Справа № 185/4221/17
Суддя: Гаврилов В. А.
Дата ухвалення: 2017-06-19 00:00:00+03
Юрисдикція: administrative

Справа № 185/4221/17
Провадження № 2-а/185/287/17
П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

19 червня 2017 року Павлоградський міськрайонний суд Дніпропетровської області у складі :

Головуючого судді Гаврилова В.А.,

При секретарі Чичман І.В.,

розглянувши справу в порядку адміністративного судочинства за позовом ОСОБА_1 до Павлоградського об'єднаного управління Пенсійного фонду України Дніпропетровської області про визнання дій неправомірними щодо відмови в призначенні пенсії на пільгових умовах -

В С Т А Н О В И В :

Позивач звернувся до суду та просив визнати дії відповідача неправомірними щодо відмови призначити пенсію на пільгових умовах, зарахування спеціального стажу роботи на посаді електрозварника 4 та 5-го розряду. Мотивував позов наступним. 11 травня 2017 року він звернувся до Павлоградського об'єднаного управління Пенсійного фонду України Дніпропетровської області з заявою та відповідними документами на призначення пенсії за віком. Право на пенсію за віком на пільгових умовах отримав відповідно до п. «б» статті 13 Закону України «Про пенсійне забезпечення». Працював електрозварником 4-го та 5-го розряду в Шахтобудмонтажному управлінні №6 комбінату "Дніпрошахтобуд" з 01 серпня 1983 року по 18 січня 2000 року. Відповідачем відмовлено в призначенні пенсії на пільгових умовах. Вказані роботи відносяться до списку №2 і тому дії відповідача є незаконними. Просив зобов'язати відповідача призначити пенсію з 11 травня 2017 року.

В судове засідання сторони не зявились. Просили суд розглянути справу без їх участі.

Представник відповідача надав суду заперечення згідно яких вважає позов таким, що не підлягає задоволенню. Мотивував таким. Позивачу було відмовлено у призначенні пенсії за віком на пільгових умовах відповідно до п. "б" ст.13 Закону України "Про пенсійне забезпечення" у зв'язку з відсутністю довідки, яка б підтверджувала пільговий характер роботи позивача у Шахтобудмонтажному управлінні №6 комбінату "Дніпрошахтобуд" з 01 серпня 1983 року по 20 червня 1983 року, з 04 липня 1984 року по 18 червня 1984 року, з 04 жовтня 1986 року по 18 січня 2000 року на посаді електрозварника.

Суд дослідивши докази приходить до наступного.

ОСОБА_1 народився 25 квітня 1962 року. На момент звернення до відповідача досяг п'ятдесятип'ятирічного віку. Вказане підтверджено копією паспорта/а.с.5/

Загальний трудовий стаж його становить понад 25 років. Вказане підтверджено копією трудової книжки./а.с.7-8/

Позивач працював електрозварником 4-го та 5-го розряду з 01 серпня 1983 року по 18 січня 2000 року, що складає 16 років 05 місяців та 17 днів, в Шахтобудмонтажному управлінні № 6 комбінату «Дніпрошахтобуд». Вказане свідчить про наявність у позивача спеціального стажу понад десять років.

Згідно з копією наказу по Шахтобудмонтажному управлінню № 6 комбінату «Дніпрошахтобуд» № 61 від 06.05.1995 роки, "Про результати атестації робочих місць за умовами праці", підтверджено професію газозварника, як роботу яка дає право на пільгове пенсійне забезпечення за Списком №2, вказану роботу віднесено до розділу ХХХІІІ "Загальні професії". Вказане свідчить про наявність у позивача спеціального стажу, який має бути застосований при призначенні пенсії на пільгових умовах.

Вказаний факт також підтверджено наданими суду копіями наказів № 57-к від 01.08.1993р., № 3-к від 18.01.2000р./а.с. 13-14/, трудової книжки позивача /а.с.7-8/, архівними довідками /а.с.15-18/

11 травня 2017 року позивач звернувся до відповідача з заявою та відповідними документами на призначення пенсії за віком на пільгових умовах відповідно до п. «б» частини 1 статті 13 Закону України «Про пенсійне забезпечення».

19 травня 2017 року позивачу було відмовлено у призначенні пенсії у зв'язку з відсутністю інформації про пільговий характер робіт позивача.

Суд вважає таку відмову протиправною з огляду на наступне.

Робота позивача на посаді «газозварник» віднесена до списку № 2, розділ ХХХІІІ "Загальні професії", затвердженого постановою Ради Міністрів СРСР від 22.08.1956 року № 1173.

Пунктом б) частини 1 статті 13 Закону України «Про пенсійне забезпечення» встановлено, що на пільгових умовах мають право на пенсію за віком, незалежно від місця останньої роботи: працівники, зайняті повний робочий день на інших роботах із шкідливими і важкими умовами праці, - за списком N 2 виробництв, робіт, професій, посад і показників, затверджуваним Кабінетом Міністрів України, і за результатами атестації робочих місць:чоловіки - після досягнення 55 років і при стажі роботи не менше 25 років, з них не менше 12 років 6 місяців на зазначених роботах;жінки - після досягнення 50 років і при стажі роботи не менше 20 років, з них не менше 10 років на зазначених роботах.

Відповідно до ст. 62 Закону України «Про пенсійне забезпечення», та п.1 Постанови КМУ від 12.08.1993 року № 637, основним документом, що підтверджує стаж роботи, є трудова книжка.

Пунктом 20 Постанови КМУ від 12.08. 1993 р. N 637 «Про затвердження Порядку підтвердження наявного трудового стажу для призначення пенсій за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній», передбачено, що у випадках, коли в трудовій книжці відсутні відомості, що визначають право на пенсії на пільгових умовах або за вислугу років, установлені для окремих категорій працівників, для підтвердження спеціального трудового стажу приймаються уточнюючі довідки підприємств, установ, організацій або їх правонаступників.

Згідно із наказом Міністерства палива і енергетики України № 243 від 07 травня 2004 року діяльність ВАТ ДХК «Дніпрошахтобуд» призупинена шляхом ліквідації.

Діяльність юридичної особи ВАТ ДХК «Дніпрошахтобуд» згідно даних з Єдиного державного реєстру юридичних осіб, фізичних осіб-підприємців та громадських формувань припинено 23.01.2007 року шляхом ліквідації.

Інформація щодо державної реєстрації,та ліквідації структурного підрозділу ШБМУ № 6 ВАТ ДХК «Дніпрошахтобуд» відсутня.

Отримати довідку, що підтверджує пільговий характер роботи на вище зазначеному підприємстві не надається можливим з причини ліквідації підприємства ВАТ ДХК «Дніпрошахтобуд».

Вказане свідчить про відсутність можливості позивача підтвердити додатковою довідкою наявність спеціального стажу для призначення пільгової пенсії.

Викладене приводить суд до висновку,що позивач має страховий стаж необхідний для призначення пенсії на пільгових умовах.

Таким чином суд приходить до висновку про те, що дії відповідача є неправомірними і позов підлягає задоволенню.

На підставі викладеного , керуючись Постановою КМУ від 12.08. 1993 р. N 637, статтями 13,62 Закону України «Про пенсійне забезпечення, ст. 99 ст. 104-106 КАС України -

П О С Т А Н О В И В :

Позов задовольнити.

Визнати неправомірними дії Павлоградського об'єднаного управління Пенсійного фонду України Дніпропетровської області щодо відмови ОСОБА_1 в призначенні пенсії за віком на пільгових умовах

Зобов'язати Павлоградське об'єднане управління Пенсійного фонду України Дніпропетровської області зарахувати ОСОБА_1 до стажу роботи , що дає право на призначення пенсії на пільгових умовах та у пільгових розмірах відповідно до положень п."б" частини 1 статті 13 Закону України «Про пенсійне забезпечення», періоди роботи з 01 серпня 1983 року по 18 січня 2000 року включно на посаді електрозварника в Шахтобудівельному монтажному управлінню №6 комбінату "Дніпрошахтобуд".

Зобов'язати Павлоградське об'єднане управління Пенсійного фонду України в Дніпропетровської області призначити ОСОБА_1 пенсію за віком на пільгових умовах і у пільгових розмірах за списком № 2 виробництв, робіт, професій, посад і показників затвердженого постановою Ради Міністрів СРСР від 22.08.56 року № 1173, та відповідно до положень п. «б» ч. 1ст. 13 Закону України "Про пенсійне забезпечення" з 11 травня 2017 року.

Постанова суду може бути оскаржена шляхом подачі апеляційної скарги протягом десяти днів через Павлоградський міськрайонний суд Дніпропетровської області до Дніпропетровського апеляційного адміністративного суду

Постанова набирає законної сили після закінчення вказаного строку.

Суддя :