Справа № 804/19053/14
Суддя: Ільков Василь Васильович
Дата ухвалення: 2014-12-10 00:00:00+02
Юрисдикція: administrative

копія ДНІПРОПЕТРОВСЬКИЙ ОКРУЖНИЙ
АДМІНІСТРАТИВНИЙ СУД ПОСТАНОВА ІМЕНЕМ
Дніпропетровський окружний
адміністративний суд у складі судді
Ількова В.В., розглянувши в порядку
скороченого провадження
адміністративний позов Криворізького
міського центру зайнятості до
товариства з обмеженою
відповідальністю «КАТРАН» про
стягнення заборгованості зі сплати
страхових внесків у розмірі 44,38 грн , -
Криворізький міський центр зайнятості
звернувся до Дніпропетровського
окружного адміністративного суду із
адміністративним позовом до
товариства з обмеженою
відповідальністю «КАТРАН» про
стягнення заборгованості зі сплати
страхових внесків (недоїмки) у сумі 44,38
Позовні вимоги мотивовані наявністю
непогашеної заборгованості зі сплати
страхових внесків у відповідача.
Позивач про відкриття скороченого
провадження за цим адміністративним
позовом був повідомлений належним
чином, що підтверджується повідомлення
про вручення поштового відправлення
від 27.11.2014р., яке міститься в матеріалах
справи.
Відповідач про відкриття скороченого
провадження за цим адміністративним
позовом повідомлявся належним чином
шляхом направлення ухвали про
відкриття скороченого провадження на
адресу, зазначену в ЄДРПОУ, однак, на
адресу суду повернувся конверт із
примітками поштового відділення від
28.11.2014р. про причини невручення
адресату - «за закінченням терміну
зберігання». Заперечення проти позову
до суду від відповідача не надійшли.
Згідно пункту 2 частини 5 статті 183-2
Кодексу адміністративного судочинства
України справа повинна бути розглянута
у порядку скороченого провадження не
пізніше трьох днів з дня закінчення
строку, передбаченого для надання
заперечень або заяви про визнання
позову, якщо до суду не було подано
заперечення відповідача та за умови, що
справа розглядається судом за
місцезнаходженням відповідача.
Дослідивши матеріали справи,
дослідивши подані до суду докази,
оцінивши їх за своїм внутрішнім
переконанням, що ґрунтується на
всебічному, повному та об'єктивному
розгляді у судовому процесі всіх
обставин справи, суд встановив таке.
Товариство з обмеженою
відповідальністю «КАТРАН» () згідно з довідкою перебуває на
обліку у Криворізькому міському центрі
зайнятості як платник страхових
внесків до Фонду загальнообов'язкового
державного соціального страхування
України на випадок безробіття з 15.09.1993
Згідно із ст. 19 Закону України від 01
березня 1991 року № 803-XII «Про зайнятість
населення» (який був чинний на момент
виникнення заборгованості) державна
служба зайнятості має право стягувати
з підприємств, установ і організацій,
незалежно від форм власності, суми
прихованих або занижених обов'язкових
зборів та недоїмок до державного фонду
сприяння зайнятості населення.
Відповідно до ч. 2 ст. 12 Закону України
«Про загальнообов'язкове державне
соціальне страхування на випадок
безробіття» (тут і надалі в редакції,
яка була чинна на момент виникнення
заборгованості) Криворізький міський
центр зайнятості є робочим органом
виконавчої дирекції Фонду
загальнообов'язкового державного
соціального страхування України на
випадок безробіття та виконує
покладені на нього функції, серед яких
є здійснення обліку та ведення реєстру
платників страхових внесків, збір
страхових внесків, контроль за
правильністю їх нарахування,
своєчасністю сплати, представництво
інтересів Фонду в судових органах та
Згідно зі ст. 34 Закону України «Про
загальнообов'язкове державне
соціальне страхування на випадок
безробіття» Фонд має право
застосовувати фінансові санкції,
передбачені законом, у разі порушення
порядку сплати страхувальниками
страхових внесків, стягувати з
посадових осіб та страхувальників
передбачені законом штрафи та
застосовувати інші фінансові санкції
за недотримання цього Закону. Фонд
зобов'язаний забезпечувати збір
страхових внесків, контролювати
правильність нарахування,
своєчасність сплати страхових внесків,
а також витрат за страхуванням на
Пунктом 1 частини 1 статті 1 Закону
України «Про загальнообов'язкове
державне соціальне страхування на
випадок безробіття» визначено, що
загальнообов'язкове державне
соціальне страхування на випадок
безробіття система прав, обов'язків і
гарантій, яка передбачає матеріальне
забезпечення на випадок безробіття з
незалежних від застрахованих осіб
обставин та надання соціальних послуг
за рахунок коштів Фонду
загальнообов'язкового державного
соціального страхування України на
Платниками страхових внесків до Фонду
загальнообов'язкового державного
соціального страхування України на
випадок безробіття (страхувальниками)
відповідно до п. 2.1. Наказу Міністерства
праці та соціальної політики України
«Про затвердження Інструкції про
порядок обчислення і сплати внесків на
загальнообов'язкове державне
соціальне страхування на випадок
безробіття та обліку їх надходження до
Фонду загальнообов'язкового
державного соціального страхування
України на випадок безробіття» № 339 від
18.12.2000р., зареєстрованого в
Міністерстві юстиції України 16 січня
2001 року за № 30/5221, є роботодавці,
застраховані особи, фізичні особи
субєкти підприємницької діяльності та
інші особи (включаючи юридичних осіб),
які використовують працю фізичних осіб
за договорами цивільно-правового
характеру, які відповідно до цього
Закону сплачують страхові внески.
З 01 січня 2011 року набрав чинності Закон
України від 08 липня 2010 року № 2464-VI «Про
збір та облік єдиного внеску на
загальнообов'язкове державне
соціальне страхування», яким
запроваджено єдиний внесок на
загальнообов'язкове державне
соціальне страхування як
консолідований страховий внесок, збір
якого здійснюється до системи
загальнообов'язкового державного
соціального страхування в
обов'язковому порядку та на регулярній
основі з метою забезпечення захисту у
випадках, передбачених законодавством,
прав застрахованих осіб та членів
їхніх сімей на отримання страхових
виплат (послуг) за діючими видами
загальнообов'язкового державного
соціального страхування, та визначені
правові та організаційні засади
забезпечення збору та обліку єдиного
внеску на загальнообов'язкове державне
соціальне страхування, умови та
порядок його нарахування і сплати та
повноваження органу, що здійснює його
збір та ведення обліку.
Відповідно до абзацу 5 пункта 7
Прикінцевих та перехідних положень
Закону України «Про збір та облік
єдиного внеску на загальнообов'язкове
державне соціальне страхування»
положень, стягнення заборгованості із
сплати страхових внесків за діючими
видами загальнообов'язкового
державного соціального страхування та
сум штрафних санкцій, нарахованих
та/або не сплачених у період до 1 січня
2011 року, в тому числі страхових внесків,
строк сплати яких на 1 січня 2011 року
не настав, здійснюється фондами
загальнообов'язкового державного
соціальногострахування відповідно до
законодавства, що діяло на момент
виникнення такої заборгованості або
застосування штрафних санкцій.
Погашення заборгованості з
використанням коштів, що надходять у
рахунок сплати єдиного внеску,
Згідно з п. 14 ч. 1 ст. 1 Закону України
«Про загальнообов'язкове державне
соціальне страхування на випадок
безробіття» страхові внески кошти
відрахувань на страхування на випадок
безробіття, сплачені згідно із
законодавством, що діяло до набрання
чинності Законом України «Про збір та
облік єдиного внеску на
загальнообов'язкове державне
соціальне страхування», кошти єдиного
внеску на загальнообов'язкове державне
соціальне страхування, спрямовані на
загальнообов'язкове державне
соціальне страхування на випадок
безробіття відповідно до пропорцій,
Розмір страхових внесків на
загальнообов'язкове державне
соціальне страхування на випадок
безробіття для роботодавців та
застрахованих осіб встановлюється
щорічно Верховною Радою України за
поданням Кабінету Міністрів України
одночасно із затвердженням Державного
бюджету України на поточний рік (п. 4.1
Інструкції про порядок обчислення і
сплати внесків на загальнообов'язкове
державне соціальне страхування на
випадок безробіття та обліку їх
надходження до Фонду
загальнообов'язкового державного
соціального страхування України на
випадок безробіття).
Страхові внески відповідно до п. 4.2
Інструкції нараховуються для
роботодавців у відсотках до сум
фактичних витрат на оплату праці
найманих працівників, грошового
забезпечення військовослужбовців, які
включають витрати на виплату основної
та додаткової заробітної плати, інших
заохочувальних і компенсаційних
виплат, у тому числі в натуральній
формі, які визначаються згідно з
нормативно-правовими актами,
прийнятими відповідно до Закону
України «Про оплату праці», виплату
доходу (прибутку) фізичним особам за
виконання робіт (послуг) за договорами
цивільно-правового характеру, які
підлягають обкладанню податком з
доходів фізичних осіб.
Пунктом 5.1 Інструкції встановлено, що
роботодавець починає сплачувати
страхові внески з дня набуття статусу
платника страхових внесків до Фонду.
Згідно з п. 5.6 Інструкції перерахування
страхових внесків здійснюється
страхувальниками одночасно з
одержанням (перерахуванням) коштів на
оплату праці (виплати доходу), у тому
числі в безготівковій чи натуральній
формі, або виручки від реалізації
товарів (послуг). У разі нестачі коштів
на рахунку платника на виплату
заробітної плати та сплату страхових
внесків у повному обсязі, видача коштів
на оплату праці і перерахування
страхових внесків до Фонду проводяться
у пропорційних сумах (п. 5.7 Інструкції).
Відповідно до ч. 1 ст. 8 Закону України
«Про загальнообов'язкове державне
соціальне страхування на випадок
загальнообов'язкового державного
соціального страхування України на
випадок безробіття створюється для
управління страхуванням на випадок
безробіття, акумуляції страхових
внесків, контролю за використанням
коштів, виплати забезпечення та
надання соціальних послуг, здійснення
інших функцій згідно із цим Законом і
Згідно з ч. 1 та 2 ст. 12 Закону виконавча
дирекція Фонду є виконавчим органом
правління Фонду, який забезпечує
виконання рішень правління. Функції
виконавчої дирекції Фонду та робочих
органів виконавчої дирекції Фонду
покладаються на центр зайнятості
Автономної Республіки Крим, обласні,
Київський і Севастопольський міські,
районні, міськрайонні, міські та
районні у містах центри зайнятості.
Абзацом 1 пункту 7.1 Інструкції
встановлено, що з набранням чинності
Законом України «Про збір та облік
єдиного внеску на загальнообов'язкове
державне соціальне страхування» на
період до повного стягнення
заборгованості із сплати страхових
внесків на загальнообов'язкове
державне соціальне страхування на
випадок безробіття та сум штрафних
санкцій, нарахованих та/або не
сплачених у період до 1 січня 2011 року, в
тому числі нарахованих внесків, строк
сплати яких на 1 січня 2011 року не настав,
та відповідних штрафних санкцій (пені
та штрафів) центри зайнятості мають
право здійснювати перевірки щодо
правильності нарахування, своєчасного
і повного перерахування та
застосовувати фінансові санкції
відповідно до законодавства, що діяло
до набрання чинності цим Законом.
Відповідно до абз. 2 п. 7.1 Інструкції про
порядок обчислення і сплати внесків на
загальнообов'язкове державне
соціальне страхування на випадок
безробіття та обліку їх надходження до
Фонду загальнообов'язкового
державного соціального страхування
України на випадок безробіття
перевірка платників щодо правильності
нарахування, своєчасного і повного
перерахування страхових внесків за
період з дня проведення останньої
перевірки або з дати набуття статусу
платника страхових внесків (якщо
перевірка проводиться вперше) до 1
січня 2011 року здійснюється центрами
зайнятості одноразово.
Згідно розрахункової відомості про
нарахування та перерахування
страхових внесків до Фонду за 2005р.,
самостійно обрахованої та наданої
відповідачем до центру зайнятості
станом на 14.11.2014р. борг зі сплати
страхових внесків на випадок
безробіття перед Фондом у розмірі 44,38
Згідно зі ст. 38 Закону України «Про збір
та облік єдиного внеску на
загальнообов'язкове державне
соціальне страхування» та п. 9.1
Інструкції роботодавець несе
відповідальність за несвоєчасність
сплати та неповну сплату страхових
внесків, у тому числі страхових
внесків, що сплачують застраховані
особи через рахунки роботодавців.
Не сплачені в строк страхові внески,
пеня і штрафи стягуються в дохід Фонду
із страхувальника у судовому порядку
відповідно до законодавства (п. 9.7
Відповідно до ч. 4 ст. 38 Закону України
«Про загальнообов'язкове державне
соціальне страхування на випадок
безробіття» строк давності в разі
стягнення штрафних санкцій,
передбачених цим Законом та Законом
України «Про зайнятість населення»,
адміністративних штрафів, а також
інших видів заборгованості перед
Фондом не застосовується.
Отже, враховуючи, що підприємством
відповідних доказів сплати суми
заборгованості до суду не надано,
товариство з обмеженою
відповідальністю «КАТРАН» має
непогашену суму боргу зі сплати
страхових внесків на випадок
безробіття перед Фондом
загальнообов'язкового державного
соціального страхування України на
випадок безробіття у розмірі 44,38
З огляду на викладене, суд приходить до
висновку, що адміністративний позов
Криворізького міського центру
зайнятості до товариства з обмеженою
відповідальністю «КАТРАН» про
стягнення заборгованості зі сплати
страхових внесків (недоїмки) на випадок
безробіття за 2005 рік у сумі 44,38 грн.
підлягає задоволенню.
Відповідно до ч.4 ст.94 Кодексу
адміністративного судочинства України
судові витрати по справі з відповідача
Відповідно до ч.1 ст. 256 КАС України,
постанови суду, прийняті в порядку
скороченого провадження виконуються
Керуючись ст.ст. 94, 162,183-2, 256 Кодексу
адміністративного судочинства
України, суд, -
Адміністративний позов Криворізького
міського центру зайнятості до
товариства з обмеженою
відповідальністю «КАТРАН» про
стягнення заборгованості зі сплати
страхових внесків (недоїмки) у сумі 44,38
грн. - задовольнити.
Стягнути з товариства з обмеженою
відповідальністю «КАТРАН» () на користь Криворізького
в УДК у Дніпропетровській області, МФО
805012, код ОКПО 21908407) суму заборгованості
зі сплати страхових внесків у сумі 44
(сорок чотири) грн. 38 копійок.
Постанова підлягає негайному
виконанню відповідно до ч.6 ст.183-2 та ч.1
ст. 256 КАС України.

Постанова може бути оскаржена в
апеляційному порядку до
Дніпропетровського апеляційного
адміністративного суду через суд
першої інстанції шляхом подачі в
десятиденний строк з дня отримання
копії постанови апеляційної скарги, з
подачею її копії відповідно до
кількості осіб, які беруть участь у
справі. Постанова, прийнята у
скороченому провадженні, крім її
оскарження в апеляційному порядку, є
остаточною.

Суддя (підпис) Постанова не
набрала законної сили на 10.12.2014р. Суддя
З оригіналом згідно Помічник суддіВ.В
Ільков В.В.Ільков О.А.Чернецька