Справа № 638/11307/17
Суддя: Руднєва О. О.
Дата ухвалення: 2017-08-15 00:00:00+03
Юрисдикція: administrative

ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

15 серпня 2017 року Суддя Дзержинського районного суду міста Харкова Руднєва О.О. розглянувши у порядку скороченого провадження в приміщенні Дзержинського районного суду м. Харкова справу за адміністративним позовом ОСОБА_1 до Головного управління Пенсійного фонду України в Харківській області, Головного управління Національної поліції в Харківській області про зобов'язання вчинити певні дії,-

встановив:

Позивач 28.07.2017 року звернувся до суду з позовом до Головного управління Пенсійного фонду України в Харківській області, Головного управління Національної поліції в Харківській області про зобов'язання вчинити певні дії пенсії в якому просив суд: визнати за ним право на призначення та отримання пенсії за вислугу років відповідно до Закону України "Про пенсійне забезпечення осіб звільнених з військової служби та деяких інших осіб" в розмірі, який обчислений з грошового забезпечення до якого включені: щомісячна надбавка 100% грошового забезпечення, надбавка за високі досягнення у службі та виконання особливо важливих завдань, щомісячна надбавка за безперервну службу, щомісячна премія, доплата 50% суми пенсії, яка б могла бути мені нарахована, індексація, матеріальна допомога на оздоровлення, вихідна допомога при звільненні, премія до державних професійних свят та ювілейних дат. Зобов'язати Головне управління Національної поліції в Харківській області (як правонаступника ГУМВС України в Харківській області) скласти довідку про додаткові види грошового забезпечення, які він отримував протягом останніх 24 місяці перед місяцем звільнення з військової служби, яка має містити дані щодо розміру сум щомісячної надбавки 100% грошового забезпечення, надбавки за високі досягнення у службі та виконання особливо важливих завдань, щомісячної надбавки за безперервну службу, щомісячної премії, доплати 50% суми пенсії, яка б могла бути мені нарахована, індексації, матеріальної допомоги на оздоровлення, вихідної допомоги при звільненні, премії до державних професійних свят та ювілейних дат. Зобов'язати Головне управління Національної поліції в Харківській області (як правонаступника ГУМВС України в Харківській області) належним чином оформлену довідку про додаткові види грошового забезпечення які він отримував протягом останніх 24 місяців підряд перед місяцем звільнення з військової служби яка має містити дані щодо розміру сум щомісячної надбавки 100% грошового забезпечення, надбавки за високі досягнення у службі та виконання особливо важливих завдань, щомісячної надбавки за безперервну службу, щомісячної премії, доплати 50% суми пенсії, яка б могла бути мені нарахована, індексації, матеріальної допомоги на оздоровлення, вихідної допомоги при звільненні, премії до державних професійних свят та ювілейних дат подати до Головного управління Пенсійного фонду України в Харківській області. Зобов'язати Головне управління Пенсійного фонду України в Харківській області після отримання від Головного управління Національної поліції в Харківській області довідки про додаткові види грошового забезпечення, які він отримував протягом останніх 24 місяців перед місяцем звільнення з військової служби, призначити та виплачувати мені пенсію з 01.06.2017 року в розмірі, який обчислити з грошового забезпечення до складу якого включити щомісячну надбавку 100% грошового забезпечення, надбавку за високі досягнення у службі та виконання особливо важливих завдань, щомісячну надбавку за безперервну службу, щомісячну премію, доплату 50% суми пенсії, яка б могла бути мені нарахована, індексацію, матеріальну допомогу на оздоровлення, вихідну допомогу при звільненні, премію до державних професійних свят та ювілейних дат, з виключенням тих видів, які вже були включені до грошового забезпечення при обчисленні розміру моєї пенсії.

В обґрунтування позовних вимог зазначив, що він,підполковник міліції ОСОБА_1, проходив службу в МВС України та наказом начальника ГУМВС України в Харківській області від 27.11.2008 року № 326 о/с був звільнений з посади начальника відділу дозвільної системи УГБ ГУ з 30.11.2008 року у відставку за п. 64 "Б" (через хворобу).

З 01.12.2008 року він перебуваю на обліку в Головному управлінні Пенсійного фонду України в Харківській області та отримує пенсію по інвалідності, призначену відповідно до Закону України «Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб» у розмірі 80 % грошового забезпечення, розмір якого був розрахований Головним управлінням ПФУ в Харківській області виходячи з посадового окладу, окладу за військове звання, процентної надбавки за вислугу років 35%, а також, виходячи з фактично отриманих ним за 24 місяці служби перед звільненням, додаткових видів грошового забезпечення: надбавки за особливо важливі завдання 50% та премії 28 %.

На його звернення до Головного управління Національної поліції в Харківській області від 12.04.2017 р. йому було надано довідку від 26.04.2017 р. вих. № 525 про розмір додаткових видів грошового забезпечення з 01.12.2006 по 30.11.2008 р., тобто за останні 24 календарні місяці служби перед звільненням. Зі змісту зазначеної довідки вбачається, що щомісячна надбавка 100% грошового забезпечення, надбавка за високі досягнення у службі та виконання особливо важливих завдань, щомісячна надбавка за безперервну службу, щомісячна премія, доплата 50% суми пенсії, яка б могла бути йому нарахована, індексація, матеріальна допомога на оздоровлення, вихідна допомога при звільненні, премія до державних професійних свят та ювілейних дат є видами додаткового грошового забезпечення які він отримував.

Таким чином до довідки про додаткові види грошового забезпечення для обчислення його, ОСОБА_1, пенсії ГУМВС України в Харківській області не включило: щомісячну надбавку 100% грошового забезпечення, надбавку за високі досягнення у службі та виконання особливо важливих завдань, щомісячну надбавку за безперервну службу, щомісячну премію, доплату 50% суми пенсії, яка б могла бути нарахована, індексацію, матеріальну допомогу на оздоровлення, вихідну допомогу при звільненні, премію до державних професійних свят та ювілейних дат, а Головне управління Пенсійного фонду України в Харківській області, в свою чергу, не включило зазначені виплати до грошового забезпечення, з якого обчислений розмір пенсії позивача.

16.05.2017 р. він, позивач у справі, звернувся до Головного управління Пенсійного фонду України в Харківській області із заявою про здійснення перерахунку пенсії з урахуванням додаткових видів грошового забезпечення за останні 24 календарні місяці служби перед звільненням з урахуванням отриманих мною сум разом з оригіналом довідки Головного управління національної поліції в Харківській області від 26.04.2017 року № 525.

Листом Головного управління Пенсійного фонду України в Харківській області від 30.05.2017 р. вих. № 982/Р-14 йому було відмовлено в задоволенні заяви та зазначено, що пенсія призначена відповідно до вимог чинного законодавства і підстав для її перерахунку немає.

Позивач вважає, що дії відповідачів незаконними, такими, що не відповідають вимогам ч. 2 ст. 19 Конституції України.

Відповідач головне управління пенсійного фонду України в Харківській області надали суду заперечення проти адміністративного позову у яких просили відмовити у задоволенні позову.

Відповідач Головне управління Національної поліції в Харківській області надали суду заперечення проти адміністративного позову, просила у задоволенні позову відмовити.

Суд, вивчивши матеріали справи, в порядку скороченого провадження, оцінивши обставини справи, вважає їх достатніми для прийняття рішення.

Судом встановлено, що ОСОБА_1,підполковник міліції, проходив службу в МВС України та наказом начальника ГУМВС України в Харківській області від 27.11.2008 року № 326 о/с був звільнений з посади начальника відділу дозвільної системи УГБ ГУ з 30.11.2008 року у відставку за п. 64 "Б" (через хворобу).

З 01.12.2008 року ОСОБА_1 перебуває на обліку в Головному управлінні Пенсійного фонду України в Харківській області та отримує пенсію по інвалідності, призначену відповідно до Закону України «Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб» у розмірі 80 % грошового забезпечення, розмір якого був розрахований Головним управлінням ПФУ в Харківській області виходячи з посадового окладу, окладу за військове звання, процентної надбавки за вислугу років 35%, а також, виходячи з фактично отриманих ним за 24 місяці служби перед звільненням, додаткових видів грошового забезпечення: надбавки за особливо важливі завдання 50% та премії 28 %.

Позивач ОСОБА_1 звернення до Головного управління Національної поліції в Харківській області 12.04.2017 р. та йому було надано довідку від 26.04.2017 р. вих. № 525 про розмір додаткових видів грошового забезпечення з 01.12.2006 по 30.11.2008 р., тобто за останні 24 календарні місяці служби перед звільненням. Зі змісту зазначеної довідки вбачається, що щомісячна надбавка 100% грошового забезпечення, надбавка за високі досягнення у службі та виконання особливо важливих завдань, щомісячна надбавка за безперервну службу, щомісячна премія, доплата 50% суми пенсії, яка б могла бути йому нарахована, індексація, матеріальна допомога на оздоровлення, вихідна допомога при звільненні, премія до державних професійних свят та ювілейних дат є видами додаткового грошового забезпечення які він отримував.

До довідки про додаткові види грошового забезпечення для обчислення ОСОБА_1, пенсії ГУМВС України в Харківській області не включило: щомісячну надбавку 100% грошового забезпечення, надбавку за високі досягнення у службі та виконання особливо важливих завдань, щомісячну надбавку за безперервну службу, щомісячну премію, доплату 50% суми пенсії, яка б могла бути нарахована, індексацію, матеріальну допомогу на оздоровлення, вихідну допомогу при звільненні, премію до державних професійних свят та ювілейних дат, а Головне управління Пенсійного фонду України в Харківській області, в свою чергу, не включило зазначені виплати до грошового забезпечення, з якого обчислений розмір пенсії позивача.

16.05.2017 р. ОСОБА_1 звернувся до Головного управління Пенсійного фонду України в Харківській області із заявою про здійснення перерахунку пенсії з урахуванням додаткових видів грошового забезпечення за останні 24 календарні місяці служби перед звільненням з урахуванням отриманих ним сум разом з оригіналом довідки Головного управління національної поліції в Харківській області від 26.04.2017 року № 525.

Листом Головного управління Пенсійного фонду України в Харківській області від 30.05.2017 р. вих. № 982/Р-14 йому було відмовлено в задоволенні заяви та зазначено, що пенсія призначена відповідно до вимог чинного законодавства і підстав для її перерахунку немає.

Відповідно до статті 23-1 Закону України «Про міліцію» N 565-XII (в редакції, що діяла на час виходу позивачу на пенсію) пенсійне забезпечення працівників міліції після звільнення їх зі служби в органах внутрішніх справ здійснюється в порядку та на умовах, встановлених Законом України "Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб" ( 2262-12 ).

Згідно п. б ст. 1-2 Закону України «Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб» №2262-XII, в редакції, яка діяла на час виходу позивача на пенсію (далі Закон №2262-XII ) право на пенсійне забезпечення на умовах цього Закону мають звільнені зі служби: особи начальницького і рядового складу органів внутрішніх справ України, особи начальницького складу податкової міліції, особи начальницького і рядового складу Державної кримінально-виконавчої служби України, особи начальницького і рядового складу органів і підрозділів цивільного захисту.

Преамбула зазначеного Закону визначає, що Закон має на меті реалізацію особами, які мають право на пенсію за цим Законом, свого конституційного права на державне пенсійне забезпечення у випадках, передбачених Конституцією України ( 254к/96-ВР ) та цим Законом, і спрямований на встановлення єдності умов та норм пенсійного забезпечення зазначеної категорії громадян України.

Держава гарантує гідне пенсійне забезпечення осіб, які мають право на пенсію за цим Законом, шляхом встановлення їм пенсій не нижче прожиткового мінімуму, визначеного законом, перерахунок призначених пенсій у зв'язку із збільшенням рівня грошового забезпечення, надання передбачених законодавством державних соціальних гарантій, вжиття на державному рівні заходів, спрямованих на їх соціальний захист.

Відповідно до частини третьої статті 43 Закону України «Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб»(у редакції, чинній на час призначення пенсії позивачу) пенсії особам офіцерського складу, прапорщикам і мічманам, військовослужбовцям надстрокової служби та військової служби за контрактом, особам, які мають право на пенсію за цим Законом, та членам їх сімей обчислюються з розміру грошового забезпечення, враховуючи відповідні оклади за посадою, військовим (спеціальним) званням, процентну надбавку за вислугу років, щомісячні додаткові види грошового забезпечення (надбавки, доплати, підвищення) та премії в розмірах, установлених законодавством, з якого було сплачено єдиний внесок на загальнообов'язкове державне соціальне страхування, а до 1 січня 2011 року - страхові внески на загальнообов'язкове державне пенсійне страхування, у порядку, встановленому Кабінетом Міністрів України.

Відповідно до пункту 7 постанови Кабінету Міністрів України № 393 від 17 липня 1992 року "Про порядок обчислення вислуги років, призначення та виплати пенсій і грошової допомоги особам офіцерського складу, прапорщикам, мічманам, військовослужбовцям надстрокової служби та військової служби за контрактом, особам начальницького і рядового складу органів внутрішніх справ та членам їхніх сімей" пенсії обчислюються з таких видів грошового забезпечення: відповідних окладів за посадою, військовим (спеціальним) званням (для осіб рядового і начальницького складу органів і підрозділів цивільного захисту щомісячної надбавки за спеціальне звання) та відсоткової надбавки за вислугу років у розмірах, установлених за останньою штатною посадою, займаною перед звільненням; щомісячних додаткових видів грошового забезпечення (надбавки, доплати, підвищення, крім щомісячних надбавок (доплат), установлених особам, які мають право на пенсію за вислугу років згідно із законодавством і залишені за їх згодою та в інтересах справи на службі) та премії. Розмір щомісячних додаткових видів грошового забезпечення та премії визначається за 24 останні календарні місяці служби підряд перед звільненням.

Постановою Кабінету Міністрів України №1294 від 7 листопада 2007 року «Про упорядкування структури та умов грошового забезпечення військовослужбовців, осіб рядового і начальницького складу та деяких інших осіб» упорядковано структуру та умови грошового забезпечення військовослужбовців, осіб рядового і начальницького складу та затверджено схеми посадових окладів і додаткових видів грошового забезпечення за категоріями військовослужбовців (пункт 3 цієї постанови).

Зокрема, постановою №1294 упорядковано структуру та умови грошового забезпечення військовослужбовців, осіб рядового і начальницького складу та затверджено схеми посадових окладів і додаткових видів грошового забезпечення за категоріями військовослужбовців.

Умови, розмір та порядок виплати військовослужбовцям зазначеної допомоги визначені Постановою № 1294 та Інструкцією про порядок виплати грошового забезпечення особам рядового і начальницького складу органів внутрішніх справ, затвердженої наказом МВС 31.12.2007 № 499 (зареєстровано в Мінюсті 12.03.2008 р. за № 205/14896; далі - Інструкція) яка була чинною на момент спірних правовідносин. Так, розмір грошової допомоги для оздоровлення надається у розмірі, що не перевищує грошового забезпечення, яке особа отримувала на день виплати (п.п. 3 п. 5 Постанови № 1294, п.п. 2.16.3. розділу II. Інструкції).

Згідно п. 1.3 Інструкції грошове забезпечення осіб рядового і начальницького складу органів внутрішніх справ визначається залежно від посади, спеціального звання, наукового ступеня і вченого звання, тривалості та умов служби.

Відповідно до п. 1.6 Інструкції грошове забезпечення осіб рядового і начальницького складу органів внутрішніх справ виплачується за місцем служби і виключно в межах асигнувань, затверджених кошторисом доходів і видатків органу, підрозділу, закладу чи установи МВС на грошове забезпечення осіб рядового і начальницького складу органів внутрішніх.

Згідно пункту 2.4.1 Інструкції, особам рядового і начальницького складу органів внутрішніх справ виплачується надбавка за вислугу років у відсотках до посадового окладу з урахуванням окладу за спеціальним званням у розмірах, затверджених додатком 29 до постанови Кабінету Міністрів України від 07.11.2007 № 1294 "Про упорядкування структури та умов грошового забезпечення військовослужбовців, осіб рядового і начальницького складу".

Відповідно до пункту 2.15.1 Інструкції преміювання осіб рядового і начальницького складу органів внутрішніх справ здійснюється відповідно до їх особистого вкладу в загальний результат служби у межах фонду преміювання, утвореного в розмірі не менш як 10 відсотків посадових окладів, та економії фонду грошового забезпечення.

Згідно пункту 2.16.1 Інструкції, особам рядового і начальницького складу органів внутрішніх справ надається матеріальна допомога у межах асигнувань, що виділяються на їх утримання, для вирішення соціально-побутових питань у розмірі, що не перевищує місячного грошового забезпечення на день виплати, та один раз на рік - допомога для оздоровлення в розмірі, що не перевищує місячного грошового забезпечення.

Одноразова грошова допомога при звільненні передбачена п. 10 постанови Кабінету Міністрів України від 17 липня 1992 року № 393 "Про порядок обчислення вислуги років, призначення та виплати пенсій і грошової допомоги особам офіцерського складу, прапорщикам, мічманам, військовослужбовцям надстрокової служби та військової служби за контрактом, особам начальницького і рядового складу органів внутрішніх справ та членам їх сімей".

Отже, щомісячна надбавка 100% грошового забезпечення, надбавка за високі досягнення у службі та виконання особливо важливих завдань, щомісячна надбавка за безперервну службу, щомісячна премія, доплата 50% суми пенсії, яка б могла бути нарахована позивачу, матеріальна допомога на оздоровлення, вихідна допомога при звільненні, премія до державних професійних свят та ювілейних дат є одноразовими додатковими видами грошового забезпечення, які відповідно до частини другої статті 9 Закону N 2011-XII відносяться до складу грошового забезпечення військовослужбовців.

Відповідно до пункту 1.14 Інструкції «Про порядок виплати грошового забезпечення особам рядового і начальницького складу органів внутрішніх справ», затвердженої наказом Міністерства внутрішніх справ України № 499 від 31.12.2007 індексація грошового забезпечення особам рядового і начальницького складу МВС здійснюється в порядку та розмірах, установлених законодавством.

Правові, економічні та організаційні основи підтримання купівельної спроможності населення України в умовах зростання цін з метою дотримання встановлених Конституцією України гарантій щодо забезпечення достатнього життєвого рівня населення України визначає Закон України від 3 липня 1991 року N 1282-XII "Про індексацію грошових доходів населення", згідно зі статтею 1 якого, індексація грошових доходів населення - це встановлений законами та іншими нормативно-правовими актами України механізм підвищення грошових доходів населення, що дає можливість частково або повністю відшкодовувати подорожчання споживчих товарів і послуг.

Тобто індексація є частиною державної системи соціального захисту громадян, спрямованою на підтримання їх купівельної спроможності.

Згідно статті 2 Закону № 1282-ХІІ індексації підлягають грошові доходи громадян, одержані ними в гривнях на території України і які не мають разового характеру, зокрема, оплата праці (грошове забезпечення). Індексації підлягають грошові доходи населення у межах прожиткового мінімуму, встановленого для відповідних соціальних і демографічних груп населення.

Відповідно до пункту 1-1 Порядку проведення індексації грошових доходів населення, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 17.07.2003 №1078 (у редакції, чинній на дату виникнення спірних правовідносин) підвищення грошових доходів громадян у зв'язку з індексацією здійснюється з першого числа місяця, що настає за місяцем, в якому офіційно опубліковано індекс споживчих цін. Індексація грошових доходів населення проводиться у разі, коли величина індексу споживчих цін перевищила поріг індексації, який встановлюється в розмірі 101 відсотка. Індекс споживчих цін обчислюється Держстатом і не пізніше 10 числа місяця, що настає за звітним, публікується в офіційних періодичних виданнях.

Аналіз зазначених норм матеріального права дає підстави вважати, що щомісячна надбавка 100% грошового забезпечення, надбавка за високі досягнення у службі та виконання особливо важливих завдань, щомісячна надбавка за безперервну службу, щомісячна премія, доплата 50% суми пенсії, яка б могла бути нарахована ОСОБА_1, індексація, матеріальна допомога на оздоровлення, вихідна допомога при звільненні, премія до державних професійних свят та ювілейних дат, з яких сплачено страхові внески на загальнообов'язкове державне пенсійне страхування, відносяться до складу грошового забезпечення, з розміру якого обчислюється пенсія.

Отже, позивач маю право на обчислення пенсії із заробітної плати, яку він фактично отримував на день звільнення з урахуванням щомісячної надбавки 100% грошового забезпечення, надбавки за високі досягнення у службі та виконання особливо важливих завдань, щомісячної надбавки за безперервну службу, щомісячної премії, доплати 50% суми пенсії, яка б могла бути нарахована, індексації, матеріальної допомоги на оздоровлення, вихідної допомоги при звільненні, премії до державних професійних свят та ювілейних дат.

Зі змісту постанови Верховного суду України від 10.03.2015 року у справі № 21-70а15 вбачається, що грошова допомога на оздоровлення, матеріальна допомога для вирішення соціально-побутових питань, індексація та одноразова грошова допомога при звільненні, з яких сплачено страхові внески на загальнообов'язкове державне пенсійне страхування, відносяться до складу грошового забезпечення військовослужбовців, з розміру якого обчислюється пенсія.

Зі змісту постанови Верховного Суду України від 20.10.2015 року по справі №21-2942а15 вбачається, що щомісячна додаткова грошова винагорода військовослужбовця, яку він отримував під час проходження служби, з якої нараховані і сплачені страхові внески, також має бути включена до складу грошового забезпечення, з якого здійснюється обчислення пенсії.

Відповідно до ст.244-2 КАС України, висновок Верховного Суду України щодо застосування норми права, викладений у його постанові, прийнятій за результатами розгляду справи з підстав, передбачених пунктами 1 і 2частини першої статті 237 цього Кодексу, є обов'язковим для всіх суб'єктів владних повноважень, які застосовують у своїй діяльності нормативно-правовий акт, що містить відповідну норму права.

Невиконання судових рішень тягне за собою відповідальність, установлену законом.

Відповідно до Порядку подання та оформлення документів для призначення (перерахунку) пенсії відповідно до Закону України "Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб", затвердженого постановою Правління Пенсійного фонду України №3-1 від 30.01.2007 року, обов'язок по підготовці та поданню документів, необхідних для призначення (перерахунку) пенсії покладений на уповноважені структурні підрозділи силових структур.

Відповідно до ч.1, 2 ст. 71 Кодексу адміністративного судочинства України кожна сторона повинна довести ті обставини, на яких ґрунтуються її вимоги та заперечення, крім випадків, встановлених статтею 72 цього Кодексу.

В адміністративних справах про протиправність рішень, дій чи бездіяльності суб'єкта владних повноважень обов'язок щодо доказування правомірності свого рішення, дії чи бездіяльності покладається на відповідача, якщо він заперечує проти адміністративного позову.

Згідно зі ст. 9 КАС України суд при вирішенні справи керується принципом законності, відповідно до якого органи державної влади, органи місцевого самоврядування, їхні посадові і службові особи зобов'язані діяти лише на підставі, в межах повноважень та у спосіб, що передбачені Конституцією та законами України. Суд вирішує справи на підставі Конституції та законів України, а також міжнародних договорів, згода на обов'язковість яких надана Верховною Радою України.

Суд застосовує інші нормативно-правові акти, прийняті відповідним органом на підставі, у межах повноважень та у спосіб, що передбачені Конституцією та законами України.

Відповідно до пункту 9 статті 5 Закону України «Про судовий збір» позивач звільнений від сплати судового збору, як інвалід 2-ї групи

На підставі викладеного, керуючись ст.ст.2-15,17-18,33-35,41-42,47-51,56-59,69-71,79,86,87,94,99,104-107,110-112,121,122-143,151-154,158,162,163,167,185-186,254 КАС України,

СУД П О С Т А Н О В И В:

Адміністративний позов ОСОБА_1 до Головного управління Пенсійного фонду України в Харківській області, Головного управління Національної поліції в Харківській області про зобов'язання вчинити певні дії - задовольнити.

Визнати за ОСОБА_1 право на призначення та отримання пенсії за вислугу років відповідно до Закону України "Про пенсійне забезпечення осіб звільнених з військової служби та деяких інших осіб" в розмірі, який обчислений з грошового забезпечення до якого включені: щомісячна надбавка 100% грошового забезпечення, надбавка за високі досягнення у службі та виконання особливо важливих завдань, щомісячна надбавка за безперервну службу, щомісячна премія, доплата 50% суми пенсії, яка б могла бути мені нарахована, індексація, матеріальна допомога на оздоровлення, вихідна допомога при звільненні, премія до державних професійних свят та ювілейних дат.

Зобов'язати Головне управління Національної поліції в Харківській області (як правонаступника ГУМВС України в Харківській області) скласти довідку про додаткові види грошового забезпечення, які ОСОБА_1 отримував протягом останніх 24 місяці перед місяцем звільнення з військової служби, яка має містити дані щодо розміру сум щомісячної надбавки 100% грошового забезпечення, надбавки за високі досягнення у службі та виконання особливо важливих завдань, щомісячної надбавки за безперервну службу, щомісячної премії, доплати 50% суми пенсії, яка б могла бути нарахована, індексації, матеріальної допомоги на оздоровлення, вихідної допомоги при звільненні, премії до державних професійних свят та ювілейних дат.

Зобов'язати Головне управління Національної поліції в Харківській області (як правонаступника ГУМВС України в Харківській області) належним чином оформлену довідку про додаткові види грошового забезпечення які ОСОБА_1 отримував протягом останніх 24 місяців підряд перед місяцем звільнення з військової служби яка має містити дані щодо розміру сум щомісячної надбавки 100% грошового забезпечення, надбавки за високі досягнення у службі та виконання особливо важливих завдань, щомісячної надбавки за безперервну службу, щомісячної премії, доплати 50% суми пенсії, яка б могла бути нарахована ОСОБА_1, індексації, матеріальної допомоги на оздоровлення, вихідної допомоги при звільненні, премії до державних професійних свят та ювілейних дат подати до Головного управління Пенсійного фонду України в Харківській області.

Зобов'язати Головне управління Пенсійного фонду України в Харківській області після отримання від Головного управління Національної поліції в Харківській області довідки про додаткові види грошового забезпечення, які ОСОБА_1 отримував протягом останніх 24 місяців перед місяцем звільнення з військової служби, призначити та виплачувати ОСОБА_1 пенсію з 01.06.2017 року в розмірі, який обчислити з грошового забезпечення до складу якого включити щомісячну надбавку 100% грошового забезпечення, надбавку за високі досягнення у службі та виконання особливо важливих завдань, щомісячну надбавку за безперервну службу, щомісячну премію, доплату 50% суми пенсії, яка б могла бути нарахована ОСОБА_1, індексацію, матеріальну допомогу на оздоровлення, вихідну допомогу при звільненні, премію до державних професійних свят та ювілейних дат, з виключенням тих видів, які вже були включені до грошового забезпечення при обчисленні розміру пенсії ОСОБА_1

Постанова може бути оскаржена сторонами, а також іншими особами у зв'язку з тим, що суд вирішив питання про їхні права, свободи, інтереси чи обов'язки, в апеляційному порядку до Харківського апеляційного адміністративного суду через Дзержинський районний суд м. Харкова шляхом подачі апеляційної скарги стороною, або іншою особою, яка брала участь у справі, у десятиденний строк з моменту отримання копії повного тексту постанови.

Суддя Руднєва О.О.