Справа № 227/4671/14-а
Суддя: Мамалуй М. В.
Дата ухвалення: 2014-10-28 00:00:00+02
Юрисдикція: administrative

П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

28 жовтня 2014 року

м.
Добропілля

Суддя Добропільського міськрайонного
суду Донецької області Мамалуй М.В.,
розглянувши матеріали
адміністративної справи за позовом
ОСОБА_1 до Управління пенсійного фонду
України в м.Добропіллі та
Добропільському районі Донецької
області про визнання неправомірною
відмову про перерахунок пенсії та
зобов'язання здійснити перерахунок та
виплату пенсії,-

ВСТАНОВИВ:

Позивач ОСОБА_1 звернулася до суду з
вказаним позовом, який обґрунтовує тим,
що згідно законодавства їй була
призначена пенсія державного
службовця, але на момент призначення
пенсії в довідку про складові
заробітної плати від не було включено
матеріальну допомогу на вирішення
соціально-побутових питань та
індексацію зарплати до розрахунку
пенсії державного службовця.
Відповідач відмовив у перерахуванні
пенсії. Позивач просить: визнати дії
Управління Пенсійного фонду України в
м. Добропілля та Добропільського
району Донецької області
противоправними і неправомірним
рішення № 4401 від 03 жовтня 2014 року по
відмові в перерахунку пенсії
державного службовця з урахуванням
фактично нарахованих та сплачених сум,
на які нараховувався збір на
загальнообов'язкове держане пенсійне
страхування; скасувати вказане
рішення; зобов'язати відповідача
перерахувати їй пенсію державного
службовця на підставі довідки від 13
серпня 2014 року за № 420 про складові
заробітної плати за останні 24 місяці,
що подається для перерахунку пенсії
відповідно до Закону України «Про
державну службу», які враховують при
обчисленні пенсії та з яких сплачені
страхові внески з урахуванням фактично
отриманих сум в розмірі 90 відсотків від
заробітної плати.

Вивчивши матеріали адміністративної
справи, заперечення відповідача, суд
встановив:

08 лютого 2007 року ОСОБА_1 звернулася за
призначенням їй пенсії державного
службовця, на підставі довідки про
складові заробітної плати від 27
березня 2007 року (а.с.25-26).

24 вересня 2014 року ОСОБА_1 звернулася із
заявою до УПФ України в м.Добропіллі та
Добропільському районі Донецької
області про перерахування пенсії на
підставі довідки №420 від 13 серпня 2014
року з урахуванням фактично отриманих
сум в розмірі 90 відсотків від
заробітної плати (а.с.10-12).

Рішенням УПФУ в м.Добропіллі та
Добропільському районі №4401 від 03
жовтня 2014 року ОСОБА_1 було відмовлено
в перерахунку пенсії (а.с.28).

За змістом статті 37 Закону N 3723-XII пенсія
державним службовцям призначається в
розмірі 80 відсотків від сум їх
заробітної плати, на які нараховується
збір на обов'язкове державне пенсійне
страхування.

Частиною другою статті 33 Закону N 3723-XII
передбачено, що заробітна плата
державних службовців складається з
посадових окладів, премій, доплати за
ранги, надбавки за вислугу років на
державній службі та інших надбавок.

Аналіз наведених положень дає підстави
для висновку, що матеріальна допомога
на оздоровлення та допомога для
вирішення соціально-побутових питань
входила до системи оплати праці
державного службовця.

Крім того, статтею 66 Закону України від
5 листопада 1991 року N 1788-XII "Про пенсійне
забезпечення" (далі - Закон N 1788-XII)
врегульовано види оплати праці, що
враховуються при обчисленні пенсій.

Відповідно до частини першої статті 66
цього Закону до заробітку для
обчислення пенсії включаються всі види
оплати праці (виплат, доходу), на які
відповідно до Закону України "Про збір
на обов'язкове державне пенсійне
страхування" нараховується збір на
обов'язкове державне пенсійне
страхування, в межах максимальної
величини фактичних витрат на оплату
праці найманих працівників,
оподатковуваного доходу (прибутку),
сукупного оподатковуваного доходу
(граничної суми заробітної плати
(доходу), з яких справляються страхові
внески (збори) до соціальних фондів, що
діяла на день одержання зазначеного
заробітку (виплат, доходу).

Стаття 41 Закону України від 9 липня 2003
року N 1058-IV "Про загальнообов'язкове
державне пенсійне страхування" (далі -
Закон N 1058-IV) визначає виплати (доходи),
що враховуються в заробітну плату
(дохід) застрахованої особи для
обчислення пенсії. Так, зокрема до
такого доходу (заробітної плати)
враховуються: суми виплат, отримуваних
застрахованою особою після набрання
чинності цим Законом, з яких згідно з
цим Законом були фактично нараховані
(обчислені) та сплачені страхові
внески; суми виплат, отримуваних
застрахованою особою до набрання
чинності цим Законом, у межах сум, на
які відповідно до законодавства, що
діяло раніше, нараховувалися внески на
державне соціальне страхування або
збір на обов'язкове державне пенсійне
страхування.

У частині першій статті 1 Закону
України від 24 березня 1995 року N 108/95-ВР
"Про оплату праці" встановлено, що
заробітна плата - це винагорода,
обчислена, як правило, у грошовому
виразі, яку за трудовим договором
власник або уповноважений ним орган
виплачує працівникові за виконану ним
роботу.

Статтею 2 цього Закону визначено
структуру заробітної плати, до якої
входить: основна та додаткова
заробітна плата, а також заохочувальні
та компенсаційні виплати.

Згідно ст. 2 Закону України «Про оплату
праці» та Наказу Державного комітету
статистики України № 5 «Про
затвердження інструкції зі статистики
заробітної плати» від 13 січня 2004 року
структура заробітної плати
складається з основної, додаткової та
інших заохочувальних та
компенсаційних виплат, до яких
належать виплати у тому числі
компенсаційні та інші грошові і
матеріальні виплати, суми виплат,
пов'язані з індексацією заробітної
плати, матеріальна допомога, яка
надається всім або більшості
працівників, та виплати соціального
характеру.

Таким чином вказані позивачем виплати
індексації грошових коштів,
матеріальної допомоги на оздоровлення
та вирішення соціально-побутових
питань законом віднесено до структури
заробітної плати для нарахування
пенсії, з цих виплат нараховані та
сплачені страхові внески, тому ці
виплати необхідно включити в заробітну
плату для призначення пенсії.

Згідно із ч. 1 ст. 244-2 КАС України рішення
Верховного Суду України, прийняте за
результатами розгляду заяви про
перегляд судового рішення з мотивів
неоднакового застосування судом
(судами) касаційної інстанції одних і
тих самих норм матеріального права у
подібних правовідносинах, є
обов'язковим для всіх суб'єктів владних
повноважень, які застосовують у своїй
діяльності нормативно-правовий акт, що
містить зазначені норми права, та для
всіх судів України. Суди зобов'язані
привести свою судову практику у
відповідність з рішенням Верховного
Суду України.

Відповідно до рішень Верховного Суду
України від 20 лютого 2012 року та 28 травня
2013 року отримувані застрахованою
особою суми виплат, з яких були
фактично нараховані та сплачені
страхові внески або збір на обов'язкове
державне пенсійне страхування,
враховуються в заробіток (дохід)
застрахованої особи для обчислення
пенсії, незалежно від того, чи входять
вони до структури заробітної плати.

Частиною четвертою статті 45 Закону №
1058-ІV передбачено, що перерахунок
пенсії проводиться у такі строки: у
разі виникнення права на підвищення
пенсії - з першого числа місяця, в якому
пенсіонер звернувся за перерахунком
пенсії, якщо відповідну заяву з усіма
необхідними документами подано до 15
числа включно, і з першого числа
наступного місяця, якщо відповідну
заяву подано пенсіонером після 15 числа.

Як вбачається з матеріалів справи,
позивач звернулася до відповідача із
заявою про перерахунок її пенсії 24
вересня 2014 року. Таким чином,
відповідач повинен здійснити
перерахунок пенсії з 01 жовтня 2014 року.

Приймаючи до уваги висновки Верховного
Суду України, суд вважає
обґрунтованими вимоги позивача
стосовно права на перерахунок та
виплату пенсії з урахуванням сум
матеріальної допомоги на оздоровлення
і доплати за ведення військового
обов'язкового обліку (ВОС), які згідно
довідки №420 від 13 серпня 2014 року,
виплачувалась ОСОБА_1, тобто є фактично
отриманими сумами, з ним сплачено
страхові внески на загальнообов'язкове
державне пенсійне страхування, а з 01
січня 2011 року - єдиний внесок на
загальнообов'язкове державне
соціальне страхування (а.с.10-12).

Стаття 22 Конституції України
передбачає, що конституційні права і
свободи гарантуються і не можуть бути
скасовані. При прийнятті нових законів
або внесенні змін до чинних законів не
допускається звуження змісту та обсягу
існуючих прав і свобод.

Оскільки позивачці станом на дату
призначення пенсії було встановлено
розмір 90% пенсії від заробітку, то її
вимоги про залишення цього розміру є
такими, що відповідають закону.

Відповідно до ч. 3 ст. 94 КАС України на
користь позивача за рахунок коштів
Державного бюджету пропорційно до
задоволених позовних вимог підлягають
стягненню документально підтверджені
судові витрати.

Керуючись ст.ст. 158-163, 183-2, 185-186 КАС
України, суд,-

П О С Т А Н О В И В:

Позов ОСОБА_1 до Управління пенсійного
фонду України в м.Добропіллі та
Добропільському районі Донецької
області про визнання дій
неправомірними - задовольнити.

Визнати протиправними дії Управління
Пенсійного фонду України в м.
Добропіллі та Добропільському районі
Донецької області відносно прийняття
рішення №4401 від 03 жовтня 2014 року про
відмову в перерахунку пенсії ОСОБА_1.

Зобов'язати Управління Пенсійного
фонду України в м. Добропіллі та
Добропільському районі Донецької
області перерахувати ОСОБА_1,
ІНФОРМАЦІЯ_1, пенсію державного
службовця на підставі довідки від 13
серпня 2014 року за №420 в розмірі 90% із
врахуванням виплачених: матеріальної
допомоги на оздоровлення, доплат за
ведення військового обов'язкового
обліку, з яких сплачено страхові
внески, із урахуванням фактично
отриманих сум, з 01 жовтня 2014 року.

Стягнути за рахунок коштів Державного
бюджету України на користь ОСОБА_1,
ІНФОРМАЦІЯ_1, паспорт НОМЕР_3 виданий 12
грудня 1997 року Добропільським МРВ УМВС
України в Донецькій області, ІНН НОМЕР_2
судові витрати в розмірі 73,08 грн.
(сімдесят три гривні 08 копійок).

На постанову може бути подана
апеляційна скарга в Донецький
Апеляційний Адміністративний суд
через Добропільський міськрайонний
суд протягом десяти днів з дня
отримання.

Надруковано в нарадчій кімнаті у
одному примірнику.

Головуючий суддя
М.В.Мамалуй

28.10.2014