Справа № 341/94/15а,2а/341/15/15
Суддя: Хобор Р.Б.
Дата ухвалення: 2015-05-05 00:00:00+03
Юрисдикція: administrative

УХВАЛА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

05 травня 2015 року Справа № 876/2129/15

Львівський апеляційний адміністративний суд в складі :

головуючої судді Хобор Р.Б.

суддів: Попка Я.С., Сеника Р.П.,

розглянувши в порядку письмового провадження в м. Львові апеляційну скаргу управління Пенсійного фонду України в Галицькому районі Івано - Франківської області на постанову Галицького районного суду Івано - Франківської області від 05 лютого 2015 року по справі №341/94/15а,2а/341/15/15 за позовом ОСОБА_1 до управління Пенсійного фонду України в Галицькому районі Івано - Франківської області про перерахунок пенсії, -

В C Т А Н О В И В:

Позивач звернувся з позовом до суду, у якому просить суд визнати дії управління Пенсійного фонду України в Галицькому районі Івано - Франківської області щодо відмови у зарахуванні стажу роботи в автотранспортному підприємстві Міністерства охорони здоров'я Вірменської ССР та в акціонерному товаристві закритого типу "Автохазяйство" в республіці Вірменія - неправомірними, та зобов'язати управління Пенсійного фонду України в Галицькому районі Івано - Франківської області зарахувати період роботи в автотранспортному підприємстві Міністерства охорони здоров'я Вірменської ССР з 26.08.1985р. по 14.08.1991р., та в акціонерному товаристві закритого типу "Автохазяйство" в республіці Вірменія за період з 14.10.1991р. по 27.03.1995р. до загального стажу, у зв'язку з чим провести перерахунок пенсії, на підставі нарахованого стажу з дня призначення пенсії, а саме з 19.12.2012 року

На підтвердження позовних вимог покликається на те, що у 2013 році позивачеві призначено пенсію при загальному стажі 22 роки 11 місяців 27 днів. При цьому, не зараховано стаж роботи в автотранспортному підприємстві Міністерства охорони здоров'я Вірменської ССР з 26.08.1995 р. та в акціонерному товаристві закритого типу "Автохазяйство" в республіці Вірменія за період з 14.10.1991р. по 27.03.1995р., у зв'язку з тим, що в трудовій книжці є розбіжність між назвою організації вказаною в трудовій книжці та назвою організації, зазначеної на відтиску печатки. Таку відмову Пенсійного фонду просить визнати неправомірною та зобов'язати здійснити перерахунок пенсії за відповідний період.

Постановою Галицького районного суду Івано - Франківської області від 05 лютого 2015 року адміністративний позов ОСОБА_1 до управління Пенсійного фонду України в Галицькому районі Івано - Франківської області про перерахунок пенсії - задоволено частково.

Визнано неправомірними дії управління Пенсійного фонду України в Галицькому районі Івано-Франківської області стосовно відмови у зарахуванні ОСОБА_1 стажу роботи в автотранспортному підприємстві Міністерства охорони здоров'я Вірменської ССР та в акціонерному товаристві закритого типу "Автохазяйство" в республіці Вірменія.

Зобов'язано Управління Пенсійного фонду України в Галицькому районі Івано-Франківської області зарахувати період роботи ОСОБА_1 в автотранспортному підприємстві Міністерства охорони здоров'я Вірменської ССР з 26.08.1985р. по 14.08.1991р., та в акціонерному товаристві закритого типу "Автохазяйство" в республіці Вірменія за період з 14.10.1991р. по 27.03.1995р. до загального стажу та провести перерахунок пенсії, згідно зробленого дорахування стажу - з 21 липня 2014 року.

Не погодившись із вказаною постановою, її оскаржив відповідач управління Пенсійного фонду України в Галицькому районі Івано - Франківської області, який покликаючись на те, що постанова не відповідає нормам матеріального права та прийнята всупереч нормам процесуального права, просить постанову Галицького районного суду Івано - Франківської області від 5 лютого 2015 року скасувати та прийняти нову постанову, якою в задоволенні позовних вимог ОСОБА_1 відмовити в повному обсязі.

Заслухавши суддю - доповідача, перевіривши матеріали справи та апеляційну скаргу в межах наведених у ній доводів, колегія суддів дійшла до висновку про те, що в задоволенні апеляційної скарги слід відмовити, з наступних підстав.

Судом першої інстанції вірно встановлено те, що 19.12.2012 року позивачу призначено пенсію за віком в розмірі 2184,69 грн. при середньомісячному заробітку - 7061,52 грн. при стажі роботи 22 роки 11 місяців 27 днів.

Згідно із записами трудової книжки ОСОБА_1, позивач з 26.08.1985 р. по 14.08.1991 р. працював в автотранспортному підприємстві Міністерства охорони здоров'я Вірменської ССР, а з 14.10.1991р. по 27.03.1995р. - в акціонерному товаристві закритого типу "Автохазяйство" в республіці Вірменія.

Однак, до загального страхового стажу роботи позивача не зараховано періоди з 26.08.1985р. по 14.08.1991р. та з 14.10.1991р. по 27.03.1995р., оскільки є розбіжності в записах трудової книжки, а саме розбіжність між назвою організації вказаною в трудовій книжці та назвою організації, зазначеної на відтиску печатки.

Вказані обставини стали підставою для відмови в зарахування позивачу вищевказаних періодів роботи до загального стажу роботи.

Приймаючи оскаржувану постанову суд першої інстанції прийшов до висновку про те, що дії управління Пенсійного фонду України в Галицькому районі Івано - Франківської області стосовно відмови у зарахуванні ОСОБА_1 стажу роботи в автотранспортному підприємстві Міністерства охорони здоров'я Вірменської ССР та в акціонерному товаристві закритого типу "Автохазяйство" в республіці Вірменія є неправовірними.

Апеляційний суд погоджується із вказаним рішенням суду першої інстанції з огляду на наступні обставини.

Відповідно до статті 62 Закону України "Про пенсійне забезпечення" та пункту 1 "Порядку підтвердження наявного трудового стажу для призначення пенсії", основним документом, що підтверджує стаж роботи є трудова книжка.

Порядок підтвердження наявного трудового стажу при відсутності трудової книжки або записів у ній, затверджений постановою Кабінету Міністрів України № 637 від 12.08.1993р. та поширюється саме на випадки відсутності трудової книжки або відповідних записів. Згідно з п. 20 цього Порядку, у тих випадках, коли в трудовій книжці відсутні відомості, що визначають право на пенсію на пільгових умовах або за вислугою років, установлені для окремих категорій працівників, для підтвердження спеціального трудового стажу приймаються уточнюючі довідки підприємства, установ, організацій або їх правонаступників.

Як вбачається із повідомлень із національного архіву Вірменії № С-2487 від 31.03.2014р. та № С-8598 від 11.11.2014р., документи особового складу підприємств, де працював ОСОБА_1 до національного архіву передані не були, а місцезнаходження цих документів невідоме.

Апеляційним судом встановлено те, що позивач надав відповідачу для призначення пенсії трудову книжку оформлену у відповідності до норм чинного законодавства і об'єктивних причин, для сумнівів з приводу достовірності записів у цій трудовій книжці у відповідача не було.

Враховуючи зазначене вище, апеляційний суд приходить до висновку про те, що записами у трудовій книжці, підтверджено період роботи ОСОБА_1 в автотранспортному підприємстві Міністерства охорони здоров'я Вірменської ССР з 26.08.1985р. по 14.08.1991р., та в акціонерному товаристві закритого типу "Автохазяйство" в республіці Вірменія за період з 14.10.1991р. по 27.03.1995р., а тому підстави для відмови в зарахуванні позивачу цього стажу до загального стажу роботи відсутні.

З огляду на викладене, суд першої інстанції правильно і в повному обсязі встановив обставини справи, прийняв обґрунтоване рішення з дотриманням норм матеріального і процесуального права.

Таким чином, апеляційний суд вважає доводи апеляційної скарги безпідставними, та такими, що не спростовують висновків суду першої інстанції, а тому апеляційну скаргу слід залишити без задоволення, а оскаржувану постанову суду без змін.

Керуючись ст.ст. 160, 195, 196, 198, 200, 205, 206, 212, 254 Кодексу адміністративного судочинства України, суд,-

У Х В А Л И В :

Апеляційну скаргу управління Пенсійного фонду України в Галицькому районі Івано -Франківської області залишити без задоволення, а постанову Галицького районного суду Івано - Франківської області від 05 лютого 2015 року по справі №341/94/15а,2а/341/15/15 - без змін.

Ухвала набирає законної сили з моменту проголошення та може бути оскаржена до Вищого адміністративного суду України протягом двадцяти днів шляхом подання касаційної скарги безпосередньо до суду касаційної інстанції.

Головуюча суддя Р.Б. Хобор

Судді Я.С. Попко

Р.П. Сеник