Справа № 408/1711/17
Суддя: Кускова Т. В.
Дата ухвалення: 2017-04-28 00:00:00+03
Юрисдикція: administrative

Справа № 408/661/17
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

28 квітня 2017 року Біловодський районний суд Луганської області у складі:

головуючого-судді: Кускової Т.В.

при секретарі: Мірошник Г.Г.

розглянувши в судовому засіданні в порядку письмового провадження в смт. Біловодськ в порядку письмового провадження справу за адімінстративним позовом ОСОБА_1 до Біловодського об»єднаного упраління Пенсійного Фонду України Луганської області про визнання дій неправомірними та зобов'язання суб'єкта владних повноважень вчинити певні дії,-

В С Т А Н О В И В:

Позивач ОСОБА_1 звернулась до суду з адмістративним позовом в якому посилається на наступне.

Вона, ОСОБА_2, працювала в Апеляційному суді Луганської області на посаді начальника відділу планово-фінансової діяльності, бухгалтерського обліку та звітності - головного бухгалтера апеляційного суду. З серпня 2009 року перебуває на обліку в Управлінні Пенсійного фонду України в Київському районі міста Одеси та отримує пенсію за віком, призначену відповідно до вимог Закону України «Про державну службу» від 16 грудня 1993 року за №3723-XII у розмірі 87% від суми заробітної плати за посадою начальника відділу планово-фінансової діяльності, бухгалтерського обліку та звітності апеляційного суду Луганської області, з якої призначено пенсію.

Постановою Кабінету Міністрів України від 02 вересня 2015 року за №644 «Про внесення змін до деяких, актів Кабінету Міністрів України» внесені зміни у постанові Кабінету Міністрів України від 9 березня 2006 року за №268 "Про упорядкування структури та умов оплати праці працівників апарату органів виконавчої влади, органів прокуратури, судів та інших органів", згідно яких затверджені нові схеми посадових окладів керівних працівників і спеціалістів апарату апеляційних судів, що викладені в додатку №45, в наслідок чого збільшилась заробітна плата працюючих державних службовців, у тому числі і за відповідною посадою державного службовця, з якої їй було призначено пенсію, а отже вважає, що має правові підстави для перерахунку раніше призначеної пенсії.

25 січня 2017 року Апеляційний суд Луганської області надав їй довідку за № 5/62/2017 про заробітну плату, що подається для перерахунку пенсії непрацюючим державним службовцям, а також державним службовцям, які на момент перерахунку пенсії працюють на інших посадах, ніж ті, з яких їм призначено (перераховано) пенсію, згідно якої сума заробітної плати, на яку нараховуються страхові внески на загальнообов'язкове державне пенсійне страхування, а з 01 січня 2011р. - єдиний соціальний внесок на загальнообов'язкове державне пенсійне страхування, за посадою начальника відділу планово-фінансової діяльності, бухгалтерського обліку та звітності апеляційного суду із 01.01.2016р. становить 8 762,50 грн., внаслідок чого після перерахунку, розмір її пенсії повинен збільшитись та становити 7 624 гривень. (8 762,50 х87% = 7 624)

06 лютого 2017 року вона звернулась до Управління Пенсійного фонду України в Біловодському районі Луганської області із заявою, згідно якої у зв'язку із підвищенням заробітної плати працюючих державних службовців за відповідною посадою просила здійснити їй перерахунок раніше призначеної пенсії державного службовця згідно довідки про заробітну плату, що подається для перерахунку пенсії непрацюючим державним службовцям, а також державним службовцям, які на момент перерахунку пенсії працюють на інших посадах, ніж ті, з яких їм призначено (перераховано) пенсію, наданої Апеляційним судом Луганської області від 25 січня 2017 року № 5/62/2017.

Однак, Управлінням Пенсійного фонду України в Біловодському районі Луганської області їй було відмовлено у здійсненні перерахунку, про що було повідомлено листом № 3/0- 14 від 13.02.2017 року. В обґрунтування відмови відповідач посилається на те, що пенсія ОСОБА_1 хоч і призначена та виплачується згідно вимог чинного законодавства, проте перерахунку не підлягає, посилаючись, що пунктом 4 розділу III «;Прикінцеві положення» Закону України «Про внесення змін та визнання такими, що втратили чинність, деяких законодавчих актів України» №213 від 02.03.2015 р., який набирає чинності з 01 квітня 2015 року, у разі неприйняття до 1 червня 2015 року закону щодо призначення (перерахунку всіх пенсій, у тому числі спеціальних, на загальних підставах з 01 червня 2015 року скасовуються норми щодо пенсійного забезпечення осіб, яким пенсії (щомісячне довічне грошове утримання) призначаються відповідно до Законів України «Про державну службу», «;Про прокуратуру», «;Про судоустрій і статус суддів», «Про статус народного депутата України», «Про Кабінет Міністрів України», «Про судову експертизу», «Про Національний банк України», «Про службу в органах місцевого самоврядування», «Про дипломатичну службу», Податкового та Митного кодексів України, Положення про помічника-консультанта народного депутата України.

З огляду на вищевикладене вважає, що відповідач діяв протиправно, оскільки своєю відмовою безпідставно порушив та обмежив її законне право на перерахунок раніше призначеної пенсії, тобто відповідач діяв поза межами повноважень та у спосіб, що суперечить Конституції та законам України, у зв'язку з чим, вона вимушена звернутись до суду з відповідним позовом.

Просить суд визнати неправомірними дії управління Пенсійного фонду України в Біловодському районі Луганської області про відмову у проведенні перерахунку пенсії.

Зобов'язати управління Пенсійного фонду України в Біловодському районі Луганської області здійснити перерахунок та виплату пенсії ОСОБА_2, з 01 липня 2016 року у розмірі 87 % від заробітної плати з урахуванням усіх виплат, згідно з довідкою Апеляційного суду Луганської області від 25 січня 2017 року за 5/62/2017 про заробітну плату, що подається для перерахунку пенсії непрацюючим лержавним службовцям, а також державним службовцям, які на момент перерахунку пенсії працюють на інших посадах, ніж ті, з яких їм призначено (перераховано) пенсію, на які нараховуються страхові внески на загальнообов'язкове державне пенсійне страхування, а з 01 січня 2011р. - єдиний соціальний внесок на загальнообов'язкове лержавне пенсійне страхування, та провести відповідні виплати, з урахуванням раніше здійснених виплат.

В судове засідання представник позивача ОСОБА_1 не з'явився, надав суду клопотання про розгляд спарви за його відсутності.

Представник відповідача в судове засідання надав суду письмові заперечення, просить справу розглядати за його відсутності, позов не визнає.

Судом встановлено, що позивачу, з серпня 2009 року призначена пенсія за віком у відповідності до статті 37 Закону України від 16.12.1993 р. за №3723-ХІІ (в редакції на час призначення пенсії,) в розмірі 87% від суми заробітної плати за посадою начальника відділу планово-фінансової діяльності, бухгалтерського обліку та звітності - головного бухгалтера апеляційного суду Луганської області, з якої сплачені страхові внески на загальнообов'язкове державне пенсійне страхування. Згідно з вимогами статті 37-1 Закону України від 16.12.1993 року за №3723-ХІІ (в редакції, що була чинна на час призначення пенсії позивачу), у разі підвищення розміру заробітної плати працюючим державним службовцям, а також у зв'язку із набуттям особою права на пенсійне забезпечення державного службовця за цим Законом відповідно здійснюється перерахунок раніше призначених пенсій. Перерахунок пенсії здійснюється виходячи, із сум заробітної плати, на які нараховуються страхові внески на загальнообов'язкове державне пенсійне страхування посади та рангу на момент виникнення права на перерахунок пенсії.

Відповідно до статті 37 Закону №3723-ХІІ (у редакції, на час призначення пенсії позивачу), пенсія державним службовцям виплачується за рахунок держави. На одержання пенсії державних службовців мають право особи, які досягли встановленого законодавством України пенсійного віку, за наявності загального трудового стажу для чоловіків - не менше 25 років, для жінок - не менше 20 років, у тому числі стажу державної служби - не менше 10 років. Зазначеним особам призначаються пенсії в розмірі 80 відсотків суми їх посадового (чинного) окладу з урахуванням надбавок, передбачених цим Законом, без обмеження граничного розміру пенсії. Пенсія державному службовцю виплачується у повному розмірі незалежно від його заробітку (прибутку), одержуваного після виходу на пенсію. За кожний повний рік роботи понад 10 років на державній службі пенсія збільшується на один відсоток заробітку, але не більше 90 відсотків посадового (чинного) окладу з урахуванням надбавок, передбачених цим Законом, без обмеження граничного розміру пенсії.

01 січня 2015 року набрав чинності Закон України від 28.12.2014р. №76-УІІІ «Про внесення змін та визнання такими, що втратили чинність деяких законодавчих актів України», згідно із пунктом 11 якого текст статті 37-1 Закону України «Про державну службу викладений в такій редакції: «Умови та порядок перерахунку призначених пенсій державних службовців визначаються Кабінетом Міністрів України».

Згідно ч.1 ст. 90 Закону України «Про державну службу» від 10.12.2015 року №889-УІІІ, який набрав чинності 01 травня 2016 року визначено, що пенсійне забезпечення державних службовців здійснюється відповідно до Закону України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування".

Порядок перерахунку пенсій державних службовців визначався пунктом постанови Кабінету Міністрів України від 31.05.2000 року №865 «Про деякі питання вдосконалення визначення заробітку для обчислення пенсій», а саме: у разі підвищення розміру заробітної плати працюючим державним службовцям відповідно до рішень Кабінету Міністрів України (для службовців Національного банку України відповідно до рішень його Правління) після набрання чинності Законом України від 16 січня 2003 року за № 432-ІУ "Про внесення змін до Закону України "Про державну службу" заробітна плата для перерахунку пенсії пенсіонерам, яким пенсія призначена з дня набрання чинності Законом України "Про державну службу", визначається в такому порядку:

пенсіонерам, які на момент перерахунку пенсії продовжують працювати на посаді, з якої призначено пенсію, - на підставі поданої довідки про одержувану заробітну плату на момент перерахунку;

іншим пенсіонерам - на підставі документів, поданих на час перерахунку, виходячи із сум заробітної плати, яку одержує працюючий державний службовець на відповідній посаді, з якої призначено (перераховано) пенсію, на момент виникнення права на перерахунок.

Згідно пункту 5 постанови Кабінету Міністрів України від 31.05.2000 р. №865 «Про деякі питання вдосконалення визначення заробітку для обчислення пенсій», передбачалось, що перерахунок пенсій провадиться з місяця підвищення розміру заробітної плати працюючого державного службовця на підставі поданої заяви та довідок, виданих державними органами за останнім місцем роботи. Форма довідки про заробітну плату, що подається для призначення (перерахунку) пенсії державним службовцям, затверджується правлінням Пенсійного фонду України за погодженням з Міністерством соціальної політики.

Постановою Кабінету Міністрів України від 09.03.2006 року №268 «Про упорядкування структури та умов оплати праці працівників апарату органів виконавчої влади, органів прокуратури, судів та інших органів» (надалі Постанова КМУ від 09.03.2006р. №268) затверджені Схеми посадових окладів, керівних працівників, спеціалістів і службовців органів прокуратури, судів та інших органів державної влади.

Згідно з додатками 147 та 55, зокрема затверджені Схеми керівних працівників і спеціалістів апарату апеляційних судів згідно з додатком №45.

02.092.2015р. Кабінетом Міністрів України прийнято Постанову №644 «Про внесення змін до деяких актів Кабінету Міністрів України» (надалі Постанова КМУ від 02.09.2015р. №644 ), внесені зміни у постанові Кабінету Міністрів України від 9 березня 2006 року за №268 "Про упорядкування структури та умов оплати праці працівників апарату органів виконавчої влади, органів прокуратури, судів та інших органів", згідно якої затверджені нові Схеми посадових окладів керівних працівників і спеціалістів апарату апеляційних судів, що викладені в додатку №45 до постанови Кабінету Міністрів України від 9 березня 2006 р. №268.

09.12.2015р. Кабінетом Міністрів України прийнято Постанову №1013 «Про упорядкування структури заробітної плати, особливості проведення індексації та внесення змін до деяких нормативно-правових актів» (Постанова КМУ від 09.12.2015р. №1013), яка набула чинності з дня опублікування - 15.12.2015 р. та застосовується з 1 грудня 2015 року (відповідно до пункту 6 постанови).

Згідно пункту з постанови КМУ від 09.12.2015 р. № 1013 у межах видатків на оплату праці, затверджених у кошторисах органів виконавчої влади, місцевого самоврядування, прокуратури та інших органів, за рахунок виплат, пов'язаних з індексацією, надбавок, доплат, премій підвищуються на 25 відсотків посадові оклади керівних працівників, спеціалістів і службовців, розміри яких затверджено: додатками 1- 37, 431, 432, 48-55 до постанови Кабінету Міністрів України від 9 березня 2006 р. № 268 Про упорядкування структури та умов оплати праці працівників апарату органів виконавчої влади, органів прокуратури, судів та інших органів", зокрема, затверджені нові Схеми посадових окладів керівних працівників і спеціалістів апарату апеляційних судів, що викладені в додатку №45 до постанови Кабінету Міністрів України від 9 березня 2006 р. № 268 (в редакції постанови Кабінету Міністрів України від 2 вересня 2015 р. № 644).

Цією ж постановою КМУ від 09.12.2015р. №1013 виключений пункт 4 постанови Кабінету Міністрів України від 31.05.2000р. №865 «Про деякі питання вдосконалення визначення заробітку для обчислення пенсій», а її пункт 5 викладено в новій редакції, а саме: «Форма довідки про заробітну плату, що подається для призначення пенсії державного службовця затверджується правлінням Пенсійного фонду України та узгоджується з Міністерством соціальної політики».

Згідно з статтею 45 Закону України «Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування» - перерахунок призначеної пенсії, крім випадків, передбачених частиною першою статті 35, частиною другою статті 38, частиною третьою статті 42 і частиною п'ятою статті 48 цього Закону, провадиться в такі строки: у разі виникнення права на підвищення пенсії - з першого числа місяця, в якому пенсіонер звернувся за перерахунком пенсії, якщо відповідну заяву з усіма необхідними документами подано ним до 15 числа включно, і з першого числа наступного місяця, якщо заяву з усіма необхідними документами подано ним після 15 числа. Документи про призначення (перерахунок) пенсії розглядає територіальний орган Пенсійного фонду та не пізніше 10 днів з дня їх надходження приймає рішення про призначення (перерахунок) або про відмову в призначенні (перерахунку) пенсії.

02.03.2015р. Верховною Радою України прийнято Закон України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо пенсійного забезпечення» №213-УІП (надалі Закон України від 02.03.2015р. №213-УІІІ), що набрав чинності із 01.04.2015р.. згідно із пунктом 5 розділу III прикінцевих та перехідних положень визначено, що у разі неприйняття до 1 червня 2015 року закону щодо призначення всіх пенсій, у тому числі спеціальних, на загальних підставах з 1 червня 2015 року взагалі скасовуються норми щодо пенсійного забезпечення осіб, яким пенсії/щомісячне довічне грошове утримання призначаються відповідно до законів України «Про державну службу», «Про прокуратуру», «Про судоустрій і статус суддів», «Про статус народного депутата України», «Про Кабінет Міністрів України», «Про судову експертизу», «Про Національний банк України», «Про службу в органах місцевого самоврядування», «Про дипломатичну службу», Податкового та Митного кодексів України. Положення про помічника-консультанта народного депутата України.

Тобто, з 01.06.2015 року не здійснюється призначення пенсій відповідно до спеціального законодавства, зокрема Закону України «Про державну службу», оскільки норми, які регулюють питання пенсійного забезпечення тієї категорії осіб, на яких поширюється дія цих законів скасовані.

Посилання відповідача на п. 4 Прикінцевих положень Закону України від 02.03.2015р. №213-УІІІ «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо пенсійного забезпечення», як на підставу відмови у перерахунку пенсії є необгрунтованими, оскільки відповідач застосував нові положення Закону до правовідносин, які виникли до набрання ними чинності, зміни внесені до вказаної норми стосуються саме призначення пенсії, а не її перерахунку, нові положення поширюється на тих осіб, яким пенсії призначаються (в теперішньому часі) спеціальними законами, а не на тих, яким вони вже призначені (в минулому часі).

Враховуючи наведене, суд вважає, що новий порядок призначення та виплати пенсії, встановлений Законом України від 02.03.2015р. №213-УІІІ не поширюється на пенсіонерів, яким пенсія призначена до набрання ними чинності.

Разом з тим до правовідносин сторін також не може бути засновані положення Закону «Про державну службу» від 10.12.2015р. №889- VIII, що набув чинності із 01 травня 2016р., оскільки цим Законом на сьогоднішній день регулюються питання пенсійного забезпечення державних службовців у разі реалізації ними права на пенсійне забезпечення із набуттям чинності цього Закону, тобто із 05 травня 2016 р.. а відтак не поширюється на пенсіонерів, яким пенсія призначена до набрання ними чинності, що не позбавляє позивача права на перерахунок раніше призначеної пенсії у зв'язку із підвищенням заробітної плати державного службовця за відповідною посадою, з якої призначено пенсію.

До правовідносин сторін повинні застосовуватися приписи статті 37 та статті 37-1 Закону України «Про державну службу», тобто в редакції, що була чинна на момент призначення позивачу пенсії.

Згідно ч. 1 ст. 58 Конституції України закони та інші нормативно-правові акти не мають зворотної дії в часі, крім випадків, коли вони пом'якшують або скасовують відповідальність особи.

Відповідно до вимог ч. 2 ст. 19 Конституції України, органи державної влади та органи місцевого самоврядування, їх посадові особи зобов'язані діяти лише на підставі, в межах повноважень та у спосіб, що передбачені Конституцією та законами України.

Рішенням Конституційного суду України №6-рп/2007 від 09.07.2007 вирішено що невиконання державою взятих на себе соціальних зобов'язань порушує принцип соціальної, правової держави. Встановлення певних соціальних пільг, компенсацій та гарантій є складовою конституційного права на соціальний захист і юридичними засобами здійснення цього права.

Згідно ст.. 8 Конституції України визначено, що в Україні визнається і діє принцип верховенства права. Конституція України має найвищу юридичну силу. Закони та інші нормативно-правові акти приймаються на основі Конституції України і повинні відповідати їй. Норми Конституції України є нормами прямої дії. Звернення до суду для захисту конституційних прав і свобод людини і громадянина, безпосередньо на підставі Конституції України гарантується.

Відповідно до пункту 2 Постанови Пленуму Верховною Суду України № 9 від 01.11.1996 «Про застосування Конституції України при здійсненні правосуддя», оскільки Конституція України, як зазначено в статті 8 має найвищу юридичну силу, а її норми є нормами прямої дії, суди при розгляді конкретних справ мають оцінювати законність того чи іншого нормативно-правового акту, з точки зору його відповідності Конституції та у всіх необхідних випадках застосовувати Конституцію, як акт прямої дії.

П. 19 Постанови Пленуму Верховного Суду України «Про незалежність судової влади» № 8 від 13 червня 2007 року зазначено, що відповідно до ст. ст. 8 та 22 Конституції України не підлягають застосуванню судами закони та інші нормативно-правові акти, якими скасовуються конституційні права і свободи людини та громадянина, а також нові закони, які звужують зміст та обсяг встановлених Конституцією України і чинними законами прав і свобод. Суди при визначенні юридичної сили законівта інших нормативно-правових актів щодо їх діяльності повинні керуватися Конституцією України як актом прямої дії.

Згідно статті 22 Конституції України права і свободи людини і громадянина, закріплені цією Конституцією, не є вичерпними. Конституційні права, і свободи гарантуються і не можуть бути скасовані. При прийнятті нових законів або внесенні змін до чинних законів не допускається звуження змісту та обсягу існуючих прав і свобод.

Згідно з статтею 1 Протоколу до Конвенції про захист прав людини і основоположних свобод визначено, що кожна фізична або юридична особа має право мирно володіти своїм майном. Ніхто не може бути позбавлений своєї власності інакше як в інтересах суспільства і на умовах, передбачених законом і загальними принципами міжнародного права. Проте попередні положення жодним чином не обмежують право держави вводити в дію такі закони, які вона вважає за необхідне, щоб здійснювати контроль за користуванням майном відповідно до загальних інтересів або для і забезпечення сплати податків чи інших зборів або штрафів.

Рішенням Європейського Суду з прав людини по справі «Суханов та Ільченко проти України» від 26.09.2014р., зазначено, що за певних обставин «законне сподівання» на отримання «активу» також може захищатися статтею 1 Першого протоколу до Конвенції про захист прав людини і основоположних свобод. Так, якщо суть вимоги особи пов'язана з майновим правом, особа, якій воно надане, може вважатися такою, що має «законне сподівання», якщо для такого права у національному законодавстві існує достатнє підґрунтя - наприклад, коли є усталена практика національних Судів, якою підтверджується його існування.

Тобто, бездіяльність держави щодо прийняття нормативного акту, який визначає механізм реалізації прав та свобод громадян, закріплених у конституційних та інших актах, тримання громадян у невизначеності є невиправданим втручанням у права передбачені статтею 1 Першого протоколу.

Відповідно до ст.. 6 Конвенції про захист прав людини і основоположних свобод встановлено, що кожен має право на справедливий і публічний розгляд його справи упродовж розумного строку незалежним і безстороннім судом, встановленим законом, який вирішить спір щодо його прав та обов'язків або встановить обґрунтованість будь-якого висунутого проти нього кримінального обвинувачення.

Згідно з нормами статті 17 Конвенції жодне з положень цієї Конвенції не може тлумачитись як таке, що надає будь-якій державі, групі чи особі право займатися будь-якою діяльністю або вчиняти будь-яку дію, спрямовану на скасування будь-яких прав і свобод, визнаних цією Конвенцією, або на їх обмеження в більшому обсязі, ніж це передбачено в Конвенції.

Ратифікуючи зазначену Конвенцію, Україна взяла на себе зобов'язання гарантувати кожній особі права та свободи, закріплені в Конвенції.

Стабільність судової практики безпосередньо пов'язана з поняттям стабільності судового рішення. Судове рішення, по суті, є документом органу влади й містить у собі державно-владне, індивідуально-конкретне розпорядження щодо застосування норм права за встановленими у судовому засіданні фактами і правовідносинами.

Європейською практикою стабільність судового рішення сприймається як один зі складників принципу правової певності (визначеності). Рішенням Європейського суду з прав людини у справі «Брумареску проти Румунії» зазначено, що принцип правової визначеності вимагає, щоб судове рішення, в якому певне питання одержало остаточне вирішення, не ставилося під сумнів.

Згідно зі статтею 17 Закону України «Про виконання рішень та застосування практики Європейського суду з прав людини» рішення Європейського суду з прав людини застосовуються судами України при розгляді справ, наряду з Конвенцією (Конвенція про захист прав людини і основоположних свобод), як джерело права.

Згідно з ч. 4 ст. 45 Закону України «Про загальнообов'язкове державне пенсійне врахування», перерахунок призначеної пенсії провадиться з першого числа місяця, в якому пенсіонер звернувся за перерахунком пенсії, якщо відповідну заяву з усіма необхідними документами подано ним до 15 числа включно, і з першого числа наступного місяця, якщо заяву з усіма необхідними документами подано ним після 15 числа.

За приписами ст. 8 КАС України суд при вирішення справи керується принципом верховенства права, відповідно до якого, зокрема, людина, її права та свободи визнаються найвищими цінностями та визначають зміст і спрямованість діяльності держави. Суд застосовує принцип верховенства права з урахуванням судової практики Європейського Суду з прав людини. Звернення до адміністративного суду для захисту прав і свобод людини і громадянина безпосередньо на підставі Конституції України гарантується. Забороняється відмова в розгляді та вирішенні адміністративної справи з мотивів неповноти, неясності, суперечливості чи відсутності законодавства, яке регулює спірні відносини.

З огляду на викладене, суд вважає, що позивач має право на перерахунок призначеної пенсії державного службовця з 01.07.2016 року (звернулась за перерахунком 06.02.2017 року) у зв"язку з підвищенням заробітної плати державного службовця відповідної посади та рангу з якої призначено пенсію.

Виходячи зі змісту вищенаведених норм та встановлених по справі обставин, суд вважає, що позовні вимоги підлягають задоволенню, а тому приходить до висновку за необхідне визнати протиправними дії Управління Пенсійного фонду України в Біловодському районі Луганської області щодо проведення перерахунку пенсії державному службовцю ОСОБА_4 в розмірі 87 % заробітної плати відповідно.

Зобов'язати Управління Пенсійного фонду України у Біловодському районі Дуганської області здійснити перерахунок та виплату державному службовцю ОСОБА_5 пенсії з 01.07.2016 року на підставі вимог ст. 37-1 Закону України «Про державну службу» від 16.12.1993 року № 3723- XII ( в редакції Закону , чинного до 01.05.2014 року) , в розмірі 87% від заробітної плати державного службовця .

Згідно з ч. 1 ст. 256 КАС України, негайно виконуються постанови суду про присудження виплати пенсій, інших періодичних платежів з Державного бюджету України або позабюджетних державних фондів - у межах суми стягнення за один місяць.

На підставі вищевикладеного, керуючись ч. 1 ст. 8, 19. ч.3 ст. 22, ч. 1 ст. 58 Конституції України, ст.ст.37, 37-1 Закону України «Про державну службу», ст.ст. 42,45 Закону України «Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування», ст.ст. 2 , 71, 94, ч. 4 ст. 122, ст.ст. 158-163, 256 КАС України

ПОСТАНОВИВ:

Позов задоволити.

Визнати неправомірними дії Біловосдького об»єднаного управління Пенсійного фонду України Луганської області щодо відмови ОСОБА_2 в проведенні перерахунку пенсії державному службовцю.

Зобов'язати Біловосдьке об»єднанане управління Пенсійного фонду України Луганської області здійснити перерахунок та виплату пенсії ОСОБА_2, з 01 липня 2016 року у розмірі 87 % від заробітної плати з урахуванням усіх виплат, згідно з довідкою Апеляційного суду Луганської області від 25 січня 2017 року за 5/62/2017, з врахуванням раніше здійснених виплат.

Допустити негайне виконання рішення суду в частині стягнення на користь ОСОБА_2 пенсії за один місяць.

Стягнути з Біловодського об»єднаного упраління Пенсійного Фонду України Луганської області за рахунок бюджетних асигнувань на користь ОСОБА_2 судовий збір в сумі 640 грн.

На постанову може бути подана апеляційна скарга до Донецького адміністративного апеляційного суду через Біловодський районний суд Луганської області протягом десяти днів з дня її проголошення, вразі винесення постанови без участі сторін, у той же термін з дня отримання її копії.

Суддя Біловодського районного

суду Луганської області Кускова Т.В.