Справа № 710/165/15-а
Суддя: Красюк Г. П.
Дата ухвалення: 2015-03-03 00:00:00+02
Юрисдикція: administrative

Справа № 710/165/15-а
провадження № 2-а/710/27/2015
П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

03.03.2015 року Шполянський районний суд Черкаської області

в складі: головуючого-судді: Красюк Г.П.

за участю:секретаря Бараненко А.В.

представника позивача ОСОБА_2

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в місті Шпола Черкаської області адміністративну справу за позовом ОСОБА_3 до Управління Пенсійного фонду України в м.Ватутіне про визнання дій неправомірними і зобов»язання призначити пенсію за вислугу років, -

· в с т а н о в и в:-

позивачка звернулася в суд з адміністративним позовом, який підтримала в судовому засіданні і просила визнати неправомірною відмову УПФ України в м.Ватутіне в призначенні і виплаті їй пенсії за вислугу років та зобов»язати УПФ в м.Ватутіне провести призначення та виплату їй пенсії за вислугою років.

В обґрунтування позовних вимог позивачка посилається на ст.ст.51,52, п»е» ст.55 Закону України «Про пенсійне забезпечення», згідно яких вона як працівник охорони здоров»я має право на пенсію за вислугою років при наявності спеціального стажу роботи від 25 до 30 років за переліком, що затверджується у порядку,який визначається Кабінетом Міністрів України, незалежно від віку.

Вважаючи, що вона має 25 років 4 місяці 17 днів спеціального стажу позивачка 29.10.2014р. звернулася до УПФ в м.Ватутіне із заявою про призначення їй пенсії за вислугою років.

У відповіді №3522/04 за підписом начальника управління вказано, що позивачка ОСОБА_3 має спеціального стажу, що зараховується до вислуги років лише 23 роки 3 місяці 20 днів, а саме: як працівник охорони здоров»я - 18 років 8 місяців 21 день і робота на виборній посаді - 4 роки 6 місяців 20 днів, а для зарахування періоду вимушеного прогулу (за який проведено виплату відповідно до рішення апеляційного суду Черкаської області від 15.03.2013р. справа №22-ц (793/531/13) до спеціального стажу підстав немає, оскільки в зазначений період ОСОБА_3 не працювала на посаді, що дає право на призначення пенсії за вислугу років, тобто в призначенні пенсії за вислугу років їй було відмовлено, що змусило позивачку звернутися з позовом до суду.

Представник відповідача Мірошніченко А.Ю. позов не визнала посилаючись на те, що в трудовій книжці ОСОБА_3, відсутні відомості про її поновлення на посаді, що дає право на призначення пенсії за вислугу років, крім того, відсутні дані в індивідуальних відомостях про застраховану особу.

Вислухавши сторони, вивчивши матеріали справи, судом встановлено, що позивачка ОСОБА_3, як працівник охорони здоров»я має спеціальний стаж, що зараховуються до вислуги років 18років 8 місяців 21 день і 4 роки 6 місяців 20 днів робота на виборній посаді, що теж зараховується до вислуги років. Всього такого стажу позивачка має 23 роки 3 місяці 20 днів.

Після закінчення 19.11.2010р. повноваженнь виборної посади - секретаря Ватутінської міської ради, позивачка звернулася за попереднім місяцем роботи до Державного закладу охорони здоров»я «Ватутінська міська санітарно-епідеміологічна станція Міністерства охорони здоров»я з проханням надати їй посаду, з якої вона пішла на виборну посаду, але їй було безпідставно відмовлено в зв»язку з чим вона звернулася з позовом до суду.

Рішенням апеляційного суду Черкаської області від 15.03.2013р. визнано, що позивачка з 18.02.2011р. по 15.03.2013р. перебувала у вимушеному прогулі, що складає 2 роки 27 днів. За час вимушеного прогулу ОСОБА_3 було стягнуто і виплачено середній заробіток та моральну шкоду.

Згідно ст.62 Закону України «Про пенсійне забезпечення» основним документом, що підтверджує стаж роботи, є трудова книжка. За відсутності трудової книжки або відповідних запитів у трудовій книжці, трудовий стаж, відповідно п.1 Постанови Кабінету Міністрів України від 12.08.1993 №637, встановлюється на підставі інших документів, виданих за місцем роботи, служби, навчання, а також архівними установами.

П.3 Порядку підтвердження наявного трудового стажу для призначення пенсій за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній, передбачено, що документами які підтверджують трудовий стаж, за відсутності необхідних записів про періоди роботи для підтвердження трудового стажу приймаються довідки, виписки із наказів, особові рахунки і відомості на видачу заробітної плати… та інші документи, що містять відомості про періоди роботи. Отже, в даному випадку, суд вважає необхідним врахувати в спеціальний стаж, що дає право на призначення пенсії ОСОБА_3 за вислугу років, як працівнику охорони здоров»я, час вимушеного прогулу з 18.02.2011р. по 15.03.2013р., що складає 2 роки 27 днів і підтверджується іншим документом - рішенням Апеляційного суду Черкаської області від 15.03.2013р.

З урахуванням 2 років 27 днів, спеціальний стаж, який дає право на пенсію за вислугу років, складає:

2 роки 27 днів - вимушений прогул;

18 років 8 місяців 21 день - працівник охорони здоров»я;

4 роки 6 місяців 20 днів - робота на виборній посаді.

Всього спеціальний стаж, що дає право на пенсію за вислугою років складає 25 років 4 місяці 17 днів.

Дослідивши всі здобуті в судовому засіданні докази, суд визнає відмову Управління Пенсійного Фонду України в м.Ватутіне в призначенні та виплаті ОСОБА_3 пенсії за вислугу років - неправомірною та вважає необхідним зобов»язати Управління Пенсійного фонду України в м.Ватутіне провести ОСОБА_3 призначення та виплату пенсії за вислугу років.

На підставі викладеного, керуючись ст.ст.51,52,55,62 Закону України «Про пенсійне забезпечення», Постановами Кабінету Міністрів від 12.08.1993р. №637 та №909 від 04.11.1993р., ст.ст. 161-163 КАС України, суд, -

· п о с т а н о в и в:-

·

позов задовольнити.

Визнати відмову Управління Пенсійного фонду України в м.Ватутіне в призначенні та виплаті ОСОБА_3 пенсії за вислугу років - неправомірною.

Зобов»язати Управління Пенсійного фонду України в м.Ватутіне провести призначення та виплату ОСОБА_3 пенсію за вислугу років.

Стягнути з Управління Пенсійного фонду України в м.Ватутіне на користь ОСОБА_3, понесені нею судові витрати в сумі 3073,08 грн.

Постанова може бути оскаржена до Київського апеляційного адміністративного суду, через Шполянський районний суд, Черкаської області, протягом десяти днів з дня її проголошення, в порядку, передбаченому ст. 186 КАС України.

Суддя