Справа № 760/12230/13-а
Суддя: Лозинська М. І.
Дата ухвалення: 2015-02-09 00:00:00+02
Юрисдикція: administrative

Справа № 2-а-78/15
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

09 лютого 2015 року Солом'янський районний суд м. Києва в складі:

головуючого судді -Лозинської М.І.,

при секретарі - Беленок А.М., Резніченко Л.С.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в м. Києві справу за адміністративним позовом ОСОБА_1 до Управління пенсійного фонду України в Солом'янському районі м. Києва про скасування та визнання не чинним рішення, зобов'язати суб'єкта владних повноважень прийняти рішення,

ВСТАНОВИВ:

Позивач звернувся до суду із зазначеним позовом до УПФ України в Солом'янському районі м. Києва та просила зобов'язати УПФ України в Солом'янському районі м.Києва провести перерахунок та виплату пенсії із застосуванням показника середньої заробітної плати працівників у галузях економіки України в 2012 році, що передують року звернення за призначенням пенсії, тобто за 2011 рік у розмірі 2370,53 грн.

В подальшому позивач подав заяву про уточнення позовних вимог, в які просив зобов'язати УПФ України в Солом'янському районі м. Києва провести перерахунок та виплату пенсії із застосуванням показника середньої заробітної плати працівників у галузях економіки України в 2012 році; визнати не чинним та скасувати рішення Управління пенсійного фонду України в Солом'янському районі м. Києва в частині здійснення перерахунку державної пенсії ОСОБА_1 в 2012 році із застосуванням умовного показника середньої заробітної плати працівників у середньому на одну застраховану особу в цілому по Україні, з якої сплачено страхові внески та яка відповідно до Закону враховується для обчислення пенсії, за календарний рік, що передує року перерахунку пенсії за 2007 рік у розмірі 1197,91 грн.; зобов'язати управління пенсійного фонду України в Солом'янському районні м. Києва прийняти рішення щодо здійснення перерахунку державної пенсії ОСОБА_1 в 2012 році із застосуванням показника середньої заробітної плати працівників, зайнятих у галузях економіки України, за календарний рік, що передує року звернення за призначенням пенсії за 2011 рік у розмірі 2370,53 грн.

В позові позивач зазначив, що він перебуває на обліку в УПФ України в Солом'янському районі м. Києва, 08.02.2012 р. позивач звернулася до УПФ України в Солом'янському районі м. Києва із проханням провести йому перерахунок пенсії з урахуванням страхового стажу. При призначенні позивачу пенсії було застосовано показник середньої заробітної плати у галузях економіки України за 2007 р. (1197,91 грн.).

Листом від 16.05.2013 р. № 5551/09/П-355, позивачу було відмовлено у проведенні перерахунку пенсії із застосуванням показника заробітної плати працівників, зайнятих у галузях економіки України за 2009-2011 роки (2001,20 грн.) з посиланням на те, що відповідно до змін, прийнятих Законом України "Про заходи щодо законодавчого забезпечення реформування пенсійної системи", ч. 4 ст. 42 Закону України передбачено, що у разі якщо застрахована особа після призначення пенсії продовжувала працювати, провадиться перерахунок пенсії з урахуванням страхового стажу після призначення пенсії.

Кожний наступний перерахунок пенсії провадиться не раніше, як через два роки після попереднього перерахунку з урахуванням страхового стажу після призначення пенсії не залежно від

Позивач в судове засідання не з'явився, але через канцелярію подав заяву, в якій позовні вимоги підтримав та просив їх задовольнити.

Представник відповідача в судове засідання, будучи повідомленим належним чином, не з"явився, подавши через канцелярію суду заперечення проти адміністративного позову у яких просив відмовити в задоволені позовних вимог, посилаючись на те, що позивач отримував пенсію по інвалідності та звернувся з заявою про переведення йому перерахунок пенсії відповідно до ст.. 40,42 Закону України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування", у зв'язку з чим 08.02.212 року позивачу було здійснено перерахунок.

Суд, заслухавши поянення представника відповідача, дослідивши матеріали справи, приходить до висновку, що в задоволенні адміністративного позову ОСОБА_1 слід відмовити з наступних підстав.

Судом встановлено, що позивачу виплачувалась пенсія по інвалідності відповідно до Закону України " Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування ".

Позивач ОСОБА_1 08.02.2012 р. звернувся до УПФ України в Солом'янському районі м.Києва із заявою щодо переведення пенсії із застосуванням середнього показника заробітної плати відповідно Закону України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування"

Відповідно до ст. 10 Закону України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування":

1. Особі, яка має одночасно право на різні види пенсії (за віком, по інвалідності, у зв'язку з втратою годувальника), призначається один із цих видів пенсії за її вибором.

Відповідно до ст. 45 Закону України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування"( в редакції Закону України "Про заходи щодо законодавчого забезпечення реформування пенсійної системи" №3668-VI від 08.07.2011 р.):

Переведення з одного виду пенсії на інший здійснюється з дня подання заяви на підставі документів про страховий стаж, заробітну плату (дохід) та інших документів, що знаходяться на час переведення з одного виду пенсії на інший в пенсійній справі, а також додаткових документів, одержаних органами Пенсійного фонду.

При переведенні з одного виду пенсії на інший може враховуватися заробітна плата (дохід) за періоди страхового стажу, зазначені в частині першій статті 40 цього Закону, із застосуванням показника середньої заробітної плати (доходу), який враховувався під час призначення (попереднього перерахунку) попереднього виду пенсії.

Відповідно до п.1 Постанови Кабінету Міністрів України № 327 від 23.04.2012 р. "Про підвищення рівня соціального захисту населення": "Пенсії, призначені (перераховані) до 2008 р. із застосуванням показників середньої заробітної плати (доходу) у середньому на одну застраховану особу в цілому в Україні, з якої сплачено страхові внески, за 2005-2006 роки відповідно до Законів України "Про загальнообов"язкове державне пенсійне страхування" та із застосуванням показника середньої заробітної плати працівників, зайнятих у галузях економіки України, у тому числі в сільському господарстві, відповідно до Закону України "Про наукову і науково-технічну діяльність", перераховуються із застосуванням показників відповідної середньої заробітної плати (доходу) у середньому на одну застраховану особу в цілому в Україні, з якої сплачено страхові внески, за 2007 рік та середньої заробітної плати працівників, зайнятих у галузях економіки України, у тому числі в сільському господарстві, за 2007 рік.

Для призначення пенсії по інвалідності УПФ України в Солом'янському районі м. Києва було враховано заробітну плату ОСОБА_1 за період відповідно до вимог статті 40 Закону України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування", з 01.07.2000 року до 30.06.2012 року.

При перерахунку пенсії до ст.42 Закону України "Про загальнообов"язкове державне пенсійне страхування"відповідачем правомірно застосовано показник середньої заробітної плати (доходу) працівників у галузях економіки України, який враховувався під час призначення (попереднього перерахунку) попереднього виду пенсії, тобто за 2007 р.

Виходячи із вищевикладеного, суд приходить до висновку, що в задоволенні позову ОСОБА_1 до УПФ України в Солом'янському районі м. Києва про зобов'язання провести перерахунок пенсії та її виплату необхідно відмовити, оскільки ОСОБА_1 правомірно була призначена пенсія із застосуванням показника середньої заробітної плати (доходу), який враховувався під час призначення (попереднього перерахунку) попереднього виду пенсії -по інвалідності.

Керуючись ст. ст. 7-12, 17, 18, 69-71, 86, 159-163, 160 КАС України та на підставі ст.ст.10, 40, 45 Закону України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування", Постановою Кабінету Міністрів України № 327 від 23.04.2012 р. "Про підвищення рівня соціального захисту населення", суд -

ПОСТАНОВИВ:

В задоволенні позову ОСОБА_1 до Управління пенсійного фонду України в Солом'янському районі м. Києва про скасування та визнання не чинним рішення, зобов'язати суб'єкта владних повноважень прийняти рішення -відмовити.

Постанова може бути оскаржена до Київського апеляційного адміністративного суду через районний суд протягом десяти днів з дня отримання копії постанови.

Суддя