Справа № 9101/47959/2011
Суддя: Дадим Ю.М.
Дата ухвалення: 2011-08-25 00:00:00+03
Юрисдикція: administrative

ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

"25" серпня 2011 р. справа № 0417/2а-1071/11

Колегія суддів Дніпропетровського
апеляційного адміністративного суду у
складі: головуючого
судді: Дадим Ю.М.

суддів:
Божко Л.А. Уханенка С.А.

при секретарі судового
засідання: Поспєлової А.С.

розглянувши у відкритому судовому
засіданні в місті Дніпропетровську
апеляційними скаргами Управління
пенсійного фонду України в
Індустріальному районі м.
Дніпропетровська на постанову
Індустріального районного суду м.
Дніпропетровська від 03.03.2011 року у
справі за адміністративним позовом
ОСОБА_1 до Управління пенсійного фонду
України в Індустріальному районі м.
Дніпропетровська про про визнання
незаконними дій та перерахування
пенсії з урахуванням показника
середньої заробітної плати по Україні,-

В С Т А Н О В И Л А :

В лютому 2011 року ОСОБА_1 звернулася з
адміністративним позовом до суду, в
якому просила зобов’язати відповідача
зробити перерахунок пенсії за 2009 рік в
2010 році. Відповідач проти позову
заперечував.

Постановою Індустріального районного
суду м. Дніпропетровська від 03.03.2011 року
позов ОСОБА_1 задоволено частково:
Визнано протиправними дії відповідача
щодо перерахунку пенсії. Зобов'язано
відповідача здійснити перерахунок
пенсії позивачу починаючи з 04 серпня
2010 року по 03 березня 2011 року із
застосуванням показника середньої
заробітної плати працівників , яка
враховується для обчислення пенсії за
2008 рік та провести відповідні виплати з
урахуванням виплачених сум.

Не погоджуючись з постановою суду
першої інстанції, Управління
пенсійного фонду України в
Індустріальному районі м.
Дніпропетровська подало апеляційну
скаргу, в якій посилаючись на порушення
судом норм матеріального права,
просило скасувати постанову суду
першої інстанції в частині задоволених
вимог та прийняти нову постанову про
відмову у задоволенні позовних вимог
позивачу повністю. Посилалися на те, що
Законом України "Про державний бюджет
України на 2008 рік" були внесені зміни до
ст. 42 Закону України "Про
загальнообов’язкове державне
пенсійне страхування", згідно яких при
перерахуванні пенсії враховується
показник заробітної плати за
календарний рік, що передує року
перерахування пенсії. І хоча рішенням
Конституційного Суду України від 22.05.2008
року вказані зміни були визнані
неконституційними, змін до Закону
України "Про загальнообов’язкове
державне пенсійне страхування" не
внесено, нових нормативних актів не
прийнято і не відновлено дію ч.4 ст.42
Закону України "Про
загальнообов'язкове державне пенсійне
страхування". Їх дії відповідають
положенням п.п.3 п. 11 Постанови Кабінету
Міністрів України від 28 травня 2008 року
№530 “Деякі питання соціального
захисту окремих категорій громадян”.

Перевіривши матеріали справи,
законність і обґрунтованість
постанови суду в межах доводів
апеляційної скарги і заявлених
позовних вимог, а також правильність
застосування судом норм матеріального
права та правової оцінки обставин у
справі, колегія суддів приходить до
висновку, що апеляційна скарга не
підлягає задоволенню з наступних
підстав, а постанова суду підлягає
зміні.

Судом встановлено та матеріалами
справи підтверджено, що ОСОБА_1
перебуває на обліку у відповідача та
отримує пенсію за віком.

ОСОБА_1 звернулася до відповідача з
заявою про перерахунок пенсії по стажу
та заробітній платі згідно ст..42 Закону
України "Про загальнообов'язкове
державне пенсійне страхування" , що
відповідачем не заперечується.

Управлінням пенсійного фонду України в
Індустріальному районі м.
Дніпропетровська було відмовлено у
перерахунку пенсії та надано
роз’яснення підстав відмови ( а.с. 7-8).

Не погодившись з таким рішенням ,
позивачка звернулась до суду з
адміністративним позовом за захистом
своїх прав.

Суд першої інстанції правильні зробив
висновки, задовольняючи позовні вимоги
в частині визнання протиправними дії
відповідача щодо застосування
показника середньої заробітної плати
працівників у середньому на одну
застраховану особу за 2009 рік при
нездійсненні перерахунку пенсії в 2010
році та зобов’язанні відповідача
здійснити перерахунок пенсії позивачу
починаючи з 04 серпня 2010 року із
застосуванням показника середньої
заробітної плати працівників , яка
враховується для обчислення пенсії за
2009 рік та провести відповідні виплати з
урахуванням виплачених сум.

Колегія суддів погоджується з таким
висновком суду першої інстанції,
виходячи із наступного.

У відповідності з ч.4 ст.42 Закону
України "Про загальнообов’язкове
державне пенсійне страхування", у
редакції, чинній на час виникнення
спірних правовідносин ( з урахуванням
рішення Конституційного суду України
від 22.05.2008 року), у разі продовження
пенсіонером після призначення пенсії
працювати, він має право на перерахунок
пенсії, з урахуванням страхового стажу
після призначення пенсії. Перерахунок
пенсії здійснюється із заробітної
плати (доходу), з якої була обчислена
пенсія, або за періоди страхового
стажу, зазначені в частині першій
статті 40 цього Закону.

Отже, вказаним Законом передбачено, що
право на перерахунок виникає за умови,
якщо після призначення пенсії особа
відпрацювала не менше двох років.

Згідно з ч.1 ст.40 названого Закону для
обчислення пенсії враховується
заробітна плата (дохід) за будь-які 60
календарних місяців страхового стажу
підряд до 01.07.2000р., незалежно від перерв,
та за весь період страхового стажу
починаючи з 01.07.2000р.

Відповідно п.1 ст.41 Закону України “Про
загальнообов’язкове державне
пенсійне страхування”до заробітної
плати (доходу) для обчислення пенсії
враховуються суми виплат (доходу),
отримуваних застрахованою особою
після набрання чинності цим Законом, з
яких згідно із цим Законом були
фактично обчислені та сплачені
страхові внески до Пенсійного фонду в
межах встановленої законодавством
максимальної величини заробітної
плати (доходу), з якої сплачуються
страхові внески.

Таким чином, на час виникнення спірних
правовідносин, перерахунок пенсії
позивачу повинен проводитись у
відповідності до положень ч.4 ст.42 та ч.1
ст. 40 Закону України “Про
загальнообов’язкове державне
пенсійне страхування”, чинних на час
виникнення спірних правовідносин ( з
урахуванням рішення Конституційного
суду України від 22.05.2008 року).

Оскільки вищевказані статті Закону №
1058 у чинній редакції після рішення
Конституційного суду України від 22.05.2008
року, не у повній мірі передбачають
порядок проведення перерахунку пенсії
на зазначених підставах, суд першої
інстанції вірно послався на положення
підпункту третього пункту 11 Постанови
Кабінету Міністрів України від 28
травня 2008 року №530 “Деякі питання
соціального захисту окремих категорій
громадян”, у якому чітко передбачено,
що за бажанням пенсіонера перерахунок
пенсії проводиться із заробітної плати
за періоди страхового стажу, зазначені
у частині першій статті 40 Закону ( № 1058),
із застосуванням показника середньої
заробітної плати працівників у
середньому на одну застраховану особу
в цілому по Україні, з якої сплачено
страхові внески та яка, відповідно до
Закону, враховується для обчислення
пенсії , за календарний рік, що передує
року перерахунку пенсії. Іншого
нормативно-правового акту, який би
регулював спірні правовідносини, а
саме, визначав порядок проведення
перерахунку пенсії на підставі ч.4 ст. 42
та ч.1 ст. 40 Закону України “Про
загальнообов’язкове державне
пенсійне страхування”, на даний час не
приймалось.

Вказана Постанова Кабінету Міністрів
України дійсна і на теперішній час та
не протирічить положенням ч.4 ст. 42 та ч.1
ст. 40 Закону України “Про
загальнообов’язкове державне
пенсійне страхування”, що діяли на час
виникнення спірних правовідносин.

Колегія суддів приходить до висновку,
що позивач має право на перерахунок
пенсії з урахуванням страхового стажу,
набутого після призначення пенсії із
застосуванням показника заробітної
плати в середньому на одну особу в
цілому по Україні, з якої сплачено
внески .

Посилання відповідача у запереченнях
проти позову та в апеляційній скарзі на
те, що вони керувались роз’ясненнями,
викладеними у спільному листі
Міністерства праці та соціальної
політики України від 11.03.2009 року
№20/0/18-09/039 та Пенсійного фонду України
від 11.03.2009 року №4096/02-01, відповідно до
яких перерахунки пенсій у 2009 році
відповідно до п.п.3 пункту 11 Постанови
Кабінету Міністрів України від 28
травня 2008 року №530 “Деякі питання
соціального захисту окремих категорій
громадян”проводяться із
застосуванням показника заробітної
плати у середньому на одну
застраховану особу в цілому по Україні,
з якої сплачено страхові внески та,
тобто у розмірі –1197,91грн., визнається
колегією суддів безпідставним,
оскільки такі роз’яснення протирічать
змісту п.п.3 ч.11 вищевказаної постанови,
де прямо передбачено що заробітна
плата обчислюється з урахуванням
показника за календарний рік, що
передує перерахунку пенсії
(розпорядження про перерахунок пенсії
прийняте у 2009 році, отже, попереднім
роком є 2008 рік).

Більш того, застосування положень
листа-роз’яснення, який протирічить
нормам ч.4 ст. 42 та ч.1 ст. 40 Закону
України “Про загальнообов’язкове
державне пенсійне страхування”та п.п. 3
ч.11 Постанови Кабінету Міністрів
України від 28 травня 2008 року №530 “Деякі
питання соціального захисту окремих
категорій громадян”не узгоджується з
положеннями ч.4 статті 9 КАС України.

Виходячи з принципу законності, що
стверджує пріоритетність законів над
підзаконними актами, висновок суду про
обов’язок відповідача перерахувати
позивачці пенсію із застосуванням
показника середнього заробітку
працівників, у середньому на одну
застраховану особу в цілому по Україні,
яка враховується для обчислення пенсії
за 2009 рік та провести відповідні
виплати з урахуванням виплачених сум є
обґрунтованим та вірним.

Однак, колегія суддів не погоджується з
висновком суду першої інстанції
відносно зобов'язанння Управління
пенсійного фонду України в
Індустріальному районі м.
Дніпропетровська здійснити
перерахунок пенсії позивачці до 03
березня 2011 року, оскільки .

Відповідно до листа Пенсійного
фонду України №10054/09-10 від 14.06.2010 року
«Якщо в резолютивній частині рішення
суду не вказана кінцева дата
перерахунку та виплати пенсії,
перерахована за судовим рішенням
пенсія повинна виплачуватись до зміни
законодавчих норм, що регулюють
призначення пенсії цього виду або до
зміни обставин, на які спирався суд при
винесенні рішення.

За наведених обставин, колегія суддів
приходить до висновку про наявність
підстав для зміни рішення суду першої
інстанції .

Керуючись п.2 ч.1 ст.198, ст.201, ст..205, ст..207
КАС України, колегія суддів, -

П О С Т А Н
О В И Л А :

Апеляційну скаргу Управління
пенсійного фонду України в
Індустріальному районі м.
Дніпропетровська залишити без
задоволення.

Постанову Індустріального районного
суду м. Дніпропетровська від 03.03.2011 року
в частині зобов'язання Управління
пенсійного фонду України в
Індустріальному районі м.
Дніпропетровська здійснити
перерахунок пенсії позивачу починаючи
з 04 серпня 2010 року по 03 березня 2011 року
із застосуванням показника середньої
заробітної плати працівників , яка
враховується для обчислення пенсії за
2009 рік та провести відповідні виплати з
урахуванням виплачених сум змінити,
виключивши кінцеву дату здійснити
перерахунок пенсії .

В іншій частині постанову
Індустріального районного суду м.
Дніпропетровська від 03.03.2011 року
–залишити без змін.

Постанова Дніпропетровського
апеляційного адміністративного суду
може бути оскаржена до Вищого
адміністративного суду України в
порядку та строки, встановлені статтею
212 Кодексу адміністративного
судочинства України.

Головуючий:
Ю
.М. Дадим

Суддя:

Л.А. Божко

Суддя:

С.А. Уханенко