Справа № 140/607/15-а
Суддя: Безрученко А. М.
Дата ухвалення: 2015-07-10 00:00:00+03
Юрисдикція: administrative

Справа № 140/607/15-а
№2-а/140/29/15
П О С Т А Н О В А

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

10.07.2015 року Немирівський районний суд

Вінницької області

в складі головуючого судді Безрученка А.М.

при секретарі Андрущак Л.П.

розглянувши у відкритому судовому засіданні в м. Немирові адміністративну справу за позовом ОСОБА_1 до Управління Пенсійного фонду України у Немирівському районі про визнання дій протиправними, скасування рішення та зобовязання призначення пільгової пенсії на пільгових умовах, -

ВСТАНОВИВ:

Позивач ОСОБА_1 в період з:

- 05.09.1975 року по 25.10.1976 року працював слюсарем УПГК Вінницького облдорбуд;

-31.10.1976 по 10.11.1978 роки служба в Радянській армії;

-07.02.1979 р. по 10.07.1982 р. служба в органах внутрішніх справ УВС Вінницького облвиконкому;

-09.03.1983 р. по 30.04.1993 р. слюсар ткацького цеху, помічник майстра ткацьких станків, слюсар-ремонтник по засобам механізації ткацької фабрики «Більшовичка» м. Рига;

-06.07.1993 р. 01.04.1994 р. начальник постачання Самчинецького щебзавода;

-01.04.1994 р. 01.12.1995 р. інженер ІІ категорії;

-01.12.1995 р. Самчинецький щебзавод ліквідовано на підставі наказу Міністерства транспорту України № 332 від 04.10.1995 р. і переведено в Вінницьку дистанцію колії на посаду бригадира;

-03.04.2000 по 14.05.2002 року майстер цеху;

-14.05.2002 р. 01.07.2002 р. механік з ремонту транспортного устаткування;

-01.07.2002 в звязку з реорганізацією Вінницької дистанції колії переведений в Самчинецький щебеневий завод механіком з ремонту транспортного устаткування по 15.11.2004 р.;

-15.11.2004 року -01.02.2007 р. начальник цеху(гірничого);

-01.02.2007 року згідно наказів Міністерства транспорту та звязку України від 13.11.2006 р. № 1085 «Про виділення структурних підрозділів залізниць України», ДП «УПП УЗ» № 4/06 від 17.01.2007 р. «Про створення відокремлених структурних підрозділів» переведений в Самчинецьке карєроуправління на посаду начальника цеху (гірничого);

-26.12.2007 р. 01.04.2009 р. механік з ремонту гірничого обладнання;

-01.04.2009 р. при проведенні атестації робочих місць на підставі наказу Укрзалізниці № 171 Ц від 12.03.2009 р. професію механік з ремонту гірничого обладнання переіменовано на механік 2 гр. по ремонту гірничого обладнання;

-06.10.2011 р. по д/ч слюсар черговий та з ремонту устаткування.

Станом на 31.01.2015 року загальний стаж роботи ОСОБА_1 складає 38 р. 2 міс.

17 днів.

Посади на яких працює з 15.11.2004 р., а саме: начальник цеху гірничого, механік з ремонту гірничого обладнання, механік 2 гр. по ремонту гірничого обладнання, слюсар черговий та з ремонту гірничого обладнання вважаються роботами зі шкідливими і важкими умовами праці, які значаться в списку № 2, зайнятість в яких дає право на пенсію за віком на пільгових умовах.

Станом на 31.01.2015 р. має пільговий стаж 10 років 2 місяці 16 днів.

03.02.2015 року ОСОБА_1 звернувся з письмовою заявою до Управління Пенсійного фондуУкраїни у Немирівському районі про призначення йому пенсії за віком на пільгових умовах, відповідно п. «б» ст. 13 Закону України «Про пенсійне забезпечення».

Відповідно проколу № 234 від 04.03.2015 року йому було відмовлено в призначенні пільгової пенсії, в звязку з відсутністю необхідного пільгового стажу, право на пенсію набуде по досягненню 60-річного віку.

Вважає, що вказане рішення є незаконним з наступних підстав.

Відповідно п. «б» ст. 13 Закону України «Про пенсійне забезпечення» в редакції який діяв станом на час звернення, тобто 03.02.2015 р., на пільгових умовах мають право на пенсію за віком, незалежно від місця останньої роботи, - працівники, зайняті повний робочий день на інших роботах зі шкідливими і важкими умовами праці, - за списком № 2 виробництв, робіт, професій, посад і показників, затвердженим Кабінетом Міністрів України, і за результатами атестації робочих місць: чоловіки, після досягнення 55 років і при стажі роботи не менше 25 років, з них не менше 12 років 6 місяців на зазначених роботах.

Працівникам, які мають не менше половини стажу роботи зі шкідливими і важкими умовами праці, пенсії на пільгових умовах призначаються зі зменшенням віку, передбаченого ст. 12 цього Закону, на 1 рік за кожні 2 роки 6 місяців такої роботи чоловікам.

Відповідно запису в трудовій книжці його загальний стаж роботи складає 38 років 2 місяці 17 днів.

З цього загального стажу на посадах, начальника цеху гірничого, механіка з ремонту гірничого обладнання, механіка 2 гр. по ремонту гірничого обладнання, слюсара чергового та з ремонту устаткування, пільговий стаж складає 10 років 2 місяці 16 днів, що є підставою призначення йому пенсії за віком на пільгових умовах, відповідно п «б» ст. 13 Закону України «Про пенсійне забезпечення».

А тому просить визнати неправомірним протокол № 234 від 04.03.2015 року про відмову в призначенні пенсії за віком на пільгових умовах Управління Пенсійного Фонду України у Немирівському районі і зобовязати виконати його вимоги.

В судовому засіданні позивач ОСОБА_1, його представник ОСОБА_2 позовні вимоги підтримали і просили задовільнити з наведених підстав.

Представники відповідача ОСОБА_3, ОСОБА_4 позовні вимоги не визнали, мотивуючи тим, що ОСОБА_1 не має пільгового стажу, просили в позові відмовити.

Зясувавши обставини справи в межах наданих доказів суд дійшов до висновку, позов ОСОБА_1 підлягає задоволенню з наступних підстав.

Відповідно до п. «б» ст. 13 Закону України «Про пенсійне забезпечення», на пільгових умовах мають право на пенсію за віком, працівники, зайняті повний робочий день на інших роботах зі шкідливими і важкими умовами праці, - за списком № 2 виробництв, робіт, професій, посад і показників, затвердженим Кабінетом Міністрів України, і за результатами атестації робочих місць - чоловіки, після досягнення 55 років і при стажі роботи не менше 25 років, з них не менше 12 років 6 місяців на зазначених роботах.

Працівникам, які мають не менше половини стажу роботи зі шкідливими і важкими умовами праці, пенсії на пільгових умовах призначаються зі зменшенням віку, передбаченого ст. 12 цього Закону, на 1 рік за кожні 2 роки 6 місяців такої роботи чоловікам.(в редакції станом на час звернення з заявою про призначення пільгової пенсії, тобто на 03.02.2015 року).

Згідно записів в трудовій книжці ОСОБА_1, зі змінами від 05.05.2015 року його загальний стаж роботи складає 38 років 2 місяці 17 днів. З цього загального трудового стажу стаж роботи на посадах за результатами атестації робочих місць, а саме: начальник цеху гірничого, механік з ремонту гірничого обладнання, механік 2 гр. по ремонту гірничого обладнання, слюсар черговий та з ремонту устаткування, пільговий стаж складає 10 років 2 місяці 16 днів, станом на 03.02.2015 року, час звернення до Пенсійного Фонду про призначення пільгової пенсії.

17.01.2015 року ОСОБА_1 досяг 57 річного віку.

Свідок ОСОБА_5 в судовому засіданні показав, з 2004 року працював інженером охорони праці на Самчинецькому щебеневому заводі, був членом атестаційної комісії. В 2004 році та 2009 році була проведена атестація СЕС Південно-Західної залізниці, атестовані робочі місця начальник цеху гірничого, механік з ремонту гірничого обладнання, слюсар черговий з ремонту устаткування. ОСОБА_1 працював період начальником цеху гірничого.

Із показів ОСОБА_6, як свідка вбачається, вона працювала до 2005 року на Самчинецькому щебеневому заводі завкадрами, в послідуючому бухгалтером по заробітній платі.

У 2004 році ОСОБА_1 перевели на посаду начальника гірничого цеху, 2007 року був переведений на посаду механіка по ремонту гірничого обладнання, 2009 року переведений на посаду механіка 2 гр. по ремонту гірничого обладнання та 2011 році переведений на посаду слюсар черговий по ремонту обладнання.

В трудовій книжці ОСОБА_1 була запись переведений на посаду начальника цеху. В 2013 році вона особисто записала слово (гірничого) в трудову книжку, що відповідає дійсності.

Відповідно наказу 26/ОС від 15.11.2004 р. ОСОБА_1 було переведено з посади механіка по ремонту транспортного цеху на посаду начальника гірничого цеху (а/с 13).

Наказом директора Самчинецького щебзаводу № 42-Б від 05.02.2004 р. підтверджено право на пенсію за віком на пільгових умовах, згідно атестації робочих місць, за списком № 2 посади, серед яких значиться начальник гірничо-дробильного цеху (а/с 16).

Наказом директора Самчинецького карєроуправління № 38-Б від 03.01.2007 року підтверджено право на пенсію за віком на пільгових умовах, згідно атестації робочих місць, по професіям, за списком № 2 посади: начальник гірничого цеху, механік з ремонту гірничого обладнання (а/с 21).

Відповідно Наказу № 56 від 27.02.2009 року директора Самчинецького карєроуправління затверджено перелік місць, виробництв, робіт, професій і посад, працівникам яких може встановлюватися право на пенсію за віком на пільгових умовах, по списку № 2, серед них значаться посади механік з ремонту гірничого дробильного устаткування, слюсар черговий з ремонту устаткування.

В списку № 2 виробництв, робіт, професій, посад і показників, на роботах зі шкідливими і важкими умовами праці, зайнятість в яких повний робочий день дає право на пенсію за віком на пільгових умовах, затвердженого Постановою КМУ 16.01.2003 р. № 36, в розділі 1, позиції 1а значаться слюсарі чергові та з ремонту устаткування, позиція 1-б- механіки, начальники цехів (гірничих).

03.02.2015 року ОСОБА_1 звернувся до Управління Пенсійного Фонду України у Немирівському районі про призначення йому пільгової пенсії, однак отримав відмову в призначенні пільгової пенсії (а/с 7).

Відповідно ст.. 83 Закону України «Про пенсійне забезпечення» пенсії призначаються з дня звернення за пенсією.

Сукупність перерахованих доказів дають підстави ОСОБА_1 для призначення йому пенсії за віком на пільгових умовах, відповідно до п. «б» ст. 13 Закону України «Про пенсійне забезпечення».

Доводи представників Управління Пенсійного Фонду України у Немирівському районі, що ОСОБА_1 не має необхідного пільгового стажу роботи, не підтвердив його, який дає йому право на пільгову пенсію, суд не може прийняти до уваги, оскільки не відповідають дійсності, спростовуються записами в трудовій книжці ОСОБА_1, поясненнями свідків ОСОБА_5, ОСОБА_6, матеріалами справи, поясненнями самого ОСОБА_1

На підставі викладеного, керуючись ст. ст. 17, 18, 70, 71, 159-163, 167 КАС України, п «б» ст.. 13, ст.. 104 Закону України «Про пенсійне забезпечення», суд, -

ПОСТАНОВИВ:

Позов ОСОБА_1 задовільнити.

Протокол № 234 від 04.03.2015 року Управління Пенсійного фонду України у Немирівському районі про відмову в призначенні пільгової пенсії ОСОБА_1 визнати неправомірним.

Зобовязати Управління Пенсійного фонду України у Немирівському районі усунути допущені порушення і задовільнити вимоги позивача, призначити, виплачувати ОСОБА_1 пенсію за віком на пільгових умовах, згідно п «б» ст. 13 Закону України «Про пенсійне забезпечення».

Стягнути з Управління Пенсійного фонду України у Немирівському районі на користь ОСОБА_1 73 грн. 08 коп. повернення судового збору.

Постанова може бути оскаржена до апеляційного адміністративного суду у Вінницькій області протягом 10 днів з дня її проголошення.

Головуючий.