Справа № 460/505/15-а 2-а/460/93/15
Суддя: Костів Михайло Васильович
Дата ухвалення: 2015-08-12 00:00:00+03
Юрисдикція: administrative

УХВАЛА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

12 серпня 2015 р. Справа № 876/7830/15

Львівський апеляційний адміністративний суд в складі:

головуючого судді: Костіва М.В.

суддів: Затолочного В.С., Улицького В.З.,

розглянувши в порядку письмового провадження у м. Львові апеляційну скаргу управління Пенсійного фонду України в Яворівському районі Львівської області на постанову Яворівського районного суду Львівської області від 14.07.2015 року в справі за позовом ОСОБА_1 до управління Пенсійного фонду України в Яворівському районі Львівської області про визнання дій протиправними та зобовязання призначити пенсію з віком на пільгових умовах,

встановив:

Позивач у лютому 2015 року звернувся з позовом до відповідача із вимогами визнати незаконною відмову УПФ України в Яворівському районі Львівської області в призначенні йому пенсії за віком на пільгових умовах за Списком №1, згідно з п. «а» ст. 13 Закону України «Про пенсійне забезпечення»; зобовязати УПФ України в Яворівському районі Львівської області призначити йому пенсію за віком на пільгових умовах за Списком №1 згідно з п. «а» ст. 13 Закону України «Про пенсійне забезпечення» з дати звернення до відповідача з відповідною заявою про призначення пенсії.

ОСОБА_2 Яворівського районного суду Львівської області від 14.07.2015 року позов задоволено. Визнано дії відповідача щодо відмови позивачу в призначенні пенсії на пільгових умовах неправомірними. Зобов'язано відповідача зарахувати позивачу в пільговий стаж період роботи в РБМУ № 5 тресту «Південьзахідхімрембудмонтаж» на посаді слюсара по ремонту апаратного обладнання з 11.02.1985 року по 18.03.1992 року за Списком № 1 виробництв, цехів, професій і посад із шкідливими та важкими умовами праці, робота в яких дає право на державну пенсію на пільгових умовах і в пільговому розмірі, затвердженого ОСОБА_2 Міністрів № 1173 від 22.08.56р - 7 років 1 місяць 9 днів. Зобов'язано відповідача зарахувати позивачу в пільговий стаж період роботи в Малому підприємстві «Горизонт-2» на посаді скловара з 14.03.1994р. по 11.01.1999 року за Списком № 1 виробництв, цехів, професій і посад із шкідливими та важкими умовами праці, робота в яких дає право на державну пенсію на пільгових умовах і в пільговому розмірі, затвердженим ОСОБА_2 Кабінету Міністрів № 162 віл 1 1.03.1994р.-4 роки 9 місяців 28 днів. Зобов'язано відповідача призначити позивачу пенсію за віком на пільгових умовах з 25.12.2014 року - дня звернення із заявою про призначення пенсії на пільгових умовах.

Не погодившись із зазначеним судовим рішенням, управління Пенсійного фонду України в Яворівському районі Львівської області подало апеляційну скаргу до Львівського апеляційного адміністративного суду, в якій просить скасувати оскаржувану постанову та прийняти нову, якою в задоволенні позову відмовити.

В обґрунтування доводів апеляційної скарги зазначає, що приймаючи оскаржувану постанову, суд першої інстанції порушив норми матеріального права, а допущена упереджена оцінка зібраних доказів та довільне трактування законодавства за текстом постанови, не відповідає фактичним обставинам справи, що призвело до неправильного вирішення справи по суті позовних вимог.

Заслухавши доповідача - суддю Львівського апеляційного адміністративного суду, дослідивши матеріали справи, колегія суддів вважає, що апеляційну скаргу слід залишити без задоволення, а постанову суду першої інстанції без змін, мотивуючи це наступним.

Відповідно до «Прикінцевих положень «Закону України «Про загальнообовязкове державне пенсійне страхування» та з урахуванням п. «а» ст. 13 Закону України «Про пенсійне забезпечення» право на пенсію на пільгових умовах незалежно від останнього місця роботи мають працівники, зайняті повний робочий день на підземних роботах, на роботах з особливо шкідливими і особливо важкими умовами праці - за Списком №1 виробництв, робіт, професій, посад і показників, затверджуваним Кабінетом Міністрів України за результатами атестації робочих місць; жінки, після досягнення 45 років при стажі роботи не менше 15 років, з яких не менше 7,5 років на зазначених роботах до 01 квітня 2015 року. Пенсійний вік зменшується на 1 рік 4 місяці за кожен повний рік такої роботи при стажі роботи не менше 15 років, з яких не менше 3 роки 09 місяців на зазначених роботах.

Статтею 62 Закону України «Про пенсійне забезпечення» від 05.11.1991 року № 1788-ХІІ передбачено, що основним документом, що підтверджує стаж роботи, є трудова книжка. Порядок підтвердження анаявного трудового стажу при відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній встановлюється Кабінетом Міністрів України. Зазначеній нормі відповідає п. 1 Порядку підтвердження наявного трудового стажу для визначення пенсій за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній, затвердженого постановою КМУ № 637 від 12.08.1996 року. Частиною 1 пункту 3 зазначеного Порядку встановлено, що за відсутності трудової книжки, а також у випадках, коли в трудовій книжці відсутні необхідні записи або містяться неточні записи за періоди роботи, для підтвердження трудового стажу приймаються довідки, виписки із наказів, особові рахунки і відомості на видачу заробітної плати, посвідчення, характеристики, письмові трудові договори і угоди з відмітками про їх виконання та інші документи, які містять відомості про періоди роботи.

З матеріалів справи вбачається, що загальний стаж роботи позивача становить 28 років 3 місяці 13 днів, з якого з 11.02.1985 року по 18.03.1992 року (7 років 1 місяць 9 днів) він працював повний робочий день слюсарем по ремонту апаратного обладнання на РБМУ № 5 тресту «Південьзахідхімрембудмонтаж», яке займалося монтажем та ремонтом обладнання по збагаченню сірчаних руд виплавки сірки, з 14.03.1994 року по 11.01.1999 року (4 роки 9 місяців 28 днів) позивач працював повний робочий день скловаром в Новояворівському малому підприємстві «Горизонт-2». Таким чином, стаж його роботи на посаді, передбаченій Списком №1 становить 11 років 11 місяців 6 днів.

З огляду на викладене, суд апеляційної інстанції вважає, що постанова суду першої інстанції ґрунтується на повно, об'єктивно і всебічно з'ясованих обставинах, а доводи апелянта на правомірність прийнятої постанови не впливають та висновків суду не спростовують.

Відтак, апеляційний суд вважає, що суд першої інстанції у відповідності до вимог ст.200 КАС України правильно встановив обставини справи, ухвалив законне та обґрунтоване судове рішення з додержанням норм матеріального і процесуального права, доводи апеляційних скарг не спростовують висновків суду, а тому підстав для його скасування немає.

Керуючись ст.ст. 160, 195, 197, 198, 200, 205, 206, 254 Кодексу адміністративного судочинства України, суд, -

ухвалив:

Апеляційну скаргу управління Пенсійного фонду України в Яворівському районі Львівської області залишити без задоволення, а постанову Яворівського районного суду Львівської області від 14.07.2015 року в справі №460/505/15-а без змін.

Ухвала апеляційного суду набирає законної сили через пять днів після направлення її копії особам що беруть участь у справі. На ухвалу протягом двадцяти днів з моменту набрання нею законної сили може бути подана касаційна скарга безпосередньо до суду касаційної інстанції.

Головуючий суддя Костів М.В.

Судді Затолочний В.С.

ОСОБА_3