Справа № 819/578/16
Суддя: Шульгач М.П.
Дата ухвалення: 2016-05-18 00:00:00+03
Юрисдикція: administrative

ТЕРНОПІЛЬСЬКИЙ ОКРУЖНИЙ АДМІНІСТРАТИВНИЙ СУД
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

Справа № 819/578/16

18 травня 2016 р.м.Тернопіль

Тернопільський окружний адміністративний суд в складі:

Головуючого судді : Шульгача М.П.

при секретарі: Музиці О. М.

за участю:

представника відповідача: Дуфанця Є. М.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в місті Тернополі адміністративну справу за позовом Тернопільського обласного відділення Фонду соціального захисту інвалідів до фермерського господарства «Нива», с. Чернихівці, Збаразького району, Тернопільської області про стягнення адміністративно господарських санкцій та пені, -

ВСТАНОВИВ:

Тернопільське обласне відділення Фонду соціального захисту інвалідів звернулося до суду з адміністративним позовом до фермерського господарства «Нива» с. Чернихівці, Збаразького району, Тернопільської області про стягнення адміністративно господарських санкцій та пені.

Представник позивача в судове засідання не з'явився, проте подав клопотання про розгляд справи без його участі.

Позовні вимоги мотивовані тим, що відповідачем не дотримано норм Закону України «Про основи соціальної політики захищеності інвалідів в Україні», а саме згідно чисельності 12 осіб працюючих на фермерському господарстві «Нива» норма працевлаштування інвалідів для даного підприємства складає - 1 особа. Даний норматив працевлаштування відповідачем не дотримано, а тому відповідач повинен самостійно сплатити адміністративно-господарські санкції у розмірі середньорічної заробітної плати, що складає 10495,83 грн.

У зв'язку з тим, що відповідач порушив терміни сплати даних санкцій на 21 день, він повинен сплатити пеню в розмірі 132,3 грн. отже загальна сума до сплати боргу становить 10628,13 грн.

Представник відповідача в судовому засіданні проти позову заперечив та пояснив, що підприємством вживались всі передбачені законом заходи для працевлаштування працівника - інваліда, зокрема щомісячно надсилалась в центр зайнятості звітність з проханням направити для працевлаштування працівника інваліда, а тому вини підприємства в не працевлаштуванні працівника інваліда немає.

Просить в позові відмовити.

Суд, заслухавши пояснення представника відповідача, дослідивши матеріали справи, встановив наступні факти:

Тернопільське обласне відділення Фонду соціального захисту інвалідів звернулося до суду з адміністративним позовом до фермерського господарства «Нива» с. Чернихівці, Збаразького району, Тернопільської області про стягнення адміністративно-господарських санкцій та пені за невиконання норми по працевлаштуванню інвалідів в сумі 10495,83 грн. та 132,3 грн. пені.

Статтею 18 Закону України «Про основи соціальної захищеності інвалідів в Україні» від 21.03.1991 р. № 875 визначено, що забезпечення прав інвалідів на працевлаштування та оплачувану роботу, в тому числі з умовою про виконання роботи вдома, здійснюється шляхом їх безпосереднього звернення до підприємств, установ, організацій чи до державної служби зайнятості.

Підприємства, установи, організації, фізичні особи, які використовують найману працю, зобов'язані виділяти та створювати робочі місця для працевлаштування інвалідів, у тому числі спеціальні робочі місця, створювати для них умови праці з урахуванням індивідуальних програм реабілітації і забезпечувати інші соціально-економічні гарантії, передбачені чинним законодавством, надавати державній службі зайнятості інформацію, необхідну для організації працевлаштування інвалідів, і звітувати Фонду соціального захисту інвалідів про зайнятість та працевлаштування інвалідів у порядку, встановленому Кабінетом Міністрів України.

Виходячи з матеріалів справи судом встановлено, що відповідачем фермерським господарством «Нива» приймались всі передбачені законодавством заходи для працевлаштування працівника інваліда. Зокрема щомісячно подавались в центр зайнятості звітність з повідомленням про вакантну посаду для працевлаштування працівника - інваліда, однак направлення такого працівника від центру зайнятості не було.

Отже, виходячи з вище наведеного суд приходить до висновку, що фермерським господарством «Нива» вживалися всі заходи для виконання норми для працевлаштування інвалідів які передбачені законодавством, а тому підприємство не може нести відповідальність за невиконання норми по працевлаштуванню інвалідів якщо не було працівників які б могли зайняти дану посаду, а тому в задоволенні даного позову слід відмовити.

Керуючись ст.ст. 159 -163 Кодексу адміністративного судочинства України, Законом України «Про основи соціальної захищеності інвалідів в Україні» від 21.03.1991р. № 875, суд, -

ПОСТАНОВИВ:

В задоволенні позову Тернопільського обласного відділення Фонду соціального захисту інвалідів до фермерського господарства «Нива» с. Чернихівці, Збаразького району, Тернопільської області про стягнення адміністративно господарських санкцій та пені - відмовити.

Постанова суду може бути оскаржена до Львівського апеляційного адміністративного суду через Тернопільський окружний адміністративний суд в порядку і строки, передбачені ст. 186 Кодексу адміністративного судочинства України та набирає законної сили в порядку, визначеному ст. 254 Кодексу адміністративного судочинства України.

Головуючий суддя Шульгач М.П.

копія вірна

Суддя Шульгач М.П.