Справа № 808/1781/15
Суддя: Чернова Жанна Миколаївна
Дата ухвалення: 2015-04-23 00:00:00+03
Юрисдикція: administrative

ЗАПОРІЗЬКИЙ ОКРУЖНИЙ АДМІНІСТРАТИВНИЙ СУД
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

23 квітня 2015 року 10:20 Справа № 808/1781/15 м.Запоріжжя

Запорізький окружний адміністративний суд

у складі: головуючого - судді Чернової Ж.М.

за участю секретаря судового засідання Батигіна О.В.

за участю представників:

від позивача: не з'явився

від відповідача: не з'явився

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду м. Запоріжжя адміністративну справу

за позовом: Управління Пенсійного фонду України в Ленінському районі м.Запоріжжя

до: Публічного акціонерного товариства «Запорізький завод «Перетворювач»

про: відшкодування витрат на виплату та доставку пенсій за віком призначених на пільгових умовах,

ВСТАНОВИВ:

Управління Пенсійного фонду України в Ленінському районі м.Запоріжжя звернулось до суду із позовом до Публічного акціонерного товариства «Запорізький завод «Перетворювач», в якому просить стягнути з відповідача фактичні витрати на виплату та доставку пенсій за віком призначених на пільгових умовах, згідно п. «б» ст. 13 Закону України «Про пенсійне забезпечення» у сумі 42908,50 грн.

Позивач у судове засідання не прибув, направив суду заяву про розгляд справи без участі його уповноваженого представника. Позовні вимоги підтримує у повному обсязі, просить позов задовольнити з підстав викладених у позовній заяві. Свої вимоги обґрунтовує тим, що згідно картки особового рахунку по відшкодуванню фактичних витрат на виплату та доставку пільгових пенсій та надісланих повідомлень до сплати за період з грудня 2014 року по лютий 2015 року підприємству було нараховано 42908,50 грн., однак відповідачем за вказаний період суму боргу не сплачено.

Представник відповідача у судове засідання не з'явився, про дату, час та місце розгляду справи був повідомлений належним чином. Про причини неявки суд не повідомив, заперечень не надав.

За приписами ч.4 ст.128 КАС України, у разі неприбуття відповідача, належним чином повідомленого про дату, час і місце судового розгляду, без поважних причин розгляд справи може не відкладатися і справу може бути вирішено на підставі наявних у ній доказів.

У зв'язку із неявкою у судове засідання всіх осіб, які беруть участь у справі, на підставі приписів ч.6 ст.12 та ч.1 ст.41 КАС України фіксування судового засідання за допомогою звукозаписувального технічного засобу не здійснювалося.

У своєму позові позивач просить стягнути з відповідача суму боргу, яка утворилась через не відшкодування підприємством у добровільному порядку, фактичних витрат на виплату та доставку пенсій за віком, призначених на пільгових умовах згідно із п. «б»-«з» ст.13 Закону України «Про пенсійне забезпечення» від 05.11.1991 №1788-ХІІ по пенсіонерам: ОСОБА_1, ОСОБА_2, ОСОБА_3, ОСОБА_4, ОСОБА_5, ОСОБА_6, ОСОБА_7, ОСОБА_8, ОСОБА_9, ОСОБА_10, ОСОБА_11, ОСОБА_12 за період з грудня 2014 року по лютий 2015 року в розмірі 42908,50 грн.

Як свідчать матеріали справи, Публічне акціонерне товариство «Запорізький завод «Перетворювач» (), зареєстроване як юридична особа 17.01.1992, за адресою: 69069, м. Запоріжжя, Ленінський район, Дніпропетровське шосе, буд. 9, перебуває на обліку в УПФУ в Ленінському районі м.Запоріжжя, є платником страхових внесків відповідно до Закону України «Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування» від 09.07.2003 №1058.

Судом встановлено, що колишнім працівникам Публічне акціонерне товариство «Запорізький завод «Перетворювач» призначена та виплачується пенсія за віком на пільгових умовах відповідно до п. «б»-«з» ст.13 Закону України «Про пенсійне забезпечення» №1788-ХІІ від 05.11.1991, а саме:

ОСОБА_1 працювала на підприємстві відповідача та виконувала роботу, яка згідно законодавства дає їй право на пенсію на пільгових умовах. Стаж роботи на підприємстві становить 10р. 0,0 міс. Відповідно частка плати даного підприємства становить 100 %. Згідно розрахунку позивача, сума плати даного підприємства Пенсійному фонду України за період з грудня 2014 року по лютий 2015 року становить 3360,12 грн.

ОСОБА_2 працювала на підприємстві відповідача та виконувала роботу, яка згідно законодавства дає їй право на пенсію на пільгових умовах. Стаж роботи на підприємстві становить 10р. 0,0 міс. Відповідно частка плати даного підприємства становить 100 %. Згідно розрахунку позивача, сума плати даного підприємства Пенсійному фонду України за період з грудня 2014 року по лютий 2015 року становить 2932,29 грн.

ОСОБА_3 працював на підприємстві відповідача та виконував роботу, яка згідно законодавства дає йому право на пенсію на пільгових умовах. Стаж роботи на підприємстві становить 6р. 1,17 міс. Відповідно частка плати даного підприємства становить 87,33 %. Згідно розрахунку позивача, сума плати даного підприємства Пенсійному фонду України за період з грудня 2014 року по лютий 2015 року становить 3937,89 грн.

ОСОБА_4 працювала на підприємстві відповідача та виконувала роботу, яка згідно законодавства дає їй право на пенсію на пільгових умовах. Стаж роботи на підприємстві становить 10р. 0,0 міс. Відповідно частка плати даного підприємства становить 100 %. Згідно розрахунку позивача, сума плати даного підприємства Пенсійному фонду України за період з грудня 2014 року по лютий 2015 року становить 3289,98 грн.

ОСОБА_5 працював на підприємстві відповідача та виконував роботу, яка згідно законодавства дає йому право на пенсію на пільгових умовах. Стаж роботи на підприємстві становить 6р. 9,50 міс. Відповідно частка плати даного підприємства становить 54,33 %. Згідно розрахунку позивача, сума плати даного підприємства Пенсійному фонду України за період з грудня 2014 року по лютий 2015 року становить 3498,54 грн.

ОСОБА_6 працювала на підприємстві відповідача та виконувала роботу, яка згідно законодавства дає їй право на пенсію на пільгових умовах. Стаж роботи на підприємстві становить 10р. 0,0 міс. Відповідно частка плати даного підприємства становить 100 %. Згідно розрахунку позивача, сума плати даного підприємства Пенсійному фонду України за період з грудня 2014 року по лютий 2015 року становить 2989,77 грн.

ОСОБА_7 працювала на підприємстві відповідача та виконувала роботу, яка згідно законодавства дає їй право на пенсію на пільгових умовах. Стаж роботи на підприємстві становить 04р. 6,43 міс. Відповідно частка плати даного підприємства становить 45,36 %. Згідно розрахунку позивача, сума плати даного підприємства Пенсійному фонду України за період з грудня 2014 року по лютий 2015 року становить 1525,69 грн.

ОСОБА_8 працювала на підприємстві відповідача та виконувала роботу, яка згідно законодавства дає їй право на пенсію на пільгових умовах. Стаж роботи на підприємстві становить 06р. 0,0 міс. Відповідно частка плати даного підприємства становить 100 %. Згідно розрахунку позивача, сума плати даного підприємства Пенсійному фонду України за період з грудня 2014 року по лютий 2015 року становить 3382,89 грн.

ОСОБА_9 працювала на підприємстві відповідача та виконувала роботу, яка згідно законодавства дає їй право на пенсію на пільгових умовах. Стаж роботи на підприємстві становить 06р. 0,0 міс. Відповідно частка плати даного підприємства становить 100 %. Згідно розрахунку позивача, сума плати даного підприємства Пенсійному фонду України за період з грудня 2014 року по лютий 2015 року становить 3220,83 грн.

ОСОБА_10 працював на підприємстві відповідача та виконував роботу, яка згідно законодавства дає йому право на пенсію на пільгових умовах. Стаж роботи на підприємстві становить 12р. 6,0 міс. Відповідно частка плати даного підприємства становить 100 %. Згідно розрахунку позивача, сума плати даного підприємства Пенсійному фонду України за період з грудня 2014 року по лютий 2015 року становить 6993,30 грн.

ОСОБА_11 працював на підприємстві відповідача та виконував роботу, яка згідно законодавства дає йому право на пенсію на пільгових умовах. Стаж роботи на підприємстві становить 10р. 0,0 міс. Відповідно частка плати даного підприємства становить 100 %. Згідно розрахунку позивача, сума плати даного підприємства Пенсійному фонду України за період з грудня 2014 року по лютий 2015 року становить 5920,71 грн.

ОСОБА_12 працював на підприємстві відповідача та виконував роботу, яка згідно законодавства дає йому право на пенсію на пільгових умовах. Стаж роботи на підприємстві становить 04р. 1,07 міс. Відповідно частка плати даного підприємства становить 32,710 %. Згідно розрахунку позивача, сума плати даного підприємства Пенсійному фонду України за період з грудня 2014 року по лютий 2015 року становить 1856,49 грн.

Управлінням Пенсійного фонду України в Ленінському районі м.Запоріжжя відповідачу надсилались розрахунки про суми фактичних витрат на виплату пільгової пенсії за вказаний вище період, про що свідчать поштові повідомлення які містяться в матеріалах справи.

Згідно розрахунку позивача загальна сума фактичних витрат на виплату і доставку пільгової пенсії, призначених вищезазначеним пенсіонерам за період з грудня 2014 року по лютий 2015 року становить 42908,50 грн.

Оцінивши надані докази в їх сукупності, суд вважає позовні вимоги обґрунтованими та такими, що підлягають задоволенню, виходячи з наступного.

Відповідно до абз. 4 п.1 ст. 2 Закону України «Про збір на загальнообов'язкове державне пенсійне страхування» №400/97 -ВР для платників збору визначених п.1 та п.2 ст.1 цього Закону, об'єктом оподаткування є також фактичні витрати на виплату та доставку пенсій, призначених відповідно до п.п. «б»-«з» ст.13 Закону України «Про пенсійне забезпечення» до досягнення працівниками пенсійного віку, передбаченого ст.12 Закону України «Про пенсійне забезпечення».

Порядок відшкодування підприємствами витрат Пенсійного фонду України на виплату та доставку пенсій, призначених на пільгових умовах визначений Інструкцією про порядок обчислення і сплати страхувальниками та застрахованими особами внесків на загальнообов'язкове державне пенсійне страхування до Пенсійного фонду України, затвердженої Постановою правління Пенсійного фонду України від 19.12.2003 № 21-1, зареєстрованої в Міністерстві юстиції України 16.01.2004 за № 64/8663.

Пунктом 6 зазначеної Інструкції зазначено, що відшкодуванню підлягають витрати Пенсійного фонду на виплату та доставку пенсій, призначених на пільгових умовах відповідно до частини 2 «Прикінцевих положень» Закону України «Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування» №1058 в таких розмірах:

- 100 відсотків фактичних витрат на виплату і доставку пенсій, призначених відповідно до абзацу першого частини 2 Прикінцевих положень Закону застрахованим особам, які працювали або працюють на роботах із шкідливими і важкими умовами праці за Списком №2 виробництв, робіт, професій, посад і показників, затверджених Кабінетом Міністрів України та за результатами атестації робочих місць, на посадах, що дають право на призначення пенсії за віком на пільгових умовах.

Відповідно до п. 6.4 Інструкції розмір сум до відшкодування на поточний рік визначається відділами надходження доходів органів Пенсійного фонду України щорічно у розрахунках фактичних витрат на виплату та доставку пільгових пенсій, призначених відповідно до частини 2 «Прикінцевих положень» Закону № 1058-IV, які надсилаються підприємствам до 20-го січня поточного року та протягом 10 днів з новопризначених (перерахованих) пенсій.

Надсилання позивачем та отримання відповідачем розрахунків фактичних витрат на виплату та доставку пенсії, призначеної на пільгових умовах жодною стороною не оспорюється та підтверджується матеріалами справи.

Пунктом 6.8 Інструкції передбачено, що підприємства щомісяця до 25-го числа вносять до Пенсійного фонду зазначену в повідомленні місячну суму фактичних витрат на виплату та доставку пенсій, призначених на пільгових умовах.

Розрахунками фактичних витрат на виплату та доставку пільгових пенсій підтверджується наявність у відповідача зобов'язання з відшкодування фактичних витрат на виплату та доставку пенсій вказаним пенсіонерам з грудня 2014 року по лютий 2015 року становить 42908,50 грн., яке не було ним виконано у добровільному порядку.

Зазначені розрахунки складені з дотриманням позивачем всіх необхідних вимог Інструкції та не були оскаржені відповідачем. Розмір сум відшкодування фактичних витрат на виплату та доставку пенсій по вказаним пенсіонерам визначено позивачем з дотриманням вимог Закону №1058-IV та Інструкції. Фактична виплата пенсії вказаним пенсіонерам підтверджується довідками УПФУ.

Згідно картки особового рахунку по відшкодуванню фактичних витрат на виплату та доставку пільгових пенсій за період з грудня 2014 року по лютий 2015 року заборгованість відповідача становить 42908,50 грн.

На підставі викладеного, суд дійшов висновку, що заявлені позивачем вимоги є законними, обґрунтованими, підтверджуються зібраними в справі доказами та підлягають задоволенню у повному обсязі.

Відповідно до приписів ч. 4 ст. 94 КАС України, у справах, в яких позивачем є суб'єкт владних повноважень, а відповідачем - фізична чи юридична особа, судові витрати, здійснені позивачем, з відповідача не стягуються.

Керуючись ст. ст. 94, 158, 160, 162, 163, 167 КАС України, суд

ПОСТАНОВИВ:

Адміністративний позов задовольнити.

Стягнути з Публічного акціонерного товариства «Запорізький завод «Перетворювач» на користь Управління Пенсійного фонду України в Ленінському районі м.Запоріжжя суму витрат на виплату та доставку пенсій, призначених на пільгових умовах відповідно до п. «б» ст. 13 Закону України «Про пенсійне забезпечення» у розмірі 42908,50 (сорок дві тисячі дев'ятсот вісім гривень 50 коп.) на р/р 1079, в філії ЗОУ ВАТ «Державний ощадний банк України», МФО 313957, код платежу 50020600.

Постанова набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги, якщо вона не була подана у встановлені строки. У разі подання апеляційної скарги судове рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після повернення апеляційної скарги, відмови у відкритті апеляційного провадження або набрання законної сили рішенням за наслідками апеляційного провадження.

Постанова може бути оскаржена в апеляційному порядку до Дніпропетровського апеляційного адміністративного суду через Запорізький окружний адміністративний суд шляхом подачі в 10-денний строк з дня її проголошення, а в разі складення постанови у повному обсязі відповідно до статті 160 КАС України, або прийняття постанови у письмовому провадженні - з дня отримання копії постанови, апеляційної скарги, з подачею її копії відповідно до кількості осіб, які беруть участь у справі.

Копія апеляційної скарги одночасно надсилається особою, яка її подає, до суду апеляційної інстанції.

Суддя Ж.М.Чернова