Справа № 348/1773/17
Суддя: Флоряк Д.В.
Дата ухвалення: 2017-11-06 00:00:00+02
Юрисдикція: administrative

П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

Справа № 348/1773/17

06 листопада 2017 року м. Надвірна

Надвірнянський районний суд Івано-Франківської області

в складі: головуючої судді Флоряк Д.В.,

секретаря Буратчук О.В.,

з уч. представника позивача адвоката ОСОБА_1,

представника відповідача ОСОБА_2,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду м.Надвірна справу за адміністративним позовом ОСОБА_3 до Надвірнянського обєднаного управління Пенсійного фонду України Івано-Франківської області про визнання дій неправомірними та зобовязання вчинити дії ,-

В С Т А Н О В И В :

ОСОБА_3 звернувся в суд з адміністративним позовом до Надвірнянського обєднаного управління Пенсійного фонду України Івано-Франківської області про визнання неправомірної відмови здійснити перерахунок пенсії, в якому просить суд зобовязати відповідача здійснити перерахунок його пенсії з врахуванням розміру заробітної плати з районним коефіцієнтом та північною надбавкою та виплатити йому недоотримані кошти, починаючи з 17.02.2017 року.

Свої вимоги мотивує тим, що він є пенсіонером і перебуває на обліку в Надвірнянському обєднаному управлінні ПФУ Івано-Франківської області з 17.02.2017 року, де отримує пенсію за віком по Списку №2.У період з 15.08.1989 року по 10.04.1998 рік він працював на посаді машиніста підіймача 6-го розряду в Управлінні технологічного транспорту №6 Нафтогазовидобувному управлінні «Сутурмінськнафта» виробничого об?єднання «Ноябрсьнафтогаз», що знаходилося на території м. Муравленко, Тюменської області Ямало-Ненецького автономного округу (Росія), яка згідно ОСОБА_4 Міністрів СССР від 10.10.1967 року №1029 «Про розширення пільг для осіб, які працюють в районах крайньої Півночі і в місцях, прирівняних до районів Крайньої Півночі» віднесена до районів Крайньої Півночі. Крім того, у період з 06.05.1999 року по 09.06.2000 року він працював машиністом підіймача 6-го розряду у ВАТ «Сотружество-Радужний 3». Дане підприємство знаходиться на території м. Радужний, Тюменської області Ханти-Мансійського автономного округу-Югра (Росія), яка згідно ОСОБА_4 Міністрів СССР від 10.10.1967року №1029 віднесена до місцевості прирівняної до районів Крайньої Півночі. У період з 08.07.2000 року по 25.02.2001 року він працював машиністом підіймача А-50 6-го розряду у ЗАТ «Нафторемсервіс», а в період з 26.02.2001 року по 15.06.2004 року він працював на посаді машиніст підіймача 6-го розряду у ТОВ «НВП-Нафторемсервіс». Вищевказане підприємство знаходилося на території м. Нижнєвартовськ, Тюменської області Ханти-Мансійського автономного округу-Югра (Росія), яка згідно ОСОБА_4 Міністрів СССР від 10.10.1967року №1029 віднесена до місцевості прирівняної до районів Крайньої Півночі. У період з 16.06.2004 року по 31.08.2008 року та з 15.08.2012 року по 22.03.2013 року він працював машиністом підіймача 6-го розряду у ВАТ «Білоруське управління по підвищенню нафтовіддачі пластів і капітального ремонту свердловин». У періоди з 01.09.2008 року по 26.09.2008 року, з 05.12.2008 року по 12.03.2010 року, з 14.03.2010 року по 12.11.2010 року, з 18.11.2010 року по 11.07.2012 року, з 17.07.2012 року по 14.08.2012 року він працював на посаді машиніста підіймача 6-го розряду у ТОВ «Варєганській транспортній компанії - 2». Вищевказані підприємства знаходилися на території м. Нижнєвартовськ, Тюменської області Ханти-Мансійського автономного округу Югра (Росія), яка згідно ОСОБА_4 Міністрів СССР від 10.10.1967року №1029 віднесена до місцевості прирівняної до районів Крайньої Півночі. На даних підприємствах він отримував заробітну плату з районними коефіцієнтами та північною надбавкою. Весь стаж його роботи на вказаних підприємствах підтверджується відповідними записами у його трудовій книжці від 17.07.1979 року з посиланням на дату та номер наказів про прийняття, переведення, звільнення та запис про місцезнаходження підприємства, на якому він виконував роботи. В звязку із досягненням 55 річного віку він у лютому 2017 році звернувся до Надвірнянського оУПФУ для призначення йому пенсії по Списку №2, при цьому до заяви подав відповідачу оригінал та копію трудової книжки, в які внесено записи про його зайнятість на вищевказаних підприємствах, довідки про його заробітну плату, в яких вказано, що до заробітної плати нараховувалися північні коефіцієнти та надбавки. Однак, при призначенні йому пенсії відповідач повідомив, що заробітну плату необхідно брати на підприємствах в районах Крайньої Півночі та місцевості прирівняній до районів Крайньої Півночі без районних коефіцієнтів та північних надбавок. Вважає дії відповідача незаконними, оскільки ним були надані відповідні документи трудову книжку, довідки, що уточнюють особливий характер роботи чи умов праці необхідні для призначення пільгової пенсії та на підтвердження постійної зайнятості на пільговій роботі, чим виконав всі умови для призначення пільгової пенсії відповідно до діючого законодавства, в звязку з чим змушений звернутися до суду за захистом своїх прав.

В судовому засіданні представник позивача підтримав позов з підстав, зазначених в позовній заяві та просить визнати протиправними дії Надвірнянського обєднаного управління Пенсійного фонду України Івано-Франківської області щодо неврахування при розрахунку ОСОБА_3 пенсії сум районного коефіцієнту та північної надбавки при визначенні розміру заробітної плати та зобовязати відповідача здійснити з 17.02.2017 року перерахунок та виплату недоплачених позивачу сум пенсії з врахуванням розміру заробітної плати з районним коефіцієнтом та північною надбавкою, яку він отримував в Управлінні технологічного транспорту №6 в період з травня 1993р. по квітень 1998 року згідно довідки про заробітну плату №01/01/02-17/3154 від 31.03.2015р.; у ТОВ «Сотружество Радужний-2» у період з листопада 1999 року по травень 2000 року згідно архівної довідки про заробітну плату №321/03-Ш від 20.05.2015р. з районним коефіцієнтом в розмірі 70% та північною надбавкою в розмірі 50%; у ЗАТ «Нафторемсервіс» за період з липня 2000 року по лютий 2001 року згідно архівної довідки про заробітну плату №1009 від 02.05.2017р.; у ЗАТ «НВП-Нафторемсервіс» за період з березня 2001 року по січень 2004 року згідно архівної довідки про заробітну плату №Ш-101 від 15.05.2017р. з районним коефіцієнтом в розмірі 70% та північною надбавкою в розмірі 50%; у ВАТ «Білоруське управління по підвищенню нафтовіддачі пластів і капітального ремонту свердловин» за період з червня 2004 року по грудень 2008 року згідно довідок про заробітну плату №№432-436 від 21.05.2012 року; у ТОВ «Варєганській транспортній компанії-2» за період з січня 2008 року по вересень 2012 року згідно довідки про заробітну плату №33 від 26.04.2017р.; у ВАТ «Білоруське управління по підвищенню нафтовіддачі пластів і капітального ремонту свердловин» за період з серпня 2012 року по березень 2013 року згідно довідки про заробітну плату №75 від 03.05.2017 р., а також дорахувати, виплатити недоплачені ОСОБА_3 суми пенсії та виплачувати йому пенсію в подальшому згідно проведеного перерахунку до виникнення обставин, з якими закон повязує виникнення, зміну чи припинення спірних правовідносин.

Представник відповідача в судовому засіданні позов не визнала, заперечила проти його задоволення, мотивуючи тим, що відповідно до Закону України Про внесення змін до Закону України Про загальнообовязкове державне пенсійне страхування періоди роботи до 01.01.1991 року в районах Крайньої Півночі та місцевостях прирівняних до районів Крайньої Півночі зараховуються до страхового стажу в порядку і на умовах, передбачених законодавством, яке діяло до 01.01.1991 року. Порядок надання пільг, передбачених для працюючих в районах Крайньої Півночі та місцевостях, прирівняних до районів Крайньої Півночі відповідно було встановлено Указом Президії Верховної ОСОБА_4 Союзу РСР від 10 лютого 1960 року Про впорядкування пільг для осіб, які працюють в районах Крайньої Півночі і в місцевостях, прирівняних до районів Крайньої Півночі. Стосовно зарахування заробітної плати з врахуванням районного коефіцієнту та північної надбавки на період роботи у Російській Федерації, то відповідно до Закону України «Про внесення змін до Закону України Про загальнообовязкове державне пенсійне страхування» періоди роботи до 01.01.1992 року в районах Крайньої Півночі та місцевостях прирівняних до районів Крайньої Півночі зараховуються до заробітної плати при обчисленні пенсії північна надбавка та районний коефіцієнт. Після 01.01.1992 року підстав для такого врахування немає. Просить в позові відмовити.

Заслухавши пояснення сторін, дослідивши письмові докази, суд вважає, що позов є обґрунтованим та підлягає до задоволення з наступних підстав.

Відповідно до ч.1, 2 ст. 6 КАС України кожна особа має право в порядку, встановленому цим Кодексом, звернутися до суду, якщо вважає, що рішенням, дією чи бездіяльністю суб'єкта владних повноважень порушені її права, свободи або інтереси. У випадках, установлених законом, до суду можуть звертатися органи та особи, яким надано право захищати права, свободи та інтереси інших осіб.

Згідно ст.11 КАС України розгляд і вирішення справ в адміністративних судах здійснюється на засадах змагальності сторін та свободи в наданні ними суду своїх доказів і у доведенні перед судом їх переконливості.

Відповідно до ч. 1 ст. 69 КАС України доказами в адміністративному судочинстві є будь-які фактичні дані, на підставах яких суд встановлює наявність або відсутність обставин, що обґрунтовують вимоги і заперечення осіб, які беруть участь у справі, та інші обставини, що мають значення для правильного вирішення справи. Ці дані встановлюються судом на підставі пояснень сторін, третіх осіб та їхніх представників, показань свідків, письмових і речових доказів, висновків експертів.

Частинами 1, 2 ст. 71 КАС України встановлено, що кожна сторона повинна довести ті обставини, на яких ґрунтуються її вимоги та заперечення. В адміністративних справах про протиправність рішень, дій чи бездіяльності суб'єкта владних повноважень обов'язок щодо доказування правомірності свого рішення, дії чи бездіяльності покладається на відповідача, якщо він заперечує проти адміністративного позову.

У відповідності з вимогами ст.13 Закону України "Про пенсійне забезпечення", право на пенсію за віком на пільгових умовах мають працівники, зайняті повний робочий день на підземних роботах, на роботах з особливо шкідливими та важкими умовами праці, за Списками №1 і №2 виробництв, робіт, професій, посад і показників, затверджених КМ України, і за результатами атестації робочих місць.

Пунктом 20 Порядку підтвердження наявного трудового стажу для призначення пенсій за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній, затвердженого постановою КМ України від 12.08.1993 року №637 передбачено, що у випадках, коли в трудовій книжці відсутні відомості, що визначають право на пенсії на пільгових умовах, для підтвердження спеціального трудового стажу приймаються уточнюючі довідки підприємств, установ, організацій або їх правонаступників.

Відповідно до п. 4 ст. 24 Закону України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування" від 09 липня 2003 року № 1058 - ІV (далі Закон № 1058) періоди трудової діяльності та інші періоди, що враховувалися до стажу роботи для призначення пенсії до набрання чинності цим Законом, зараховуються до страхового стажу в порядку і на умовах.

Судом встановлено, що позивач ОСОБА_3, ІНФОРМАЦІЯ_1, є пенсіонером і перебуває на обліку в Надвірнянському обєднаному управлінню Пенсійного фонду України Івано-Франківської області, де отримує пенсію за віком по Списку №2 з 17.02.2017 року.(а.с.5)

У період з 15.08.1989 року по 10.04.1998 року позивач працював на посаді машиніста підіймача 6-го розряду в Управлінні технологічного транспорту №6 Нафтогазовидобувному управлінні «Сутурмінськнафта» виробничого об?єднання «Ноябрсьнафтогаз». Дане підприємство знаходилося на території м. Муравленко, Тюменської області Ямало-Ненецького автономного округу (Росія), яка згідно ОСОБА_4 Міністрів СССР від 10.10.1967року №1029 «Про розширення пільг для осіб, які працюють в районах крайньої Півночі і в місцях, прирівняних до районів Крайньої Півночі» віднесена до районів Крайньої Півночі. На даному підприємстві позивач отримував заробітну плату з районними коефіцієнтами та північною надбавкою.

Крім того, у період з 06.05.1999 року по 09.06.2000 року позивач працював на посаді машиніста підіймача 6-го розряду у ВАТ «Сотружество-Радужний 3». Дане підприємство знаходилося на території м. Радужний, Тюменської області Ханти-Мансійського автономного округу-Югра (Росія), яка згідно ОСОБА_4 Міністрів СССР від 10.10.1967року №1029 «Про розширення пільг для осіб, які працюють в районах крайньої Півночі і в місцях, прирівняних до районів Крайньої Півночі» віднесена до місцевості прирівняної до районів Крайньої Півночі і тут він отримував заробітну плату з районними коефіцієнтами та північною надбавкою.

У період з 08.07.2000 року по 25.02.2001 року позивач працював на посаді машиніста підіймача А-50 6-го розряду у ЗАТ «Нафторемсервіс», а в період з 26.02.2001 року по 15.06.2004 року позивач працював машиністом підіймача 6-го розряду у ТОВ «НВП-Нафторемсервіс».

Також у періоди з 16.06.2004 року по 31.08.2008 року, з 15.08.2012 року по 22.03.2013 року позивач працював на посаді машиніста підіймача 6-го розряду у ВАТ «Білоруське управління по підвищенню нафтовіддачі пластів і капітального ремонту свердловин».

У періоди з 01.09.2008 року по 26.09.2008 року, з 05.12.2008 року по 12.03.2010 року, з 14.03.2010 року по 12.11.2010 року, з 18.11.2010 року по 11.07.2012 року, з 17.07.2012 року по 14.08.2012 року позивач працював на посаді машиніста підіймача 6-го розряду у ТОВ «Варєганській транспортній компанії - 2».

Вищевказані підприємства знаходилися на території м. Нижнєвартовськ, Тюменської області Ханти-Мансійського автономного округу-Югра (Росія), яка згідно ОСОБА_4 Міністрів СССР від 10.10.1967року №1029 «Про розширення пільг для осіб, які працюють в районах крайньої Півночі і в місцях, прирівняних до районів Крайньої Півночі» віднесена до місцевості прирівняної до районів Крайньої Півночі і тут він отримував заробітну плату з районними коефіцієнтами та північною надбавкою.

Весь стаж роботи позивача на вищевказаних підприємствах підтверджується відповідними записами у його трудовій книжці від 17.07.1979 року з посиланням на дату та номер наказів про його прийняття на роботу та звільнення з роботи.(а.с.6-22)

Також судом встановлено, що в лютому 2017 року ОСОБА_3 звернувся до відповідача із заявою про призначенні йому пенсії за віком і з 17.02.2011 року отримує пенсію за віком по Списку №2.

Однак відповідач при обчисленні страхового стажу не врахував того, що позивач має право на пільгове обчислення стажу за час роботи в місцевості прирівняної до районів Крайньої Півночі з врахуванням до його заробітної плати районних коефіцієнтів та північних надбавок.

10.07.2017 року позивач звернувся до Надвірнянського обєднаного управління Пенсійного фонду України Івано-Франківської області з проханням зарахувати заробітну плату з врахуванням сум районного коефіцієнту та північної надбавки за період його роботи у зазначених вище підприємствах згідно наданих довідок про заробітну плату та здійснити перерахунок з моменту призначення пенсії.(а.с.39)

Проте, Надвірнянське об'єднане управління Пенсійного фонду України згідно листа від 24.07.2017 року №257/Ш-15 відмовило йому в даному перерахунку, посилаючись на те, що відсутні підстави для зарахування заробітної плати після 1992 року з врахуванням районного коефіцієнту та північної надбавки, оскільки період не відповідає нормам, передбаченим Законом України «Про пенсійне забезпечення громадян в СРСР», а саме у разі виїзду особи за межі районів Крайньої Півночі чи прирівняних районів, обчислення заробітної плати, з якої призначається пенсія, з 01.01.1992 року проводиться із виключенням сум районних коефіцієнтів та північних надбавок (а.с.40).

Такі дії Надвірнянського об'єднаного управління Пенсійного фонду України щодо відмови позивачу в перерахунку пенсії із заробітної плати з врахуванням сум районного коефіцієнту та північної надбавки, є протиправними з таких підстав:

Згідно статті 3 Тимчасової Угоди між Урядом України і Урядом Російської Федерації про гарантії громадян, які працювали в районах Крайньої Півночі та місцевостях, які прирівняні до районів Крайньої Півночі в галузі пенсійного забезпечення від 15.01.1993 року встановлено, що у випадках, коли законодавством однієї з Сторін, що домовляються, передбачені більш пільгові умови і норми пенсійного забезпечення громадян, які працювали у районах Крайньої Півночі, при призначенні пенсії по старості (за віком) на території даної держави застосовується чинне законодавство цієї Сторони.

Відповідно до пункту 5 Прикінцевих Положень Закону України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування" пільгове обчислення страхового стажу застосовується для осіб, які працювали в районах Крайньої Півночі та місцевостях, прирівняних до районів Крайньої Півночі, та на яких поширювалися пільги, передбачені для працюючих в районах Крайньої Півночі та місцевостях, прирівняних до районів Крайньої Півночі. Відповідно до Указу Президії Верховної ОСОБА_4 Союзу PCP від 10 лютого 1960 року "Про впорядкування пільг для осіб, які працюють в районах Крайньої Півночі і в місцевостях, прирівняних до районів Крайньої Півночі", постанови ОСОБА_4 Міністрів Союзу PCP від 10 лютого 1960 року № 148 "Про порядок застосування Указу Президії Верховної ОСОБА_4 Союзу PCP від 10 лютого 1960 року "Про впорядкування пільг для осіб, які працюють в районах Крайньої Півночі і в місцевостях, прирівняних до районів Крайньої Півночі", Указу Президії Верховної ОСОБА_4 Союзу PCP від 26 вересня 1967 року "Про розширення пільг для осіб, які працюють в районах Крайньої Півночі і в місцевостях, прирівняних до районів Крайньої Півночі".

Угодою про гарантії прав громадян - держав учасниць Співдружності Незалежних Держав у галузі пенсійного забезпечення від 13.03.1992р. визначено, що для встановлення права на пенсію, в тому числі на пільгових умовах і за вислугу років, громадянам держав- учасниць Угоди, враховується трудовий стаж набутий на території будь-якої з цих держав, а також на території колишнього СРСР за час до вступу в силу цієї Угоди. Обчислення пенсії проводиться з заробітку за період роботи, який зараховується в трудовий стаж.

Стаття 66 Закону України «Про пенсійне забезпечення» передбачає, що до заробітку для обчислення пенсії включаються всі види оплати праці (виплат, доходу), на які відповідно до Закону України «Про збір на обов'язкове державне пенсійне страхування» нараховується збір на обов'язкове державне пенсійне страхування», в межах максимальної величини фактичних витрат на оплату праці найманих працівників, оподатковуваного доходу (прибутку), сукупного оподатковуваного доходу (граничної суми заробітної плати (доходу) з яких справляються страхові внески (збори) до соціальних фондів, що діяла на день одержання зазначеного заробітку (виплат, доходу).

Відповідно до підпункту "д" пункту 15 Інструкції про порядок утримання страхових внесків і використання коштів державного соціального страхування, затвердженої постановою Президії ВЦРПС від 29.02.1960, в загальну суму заробітної плати, на яку нараховуються страхові внески, включалися районний коефіцієнт та надбавка.

Згідно із Положенням про порядок призначення та виплати державних пенсій від 03.08.1972 р., Законом СРСР "Про пенсійне забезпечення громадян в СРСР" від 15.05.1990 р. особам, які проживали у районах, де до заробітної плати робітників і службовців встановлено районні коефіцієнти, при призначенні пенсій враховувалася фактична заробітна плата, обчислена із застосуванням районного коефіцієнта.

Згідно частини 1 статті 41 Закону України «Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування» до заробітної плати (доходу для обчислення пенсії враховуються суми виплат (доходу), отримуваних застрахованою особою до набрання чинності цим Законом, у межах сум, на які відповідно до законодавства, що діяло раніше, нараховувалися внески на державне соціальне страхування або збір на обов'язкове державне пенсійне страхування.

Статтею 78 Закону СРСР «Про пенсійне забезпечення громадян в СРСР» було передбачено, що до заробітку для обчислення пенсії включаються всі види оплати праці, на які нараховуються страхові внески.

Відповідно до статті 11 Угоди про гарантії прав громадян держав-учасників Співдружності Незалежних Держав у галузі пенсійного забезпечення необхідні для пенсійного забезпечення документи, видані у належному порядку на території держав учасниць Співдружності Незалежних Держав і держав, що входили до складу СРСР або до 1 грудня 1991 року, приймаються на території держав-учасниць Співдружності без легалізації.

Пільгове обчислення страхового стажу провадиться на підставі трудової книжки, або письмового трудового договору або довідки, в яких зазначено період роботи в районах Крайньої Півночі та місцевостях, прирівняних до районів Крайньої Півночі, та користування пільгами, передбаченими вищезазначеними нормативно-правовими актами.

Указом Президії Верховної ОСОБА_4 Союзу СРСР від 10.02.1960 року «Про впорядкування пільг для осіб, які працюють в районах Крайньої Півночі та місцевостях, прирівняних до районів Крайньої Півночі» встановлено, що пільги з обчислення стажу роботи в райони Крайньої Півночі та місцевості, прирівняні до цих районів, з інших місцевостей країни, за умови що вказані працівники уклали трудові договори на роботу в цих районах на термін п'ять років, а на островах Північно-Льодовитого океану - два роки, надати додаткові наступні пільги: зарахувати один рік роботи в районах Крайньої Півночі та місцевостях, прирівняних до районів Крайньої Півночі, за один рік і шість місяців при обчисленні стажу, який дає право на отримання пенсії за віком і по інвалідності.

Пунктом 3 постанови ОСОБА_4 Міністрів Союзу СРСР від 10.02.1960 року №148 «Про порядок застосування Указу Президії Верховної ОСОБА_4 Союзу PCP від 10.02.1960 року «Про впорядкування пільг для осіб, які працюють в районах Крайньої Півночі та місцевостях, прирівняних до районів Крайньої Півночі» передбачено, що працівникам, які користуються в даний час пільгами, кожний рік роботи в районах Крайньої Півночі та місцевостях, прирівняних до районів Крайньої півночі, з 1 березня I960 року зараховується за один рік і шість місяців при обчисленні стажу для отримання пенсії за віком і по інвалідності.

Оскільки ОСОБА_3 працював в районах Крайньої Півночі та подав відповідачу довідки про заробітну плату, відповідно на нього поширюється дія Угоди про гарантії прав громадян держав - учасниць Співдружності Незалежних Держав у галузі пенсійного забезпечення від 13.03.1992 року і він має право на врахування районного коефіцієнту та північної надбавки при обчисленні пенсії за весь період роботи у даній місцевості.

Таким чином, суд вважає, що відповідача необхідно зобовязати зробити перерахунок та виплату недоплачених позивачу сум пенсії з 17.02.2017 року перерахунок та виплату недоплачених сум пенсії з врахуванням розміру заробітної плати з районним коефіцієнтом та північною надбавкою, яку він отримував:- в Управлінні технологічного транспорту №6 в період з травня 1993 року по квітень 1998 року згідно довідки про заробітну плату №01/01/02-17/3154 від 31.03.2015 року; - у ТОВ «Сотружество Радужний-2» у період з листопада 1999 року по травень 2000 року згідно архівної довідки про заробітну плату №321/03-Ш від 20.05.2015 року з районним коефіцієнтом в розмірі 70% та північною надбавкою в розмірі 50%; - у ВАТ «Білоруське управління по підвищенню нафтовіддачі пластів і капітального ремонту свердловин» за період з червня 2004 року по грудень 2008 року згідно довідок про заробітну плату №№432-436 від 21.05.2012 року та зобовязати здійснити з 01.07.2017 року перерахунок та виплату недоплачених сум пенсії з врахуванням розміру заробітної плати з районним коефіцієнтом та північною надбавкою, яку він отримував:- у ЗАТ «Нафторемсервіс» за період з липня 2000 року по лютий 2001 року згідно архівної довідки про заробітну плату №1009 від 02.05.2017 року ; - у ЗАТ «НВП-Нафторемсервіс» за період з березня 2001 року по січень 2004 року згідно архівної довідки про заробітну плату №Ш-101 від 15.05.2017 року з районним коефіцієнтом в розмірі 70% та північною надбавкою в розмірі 50%; - у ТОВ «Варєганській транспортній компанії-2» за період з січня 2008 року по вересень 2012 року згідно довідки про заробітну плату №33 від 26.04.2017 року; - у ВАТ «Білоруське управління по підвищенню нафтовіддачі пластів і капітального ремонту свердловин» за період з серпня 2012 року по березень 2013 року згідно довідки про заробітну плату №75 від 03.05.2017 року,та дорахувати, виплатити недоплачені ОСОБА_3 суми пенсії та виплачувати йому пенсію в подальшому згідно проведеного перерахунку до виникнення обставин, з якими закон повязує виникнення, зміну чи припинення спірних правовідносин.

На підставі вищенаведеного, керуючись ст. ст. 8-11, 17-20, 69-72, 86, 94, 99, 100, 158-163, 167, 186, 187, 254 КАС України суд,

ПОСТАНОВИВ:

Адміністративний позов ОСОБА_3 задоволити частково.

Визнати протиправними дії Надвірнянського обєднаного Управління Пенсійного фонду України Івано-Франківської області щодо неврахування при розрахунку ОСОБА_3 пенсії сум районного коефіцієнту та північної надбавки при визначенні розміру заробітної плати, яку він отримував в Управлінні технологічного транспорту №6, у ТОВ «Сотружество Радужний-2», у ЗАТ «Нафторемсервіс», у ВАТ «Білоруське управління по підвищенню нафтовіддачі пластів і капітального ремонту свердловин», у ТОВ «Варєганській транспортній компанії-2».

Зобовязати Надвірнянське обєднане Управління Пенсійного фонду України Івано-Франківської області здійснити з 17.02.2017 року перерахунок та виплату недоплачених ОСОБА_3 сум пенсії з врахуванням розміру заробітної плати з районним коефіцієнтом та північною надбавкою, яку він отримував:

- в Управлінні технологічного транспорту №6 в період з травня 1993 року по квітень 1998 року згідно довідки про заробітну плату №01/01/02-17/3154 від 31.03.2015 року;

- у ТОВ «Сотружество Радужний-2» у період з листопада 1999 року по травень 2000 року згідно архівної довідки про заробітну плату №321/03-Ш від 20.05.2015 року з районним коефіцієнтом в розмірі 70% та північною надбавкою в розмірі 50%;

- у ВАТ «Білоруське управління по підвищенню нафтовіддачі пластів і капітального ремонту свердловин» за період з червня 2004 року по грудень 2008 року згідно довідок про заробітну плату №№432-436 від 21.05.2012 року;

Зобовязати Надвірнянське обєднане Управління Пенсійного фонду України Івано-Франківської області здійснити з 01.07.2017 року перерахунок та виплату недоплачених ОСОБА_3 сум пенсії з врахуванням розміру заробітної плати з районним коефіцієнтом та північною надбавкою, яку він отримував:

- у ЗАТ «Нафторемсервіс» за період з липня 2000 року по лютий 2001 року згідно архівної довідки про заробітну плату №1009 від 02.05.2017 року ;

- у ЗАТ «НВП-Нафторемсервіс» за період з березня 2001 року по січень 2004 року згідно архівної довідки про заробітну плату №Ш-101 від 15.05.2017 року з районним коефіцієнтом в розмірі 70% та північною надбавкою в розмірі 50%;

- у ТОВ «Варєганській транспортній компанії-2» за період з січня 2008 року по вересень 2012 року згідно довідки про заробітну плату №33 від 26.04.2017 року;

- у ВАТ «Білоруське управління по підвищенню нафтовіддачі пластів і капітального ремонту свердловин» за період з серпня 2012 року по березень 2013 року згідно довідки про заробітну плату №75 від 03.05.2017 року,

а також дорахувати, виплатити недоплачені суми пенсії та виплачувати пенсію в подальшому згідно проведеного перерахунку до виникнення обставин, з якими закон повязує виникнення, зміну чи припинення спірних правовідносин.

Стягнути за рахунок бюджетних асигнуваньНадвірнянського обєднаного Управління Пенсійного фонду України Івано-Франківської області на користь ОСОБА_3 витрати зі сплати судового збору у розмірі 640,00 грн.

Апеляційна скарга на постанову може бути подана до Львівського апеляційного адміністративного суду в порядку, визначеному ст.186 КАС України через Надвірнянський районний суд Івано-Франківської області.

Суддя Флоряк Д.В.

Повний текст постанови виготовлено 08.11.2017 року.