахування позивачу стажу роботи для призначення пенсії за період 28 вересня 1981 року по 24 листопада 1986 року немає, оскільки відсутні відповідні записи про правонаступництво ОСОБА_2 районного об»єднання «Сільгосптехніка», ОСОБА_2 ремонтно-транспортного підприємства, неналежна якість проставленої печатки, виправлення в наказі № 6 про звільнення з роботи. Справу просить розглянути за її відсутності.

Суд, дослідивши та оцінивши докази у справі, встановив

ОСОБА_1 народився 10 вересня 1957 року.

Після досягнення 60-річного віку позивачу відповідачем призначено пенсію за віком відповідно до ст.12 Закону України «Про пенсійне забезпечення» із визначенням трудового стажу 34 роки 4 місяці 11 днів.

Під час призначення позивачу пенсії відповідачем не враховано його трудовий стаж за період з 28 вересня 1981 року по 1 квітня 1986 року на посадах слюсара та водія у ОСОБА_2 районному об»єднанні «Сільгосптехніка», з 1 квітня 1986 року по 24 листопада 1986 року на посаді водія у ОСОБА_2 ремонтно-транспортному підприємстві у зв»язку із відсутністю записів у трудовій книжці про те, що Теребовлянське державне районне виробниче підприємство «Агропромтехніка» є правонаступником ОСОБА_2 районного об»єднання «Сільгосптехніка», ОСОБА_2 ремонтно-транспортного підприємства.

Відповідно до записів у трудовій книжці ОСОБА_1 з 28 вересня 1981 року по 24 листопада 1986 року працював слюсарем та водієм у ОСОБА_2 районному об»єднанні «Сільгосптехніка», ОСОБА_2 ремонтно-транспортному підприємстві.

Згідно з інформацією ОСОБА_2 відкритого акціонерного товариства «Агропромтехніка» від жовтня 2008 року № 47 Теребовлянське ВАТ «Агропромтехніка» є правонаступником ОСОБА_2 районного об»єднання «Сільгосптехніка» та ОСОБА_2 ремонтно-транспортного підприємства. ВАТ «Теребовлянське відкрите акціонерне товариство «Агропромтехніка», ідентифікаційний код 4541885, яке ліквідоване 29 грудня 2008 року.

Як вбачається із інформації Державного архіву Тернопільської області від 11 вересня 2017 року № Г-203/04-11 документи з особового складу ОСОБА_2 райсільгосптехніки та ОСОБА_2 ВАТ «Агропромтехніка» на зберігання в архів не надходили.

Із урахуванням наведеного суд вважає, що правонаступниками ОСОБА_2 районного об»єднання «Сільгосптехніка» та ОСОБА_2 ремонтно-транспортного підприємства, в якому позивач працював слюсарем та водієм з 28 вересня 1981 року по 24 листопада 1986 року, були ДП «Теребовлянське районне виробниче підприємство «Агропрмтехніка» та ВАТ «Теребовлянське ВАТ «Агропромтехніка».

Інших шляхів для підтвердження свого трудового стажу, за винятком даних трудової книжки, у позивача немає. Також суд вважає, що немає вини позивача і у виправленнях у записах у трудовій книжці, які впливають на зарахування йому відповідного стажу роботи для призначення пенсії, оскільки записи у його трудову книжку вносяться відповідальним працівником підприємства, а не особисто позивачем.

Таким чином, беручи до уваги встановлені у судовому засіданні обставини суд вважає, відповідачем ОСОБА_2 об»єднаним управлінням Пенсійного фонду України Тернопільської області безпідставно не враховано період роботи позивача з 28 вересня 1981 року по 24 листопада 1986 року у ОСОБА_2 районному об»єднанні «Сільгосптехніка», ОСОБА_2 ремонтно-транспортному підприємстві.

Згідно з ст.12, 19 Закону України «Про пенсійне забезпечення» на пенсію за віком мають чоловіки після досягнення 60 років і при стажі роботи не менше 25 років. За кожний повний рік роботи понад 25 років чоловікам пенсія збільшується на 1 процент заробітку, але не менш як на 1 процент мінімального розміру пенсії.

Відповідно до вимог ст.62 вказаного Закону основним документом, що підтверджує стаж роботи, є трудова книжка.

З огляду на наявність у ОСОБА_1 передбаченого вказаним Законом віку (60 років), загального трудового стажу понад 34 роки із урахуванням періоду його роботи з 28 вересня 1981 року по 24 листопада 1986 року, який надає йому право на збільшення пенсії (на 1 процент заробітку, але не менш як на 1 процент мінімального розміру пенсії), а також того факту, що право на призначення пенсії позивачу із врахуванням його трудового стажу, включаючи період роботи з 28 вересня 1981 року по 24 листопада 1986 року, існувало на час його звернення із заявою про призначення пенсії і ним подано для цього усі необхідні документи, які він міг подати, суд вважає, що позивач має право на проведення йому виплати збільшеної пенсії з 10 вересня 2017 року.

Аналізуючи докази у справі, суд приходить до переконання, що відповідачем порушено право позивача на зарахування періоду його роботи з 28 вересня 1981 року по 24 листопада 1986 року слюсарем та водієм у ОСОБА_2 районному об»єднанні «Сільгосптехніка», ОСОБА_2 ремонтно-транспортному підприємстві до стажу для призначення пенсії за віком, а тому порушене право підлягає захисту шляхом зобов»язання відповідача виплатити позивачу збільшену пенсії з урахуванням його збільшеного трудового стажу, починаючи з 10 вересня 2017 року.

Керуючись ст.158-160, 163 КАС України, ст.12,19,62 Закону України «Про пенсійне забезпечення», суд, -

П О С Т А Н О В И В:

Позов задовольнити.

Визнати дії ОСОБА_2 об»єднаного управління Пенсійного фонду України Тернопільської області щодо відмови ОСОБА_1 у зарахуванні періоду його з 28 вересня 1981 року по 24 листопада 1986 року до трудового стажу для призначення пенсії, протиправними.

Зобов»язати Теребовлянське об»єднане управління Пенсійного фонду України Тернопільської області провести ОСОБА_1 виплату призначеної пенсії за віком з урахуванням його трудового стажу за період роботи з 28 вересня 1981 року по 24 листопада 1986 року у ОСОБА_2 районному об»єднанні «Сільгосптехніка», ОСОБА_2 ремонтно-транспортному підприємстві, починаючи з 10 вересня 2017 року.

Стягнути із ОСОБА_2 об»єднаного управління Пенсійного фонду України Тернопільської області в користь ОСОБА_1 640 грн. сплаченого ним судового збору за рахунок бюджетних асигнувань ОСОБА_2 об»єднаного управління Пенсійного фонду України Тернопільської області.

Постанова може бути оскаржена в апеляційному порядку до Львівського апеляційного адміністративного суду через Теребовлянський районний суд шляхом подачі в 10-денний строк з дня проголошення постанови апеляційної скарги.

Суддя