Справа № 569/7301/16-а
Суддя: Харечко С.П. С. П.
Дата ухвалення: 2016-10-27 00:00:00+03
Юрисдикція: administrative

Справа № 569/7301/16-а
П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

27 жовтня 2016 року м.Рівне

Рівненський міський суд Рівненської області

в складі головуючого судді Харечко С.П.,

при секретарі Прокопчук Л.М.,

з участю:

представника позивача ОСОБА_1Ю,

представника відповідача ОСОБА_2,

представника третьої особи ОСОБА_3

розглянувши у відкритому судовому засіданні в м. Рівне справу за адміністративним позовом ОСОБА_4 до Рівненського обєднаного управління Пенсійного фонду України Рівненської області, третя особа Публічне акціонерне товариство "Рівнеазот" про призначення пенсії за віком на пільгових умовах, -

ВСТАНОВИВ:

Позивач звернувся до суду з адміністративним позовом, в якому просить зобовязати відповідача призначити йому пенсію за віком на пільгових умовах за Списком № 2 з 03 лютого 2016 року та стягнути з Управління Пенсійного Фонду в м.Рівне, правонаступником якого є, Рівненського обєднаного управління Пенсійного фонду України Рівненської області, на його користь заборгований розмір пенсії починаючи з 03 лютого 2016 року. В обґрунтування позову покликається на те, що з 10.01.1991 року по теперішній час працює муляром в ремонтно-будівельному цеху на ВАТ «Рівнеазот», в даний час ПАТ «Рівнеазот» Відповідно до трудової книжки: з 10.01.1991 року по 31.12.2002 року працював в ремонтно-будівельному цеху муляром; - 01.01.2003 року по 31.08.2006 року працював муляром №4 бетонних, камяних робіт та ремонту рулонних покрівель; з 01.09.2006 року по 04.06.2009 року був муляром дільниці №2 з ремонту (вогнетривких робіт) технологічного обладнання в цехах: неконцентрованої азотної кислоти, виробництва адипінової кислоти, аміаку №2, складних мінеральних добрив, та інших; бетонних, камяних робіт та ремонту покрівель на протязі повного робочого дня; з 05.06.2009 року по теперішній час муляром бригади мулярів дільниці №2 з ремонту (вогнетривких робіт) технологічного обладнання в цехах: неконцентрованої азотної кислоти та аміачної селітри, циклогексанолу, адипінової кислоти, адипінової кислоти №3, кальцинованої соди, аміаку №2, складних мінеральних добрив та інших бетонних, камяних робіт та ремонту рулонних покрівельна протязі повного робочого дня.

В період його роботи з 30.09.1999 року по теперішній час за результатами атестації робочих місць за умови праці, проведеної на ПАТ «Рівнеазот», відноситься до Списку №2 розділу XXУII позиція 27, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 16.01.2003 року №36. Вказані періоди роботи дають мені право на пенсію на пільгових умовах на підставі п.б) ст..13 Закону України «Про пенсійне забезпечення» тобто з 55 років.

Представник позивача адвокат ОСОБА_1 при розгляді справи позовні вимоги підтримала, просила їх задоволити.

Представник відповідача ОСОБА_2 при розгляді справи проти позову заперечила повністю та пояснила, що ОСОБА_4 було відмовлено у призначенні пільгової пенсії з тих підстав, що у позивача відсутній необхідний пільговий стаж роботи.

Представник третьої особи ОСОБА_3 в судовому засіданні зазначив, що проти задоволення позовних вимог не заперечує.

Заслухавши пояснення представника позивача, представника відповідача, представника третьої особи дослідивши матеріали справи, суд дійшов до наступного висновку.

Судом встановлено, що позивач з 10.01.1991 року по теперішній час працює муляром в ремонтно-будівельному цеху на ВАТ «Рівнеазот», в даний час ПАТ «Рівнеазот» Відповідно до трудової книжки: з 10.01.1991 року по 31.12.2002 року працював в ремонтно-будівельному цеху муляром; - 01.01.2003 року по 31.08.2006 року працював муляром №4 бетонних, камяних робіт та ремонту рулонних покрівель; з 01.09.2006 року по 04.06.2009 року був муляром дільниці №2 з ремонту (вогнетривких робіт) технологічного обладнання в цехах: неконцентрованої азотної кислоти, виробництва адипінової кислоти, аміаку №2, складних мінеральних добрив, та інших; бетонних, камяних робіт та ремонту покрівель на протязі повного робочого дня; з 05.06.2009 року по теперішній час муляром бригади мулярів дільниці №2 з ремонту (вогнетривких робіт) технологічного обладнання в цехах: неконцентрованої азотної кислоти та аміачної селітри, циклогексанолу, адипінової кислоти, адипінової кислоти №3, кальцинованої соди, аміаку №2, складних мінеральних добрив та інших бетонних, камяних робіт та ремонту рулонних покрівельна протязі повного робочого дня.

В період його роботи з 30.09.1999 року по теперішній час за результатами атестації робочих місць за умови праці, проведеної на ПАТ «Рівнеазот», відноситься до Списку №2 розділу XXУII позиція 27, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 16.01.2003 року №36. Вказані періоди роботи дають мені право на пенсію на пільгових умовах на підставі п.б) ст..13 Закону України «Про пенсійне забезпечення» тобто з 55 років.

Право громадян на призначення пенсії за віком на пільгових умовах визначено Законом України «Про пенсійне забезпечення» від 05.11.1991 р. № 1799-ХІІ.

Зі змісту ч. 3 ст. 23 Загальної Декларації прав людини, п. 4 ч. 1 Європейської Соціальної хартії та ч. 3 ст. 46 Конституції України випливає, що кожна особа похилого віку має право на справедливу і задовільну винагороду, соціальний захист, за роки важкої праці та шкідливих робіт, - яка є основним джерелом існування для них самих та їхніх сімей.

Відповідно дост. 19 Конституції України органи державної влади та органи місцевого самоврядування, їх посадові особи зобовязанідіяти лише на підставі, в межах повноважень та у спосіб, що передбачені Конституцією та законами України.

Згідно з п.«б» ст.13 Закону України «Про пенсійне забезпечення» право на пенсію за віком на пільгових умовах мають працівники, зайняті повний робочий день на роботах із шкідливими і важкими умовами праці, за Списком № 2 виробництв, робіт, професій посад і показників, затверджених Кабінетом Міністрів України, і за результатами робочих місць: чоловіки - після досягнення 55 років і при стажі роботи не менше 25 років, з них на зазначених посадах не менше 12 років 6 місяців.

Відповідно до п.3 Порядку застосування Списків № 1 і № 2 виробництв, робіт, професій, посад і показників при обчисленні стажу роботи, що дає право на пенсію за віком на пільгових умовах, затвердженого наказом Міністерства праці та соціальної політики України від 18.11.2005р. № 383, при визначенні права на пенсію за віком на пільгових умовах застосовуються Списки, що були чинні на період роботи особи. При цьому до пільгового стажу зараховується весь період роботи на відповідних посадах або за професіями незалежно від дати внесення цієї посади чи професії до Списків.

Постановою Кабінету Міністрів України від 16.01.2003р. № 36 затверджено Список № 2 виробництв, робіт, професій, посад і показників зі шкідливими і важкими умовами праці, зайнятість на яких дає право на пенсію за віком на пільгових умовах.

Відповідно до записів трудової книжки, позивач з 10.01.1991 року по 31.12.2002 року працював в ремонтно-будівельному цеху муляром; - 01.01.2003 року по 31.08.2006 року працював муляром №4 бетонних, камяних робіт та ремонту рулонних покрівель; з 01.09.2006 року по 04.06.2009 року був муляром дільниці №2 з ремонту (вогнетривких робіт) технологічного обладнання в цехах: неконцентрованої азотної кислоти, виробництва адипінової кислоти, аміаку №2, складних мінеральних добрив, та інших; бетонних, камяних робіт та ремонту покрівель на протязі повного робочого дня; з 05.06.2009 року по теперішній час муляром бригади мулярів дільниці №2 з ремонту (вогнетривких робіт) технологічного обладнання в цехах: неконцентрованої азотної кислоти та аміачної селітри, циклогексанолу, адипінової кислоти, адипінової кислоти №3, кальцинованої соди, аміаку №2, складних мінеральних добрив та інших бетонних, камяних робіт та ремонту рулонних покрівельна протязі повного робочого дня. Зазначені періоди роботи трудової діяльності позивача відображені у трудовій книжці. Записи у трудовій книжці проведено у відповідності до вимог Інструкції про порядок ведення трудових книжок, затвердженої наказом Міністерства праці України, Міністерства юстиції України, міністерства соціального забезпечення України № 58 від 29.07.1993р.

Порядок підтвердження наявного трудового стажу за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній затвердженопостановою Кабінету Міністрів України від 12.08.1993р. № 637. Згідно п.1 цього Порядку основним документом, що підтверджує стаж роботи є трудова книжка. Аналогічна норма передбачена ст.62 Закону України «Про пенсійне забезпечення», ст.48 КЗпП України.

Пунктом 20 зазначеного Порядку передбачено, що в разі відсутності у трудовій книжці відомостей що визначають право на пенсію на пільгових умовах, для підтвердження спеціального трудового стажу приймаються уточнюючі довідки підприємств, установ, організацій або їх правонаступників.

Таким чином подання уточнюючих довідок здійснюється лише у випадках неправильного або нечіткого заповнення трудової книжки, або у разі відсутності відповідних записів у ній.

Таку уточнюючу довідку ПАТ «Рівнеазот» йому видав.

Комплексний аналіз зазначених законодавчих норм дає підстави вважати що необхідною умовою для виникнення в особи права на пенсійне забезпечення на пільгових умовах відповідно до п.«б» ст.13 Закону України «Про пенсійне забезпечення» є формальна констатація факту перебування особи на посаді або виконання нею робіт, що передбачені відповідним Списком № 2, а також документальне підтвердження зайнятості за відповідною професією.

Із матеріалів справи встановлено, що оскільки посади, на яких працював позивач передбачена Списком №2, відтак у позивача виникло право на призначення пенсії за віком на пільгових умовах.

Суд не бере до уваги твердження відповідача про відсутність належного документального підтвердження пільгового стажу за час роботи позивача у ПАТ «Рівнеазот», оскільки такі заперечення спростовуються наявними в матеріалах справи.

Враховуючи вищевикладене та встановлені обставини, суд приходить до переконання, що відповідача необхідно зобовязати призначити з 03 лютого 2016 року позивачу пенсію за віком на пільгових умовах по Списком №2 виробництв, робіт, професій, посад і показників, затверджених КМУ.

Щодо стягнення з відповідача на користь позивача заборгований розмір пенсії, то суд приходить до висновку , що в цій частині позовних вимог слід відмовити, оскільки позивач не звертався до відповідача із заявою про перерахунок пенсії.

На підставі викладеного, ст.46 Конституції України, Закону України «Про пенсійне забезпечення», Порядку застосування Списків № 1 і № 2 виробництв, робіт, професій, посад і показників при обчисленні стажу роботи, що дає право на пенсію за віком на пільгових умовах, затвердженого наказом Міністерства праці та соціальної політики України від 18.11.2005р. № 383 та керуючись ст.ст.1, 2, 5-12,14, 159, 161-163, 167 КАС України, суд

ПОСТАНОВИВ:

Адміністративний позов ОСОБА_4 до Рівненського обєднаного управління Пенсійного Фонду України Рівненської області, третя особа Публічне акціонерне товариство "Рівнеазот" про призначення пенсії за віком на пільгових умовах частково задовольнити.

Зобовязати Рівненське обласне управління Пенсійного Фонду України Рівненської області призначити з 03 лютого 2016 року ОСОБА_4 пенсію по віку на пільгових умовах по Списку №2 виробництв, робіт, професій, посад і показників, які надають право на пільгове пенсійне забезпечення, що затверджено Постановою Кабінету Міністрів України від 16 січня 2003 року №36

В решті позовних вимог відмовити.

Постанова може бути оскаржена до Житомирського адміністративного апеляційного суду через Рівненський міський суд шляхом подання апеляційної скарги протягом десяти днів з дня отримання копії постанови. Копія апеляційної скарги одночасно надсилається особою, яка її подає, до суду апеляційної інстанції.

Постанова набирає законної сили після закінчення строку для подання апеляційної скарги, якщо апеляційну скаргу не було подано. У разі подання апеляційної скарги постанова, якщо її не скасовано, набирає законної сили після повернення апеляційної скарги, відмови у відкритті апеляційного провадження або набрання законної сили рішенням за наслідками апеляційного провадження.

Cуддя: С.П.Харечко