Справа № 576/1467/16-а
Суддя: Перцова Т.С.
Дата ухвалення: 2016-10-12 00:00:00+03
Юрисдикція: administrative

ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

12 жовтня 2016 р. Справа № 576/1467/16-а
Колегія суддів Харківського апеляційного адміністративного суду у складі

Головуючого судді: Перцової Т.С.

Суддів: Жигилія С.П. , Дюкарєвої С.В. ,

за участю секретаря судового засідання Мороз Є.В.

розглянувши у відкритому судовому засіданні у приміщенні Харківського апеляційного адміністративного суду адміністративну справу за апеляційною скаргою ОСОБА_1 на постанову Глухівського міськрайонного суду Сумської області від 13.09.2016р. по справі № 576/1467/16-а

за позовом ОСОБА_1

до Глухівського об'єднаного управління Пенсійного фонду України Сумської області

про визнання дій незаконними,

ВСТАНОВИЛА

06 липня 2016 року ОСОБА_1 (далі по тексту - позивач) звернувся до суду з адміністративним позовом до Глухівського об'єднаного управління Пенсійного фонду України Сумської області (далі по тексту - Глухівське об'єднане УПФУ Сумської області, відповідач), в якому просив суд визнати незаконними дії Глухівського об'єднаного УПФУ щодо проведення перерахунку пенсії позивачеві з 01.06.2016 року відповідно до Закону України «Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування» від 09.07.2003 року № 1058-ІV.

Постановою Глухівського міськрайонного суду Сумської області від 13.09.2016 року по справі № 576/1467/16-а у задоволенні позову ОСОБА_1 до Глухівського об'єднаного управління Пенсійного фонду України Сумської області про визнання дій незаконними - відмовлено.

Позивач, не погодившись із вказаною постановою суду першої інстанції, подав апеляційну скаргу, в якій, посилаючись на порушення судом першої інстанції при прийнятті оскаржуваної постанови норм матеріального та процесуального права, неповне з'ясування обставин справи, просить суд апеляційної інстанції постанову Глухівського міськрайонного суду Сумської області від 13.09.2016 року по справі № 576/1467/16-а скасувати, прийняти нову постанову, якою позовні вимоги задовольнити.

В обґрунтування вимог апеляційної скарги з посиланням на ст.ст.15, 54 Закону України «Про статус і соціальний захист громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи», Порядок обчислення пенсій особам, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи, затверджений постановою Кабінету Міністрів України № 1210 від 23.11.2011 року, п.7 Порядку подання та оформлення документів для призначення (перерахунку) пенсій, відповідно до Закону України «Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування», затвердженого постановою Правління Пенсійного фонду України від 25.11.2005 р. № 22-1, стверджує, що позивачем подано всі необхідні документи для призначення пенсії із заробітку, отриманого в зоні відчуження, за період з 27.11.1986 р. по 30.06.1987 р. Вважає, що архівна довідка №24/04-03 від 13.05.2016 р. про заробітну плату є недостовірною, її відомості спростовуються даними архівного витягу № 80 від 15.02.2007 р. та архівної довідки № 356 від 02.04.2008 р. про заробітну плату ОСОБА_1 Враховуючи викладене, наполягає на тому, що у відповідача відсутні підстави для перерахунку пенсії позивача у зв'язку з поданням нібито недостовірних відомостей при призначенні пенсії.

Сторони в судове засідання апеляційної інстанції не з'явилися, про дату, час та місце апеляційного розгляду справи повідомлені належним чином.

Відповідно до ч. 4 ст. 196 КАС України, неприбуття в судове засідання сторін або інших осіб, які беруть участь у справі, належним чином повідомлених про дату, час та місце апеляційного розгляду, не перешкоджає судовому розгляду справи.

Згідно з ч. 1 ст. 41 КАС України, у разі неявки у судове засідання всіх осіб, які беруть участь у справі, фіксування судового процесу за допомогою звукозаписувального технічного засобу не здійснюється.

Колегія суддів, вислухавши суддю-доповідача, перевіривши в межах апеляційної скарги рішення суду першої інстанції, доводи апеляційної скарги, дослідивши матеріали справи, вважає, що апеляційна скарга не підлягає задоволенню з наступних підстав.

Судом першої інстанції встановлено, що позивач ОСОБА_1 перебуває на обліку в Глухівському об'єднаному управлінні Пенсійного фонду України Сумської області та отримує пенсію як учасник ліквідації наслідків аварії на Чорнобильській АЕС.

Як вбачається з матеріалів справи, ОСОБА_1 є учасником ліквідації наслідків аварії на Чорнобильській атомній електростанції (далі - ЧАЕС) 1 категорії, інвалідом ІІ групи, захворювання якого пов'язане з участю в ліквідації наслідків аварії на ЧАЕС, що підтверджується наявною в матеріалах справи копією посвідчення особи, яка постраждала внаслідок Чорнобильської катастрофи серії НОМЕР_1 від 04.03.1993 р., посвідчення серії НОМЕР_2, виданого 25.05.2015 р. (а.с.5). Позивач перебуває на обліку в Глухівському об'єднаному управлінні Пенсійного фонду України Сумської області.

З 1985 року ОСОБА_1 працював на посаді директора овочевих магазинів та складів Товариства з обмеженою відповідальністю «Комерційний центр торгівлі» Управління торгівлі м. Глухів (далі по тексту - ТОВ «Комерційний центр торгівлі»). З вказаної посади позивач був призваний на військові збори та направлений на роботи по ліквідації наслідків аварії на ЧАЕС, де перебував з 27 листопада 1986 року по 30 червня 1987 року, що підтверджується архівною довідкою Галузевого державного архіву Міністерства оборони України від 21.08.1999 р. № 51/1/11234 (а.с.6), довідкою В/Ч 61753 від 14.08.1987 року № 110 (а.с.17).

Після виконання робіт по ліквідації наслідків аварії на ЧАЕС позивач знову повернувся до попереднього місця роботи, де після повернення йому була нарахована та виплачена заробітна плата за роботу по ліквідації наслідків аварії на ЧАЕС.

Рішенням Глухівського міськрайонного суду Сумської області від 13.06.2007 року по справі № 2-65/2007р. за позовом ОСОБА_1 до Приватного підприємства «Талісман» про визнання невірною довідки про заробіток за роботи по ліквідації наслідків аварії на ЧАЕС для обчислення пенсії позовні вимоги ОСОБА_1 задоволено.

Вирішено довідку № 52 від 09.09.1999 року, видану ТОВ «Комерційний центр торгівлі» м. Глухів, з розрахунком заробітної плати ОСОБА_1, за період роботи по ліквідації наслідків аварії на ЧАЕС для обчислення пенсії - вважати невірною.

Зобов'язано ПП «Талісман» зробити обрахування заробітної плати ОСОБА_1 за період роботи по ліквідації наслідків аварії на ЧАЕС в період з 27.11.1986 року по 05.06.1987 року на підставі даних довідки № 960 відділу торгівлі № 006850, для надання в Управління Пенсійного фонду України в м. Глухів (а.с.20-23).

Зазначеним судовим рішенням, зокрема, встановлено, що ПП «Талісман» є правонаступником ТОВ «Глухівський центр торгівлі» (а.с.21).

На виконання рішення Глухівського міськрайонного суду Сумської області від 13.06.2007 року по справі № 2-65/2007р. Приватним підприємством «Талісман» проведено позивачу новий розрахунок заробітної плати за період робіт по ліквідації наслідків аварії на ЧАЕС з 01 грудня 1986 року по 31 травня 1987 року, про що видано довідку № 65 від 20.06.2007 року. Згідно з вказаною довідкою, позивачеві за роботу в населених пунктах зони відчуження нарахована, відповідно до постанови Ради Міністрів УРСР та Укрпрофради від 10.06.1986 року № 207-7, заробітна плата в загальному розмірі 25172 руб. 04 коп.

До 01 червня 2016 року пенсія нараховувалась позивачеві на підставі його заяві від 22.05.2015 року про призначення йому пенсії виходячи із заробітної плати в зоні відчуження в 1986-1987 роках відповідно довідки про заробітну плату № 65 від 20.06.2007 року.

З 01.06.2016 року Глухівським об'єднаним УПФУ Сумської області було перераховано пенсію ОСОБА_1, внаслідок чого її розмір зменшився.

13.06.2016 року ОСОБА_1 звернувся до відповідача з питання зменшення розміру пенсії.

Листом Глухівського об'єднаного УПФУ № 20/С-1 від 24.06.2016 року позивача було повідомлено, що причиною зменшення пенсійної виплати стало встановлення невідповідності сум заробітної плати, зазначених у довідці ПП «Талісман» № 65 від 20.06.2007 року, що надавалася позивачем для розрахунку пенсії, сумам заробітної плати, відображеним в первинних бухгалтерських документах підприємства. Відповідачем у цьому листі зазначено, що 23.05.2016 року Управлінням отримано копії особових рахунків по заробітній платі з грудня 1986 року по вересень 1987 року, довідку архівного відділу Глухівської міської ради від 13.05.2016 року № 214-04-03 про заробітну плату, отриману ОСОБА_1 за період перебування в зоні ЧАЕС з грудня 1986 року по вересень 1987 року, довідку архівного відділу Глухівської міської ради від 13.05.2016 року № 213-04-03 про реорганізацію ТОВ «Комерційний центр торгівлі», лист архівного відділу Глухівської міської ради від 18.05.2016 року № 220-04-03 про відсутність наказів про нарахування і виплату позивачеві заробітної плати за період перебування у ЧАЕС з грудня 1986 року по вересень 1987 року по ТОВ «Комерційний центр торгівлі». Вказано, що оскільки відомості про заробітну плату, зазначені у довідці ПП «Талісман» № 65 від 20.06.2007 року не відповідають отриманим первинним документам, Управлінням, у відповідності до ст.40 Закону України «Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування», ст.57 Закону України «Про статус і соціальний захист громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи, проведено перерахунок пенсії на підставі вищевказаних архівних документів. З огляду на викладене, пістави для відновлення виплати пенсії у попередньому розмірі відсутні (а.с.3-4).

Не погодившись з діями відповідача щодо перерахунку пенсії з її зменшенням з 01.06.2016 року, ОСОБА_1 звернувся з даним позовом до суду про визнання таких дій протиправними.

Приймаючи рішення про відмову в задоволенні позовних вимог, суд першої інстанції виходив з того, що сума заробітної плати, зазначена у довідці ПП «Талісман», з урахуванням якої позивачеві нараховувався розмір пенсії, не відповідає даним первинних бухгалтерських документів, а тому у відповідача були відсутні підстави для нарахування пенсії виходячи з цього розміру заробітної плати.

Колегія суддів погоджується з таким висновком суду першої інстанції, з огляду на таке.

Як вбачається з матеріалів справи, позивачеві була призначена пенсія виходячи із заробітної плати, одержаної в зоні відчуження, за заявою ОСОБА_1 від 22.05.2015 року, до якої була додана, зокрема, довідка про заробіток ПП «Талісман» № 65 від 20.06.2007 року (а.с.32).

Відповідно до вимог ст. 15 Закону України «Про пенсійне забезпечення» умови, норми та порядок пенсійного забезпечення громадян, які постраждали від Чорнобильської катастрофи, визначаються Законом України «Про статус і соціальний захист громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи».

Згідно зі ст. 54 Закону України «Про статус і соціальний захист громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи» (в редакції, чинній на час виникнення спірних відносин) пенсії по інвалідності, що настала внаслідок каліцтва чи захворювання, і пенсії у зв'язку з втратою годувальника внаслідок Чорнобильської катастрофи можуть призначатися за бажанням громадянина із заробітку, одержаного за роботу в зоні відчуження в 1986 - 1990 роках, у розмірі відшкодування фактичних збитків, який визначається згідно із законодавством.

В усіх випадках розмір середньомісячної заробітної плати для обчислення пенсії за роботу у зоні відчуження у 1986 - 1990 роках не може перевищувати 3,0 тис. карбованців.

Умови, порядок призначення та мінімальні розміри пенсії по інвалідності, що настала внаслідок каліцтва чи захворювання, і пенсії у зв'язку з втратою годувальника внаслідок Чорнобильської катастрофи визначаються актами Кабінету Міністрів України з відповідних питань.

Пунктом 2 Постанови Кабінету Міністрів України № 1210 від 23.11.2011 року "Про підвищення рівня соціального захисту громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи", Пенсійний фонд України зобов'язано забезпечити здійснення перерахунку пенсій, призначених особам, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи, до набрання чинності цією постановою, за матеріалами пенсійних справ.

Зазначеною вище Постановою Кабінету Міністрів України від 23.11.2011 року № 1210 "Про підвищення рівня соціального захисту громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи" затверджено Порядок обчислення пенсій особам, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи (далі по тексту - Порядок № 1210).

У відповідності до п.1 Порядку № 1210 цей Порядок визначає механізм обчислення пенсій по інвалідності, що настала внаслідок каліцтва чи захворювання, і пенсій у зв'язку з втратою годувальника внаслідок Чорнобильської катастрофи відповідно до статей 54 і 57 Закону України "Про статус і соціальний захист громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи" (далі - пенсії). Пенсії за бажанням осіб можуть призначатися виходячи із заробітної плати, одержаної за роботу в зоні відчуження в 1986 - 1990 роках, у розмірі відшкодування фактичних збитків.

Заробітна плата для обчислення пенсій враховується за будь-які 12 місяців підряд такої роботи (п.2 Порядку № 1210).

Згідно з пп.3 п.3 Порядку № 1210 у разі коли особа пропрацювала у зоні відчуження менш як 12 місяців підряд, пенсія обчислюється виходячи із заробітної плати за повні календарні місяці підряд у зоні відчуження.

Пунктом 7 Порядку № 1210 передбачено, що пенсії призваних на військові збори військовозобов'язаних, які брали участь в ліквідації наслідків Чорнобильської катастрофи та працювали у зоні відчуження в 1986-1990 роках, призначаються виходячи із заробітної плати, яку вони одержували за основним місцем роботи, з у рахуванням фактично відпрацьованого часу у зоні відчуження, характеру виконуваної роботи, місця і тривалості робочого дня (незалежно від періоду проведення розрахунку оплати праці за умови, якщо такий розрахунок проведено на підставі первинних документів про місце роботи і тривалість робочого дня згідно із сумарною кратністю оплати праці, встановленою у відповідні періоди за зонами небезпеки: у ІІІ зоні - 5, у II - 4, І - 3). При цьому у всіх випадках заробітна плата для розрахунку пенсії не повинна бути нижчою від фактично одержаної суми у зазначений період.

З наведених норм вбачається, що заробітна плата за роботу в зоні відчуження для обчислення пенсії нараховується виключно на підставі первинних документів про місце роботи і тривалість робочого дня згідно із сумарною кратністю оплати праці.

Крім того, слід відмітити, що згідно з пп. 3 п.2.1 розділу ІІ Порядку подання та оформлення документів для призначення (перерахунку) пенсій відповідно до Закону України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування", затвердженого постановою Правління Пенсійного фонду України від 22.11.2005 року № 22-1 (далі по тексту - Порядок № 22-1) за бажанням пенсіонера у період до 01 січня 2016 року ним може подаватись довідка про заробітну плату (дохід) до 01 липня 2000 року (додаток 1) із зазначенням у ній назв первинних документів, на підставі яких її видано, їх місцезнаходження та адреси, за якою можливо провести перевірку відповідності змісту довідки первинним документам.

У разі якщо страховий стаж починаючи з 01 липня 2000 року становить менше 60 місяців, особою подається довідка про заробітну плату (дохід) за будь-які 60 календарних місяців страхового стажу підряд до 01 липня 2000 року (додаток 1).

Крім того, слід відмітити, що згідно зі ст.40 Закону України «Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування» заробітна плата (дохід) за період страхового стажу до 1 липня 2000 року враховується для обчислення пенсії на підставі документів про нараховану заробітну плату (дохід), виданих у порядку, встановленому законодавством, а за період страхового стажу починаючи з 1 липня 2000 року - за даними, що містяться в системі персоніфікованого обліку.

Відповідно до п.2.10 Порядку № 22-1 довідка про заробітну плату (дохід) особи видається на підставі особових рахунків, платіжних відомостей та інших документів про нараховану та сплачену заробітну плату підприємством, установою чи організацією, де працював померлий годувальник або особа, яка звертається за пенсією. Якщо такі підприємства, установи, організації ліквідовані або припинили своє існування з інших причин, то довідки про заробітну плату видаються правонаступником цих підприємств, установ чи організацій або архівними установами.

У випадках, коли архівні установи не мають можливості видати довідку за встановленою формою з розшифровкою виплачених сум за видами заробітку, вони можуть видавати довідки, що відповідають даним, наявним в архівних фондах, без додержання цієї форми.

Таким чином, обов'язковою умовою для обчислення пенсії з урахуванням заробітної плати за період роботи до 01 липня 2000 року є підтвердження нарахування такої заробітної плати первинними документами. Іншого чинним законодавством не передбачено.

Такий висновок суду першої та апеляційної інстанцій узгоджується з правовою позицією Верховного Суду України, викладеною у постанові від 15 грудня 2015 року по справі № 2а/576/29/14 за позовом ОСОБА_3 до управління Пенсійного фонду України в м. Глухові та Глухівському районі Сумської області про зобов'язання вчинити певні дії, який є обов'язковим для застосування в силу приписів ст. 244-2 КАС України.

Отже, колегія суддів зазначає, що підставою проведення розрахунку заробітної плати за період роботи в зоні відчуження є первинні документи про нараховану та виплачену заробітну плату, період та фактичну тривалість робочого дня і місця її виконання.

Як вбачається зі змісту наявних в матеріалах справи довідки архівного відділу Глухівської міської ради від 13.05.2016 року № 214/04-03 про заробітну плату за період перебування в зоні ЧАЕС з грудня 1986 року по вересень 1987 року, копій особових рахунків ТОВ «Комерційний центр торгівлі» по заробітній платі, архівного витягу з відомостей нарахування заробітної плати ОСОБА_1, виданого архівним відділом Глухівської міської ради листом від 15.02.2007 року № 80, розмір виплаченої позивачеві заробітної плати по місцям становить : за грудень 1986 року - 0, січень, лютий 1987 року - 0, березень 1987 року - 75,15 крб., квітень, травень 1987 року - 0 (а.с.15, 35, 37-45).

Разом з тим, всупереч наведеним відомостям, у довідці № 65 від 20.06.2007 року позивачеві вказано збережений середній заробіток за дні роботи в зоні відчуження за кожний місяць (грудень 1986 року - 178,94 руб., січень 1987 року - 163,38 руб., лютий 1987 року - 155,60 руб., березень 1987 року - 171,16 руб., квітень 1987 року - 171,16 руб., травень 1987 року - 155,60 руб.

Колегія суддів відмічає, що за червень 1987 року позивачеві було нараховано 4314,11 руб, однак, спірна довідка № 65 від 20.06.2007 року, охоплює період виключно з 01 грудня 1986 року по 31 травня 1987 року. Враховуючи викладене, беручи до уваги, що 22.05.2015 року при зверненні до УПФУ в м. Глухові та Глухівському районі Сумської області із заявою про призначення пенсії із заробітку в зоні відчуження ОСОБА_1 надавалась саме ця довідка про заробітну плату для обчислення пенсії, відсутні підстави для врахування суми в розмірі 4314,11 руб. при нарахуванні позивачеві розміру пенсії.

Колегія суддів зазначає, що загальна сума заробітної плати у довідці № 65 від 20.06.2007 року нарахована позивачеві виходячи лише з посадового окладу позивача на посаді директора плодоовочевої бази - 175 руб. 00 коп., з урахуванням 6-годинного робочого дня і 6-денного (36-годинного) робочого тижня.

У зазначеній довідці не зазначено, на підставі яких первинних документів (складених в період, із заробітку за який позивач просить перерахувати йому пенсію) зроблено розрахунок заробітної плати позивача, що свідчить про те, що вказана довідка оформлена на підставі припущень про можливе отримання позивачем заробітної плати в такому розмірі.

Отже, довідка № 65 від 20.06.2007 року видана ПП «Талісман» виходячи з розміру заробітної плати позивача, яка останньому фактично не була виплачена, і не підтверджена первинними бухгалтерськими документами ТОВ «Комерційний центр торгівлі».

Таким чином, колегія суддів приходить до висновку, що розрахунок заробітної плати позивача для обчислення пенсії із заробітку в зоні відчуження при ліквідації наслідків аварії на ЧАЕС, наведений ПП «Талісман» в довідці № 65 від 20.06.2007 року, є необґрунтованим, а отже вказана довідка не є належною підставою для нарахування розміру пенсії позивача.

Відповідно до частини другої 2 статті 19 Конституції України, органи державної влади та органи місцевого самоврядування, їх посадові особи зобов'язані діяти лише на підставі, в межах повноважень та у спосіб, що передбачені Конституцією та законами України.

Згідно з ч.3 ст.2 Кодексу адміністративного судочинства України, у справах щодо оскарження рішень, дій чи бездіяльності суб'єктів владних повноважень адміністративні суди перевіряють, чи прийняті (вчинені) вони: на підставі, у межах повноважень та у спосіб, що передбачені Конституцією та законами України; з використанням повноваження з метою, з якою це повноваження надано; обґрунтовано, тобто з урахуванням усіх обставин, що мають значення для прийняття рішення (вчинення дії); безсторонньо (неупереджено); добросовісно; розсудливо; з дотриманням принципу рівності перед законом, запобігаючи несправедливій дискримінації; пропорційно, зокрема з дотриманням необхідного балансу між будь-якими несприятливими наслідками для прав, свобод та інтересів особи і цілями, на досягнення яких спрямоване це рішення (дія); з урахуванням права особи на участь у процесі прийняття рішення; своєчасно, тобто протягом розумного строку.

З огляду на встановлені у справі фактичні обставини та досліджені докази, колегія суддів приходить до висновку про правомірність дій відповідача щодо перерахунку пенсії ОСОБА_1 у зв'язку з отриманням архівних документів про розмір заробітної плати позивача за період роботи у зоні відчуження, оскільки довідка № 65 від 20.06.2007 року, надана позивачем для призначення пенсії, суперечить первинним бухгалтерським документам ТОВ «Комерційний центр торгівлі», наданим архівною установою.

За таких обставин, колегія суддів погоджується з висновком суду першої інстанції про відмову в задоволенні позовних вимог про визнання неправомірними дій Глухівського об'єднаного УПФУ Сумської області щодо проведення перерахунку пенсії ОСОБА_1 відповідно до Закону України «Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування» від 09.07.2003 року № 1058-ІV.

Разом з тим, колегія суддів зауважує, що суд першої інстанції помилково послався на пп. "в" п.7, п.17 Порядку № 22-1, оскільки на момент виникнення спірних відносин (призначення позивачеві пенсії на підставі довідки № 65 від 20.06.2007 року) у Порядку № 22-1 підпункт «в» пункту 7 та пункт 17 були відсутні.

Однак, зазначене не було враховано судом першої інстанції.

У зв'язку з чим суд першої інстанції, дійшовши вірного висновку по суті позовних вимог, помилково застосував норми матеріального права, що, у відповідності до ст.201 КАС України, є підставою для зміни постанови суду першої інстанції.

Згідно з п.1 ст.201 КАС України підставами для зміни постанови або ухвали суду першої інстанції є правильне по суті вирішення справи чи питання, але із помилковим застосуванням норм матеріального чи процесуального права.

Керуючись ст.ст.41, 160, 167, 195, 196, 201, 205, 207, 209, 254 Кодексу адміністративного судочинства України, колегія суддів, -

П О С Т А Н О В И Л А

Апеляційну скаргу ОСОБА_1 залишити без задоволення.

Постанову Глухівського міськрайонного суду Сумської області від 13.09.2016 р. по справі № 576/1467/16-а змінити, виключивши з мотивувальної частини постанови посилання на підпункт «в» пункту 7 та пункт 17 Порядку подання та оформлення документів для призначення (перерахунку) пенсій відповідно до Закону України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування", затвердженого Постановою правління Пенсійного фонду України від 22.11.2005 року № 22-1.

В іншій частині постанову Глухівського міськрайонного суду Сумської області від 13.09.2016 р. по справі № 576/1467/16-а залишити без змін.

Постанова набирає законної сили з моменту її проголошення та може бути оскаржена у касаційному порядку протягом двадцяти днів з дня складання постанови у повному обсязі шляхом подачі касаційної скарги безпосередньо до Вищого адміністративного суду України.

Головуючий суддя (підпис)Перцова Т.С.
Судді(підпис) (підпис) Жигилій С.П. Дюкарєва С.В.
Повний текст постанови виготовлений та підписаний 13.10.2016 р.