Справа № 368/849/15-а
Суддя: Кириченко В. І.
Дата ухвалення: 2015-07-29 00:00:00+03
Юрисдикція: administrative

Кагарлицький районний суд Київської області
Справа № 368/849/15-а
П О С Т А Н О В А

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

29.07.2015 Кагарлицький районний суд

Київської області в складі:

головуючого судді Кириченка В.І.

при секретарі Марчук Н.М.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в м. Кагарлику справу за позовом

ОСОБА_1 до ОСОБА_2 Пенсійного фонду України у Кагарлицькому районі Київської області про визнання протиправними дій, перерахунок пенсії,-

ВСТАНОВИВ:

ОСОБА_1 обґрунтувала позов тим, що з 16.02.2015 року їй було проведено відповідачем перерахунок пенсії державного службовця на підставі ЗУ « Про державну службу», але не було враховано до заробітку для обчислення пенсії інші виплати , а саме : матеріальну допомогу на оздоровлення та допомогу для вирішення соціально - побутових питань, індексацію заробітної плати та компенсацію за невикористані відпустки, чим порушено її право на пенсію та вимоги ст.37 ЗУ « Про державну службу», ст.41 ЗУ» Про загальнообовязкове державне пенсійне страхування», ст.66 ЗУ «Про пенсійне забезпечення».

Позивач просила суд визнати неправомірними дії відповідача ОСОБА_2 Пенсійного фонду України у Кагарлицькому районі Київської області щодо перерахунку їй пенсії .

Зобовязати відповідача здійснити їй перерахунок пенсії, як державному службовцю, з 16.02.2015 року на підставі вимог ст.37 ЗУ « Про державну службу», ст.41 ЗУ» Про загальнообовязкове державне пенсійне страхування», ст.66 ЗУ « Про пенсійне забезпечення» і додатково включити до заробітку для обчислення пенсії інші виплати , а саме : матеріальну допомогу на оздоровлення та допомогу для вирішення соціально - побутових питань, індексацію заробітної плати та компенсацію за невикористані відпустки.

В судовому засіданні позивач ОСОБА_1 пояснила, що позов підтримує.

Представник ОСОБА_2 Пенсійного фонду України у Кагарлицькому районі Київської області пояснила, що відповідач не визнає позов, так як матеріальна допомога на оздоровлення та допомога для вирішення соціально - побутових питань, індексація заробітної плати та компенсація за невикористані відпустки є одноразовою виплатою та не зазначена в переліку складових заробітної плати згідно ст.33 ЗУ « Про державну службу»та п.4 постанови КМ України від 31.05.2000 року №865, а тому вказані виплати не були враховані позивачу при перерахунку пенсії.

Судом встановлено слідуюче.

З 25.03.2009 року позивачу була призначена пенсія за віком відповідно до ЗУ « Про державну службу».

По заяві позивача з 16.02.2015 року позивачу проведено відповідачем перерахунок пенсії державного службовця відповідно до розпорядження відповідача від 23.02.2015 року на підставі ЗУ « Про державну службу», але не було враховано до заробітку для обчислення пенсії інші виплати , а саме : матеріальну допомогу на оздоровлення та допомогу для вирішення соціально - побутових питань, індексацію заробітної плати та компенсацію за невикористані відпустки.

Відповідно до довідки Міністерства аграрної політики та продовольства України від 13.02.2015 року про складові заробітної плати за останні 60 календарних місяців роботи підряд перед зверненням за пенсією позивачу були виплачені інші виплати, а саме : матеріальну допомогу на оздоровлення та допомогу для вирішення соціально - побутових питань, індексацію заробітної плати на які нараховані страхові внески на загальнообовязкове державне пенсійне страхування, а з 01.01.2011 року- єдиний внесок на загальнообовязкове державне соціальне страхування.

Відповідно до довідок Міністерства аграрної політики та продовольства України від 26.03.2015 року та 22.07.2015 року за вказаний період позивачу також була виплачена компенсація за невикористані щорічні відпустки та додаткові відпустки у сумі 52576,51 грн. і єдиний внесок на загальнообовязкове державне соціальне страхування було утримано з максимальної суми 20706 грн.

Згідно зі ст. 41 Закону України «Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування» до виплат (доходів), що враховуються в заробітну плату (дохід) застрахованої особи для обчислення пенсії, належать, зокрема: суми виплат (доходу), отримуваних застрахованою особою після набрання чинності цим Законом, з яких згідно з цим самим Законом були фактично нараховані (обчислені) та сплачені страхові внески; суми виплат, отримуваних застрахованою особою до набрання чинності цим Законом, у межах сум, на які відповідно до законодавства, що діяло раніше, нараховувалися внески на державне соціальне страхування або збір на обов'язкове державне пенсійне страхування.

Відповідно до ст. 33 Закону України „Про державну службу " та постанови Кабінету Міністрів України від 31 травня 2000 року № 865 «Про деякі питання вдосконалення визначення розмірів заробітку для обчислення пенсії», заробітна плата для призначення пенсії державним службовцям складається з посадових окладів, премій, доплат за ранги, надбавки за вислугу років на державній службі, надбавки за високі досягнення у праці і виконання особливо важливої роботи та інших надбавок.

Статтею 66 Закону України «Про пенсійне забезпечення» врегульовано види оплати праці, що враховуються при обчисленні пенсій. Відповідно до частини першої зазначеної статті до заробітку для обчислення пенсії включаються всі види оплати праці (виплат, доходу), на які відповідно до Закону України від 26 червня 1997 року № 400/97 ВР «Про збір на обов'язкове державне пенсійне страхування» нараховується збір на обов'язкове державне пенсійне страхування, в межах максимальної величини фактичних витрат на оплату праці найманих працівників, оподаткованого доходу (прибутку), сукупного оподатковуваного доходу (граничної суми заробітної плати (доходу), з яких справляються страхові внески (збори) до соціальних фондів, що діяла на день одержаного зазначеного заробітку.

Тому враховуючи вище викладене суд вважає, що матеріальна допомога на оздоровлення та допомога для вирішення соціально- побутових питань, , індексація заробітної плати та компенсація за невикористані відпустки на які нараховані страхові внески на загальнообовязкове державне пенсійне страхування, а з 01.01.2011 року- єдиний внесок на загальнообовязкове державне соціальне страхування, однак які не включено до складу заробітної плати державного службовця та не враховано при обчисленні розміру її пенсії при перерахунку , є наслідком порушення правил застосування норм права, зазначених вище, та порушенням права позивача на пенсію .

Тому позов задоволити.

Визнати неправомірними дії ОСОБА_2 Пенсійного фонду України у Кагарлицькому районі Київської області щодо перерахунку пенсії ОСОБА_1.

Зобовязати ОСОБА_2 Пенсійного фонду України у Кагарлицькому районі Київської області здійснити перерахунок ОСОБА_1 пенсії, як державному службовцю, з 16.02.2015 року на підставі вимог ст.37 ЗУ « Про державну службу», ст.41 ЗУ» Про загальнообовязкове державне пенсійне страхування», ст.66 ЗУ « Про пенсійне забезпечення», що діяли на час виникнення правовідносин, і додатково включити до заробітку для обчислення пенсії інші виплати , а саме : матеріальну допомогу на оздоровлення та допомогу для вирішення соціально - побутових питань, індексацію заробітної плати та компенсацію за невикористані відпустки на які нараховані страхові внески на загальнообовязкове державне пенсійне страхування, а з 01.01.2011 року- єдиний внесок на загальнообовязкове державне соціальне страхування .

Керуючись ст.ст. 9,11,12,17,49,51,60,71 КАС України, ст.37 ЗУ « Про державну службу», ст.41 ЗУ» Про загальнообовязкове державне пенсійне страхування», ст.66 ЗУ «Про пенсійне забезпечення» , суд,-

постановив:

Позов задоволити.

Визнати неправомірними дії ОСОБА_2 Пенсійного фонду України у Кагарлицькому районі Київської області щодо перерахунку пенсії ОСОБА_1.

Зобовязати ОСОБА_2 Пенсійного фонду України у Кагарлицькому районі Київської області здійснити перерахунок ОСОБА_1 пенсії, як державному службовцю, з 16.02.2015 року на підставі вимог ст.37 ЗУ « Про державну службу», ст.41 ЗУ» Про загальнообовязкове державне пенсійне страхування», ст.66 ЗУ « Про пенсійне забезпечення», що діяли на час виникнення правовідносин, і додатково включити до заробітку для обчислення пенсії інші виплати , а саме : матеріальну допомогу на оздоровлення та допомогу для вирішення соціально - побутових питань, індексацію заробітної плати та компенсацію за невикористані відпустки.

Апеляційну скаргу на постанову суду подається протягом 10 днів з дня отримання копії постанови. Постанова суду набирає законної сили відповідно до ст.254 КАС України.

Суддя ОСОБА_3