Справа № 826/19334/14
Суддя: Черпак Ю.К.
Дата ухвалення: 2015-07-31 00:00:00+03
Юрисдикція: administrative

ВИЩИЙ АДМІНІСТРАТИВНИЙ СУД УКРАЇНИ
У Х В А Л А

31 липня 2015 року м. Київ К/800/34821/15

Суддя Вищого адміністративного суду України Черпак Ю.К., розглянувши матеріали касаційної скарги ОСОБА_1 на постанову Окружного адміністративного суду міста Києва від 12 лютого 2015 року та ухвалу Київського апеляційного адміністративного суду від 25 червня 2015 року у справі за позовом ОСОБА_1 до Державного центру зайнятості Міністерства праці та соціальної політики України про визнання протиправними дій, зобов'язання вчинити дії,

встановив:

Постановою Окружного адміністративного суду міста Києва від 12 лютого 2015 року, залишеною без змін ухвалою Київського апеляційного адміністративного суду від 25 червня 2015 року, відмовлено в задоволенні позову ОСОБА_1 про визнання неправомірними дій відповідача та зобов'язання опрацювати запит на інформацію позивача, зареєстрованого 03.02.2014 р. № 16/0/21-14, в частині щодо надання засвідченої копії штатного розпису Київського міського центру зайнятості станом на червень 2012 року.

Судами встановлено, що позивач 02.02.2014р. направив до Державного центру зайнятості Міністерства праці та соціальної політики України запит на інформацію, у якому просив надати засвідчені копії структури, штатного розпису Київського міського центру зайнятості станом на червень 2012 року та засвідчену копію наказу, яким було скасовано Єдину технологію надання соціальних послуг.

Постановою Окружного адміністративного суду міста Києва від 18 червня 2014 року залишеною без змін ухвалою Київського апеляційного адміністративного суду від 06 серпня 2014 року, адміністративний позов ОСОБА_1 задоволено частково: визнано протиправними дії відповідача щодо не направлення запиту ОСОБА_1 в частині вимог про надання засвідченої копії штатного розпису Київського міського центру зайнятості станом на червень 2012 року до належного розпорядника з повідомленням про це запитувача; зобов'язано Державний центр зайнятості направити інформаційний запит ОСОБА_1 від 02.02.2014 р. в частині щодо надання засвідченої копії штатного розпису Київського міського центру зайнятості станом на червень 2012 року належному розпоряднику з одночасним повідомленням про це запитувача.

Листом від 26.06.2014 р. № ДЦ-03-4118/0/6-14 відповідач повідомив позивача, що на виконання постанови Окружного адміністративного суду міста Києва від 18 червня 2014 року у справі № 826/6864/14 інформаційний запит від 02.02.2014 р. в частині щодо надання засвідченої копії штатного розпису Київського міського центру зайнятості станом на червень 2012 року направлено до належного розпорядника інформації - Київського міського центру зайнятості.

Судові рішення мотивовані тим, що відповідач при направлені інформаційного запиту ОСОБА_1 від 02.02.2014р. до належного розпорядника інформації - Київського міського центру зайнятості, діяв правомірно та підстав для визнання дій відповідача протиправними матеріали справи не містять.

У касаційній скарзі ОСОБА_1, посилаючись на порушення судами першої та апеляційної інстанцій норм матеріального і процесуального права, просить скасувати судові рішення. Зазначає, що відповідач повинен надати обґрунтовану відповідь на інформаційний запит, оскільки є розпорядником запитуваної інформації щодо штатного розпису КМЦЗ на 2012 рік, оскільки він його створив та подав на затвердження директору Державного центру зайнятості Мінпраці.

Згідно з пунктом 4 частини другої статті 213 КАС України касаційна скарга має містити обґрунтування вимог особи, що подає касаційну скаргу, із зазначенням того, у чому полягає порушення норм матеріального чи процесуального права та як вони вплинули на правильність вирішення справи.

Відповідно до положень пункту 5 частини п'ятої статті 214 КАС України суддя-доповідач відмовляє у відкритті касаційного провадження у справі, якщо касаційна скарга є необґрунтованою і викладені в ній доводи не викликають необхідності перевірки матеріалів справи.

Виходячи зі змісту касаційної скарги та оскаржуваних судових рішень, касаційна скарга є необґрунтованою, а викладені в ній доводи не викликають необхідності перевірки матеріалів справи, оскільки заявник не навів підстав, які б дозволили вважати, що суди неправильно застосували норми матеріального або процесуального права.

Керуючись статтями 211, 213, пунктом 5 частини п'ятої статті 214 Кодексу адміністративного судочинства України,

ухвалив:

Відмовити у відкритті касаційного провадження за касаційною скаргою ОСОБА_1 на постанову Окружного адміністративного суду міста Києва від 12 лютого 2015 року та ухвалу Київського апеляційного адміністративного суду від 25 червня 2015 року у справі за позовом ОСОБА_1 до Державного центру зайнятості Міністерства праці та соціальної політики України про визнання протиправними дій, зобов'язання вчинити дії.

Ухвала оскарженню не підлягає.

Суддя Ю.К. Черпак