Справа № 807/2141/16
Суддя: Шешеня О.М.
Дата ухвалення: 2017-09-25 00:00:00+03
Юрисдикція: administrative

ЗАКАРПАТСЬКИЙ ОКРУЖНИЙ АДМІНІСТРАТИВНИЙ СУД
У Х В А Л А

25 вересня 2017 рокум. Ужгород№ 807/2141/16

Суддя Закарпатського окружного адміністративного суду Шешеня О.М., розглянувши в порядку письмового провадження заяву про виправлення описок в постанові Закарпатського окружного адміністративного суду від 14.09.2017 року у справі №807/2141/16, -

В С Т А Н О В И В:

Постановою Закарпатського окружного адміністративного суду від 14.09.2017 року позов ОСОБА_1 до Міжгірського районного суду Закарпатської області в особі керівника апарату суду ОСОБА_2 Іллічної було задоволено, визнано дії керівника апарату Міжгірського районного суду Закарпатської області ОСОБА_2 щодо внесення змін до наказу від 06.07.2016 року № 02-05/6 "Про умови роботи помічника судді Гренджі В.Ю." протиправними, скасовано наказ від 13.09.2016 року керівника апарату суду ОСОБА_2 № 02-05/14 "Про внесення змін до наказу від 06.07.2016 року № 02-05/6", стягнуто з Міжгірського районного суду Закарпатської області на користь ОСОБА_1 судові витрати в сумі 1150,51 грн.

22.09.2017 року ОСОБА_1 надіслала до суд заяву про виправлення описок в рішенні суду, згідно якої просила виправити описки мотивувальної та резолютивної частини постанови Закарпатського окружного адміністративного суду від 14.09.2017 року, а саме: замість суми "412,45 грн." вказати суму "1545,87 грн.", замість номера довідки "№1534" вказати "№1535", а замість судові витрати на загальну суму "1150,51 грн." вказати суму "2283,93 грн.". Подану заяву ОСОБА_1 мотивує тим, що на її думку суд помилково взяв до уваги довідку від 26.12.2016 року №1534 згідно якої станом на 01.12.2016 року денна заробітна плата складає 412,45 грн., а не довідку від 26.12.2016 року №1535 згідно якої денна заробітна плата за грудень 2016 року складає 1545,87 грн.

Відповідно до ч. 1 ст. 169 КАС України суд може з власної ініціативи або за заявою особи, що брала участь у справі, чи іншої заінтересованої особи виправити допущені в судовому рішенні цього суду описки, очевидні арифметичні помилки незалежно від того, набрало судове рішення законної сили чи ні.

У відповідності до ч. 2 ст. 169 КАС України питання про внесення виправлень суд може вирішити в порядку письмового провадження.

В постанові Закарпатського окружного адміністративного суду від 14.09.2017 року зазначено, що згідно ч. 2 ст. 91 КАС України стороні, на користь якої ухвалено судове рішення і яка не є суб'єктом владних повноважень, та її представнику сплачуються іншою стороною добові (у разі переїзду до іншого населеного пункту), а також компенсація за втрачений заробіток чи відрив від звичайних занять. Компенсація за втрачений заробіток обчислюється пропорційно від розміру середньомісячного заробітку, а компенсація за відрив від звичайних занять - пропорційно від розміру мінімальної заробітної плати. В матеріалах справи наявний наказ від 23.12.2016 року №02-06/73 про увільнення позивача від роботи 27.12.2016 року без збереження заробітної плати, у зв'язку з викликом у судове засідання. Згідно Довідки від 26.12.2016 року №1534 станом на 01.12.2016 року денна заробітна плата позивача складала 412,45 грн.

Постановою Кабінету Міністрів України від 8 лютого 1995 р. № 100 затверджено "Порядок обчислення середньої заробітної плати" (далі - Порядок №100), який застосовується для обчислення середньої заробітної плати також у випадках, коли згідно чинного законодавства виплати проводяться виходячи з середньої заробітної плати.

Згідно ч. 2 ст. 91 КАС України компенсація за втрачений заробіток обчислюється пропорційно від розміру середньомісячного заробітку, а компенсація за відрив від звичайних занять - пропорційно від розміру мінімальної заробітної плати.

Відповідно до Порядку №100 середньомісячна заробітна плата обчислюється виходячи з виплат за останні два календарні місяці роботи, передуючі події, з якою пов'язана відповідна виплата. А отже судом було взято до уваги довідку від 26.12.2016 року №1534, якою визначено середньоденний заробіток станом на 01.12.2016 року в сумі 412,45 грн. (а.с. 69).

Довідкою від 26.12.2016 року №1535 встановлений середньомісячний заробіток ОСОБА_1 за грудень 2016 року, тобто за місяць роботи в якому сталася подія з якою пов'язана виплата компенсації за втрачений заробіток, а саме: прибуття в судове засідання 27 грудня 2016 року, а отже у відповідності до Порядку №100 не може бути взята до уваги.

Суд констатує, що в постанові Закарпатського окружного адміністративного суду від 14.09.2017 року не було допущено описки чи арифметичної помилки, а задоволення заяви ОСОБА_1 призвело б до зміни рішення по суті, зокрема встановлених обставин та висновків суду.

Таким чином, заява ОСОБА_1 про виправлення описок в мотивувальній та резолютивній частинах постанови Закарпатського окружного адміністративного суду від 14.09.2017 року, а саме: замість суми "412,45 грн." вказати суму "1545,87 грн.", замість номера довідки "№1534" вказати "№1535", а замість судові витрати на загальну суму "1150,51 грн." вказати суму "2283,93 грн." - не підлягає задоволенню.

На підставі вищевикладеного, керуючись ст.ст. 160, 165, 169 Кодексу адміністративного судочинства України, суд -

У Х В А Л И В:

1. У задоволенні заяви ОСОБА_1 про виправлення описок в постанові Закарпатського окружного адміністративного суду від 14.09.2017 року у справі №807/2141/16 - відмовити.

2. Ухвала суду може бути оскаржена до Львівського апеляційного адміністративного суду через Закарпатський окружний адміністративний суд. Копія апеляційної скарги одночасно надсилається особою, яка її подає, до суду апеляційної інстанції. Апеляційна скарга на ухвалу суду першої інстанції подається протягом п'яти днів з дня проголошення ухвали. У разі якщо ухвалу було постановлено в письмовому провадженні або згідно з ч.3 ст. 160 цього Кодексу, або без виклику особи, яка її оскаржує, апеляційна скарга подається протягом п'яти днів з дня отримання копії ухвали.

Ухвала суду набирає законної сили у порядку та строки, визначені ст. 254 КАС України.

Суддя ОСОБА_3