Справа № 592/10764/15-а
Суддя: Косолап М. М.
Дата ухвалення: 2016-01-12 00:00:00+02
Юрисдикція: administrative

Провадження №2-а/592/8/16
12 січня 2016 року м.Суми
Ковпаківський районний суд м. Суми у складі:
головуючого судді Косолап М.М.,
за участю секретаря Грох Т.А.,
представників відповідачів Трегуб Ю.М., Олійника А.В.,
розглянув у відкритому судовому засіданні в залі засідань Ковпаківського районного суду м. Суми адміністративну справу за позовом ОСОБА_1 до Головного управління Пенсійного фонду України в Сумській області, ІНФОРМАЦІЯ_1 про визнання дій неправомірними та зобов`язання вчинити певні дії,
Позивач звернувся з вказаним адміністративним позовом, в обґрунтування якого зазначив, що є пенсіонером Міністерства оборони, звільнений з посади «науковий співробітник науково-дослідної лабораторії наукового центру Військового інституту РВіА Сумського державного університету», має вислугу років 28 років, розмір пенсії становить 74% грошового забезпечення. Нарахування та виплату пенсії здійснює Головне управління Пенсійного фонду України в Сумській області (далі ГУ ПФУ в Сумській області). Звернувшись із запитом до ІНФОРМАЦІЯ_1 щодо розміру грошового забезпечення, отримав відповідь що, відповідно до схем, затверджених наказами Міністра оборони України від 28.07.2008 р. № 377 та від 27.11.2013 р. № 814 розмір посадового окладу наукового співробітника науково-дослідної лабораторії наукового центру становить 1250 гривень, та відповідно до наказу Міністра оборони України від 26.03.2012р. № 165 (далі наказ № 165) розмір премії становить 90%. Звернувся до ГУ ПФУ в Сумській області для отримання інформації про розмір та складові його пенсії станом на 06.10.2015 р. та проведення перерахунку пенсії. З відповіді дізнався, що розмір його пенсії станом на 01.01.2014 р. розрахований з посадового окладу 1085 грн. та премії 10 %. У проведенні перерахунку пенсії згідно наказу Міністра оборони України від 27.11.2013 р. № 814 «Про затвердження схем розмірів посадових окладів військовослужбовців військових навчальних закладів (військових навчальних підрозділів вищих навчальних закладів України) і наукових установ Збройних Сил України» (далі наказ № 814) ГУ ПФУ в Сумській області відмовив з посиланням на ч. 3 ст. 63 Закону України «Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб» (далі - Закон № 2262-ХІІ), зазначивши, що рішення про перерахунок раніше призначених пенсій може бути прийняте лише КМУ. Також відповідач відмовився подавати Список до ІНФОРМАЦІЯ_1 на його прізвище, ім`я, по-батькові для отримання Довідки про розмір грошового забезпечення для перерахунку пенсії згідно наказами № 814 та № 165. Вказує, що своєчасний перерахунок пенсії та виплата заборгованості не була проведена саме з вини ГУ ПФУ в Сумській області, а тому, згідно ч. 2 ст. 55 Закону № 2262-XII нараховані суми пенсії, не отримані пенсіонером з вини органу Пенсійного фонду України, виплачуються за минулий час без обмеження будь-яким строком з нарахуванням компенсації втрати частини доходів. Оскільки відповідач не провів своєчасний перерахунок і виплату пенсії просив суд: визнати дії та бездіяльність ГУ ПФУ в Сумській області щодо відмови у здійсненні перерахунку пенсійних виплат відповідно до вимог постанови КМУ від 07.11.2007 р. № 1294 «Про упорядкування структури та умов грошового забезпечення військовослужбовців, осіб рядового і начальницького складу та деяких інших осіб» (далі постанова № 1294), а також наказу № 814 та наказу № 165 неправомірними; зобов`язати Сумський обласний військовий комісаріат надати ГУ ПФУ в Сумській області довідку про розмір грошового забезпечення для перерахунку його пенсії в повному обсязі, суворо керуючись додатком 2 до Порядку проведення перерахунку пенсій, призначених відповідно до Закону України «Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб» № 2262-ХІІ, затвердженого постановою КМУ від 13.02.2008 р. № 45 та вимогами наказу № 814 та наказу № 165; зобов`язати ГУ ПФУ в Сумській області, на підставі довідки про розмір грошового забезпечення, здійснити перерахунок його пенсійних виплат в повному обсязі; з урахуванням збільшення: посадового окладу, надбавки за вислугу років, надбавки за виконання особливо важливих завдань, надбавки за роботу з таємними документами та нового розміру премії, відповідно до вимог постанови № 1294, а також наказів № 814 та № 165; зобов`язати ГУ ПФУ в Сумській області виплатити суму заборгованості пенсії з 01.01.2014 р. згідно частини 2 ст. 55 Закону України «Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби та деяких інших осіб» по день проведення перерахунку.
У судовому засіданні позивач позовні вимоги з наведених підстав підтримав в повному обсязі і просив їх задовольнити. Суду зазначив, що після видання наказів Міністром оборони України від 28.07.2008 р. № 377 та від 27.11.2013 р. № 814 розмір посадового окладу наукового співробітника науково-дослідної лабораторії наукового центру становить 1250 грн. та відповідно до наказу Міністра оборони України від 26.03.2012 р. № 165 розмір премії становить - 90%, проте пенсійний фонд здійснює нарахування його пенсії з окладу 1085 грн. та премії - 10%. Дізнавшись про порушення його прав пенсійним фондом від інших військових пенсіонерів у жовтні 2015 р. він звернувся до відповідачів з заявами: до військкомату про надання інформації про надання довідки про грошове забезпечення військовослужбовців станом на 06.10.2015 р. згідно наказу № 814 та повідомити чи надавалась відповідна довідка до ГУ ПФУ в Сумській області, а до ГУ ПФУ в Сумській області з заявою про проведення перерахунку пенсії на підставі наказу № 814. У перерахунку пенсії йому відмовлено, тому він був змушений звернутися до суду.
У судовому засіданні представник відповідача - ГУ ПФУ в Сумській області Трегуб Ю.М. в задоволенні позову просила відмовити. Суду зазначила, що позивач звернувся із заявою про перерахунок пенсії 06.10.2015 р., тому до цієї дати жодних порушень прав не було. Змінений постановою № 1294 розмір посадового окладу був підставою для проведення перерахунку призначених пенсій у 2008 році, і з 01.01.2008 р. ОСОБА_1 був здійснений перерахунок пенсії. Наказ № 165 був прийнятий з метою організації виконання Закону України «Про Державний бюджет України на 2012 рік» і втратив чинність у зв`язку з прийняттям Міністром оборони України 26.02.2013 р. наказу № 145 про преміювання у 2013 році. Характер та умови преміювання згідно наказу № 165 не є додатковим видом грошового забезпечення, що дає підстави для перерахунку пенсії відповідно до ч. 3 ст. 63 Закону № 2262. Така позиція неодноразово була висловлена Верховним Судом України. Нормативним актом, що регулює питання проведення перерахунку пенсій, призначених відповідно до Закону № 2262 є Порядок проведення перерахунку пенсій, призначених відповідно до Закону України «Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб», затверджений постановою КМУ від 13.02.08 р. № 45. Пенсійний фонд України не повідомляв головне управління про наявність підстав для перерахунку пенсій військовослужбовцям у зв`язку з виданням Міністром оборони України наказу № 814, а ІНФОРМАЦІЯ_2 не надсилав до головного управління довідки про розмір грошового забезпечення на виконання зазначеного наказу. Після 01.01.2008 р. КМУ рішень про зміну розмірів посадових окладів військовослужбовців військових навчальних закладів (військових навчальних підрозділів вищих навчальних закладів України) і наукових установ Збройних сил України не приймалось, тому підстави для проведення перерахунку пенсії позивачу відповідно до наказу № 814 відсутні.
У судовому засіданні представник відповідача - Сумського обласного військового комісаріату Олійник А.В. суду зазначив, що на виконання постанови № 1294 був виданий наказ № 814, однак списків від головного управління Пенсійного фонду України в Сумській області пенсіонерів для надання довідок для здійснення перерахунку пенсії не надходило, довідки не надавались, а тому підстави для задоволення позову до військового комісаріату відсутні.
Суд, заслухавши пояснення позивача, представників відповідачів, дослідивши матеріали справи, вважає адміністративний позов підлягає частковому задоволенню з наступних підстав.
Судом встановлено, що ОСОБА_1 перебуває на обліку в Головному управлінні Пенсійного фонду України в Сумській області та отримує пенсію за вислугу років відповідно до Закону України «Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби та деяких інших осіб», звільнений з посади наукового співробітника науково-дослідної лабораторії наукового центру Військового інституту РВіА Сумського державного університету.
06.10.2015 р. позивач звернувся до ІНФОРМАЦІЯ_1 з заявою про надання довідки про грошове забезпечення військовослужбовців станом на 06.10.2015 р. згідно наказу МО України № 814 від 27.11.2013 р. (а.с. 8).
Також 06.10.2015 р. позивач звернувся до ГУ ПФУ в Сумській області з заявою про надання Списку на нього до Сумського ОМВК для отриманні довідки про розмір грошового забезпечення для перерахунку пенсії згідно наказу МО України № 814 та проведення перерахунку пенсії згідно вказаного наказу та наказу МО України № 145 від 27.11.2013 р. з виплатою заборгованості (а.с. 9).
Відповідач ГУ ПФУ в Сумській області листом від 16.10.2015 р. № 458/С-11 відмовив позивачу у перерахунку його пенсії відповідно до наказів Міністерства оборони України, зазначених у зверненні, оскільки не передбачено проведення перерахунків пенсій у зв`язку з виданням міністерством власних наказів (а.с. 11).
Згідно повідомлення про розмір пенсії ГУ ПФУ в Сумській області від 16.10.2015 р. № 4250 пенсія позивачу нарахована з врахування посадового окладу у розмірі - 1085 грн., премії - 10 % (а.с. 12).
Відповідно до ст. 46 Конституції України, громадяни мають право на соціальний захист, що включає право на забезпечення їх у разі повної, часткової або тимчасової втрати працездатності, втрати годувальника, безробіття з незалежних від них обставин, а також у старості та в інших випадках, передбачених законом.
Умови, норми і порядок пенсійного забезпечення громадян України із числа осіб, які перебували на військовій службі, службі в органах внутрішніх справ, осіб начальницького і рядового складу Державної служби спеціального зв`язку та захисту інформації України, державній пожежній охороні, Державній службі спеціального зв`язку та захисту інформації України, органах і підрозділах цивільного захисту, податковій міліції чи Державній кримінально-виконавчій службі України, визначено Законом України «Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб».
Відповідно до ч. 3 ст. 63 Закону № 2262-ХІІ усі призначені за цим Законом пенсії підлягають перерахунку у зв`язку зі зміною розміру хоча б одного з видів грошового забезпечення відповідних категорій військовослужбовців, осіб, які мають право на пенсію за цим Законом, або у зв`язку із введенням для зазначених категорій осіб нових щомісячних додаткових видів грошового забезпечення (надбавок, доплат, підвищень) та премій у розмірах, встановлених законодавством. Перерахунок пенсій здійснюється на момент виникнення права на перерахунок пенсій і провадиться у строки, встановлені частиною другою статті 51 цього Закону.
Як вбачається з наведеної норми права, підставою для проведення перерахунку пенсії є фактична зміна хоча б одного з видів грошового забезпечення відповідних категорій військовослужбовців, проведена на підставі рішення суб`єкта владних повноважень, наділеного правом встановлювати чи змінювати види грошового забезпечення військовослужбовців.
Згідно з п. 1 Порядку проведення перерахунку пенсій, призначених відповідно до Закону України «Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб», затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 13.02.2008 р. № 45 (далі постанова № 45), перерахунок раніше призначених відповідно до Закону № 2262-ХІІ пенсій проводиться у разі прийняття рішення Кабінетом Міністрів України про зміну розміру хоча б одного з видів грошового забезпечення для відповідних категорій військовослужбовців, осіб, які мають право на пенсію за цим Законом, або у зв`язку із введенням для них нових щомісячних додаткових видів грошового забезпечення (надбавок, доплат, підвищень) та премій у розмірах, установлених законодавством.
Пунктом 3 постанови КМУ від 07.11.2007 р. № 1294 «Про упорядкування структури та умов грошового забезпечення військовослужбовців, осіб рядового і начальницького складу» були затверджені схеми посадових окладів військовослужбовців у розмірах згідно з додатками, а пунктом 5 цієї постанови керівникам державних органів надано право в межах асигнувань, що виділяються на їх утримання, установлювати посадові оклади військовослужбовцям (крім військовослужбовців строкової військової служби), особам рядового і начальницького складу, посади яких не передбачені цією постановою, - у розмірах, визначених затвердженими цією постановою схемами згідно з додатками 1 - 23 і 30 - 32 за аналогічними посадами.
На виконання п. 12 ч. 2 постанови № 1294, з метою впорядкування розмірів посадових окладів військовослужбовців військових навчальних закладів (військових навчальних підрозділів вищих навчальних закладів України) і наукових установ Збройних Сил України Міністром оборони України було видано Наказ від 27.11.2013 року N 814 «Про затвердження схем розмірів посадових окладів військовослужбовців військових навчальних закладів (військових навчальних підрозділів вищих навчальних закладів України) і наукових установ Збройних Сил України».
Тобто, Кабінет Міністрів України делегував своє право керівникам державних органів, у тому числі й Міністру оборони України, визначати розміри посадових окладів, а тому суд приходить до висновку, що наказ № 814, яким затверджені схеми посадових окладів за основними типовими посадами керуючого та наукового складу офіцерів військово-навчальних закладів та наукових установ Збройних Сил України, є підставою для перерахунку пенсії позивача відповідно до частини третьої статті 63 Закону № 2262-ХІІ, оскільки змінює розмір однієї зі складових грошового забезпечення зазначених осіб посадового окладу.
Аналогічна правова позиція щодо наказу Міністру оборони України, яким затверджені схеми посадових окладів за основними типовими посадами керуючого та наукового складу офіцерів військово-навчальних закладів та наукових установ Збройних Сил України (№ 377) викладена у постановах Верховного Суду України від 24.04.2012 року № 21-84а12, від 16.01.2013 року № 21-416а12, від 18.06.2013 року № 21-165а13, від 01.07.2014 р. № 21-252-а14, які за приписами ч. 1 ст. 244-2 КАС України є обов`язковим для всіх суб`єктів владних повноважень, які застосовують у своїй діяльності нормативно-правовий акт, що містить зазначені норми права та для всіх судів України.
Судом встановлено, що відповідач виплачує пенсію позивачу з урахуванням посадового окладу у розмірі 1085 грн., а наказом № 814 посадовий оклад наукового співробітника становить 1250 грн.
Враховуючи зазначене, суд вважає, що позивач має право на перерахунок пенсії у зв`язку зі зміною розміру посадового окладу, визначеного наказом Міністра оборони України від 27.11.2013 року № 814, як однієї складової грошового забезпечення.
Посилання відповідача на те, що Пенсійний фонд України у відповідності до Порядку, встановленому постановою № 45 не повідомляв відповідача про наявність підстав для перерахунку пенсій військовослужбовцям у зв`язку з виданням Міністром оборони України наказу № 814 на думку суду є безпідставними.
Відповідно до п. 2 і п. 3 постанови № 45 Пенсійний фонд України повідомляє у п`ятиденний строк з моменту надходження інформації від державних органів своїм головним управлінням в Автономній Республіці Крим, областях, мм. Києві та Севастополі (далі - головні управління Пенсійного фонду України) про підстави для проведення перерахунку пенсій та про необхідність підготовки списків осіб, пенсії яких підлягають перерахунку.
Головні управління Пенсійного фонду України складають у десятиденний строк з моменту надходження зазначеної інформації списки за формою згідно із додатком 1 та подають їх органам, які уповноважені рішеннями керівників державних органів видавати довідки про розмір грошового забезпечення для перерахунку пенсії. На підставі списків уповноважені органи готують для перерахунку пенсії довідки про розмір грошового забезпечення кожної особи, зазначеної в списку, за формою згідно із додатком 2 (далі - довідка) та у місячний строк подають їх головним управлінням Пенсійного фонду України.
Згідно пункту 3.18 Положення про організацію в Міністерстві оборони України роботи з обчислення вислуги років для призначення пенсій військовослужбовцям і соціального забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та членів їх сімей, що затверджене Наказом Міністерства оборони України № 530 від 14.08.2014 р., на підставі списків обласні військові комісаріати та військова частина НОМЕР_1 готують для перерахунку пенсій довідки про розмір грошового забезпечення для перерахунку пенсії кожної особи, зазначеної в списку, за формою згідно з додатком 2 до Порядку проведення перерахунку пенсій та в місячний строк подають їх до головних управлінь Пенсійного фонду України.
Відповідно до ч. 2 ст. 19 Конституції України органи державної влади та органи місцевого самоврядування, їх посадові особи зобов`язані діяти лише на підставі, в межах повноважень та у спосіб, що передбачені Конституцію та законами України.
Органи Пенсійного фонду самостійно не визначають розміри грошового забезпечення, і Головне управління Пенсійного фонду України в Сумській області зможе здійснити перерахунок пенсії позивача лише за наявності довідки про розмір його грошового забезпечення для перерахунку пенсії, що розрахований на підставі Наказу Міністерства оборони України № 814 від 27.11.2013 року «Про затвердження схем розмірів посадових окладів військовослужбовців військових навчальних закладів (військових навчальних підрозділів вищих навчальних закладів України) і наукових установ Збройних сил України».
Таким чином, для здійснення захисту порушених прав позивача необхідно зобов`язати Сумський обласний військовий комісаріат надати до Головного управління Пенсійного фонду України в Сумській області Довідку про розмір грошового забезпечення для перерахунку пенсії ОСОБА_1 .
Постановою № 1294 зокрема, Міністру оборони України дозволено здійснювати преміювання військовослужбовців (крім військовослужбовців строкової служби), осіб рядового і начальницького складу відповідно до їх особистого вкладу в загальний результат служби в межах фонду преміювання, утвореного в розмірі не менше 10 відсотків посадових окладів та економії фонду грошового забезпечення.
Наказ Міністра оборони України № 165 від 26.03.2013 р. «Про бюджетну політику Міністерства оборони України на 2012 рік» був виданий на виконання Закону України «Про Державний бюджет України на 2012 рік» і передбачав преміювання військовослужбовців 90% посадового окладу, тобто його дія поширювалася у 2012 році тільки на працівників Міністерства оборони України, а не на осіб звільнених з військової служби, та яким уже призначена пенсія.
Відповідно до правової позиції викладеної у постановах Верховного Суду України від 04.11.2014 р. (№ 21-248а14), від 23.12.2014 р. (№ 21-569а14), від 31.03.2015 р. (№ 21-101а15) премія, яку встановлено наказами Міністра оборони, зокрема, наказами № 50, 576, 355 носить індивідуальний характер і залежить від результатів служби конкретного військовослужбовця, індивідуальні заслуги якого не можуть бути розповсюджені на осіб, що перебували на цій посаді в попередні роки. Отже, встановлення такої премії не є підставою для перерахунку пенсії відповідно до частини третьої статті 63 Закону № 2262-ХІІ.
Таким чином, розмір премії 10% який ГУ ПФУ у Сумській області враховує при виплаті та нарахуванні пенсії позивачу відповідає розміру, встановленому постановою КМУ № 1294, а тому підстави для нарахування премії позивачу у розмірі 90% - відсутні. Отже позовні вимоги в цій частині є необґрунтованими і задоволенню не підлягають.
З Довідок наданих відповідачем вбачається, що Головне управління Пенсійного фонду України в Сумській області здійснює нарахування та виплату пенсії ОСОБА_1 з урахуванням приписів постанови Кабінету Міністрів України № 1294 від 07.11.2007 р., тобто порушень прав позивача в цій частині судом не встановлено, а тому вимоги в цій частині задоволенню не підлягають.
Щодо вимог про зобов`язання ГУ ПФУ в Сумській області виплатити суму заборгованості пенсії з 01.01.2014 р. згідно частини 2 ст. 55 Закону України «Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби та деяких інших осіб» по день проведення перерахунку, суд зазначає наступне.
Статтею 55 вказаного закону передбачено, що перерахунок пенсій, призначених особам офіцерського складу, прапорщикам і мічманам, військовослужбовцям надстрокової служби та військової служби за контрактом, особам, які мають право на пенсію за цим Законом та членам їх сімей, провадиться з першого числа місяця, що йде за місяцем, в якому настали обставини, що тягнуть за собою зміну розміру пенсії. Якщо при цьому пенсіонер набув права на підвищення пенсії, різницю в пенсії за минулий час може бути виплачено йому не більш як за 12 місяців. Перерахунок пенсій у зв`язку із зміною розміру хоча б одного з видів грошового забезпечення відповідних категорій військовослужбовців, осіб, які мають право на такий перерахунок згідно з цим Законом, або у зв`язку із введенням для зазначених категорій осіб нових щомісячних додаткових видів грошового забезпечення (надбавок, доплат, підвищень) та премій у розмірах, встановлених законодавством, не проведений з вини органів Пенсійного фонду України та/або державних органів, які видають довідки для перерахунку пенсії, провадиться з дати виникнення права на нього без обмеження строком.
Предметом даного судового розгляду є саме спір щодо здійснення перерахунку пенсії позивачу, а тому нараховані суми пенсії, не отримані пенсіонером відсутні.
З огляду на викладене, суд приходить до висновку, що права позивача підлягають захисту, а позовні вимоги частковому задоволенню.
Ухвалою суду від 12.01.2016 року позовні вимоги ОСОБА_1 за період з 01.01.2014 року по 10.05.2015 року залишені без розгляду внаслідок пропуску строку звернення до суду.
Зважаючи на встановлені у справі фактичні обставини та досліджені докази, суд вважає, що Головне управління Пенсійного фонду України в Сумській області відмовляючи в перерахунку пенсії ОСОБА_1 відповідно до наказу Міністра оборони України № 814 від 27.11.2013 року «Про затвердження схем розмірів посадових окладів військовослужбовців військових навчальних закладів (військових навчальних підрозділів вищих навчальних закладів України) і наукових установ Збройних Сил України» діяло не на підставі та не у спосіб, що передбачені законами України, з порушенням вимог ч. 3 ст. 2 КАС України, тому його дії слід визнати неправомірними.
Для здійснення захисту порушених прав позивача необхідно зобов`язати ІНФОРМАЦІЯ_2 надати до Головного управління Пенсійного фонду України в Сумській області Довідку про розмір грошового забезпечення для перерахунку пенсії ОСОБА_1 з урахуванням змін, внесених у розміри грошового забезпечення наказом Міністра оборони України № 814 від 27.11.2013 року «Про затвердження схем розмірів посадових окладів військовослужбовців військових навчальних закладів (військових навчальних підрозділів вищих навчальних закладів України) і наукових установ Збройних Сил України»; а Головне управління Пенсійного фонду України в Сумській області слід зобов`язати з надходження Довідки про розмір грошового забезпечення для перерахунку пенсії здійснити перерахунок пенсії позивачу на підставі наданої Сумським обласним військовим комісаріатом Довідки про розмір грошового забезпечення для перерахунку пенсії та зобов`язати Головне управління Пенсійного фонду України в Сумській області провести відповідні виплатити із урахуванням раніше виплачених сум, починаючи з 11 травня 2015 року.
В задоволенні інших позовних вимог слід відмовити.
Керуючись ст.ст. 2, 6 - 9, 11, 69 - 71, 94, 160 - 163, 167 Кодексу адміністративного судочинства України, суд
п о с т а н о в и в:
Адміністративний позов ОСОБА_1 до Головного управління Пенсійного фонду України в Сумській області, ІНФОРМАЦІЯ_1 - задовольнити частково.
Визнати дії Головного управління Пенсійного фонду України в Сумській області щодо відмови в перерахунку пенсії ОСОБА_1 відповідно до наказу Міністра оборони України № 814 від 27.11.2013 року «Про затвердження схем розмірів посадових окладів військовослужбовців військових навчальних закладів (військових навчальних підрозділів вищих навчальних закладів України) і наукових установ Збройних Сил України» - неправомірними.
Зобов`язати ІНФОРМАЦІЯ_2 надати до Головного управління Пенсійного фонду України в Сумській області Довідку про розмір грошового забезпечення для перерахунку пенсії ОСОБА_1 з урахуванням змін, внесених у розміри грошового забезпечення наказом Міністра оборони України № 814 від 27.11.2013 року «Про затвердження схем розмірів посадових окладів військовослужбовців військових навчальних закладів (військових навчальних підрозділів вищих навчальних закладів України) і наукових установ Збройних Сил України».
Зобов`язати Головне управління Пенсійного фонду України в Сумській області з надходження Довідки про розмір грошового забезпечення для перерахунку пенсії здійснити перерахунок пенсії ОСОБА_1 на підставі наданої Сумським обласним військовим комісаріатом Довідки про розмір грошового забезпечення для перерахунку пенсії та зобов`язати Головне управління Пенсійного фонду України в Сумській області провести відповідні виплатити із урахуванням раніше виплачених сум, починаючи з 11 травня 2015 року.
В іншій частині позовних вимог відмовити.
На постанову суду може бути подана апеляційна скарга до Харківського апеляційного адміністративного суду через Ковпаківський районний суд м. Суми протягом десяти днів з дня її проголошення, з одночасним надісланням її копії до суду апеляційної інстанції. У разі застосування судом частини третьої статті 160 цього Кодексу, а також прийняття постанови у письмовому провадженні апеляційна скарга подається протягом десяти днів з дня отримання копії постанови.
Постанова суду набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги, якщо таку скаргу не було подано. Якщо було подано апеляційну скаргу постанова суду першої інстанції набирає законної сили після закінчення цього строку. У разі подання апеляційної скарги судове рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після повернення апеляційної скарги, відмови у відкритті апеляційного провадження або набрання законної сили рішенням за наслідками апеляційного провадження.
Повний текст постанови складено та підписано 13.01.2016 року.

Суддя М.М. Косолап