Справа № 324/2576/15-а
Суддя: Мосейко Я. В.
Дата ухвалення: 2016-01-04 00:00:00+02
Юрисдикція: administrative

Справа № 324/2576/15-а
П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

04.01.2016 м. Пологи

Пологівський районний суд Запорізької області у складі судді Мосейко Я.В., розглянувши в порядку скороченого провадження в м. Пологи справу за адміністративним позовом ОСОБА_1 до управління Пенсійного Фонду України в Пологівському районі Запорізької області про визнання дій протиправними та зобов'язання вчинити певні дії,

ВСТАНОВИВ:

17.12.2015 року позивач звернувся до суду з позовом до управління Пенсійного Фонду України в Пологівському районі Запорізької області в якому просить визнати протиправними дії управління Пенсійного фонду України в Пологівському районі Запорізької області про припинення нарахування та виплати пенсії за віком на пільгових умовах за Списком № 2 згідно п. "б" ст. 13 Закону України "Про пенсійне забезпечення"; зобовязати управління Пенсійного фонду України в Пологівському районі Запорізької області поновити нарахування та виплати пенсії за віком на пільгових умовах за Списком № 2 згідно п. "б" ст. 13 Закону України "Про пенсійне забезпечення" з дня набуття права на призначення пенсії за віком на пільгових умовах, та виплатити їй недоплачену суму пенсії.

В обґрунтування позовних вимог позивач зазначила, що 25.03.2015 року вона звернулася до управлінні Пенсійного фонду України в Пологівському районі Запорізької області з заявою про призначення пенсії за віком на пільгових умовах на підставі п. "б" ст. 13 Закону України "Про пенсійне забезпечення" від 05.11.1991 року № 1788-ХІІ, надавши необхідні документи, так як на час її звернення до УПФУ їй виповнилось 52 роки і вона має пільговий стаж роботи 7 років 5 місяців 29 днів на роботах з шкідливими та важкими умовами праці за Списком № 2 виробництв, робіт, професій, посад і показників, затверджених Кабінетом Міністрів України.

За результатами її звернення від 25.03.2015 року УПФУ в Пологівському районі Запорізької області провело перевірку всіх наданих документів та призначило їй пенсію на пільгових умовах згідно протоколу № 2105 від 04.06.2015 року.

У вересні 2015 року позивачу виплату пенсії було припинено у зв'язку з чим, вона 26.10.2015 року звернулась з відповідною заявою до відповідача про роз'яснення підстав припинення виплати пенсії.

17.11.2015 року позивач отримала листа з УПФУ в Пологівському районі Запорізької області від 09.11.2015 року № 8329/02 в якому повідомляється, що згідно з Законом України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо пенсійного забезпечення» право на призначення пенсії позивач матиме при досягненні 57 років.

Відповідач управління Пенсійного фонду України в Пологівському районі Запорізької області подав до суду письмові заперечення проти позову, в яких просить відмовити в задоволені позову в повному обсязі, посилаючись на те, що пенсія позивачу з 15.04.2015 року була призначена помилково, так як з 01.04.2015 року набрав чинності Закон України від 02.03.2015 року № 213 «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо пенсійного забезпечення», яким внесено зміни до п. "б" ст. 13 Закону України "Про пенсійне забезпечення", відповідно до якого позивач при досягнення 52 років, а саме з 15.04.2015 року та при стажі роботи на пільгових умовах 7 років 5 місяців 29 днів, права на призначення пенсії на пільгових умовах немає, а буде мати таке право при досягнення 57 років.

Відповідно до ст. 183-2 КАС України справа в порядку скороченого провадження розглядається без проведення судового засідання та виклику осіб, які беруть участь у справі.

З'ясувавши обставини справи та перевіривши їх доказами, якими сторони обґрунтовували свої позиції по справі, вважаю, що позов задоволенню не підлягає в зв'язку з наступним.

З матеріалів справи вбачається, що 25.03.2015 року позивач звернулася до управлінні Пенсійного фонду України в Пологівському районі Запорізької області з заявою про призначення пенсії за віком на пільгових умовах на підставі п. "б" ст. 13 Закону України "Про пенсійне забезпечення" від 05.11.1991 року № 1788-ХІІ, надавши необхідні документи, так як вона має пільговий стаж роботи 7 років 5 місяців 29 днів на роботах з шкідливими та важкими умовами праці за Списком № 2 виробництв, робіт, професій, посад і показників, затверджених Кабінетом Міністрів України.

Позивач також зазначила, що на час її звернення до УПФУ їй виповнилось 52 роки.

Згідно протоколу № 2105 від 04.06.2015 року УПФУ в Пологівському районі Запорізької області призначило позивачу пенсію на пільгових умовах.

У вересні 2015 року позивачу виплату пенсії було припинено і листом від 09.11.2015 року № 8329/02 роз'яснено, що у зв'язку з набранням чинності з 01.04.2015 року Закону України від 02.03.2015 року № 213 «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо пенсійного забезпечення» внесено зміни до п. "б" ст. 13 Закону України "Про пенсійне забезпечення" відповідно до якого позивач матиме право на призначення пенсії на пільгових умовах при досягненні 57 років.

01.04.2015 року набрав чинності Закон України від 02.03.2015 року № 213 «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо пенсійного забезпечення», яким внесено зміни до п. "б" ст. 13 Закону України "Про пенсійне забезпечення" такого змісту:

на пільгових умовах мають право на пенсію за віком, незалежно від останнього місця роботи: працівники, зайняті повний робочий день на інших роботах зі шкідливими і важкими умовами праці, - за списком № 2 виробництв, робіт, професій, посад і показників, затвердженим Кабінетом Міністрів України, і за результатами атестації робочих місць - після досягнення 55 років і при стажі роботи не менше 25 років у жінок, з них не менше 10 років на зазначених роботах.

Працівникам, які не мають стажу роботи зі шкідливими і важкими умовами праці, передбаченого абзацом першим цього пункту, але мають не менше половини стажу на зазначених роботах, за наявності передбаченого загального стажу роботи пенсії за віком на пільгових умовах призначаються зі зменшенням пенсійного віку, встановленого абзацом першим частини першої статті 26 Закону України «Про загальнообовязкове державне пенсійне страхування»: жінкам - на 1 рік за кожні 2 роки такої роботи. Зазначене зменшення пенсійного віку жінкам застосовується також у період збільшення віку виходу на пенсію по 31 грудня 2021 року.

Таким чином порядок визначення віку виходу на пенсію жінок, які мають не менше половини необхідного пільгового стажу роботи, при призначення пенсії за віком на пільгових умовах, відповідно до ст. 13 Закону України "Про пенсійне забезпечення" та ст. 26 Закону України «Про загальнообовязкове державне пенсійне страхування» згідно яких жінки, які народились, починаючи з 01.04.1961 року, мають право на призначення пенсії, після досягнення 60 річного віку.

Так як позивач має саме такий стаж роботи, до неї застосовується зменшення пенсійного віку на 3 роки, тобто вона має право не призначення пенсії на пільгових умовах при досягненні віку 57 років.

За таких обставин, суд вважає, що призначення пенсії позивачу на пільгових умовах при досягненні нею 52 років було помилковим, так як пенсія була їй призначена після досягнення 52 років, а саме з 15.04.2015 року, тобто вже під час дії Закону України від 02.03.2015 року № 213 яким були внесені зміни до пенсійного віку жінок.

Твердження позивача, що на час її звернення до УПФУ за призначенням пенсії на пільгових умовах, а саме 25.03.2015 року їй виповнилось 52 роки не відповідає дійсності, так як позивач досягла цього віку лише 14.04.2015 року.

З огляду на викладене, суд приходить до висновку, що позивач має право на призначення пенсії на пільгових умовах лише при досягненні нею віку 57 років, а тому в задоволенні її позову необхідно відмовити.

На підставі наведеного, керуючись ст.ст. 2,11,71,86,94,183-2,186 КАС України, суд,

ПОСТАНОВИВ:

В задоволенні позову ОСОБА_1 до управління Пенсійного Фонду України в Пологівському районі Запорізької області про визнання дій протиправними та зобов'язання вчинити певні дії - відмовити.

Постанова може бути оскаржена до Дніпропетровського апеляційного адміністративного суду, через Пологівський районний суд, протягом десяти днів.

Суддя: