Справа № 826/8881/15
Суддя: Смокович М.І.
Дата ухвалення: 2015-08-25 00:00:00+03
Юрисдикція: administrative

ВИЩИЙ АДМІНІСТРАТИВНИЙ СУД УКРАЇНИ
УХВАЛА

25 серпня 2015 року м. Київ К/800/38301/15

Суддя Вищого адміністративного суду України Смокович М.І., розглянувши касаційну скаргу Київського міського відділення Фонду соціального захисту інвалідів на постанову Київського апеляційного адміністративного суду від 12 серпня 2015 року у справі за позовом Київського міського відділення Фонду соціального захисту інвалідів до Товариства з обмеженою відповідальністю "Массімо Дутті Україна" про стягнення адміністративно-господарських санкцій та пені,

в с т а н о в и в :

У травні 2015 року Київське міське відділення Фонду соціального захисту інвалідів звернулося до суду із позовом до Товариства з обмеженою відповідальністю "Массімо Дутті Україна", в якому просить стягнути адміністративно-господарські санкції у розмірі 190519,06 грн. та пені у розмірі 5334,28 гривень.

Постановою Окружного адміністративного суду міста Києва від 18 червня 2015 року позовні вимоги задоволено.

Постановою Київського апеляційного адміністративного суду від 12 серпня 2015 року постанову суду першої інстанції скасовано, та прийнято нову, якою у задоволенні позову відмовлено.

До Вищого адміністративного суду України надійшла касаційна скарга, в якій скаржник просить скасувати постанову Київського апеляційного адміністративного суду від 12 серпня 2015 року та залишити в силі постанову суду першої інстанції.

Відповідно до пункту 5 частини 5 статті 214 Кодексу адміністративного судочинства України, суддя-доповідач відмовляє у відкритті касаційного провадження у справі, якщо касаційна скарга є необґрунтованою і викладені в ній доводи не викликають необхідності перевірки матеріалів справи.

За змістом цієї норми касаційна скарга повинна містити посилання на помилкове та/або неправильне застосування норм матеріального права при вирішенні справи та/або порушення судами норм процесуального права (у разі оскарження судового рішення по суті - пояснення, яким чином такі порушення вплинули на правильність вирішення справи).

З оскаржуваних судових рішень вбачається, що 26 лютого 2015 року Товариство з обмеженою відповідальністю "Массімо Дутті Україна" подали до Київського міського відділення Фонду соціального захисту інвалідів "Звіт про зайнятість і працевлаштування інвалідів" за 2014 рік по формі 10-ПІ, затверджений наказом Мінпраці та соціальної політики від 10 лютого 2007 року № 42 з доповненнями від 12 листопада 2008 року № 527.

Згідно із вищезазначеним звітом, середньооблікова кількість працівників облікового складу підприємства у 2014 році становила 64 особи, відповідно до 4-х відсоткового нормативу на підприємстві повинно бути працевлаштовано 3 особи з інвалідністю. Відповідачем працевлаштовано лише 1 особу.

Позивач дійшов висновку про наявність підстав щодо сплати з ТОВ "Массімо Дутті Україна" адміністративно-господарські санкції у розмірі 190519,06 грн. та пені у розмірі 5334,28 грн., оскільки відповідачем не виконано 4-х відсоткового нормативу працевлаштування осіб з інвалідністю.

Вказана сума заборгованості по адміністративно-господарським санкціям встановлена Розрахунком суми позову, відповідно до Звіту за формою 10-ПІ №7/2688 від 26 лютого 2015 року за 2014 рік.

Сума пені встановлена у Розрахунку суми позову за порушення строків сплати санкцій.

Враховуючи, що обов'язок підприємства зі створення робочих місць для інвалідів не супроводжується його обов'язком займатися пошуком інвалідів для працевлаштування, судом апеляційної інстанції відмовлено у задоволенні позовних вимог.

Виходячи зі змісту касаційної скарги та оскаржуваного судового рішення, яке відповідає усталеній практиці Вищого адміністративного суду України у цій категорії справ та встановленій практиці Верховного Суду України (№ 21-95а13 від 02.04.2013 року), такий висновок суду апеляційної інстанції відповідає обставинам справи та положенням частини 3 статті 18 Закону України "Про основи соціальної захищеності інвалідів в Україні" підприємства, установи, організації, фізичні особи, які використовують найману працю, зобов'язані виділяти та створювати робочі місця для працевлаштування інвалідів, у тому числі спеціальні робочі місця, створювати для них умови праці з урахуванням індивідуальних програм реабілітації і забезпечувати інші соціально-економічні гарантії, передбачені чинним законодавством, надавати державній службі зайнятості інформацію, необхідну для організації працевлаштування інвалідів, і звітувати Фонду соціального захисту інвалідів про зайнятість та працевлаштування інвалідів у порядку, встановленому Кабінетом Міністрів України.

Оскільки доводи скаржника не спростовують висновки суду апеляційної інстанції та не викликають необхідності перевірки матеріалів справи у зв'язку із ненаведенням підстав, які б дозволили вважати, що суди неправильно застосували норми матеріального або процесуального права, ця касаційна скарга є необґрунтованою.

За таких обставин у відкритті касаційного провадження за даною касаційною скаргою слід відмовити.

Керуючись частинами 5, 6 статті 214 Кодексу адміністративного судочинства України

у х в а л и в :

Відмовити у відкритті касаційного провадження за скаргою Київського міського відділення Фонду соціального захисту інвалідів на постанову Київського апеляційного адміністративного суду від 12 серпня 2015 року у справі за позовом Київського міського відділення Фонду соціального захисту інвалідів до Товариства з обмеженою відповідальністю "Массімо Дутті Україна" про стягнення адміністративно-господарських санкцій та пені.

Ухвала є остаточною і оскарженню не підлягає.

Суддя Вищого

адміністративного суду України М.І. Смокович

Суддя М.І. Смокович