Справа № 643/14574/16-а
Суддя: Мамалуй М. В.
Дата ухвалення: 2017-03-06 00:00:00+02
Юрисдикція: administrative

Провадження № 2-а/643/66/17
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

06.03.2017 року Московський районний суд міста Харкова у складі:

головуючого судді Мамалуй М.В.,

за участю: секретаря Сиротенко О.Є.,

позивача ОСОБА_1,

представника відповідача ОСОБА_2,

розглянувши у відкритому судовому засіданні адміністративну справу за позовом ОСОБА_1 до Управління пенсійного фонду України в Московському районі м. Харкова про визнання дій неправомірними та зобовязання вчинити дії,-

ВСТАНОВИВ:

Позивач ОСОБА_1 звернулася до суду з позовом до Управління пенсійного фонду України в Московському районі м. Харкова (далі УПФУ), просить:

- визнати протиправним та скасувати дії відповідача щодо відмови їй в перерахунку пенсії державного службовця відповідно до заяви від 22.09.2016 року, у звязку з підвищенням заробітної плати державних службовців згідно з постановою Кабінету Міністрів України від 09.12.2015 року № 1013 «Про упорядкування структури заробітної плати, особливості проведення індексації та внесення змін до деяких нормативно-правових актів»;

- зобовязати відповідача перерахувати їй пенсію державного службовця з 01.10.2016 року відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 09.12.2015 року № 1013 «Про упорядкування структури заробітної плати, особливості проведення індексації та внесення змін до деяких нормативно-правових актів» на підставі довідки про заробітну плату, що подається для перерахунку пенсії, наданої Департаментом економіки та комунального майна Харківської міської ради від 12.09.2016 року № 274 із збереженням відсотку нарахування пенсії на момент її початкового призначення у 2011 році в розмірі 90% .

У судовому засіданні позивач ОСОБА_1 підтримала вимоги, викладені у позовній заяві, просить задовольнити позов у повному обсязі.

Представник відповідача у судовому засіданні заперечував проти позову, просить відмовити в задоволенні позовної заяви ОСОБА_1 у повному обсязі з підстав зазначених в запереченнях від 13.12.2016 року.

Вислухавши пояснення позивача, вивчивши матеріали справи, суд встановив наступне.

Згідно із пенсійним посвідченням серії ААЖ №308472, ОСОБА_1 призначена пенсія за віком з 31.08.2011р. довічно (а.с.13).

Як вбачається із заяви та протоколу УПФУ від 23.09.2016 року (а.с.6-7): ОСОБА_1 22.09.2016 року звернулася із заявою про перерахунок пенсії державного службовця у звязку з підвищенням заробітної плати державним службовцям на підставі довідки про заробітну плату № 274 від 12.09.2016 року

Рішенням УПФУ в Московському районі м. Харкові від 23.09.2016 року ОСОБА_1 відмовлено в перерахунку пенсії, оскільки згідно п. 4 постанови Кабінету Міністрів України від 31.05.2000 року № 865 «Про деякі питання вдосконалення визначення розмірів заробітків для обчислення пенсії», яким передбачалися умови та порядок визначення заробітної плати для перерахунку пенсії державним службовцям, виключено на підставі постанови Кабінету Міністрів України № 1013 від 09.12.2015 «Про упорядкування структури заробітної плати, особливості проведення індексації та внесення змін до деяких нормативно-правових актів». З 01.05.2016 року набрав чинності ЗУ «Про державну службу» від 10.12.2015 року № 889-VІІ, стаття 90 якого визначає: «пенсійне забезпечення державних службовців здійснюється відповідно до ЗУ «Про загальнообовязкове державне пенсійне страхування». ЗУ «Про загальнообовязкове державне пенсійне страхування» не передбачає можливості перерахунку пенсії у році підвищення розміру заробітної плати працюючим державним службовцям. (а.с.7).

Відповідно до ст. 37 Закону України "Про державну службу" (в редакції на момент виходу позивача на пенсію 04.02.2003 р.) на одержання пенсії державних службовців мають право особи, які досягли встановленого законодавством пенсійного віку, за наявності загального трудового стажу для чоловіків - не менше 25 років, для жінок - не менше 20 років, у тому числі стажу державної служби - не менше 10 років, та які на час досягнення пенсійного віку працювали на посадах державних службовців, а також особи, які мають не менше 20 років стажу роботи на посадах, віднесених до категорій посад державних службовців, - незалежно від місця роботи на час досягнення пенсійного віку. Пенсія державним службовцям призначається в розмірі 80 відсотків від сум їх заробітної плати, на які нараховується збір на обов'язкове державне пенсійне страхування, без обмеження граничного розміру пенсії, а особам, які на час звернення за призначенням пенсії не є державними службовцями, - у розмірі 80 відсотків заробітної плати працюючого державного службовця відповідної посади та рангу за останнім місцем роботи на державній службі. ( ч.2 ст. 37 в редакції Закону N 432-IV ( 432-15 ) від 16.01.2003 ) . За кожний повний рік роботи понад 10 років на державній службі пенсія збільшується на один відсоток заробітку, але не більше 90 відсотків заробітної плати, без обмеження граничного розміру пенсії. ( ч. 4 ст. 37 із змінами, внесеними згідно із Законом N 432-IV ( 432-15 ) від 16.01.2003).

Стаття 37-1 Закону України "Про державну службу" (в редакції на момент виходу позивача на пенсію 04.02.2003 р.) вказує, що у разі підвищення розміру заробітної плати працюючим державним службовцям, а також у зв'язку із набуттям особою права на пенсійне забезпечення державного службовця за цим Законом відповідно здійснюється перерахунок раніше призначених пенсій. Перерахунок пенсії здійснюється виходячи із сум заробітної плати, на які нараховується збір на обов'язкове державне пенсійне страхування працюючого державного службовця відповідної посади та рангу на момент виникнення права на перерахунок пенсії.

Як вбачається з матеріалів справи, ОСОБА_1Б з 31.08.2011 року отримує пенсію за віком, призначену відповідно до Закону України "Про державну службу".

Пенсійне забезпечення державних службовців в період до 01.05.2016 року було врегульоване зазначеними нормами Закону України "Про державну службу" від 16.12.1993 року.

З 01.05.2016 року набув чинності Закону України "Про державну службу" № 889-VIII.

У зв'язку з набуттям чинності Закону України "Про державну службу" від 10.12.2015 року №889-VIII, положення Закону України "Про державну службу" від 16.12.1993 року №3723-XIIвтратили чинність, в тому числі втратили чинність норми, якими було врегульоване пенсійне забезпечення державних службовців.

Відповідно до ст. 90 Закону України "Про державну службу" від 10.12.2015 року, яка набрала чинність з 01.05.2016р., пенсійне забезпечення державних службовців здійснюється відповідно до Закону України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування".

Таким чином, з 01.05.2016р. Законом України "Про державну службу" від 10.12.2015 року, по іншому врегульовані правовідносини, пов'язані із пенсійним забезпеченням державних службовців.

Законом України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування" від 09.07.2003 року не передбачено підстав для перерахунку пенсії, як підвищення заробітної плати працюючих державних службовців.

Отже, враховуючи приписи ст.90 Закону України "Про державну службу" від 10.12.2015 року та Закону України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування" від 09.07.2003 року, з 01.05.2016 року відсутні підстави для перерахунку пенсії державним службовцям у зв'язку з підвищенням заробітної плати працюючих державних службовців.

З матеріалів справи вбачається, що позивач із заявою про перерахунок пенсії відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 09.12.2015 року №1013 "Про упорядкування структури заробітної плати, особливості проведення індексації та внесення змін до деяких нормативно-правових актів" звернулась до УПФУ 22.09.2016 року.

Відповідно до ч. 4 ст. 45 Закону України «Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування» перерахунок призначеної пенсії у разі виникнення права на підвищення пенсії провадиться з першого числа місяця, в якому пенсіонер звернувся за перерахунком пенсії, якщо відповідну заяву з усіма необхідними документами подано ним до 15 числа включно, і з першого числа наступного місяця, якщо заяву з усіма необхідними документами подано ним після 15 числа.

Виходячи з того, що заяву про перерахунок пенсії подано позивачем після 01.05.2016 року, тобто після набрання чинності Закону України «Про державну службу» від 10.12.2015 року, то УПФУ обґрунтовано прийнято рішення про відмову в проведенні перерахунку пенсії.

На підставі зазначеного, враховуючи приписи ст. 90 Закону України "Про державну службу" від 10.12.2015 року, те, що вказані вище зміни до законодавства внесені зазначеними Законами не конституційними не визнані, суд приходить до висновку про неможливість задоволення позову.

Керуючись статями 158-163 КАС України, суд -

ПОСТАНОВИВ:

У позові ОСОБА_1 до Управління пенсійного фонду України в Московському районі м. Харкова про визнання дій неправомірними та зобовязання вчинити дії відмовити.

Постанову може бути оскаржено до Харківського апеляційного адміністративного суду шляхом подачі апеляції протягом десяти днів з дня її проголошення. У разі застосування судом частини третьої статті 160 цього Кодексу апеляційна скарга подається протягом десяти днів з дня отримання копії постанови.

Повний текст постанови складений 07.03.2017 року власноручно в нарадчій кімнаті.

Головуючий суддя М.В.Мамалуй