Справа № 220/1376/14-а
Суддя: Єфименко В. І.
Дата ухвалення: 2014-11-17 00:00:00+02
Юрисдикція: administrative

Номер справи 220/1376/14-а
Номер провадження2-а/220/41/14
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

17 листопада 2014 року

Великоновосілківський районний суд
Донецької області у складі:
головуючого судді Єфименко В.І., при
секретарі Тахтаровой Н.П., розглянувши
у відкритому судовому засіданні в залі
суду смт Велика Новосілка
адміністративну справу за позовом
ОСОБА_2 до управління Пенсійного фонду
України (надалі-УПФУ) у Волноваському
районі Донецької області про визнання
дій неправомірними та зобов*язання
перерахувати та виплатити пенсію,-

встановив:

20.10.2014 року позивач звернувся у
відповідності до розпорядження Вищого
спеціалізованого суду України з
розгляду цивільних і кримінальних №
2710/38-14 від 02.09.2014 року до
Великоновосілківського районного суду
Донецької області з позовом до УПФУ у
Волноваському районі про визнання
його дій направомірними та
зобов*язання здіснити перерахування
та виплату пенсії за вислугою років з
01.09.2014 року з урахуванням заробітної
плати, яка розраховується з
середньомісячного заробітку із
застосуванням показника середньої
плати по Україні за 2013 рік. відповідно
до Закону України « Про
загальнообов*язкове державне пенсійне
страхування».

Як зазначає позивач з 07.08.2014 року він
отримав право не пенсію за вислугою
років відповідно до п «а» ст.55 ЗУ «Про
пенсійне забезпечення» та п.2
Прикінцевих положень ЗУ « Про
загальнообов*язкове пенсійне
страхування.Загальний страховий стаж
становив 37 років 1 місяць 20 днів.

Відповідно до розпорядження
відповідача йому була призначена
пенсія у загальному розмірі -1208,05 грн.,
виходячи з середньомісячного
заробітку 2375,14 грн., який був
розрахований із застосуванням
індівідуального коефіціента
заробітної плати та показаника
середньої заробітної плати по Україні
за 2007 рік.

Але він вважає ,що розрахунок пенсії
повинен бути здійснений із
застосуванням індівідуального
коефіціента заробітної плати та
показаника середньої зарплати за рік,
що передує року звернення за
призначенням пенсії , тобто за 2013 рік.

28.08.2014 року він звернувся з письмовою
заявою до відповідача ,щоб той
перерахував та виплатив йому пенсію
саме із застосуванням показаника
зарплати за 2013 рік.,але з письмового
повідомлення № 86/С-07-01-01 від 26.09.2014 року
отримав від нього відмову в
перерахунку пенсії з посиланням на
вимоги постанови КМУ №321 від 23.04.2012
року, що спонукало його звернутися з
цим позовом до суду.

В своїй заяві, позивач просить суд
розглянути справу за його відсутності.

Відповідач в своєму письмовому
запереченні просить відмовити у
задоволенні вимог позивача у повному
обсязі, враховуючи судову практику..При
цьому також просить про розгляд справи
за відсутності його представника.

Дослідивши матеріали справи, доводи
сторін, суд дійшов висновку ,що позовні
вимоги ОСОБА_2 не підлягають
задоволенню з наступних підстав.

Як встановлено,з 31.03.1994 року позивач
отримував пенсію по інвалідності( 3
група) згідно ЗУ «Про
загальнообов*язкове державне песнійне
страхування».

07.08.2014 оку позивач звернувся до
відповідача з заявою про переведення з
пенсії по інвалідності на пенсію за
всилугу років.

Позивач отримує пенсію за вислугу
років відповідно до ст.55 ЗУ «Про
пенсійне забезпечення з 07.08.2014 року.

Згідно частини 3 статті 45 Закону
України «Про загальнообов*язкове
державне пенсійне страхування», при
переведенні з одного виду пенсії на
інший за бажанням особи може
враховуватися заробітна плата (дохід)
за періоди страхового стажу, зазначені
в частині першій статті 40 вказаного
Закону із застосуванням показника
середньої заробітної плати (доходу) ,
який враховувався під час попереднього
виду пенсії.

Позивач отримував пенсію по
інвалідності з 31.03.1994 року по 07.08.2014
року, а згідно особистої заяви щодо
зміни виду пенсії ,з 07.08.2014 року отримує
пенсію за вислугою років відповідно до
ст.55 ЗУ « Про пенсійне забезпечення та
для обчислення середньомісячного
заробітку при змиіні виду пенсії був
врахований показник середньої плати за
2007 рік-1197,91 грн.,що відповідає вимогам
постанови КМУ №321 від 23.04.2012 року «Про
підвищення рівня соціального захисту
населення».

Згідно вимог ст.40 ЗУ « Про
загальнообов*язкове державне пенсійне
страхування» заробітна плата для
обчислення пенсії визначається із
розрахунку середньої заробітної плати
(доходу) в Україні, з якої сплачено
страхові внески за три календарні роки,
що передують року звернення за
призначенням пенсії.Оскільки позивачу
пенсія призначена у 1994 році, то немає
законних підстав для застосування
показника середньої плати за 2013 рік.

Аналіз норми абзацу 3 частини 4 статті 42
Закону України «Про
загальнообов*язкове державне пенсійне
страхування» доводить, що перерахунок
пенсії здійснюється із заробітної
плати (доходу), з якої була обчислена
пенсія або за періоди страхового стажу
зазначені в частині першій статті 40
цього Закону.Тобто, правила частини
першої статті 40 вказаного Закону при
перерахунку пенсії застосовуються з
метою визначення періоду страхового
стажу, за який може бути обчислена
заробітна плата(дохід), а частина 2 цієї
ж статті передбачає формулу для
обчислення, а не перерахунку пенсії із
застосуванням показника середньої
заробітної плати працівників,зайнятих
у галузях економіки України.

Частина перша статті 40 пердбачає, що
для обчислення пенсії враховується
заробітна плата (дохід) за будь-які 60
календарних місяців страхового стажу
підряд до липня 2000 року, незалежно від
перерв та за весь період страхового
стажу, починаючи з 1 липня 2000 року.

З урахуванням вимог ст.45 ЗУ «Про
загальнообов*язкове пенсійне
страхування», заробітна плата для
обчислення пенсії за віком
визначається з урахуванням
Прикінцевих положень ЗУ « Про
державний бюджет України на 2008 рік та
про внесення змін в деякі законодавчі
акти України» обчислюється з
урахуванням показника середньої
заробітної плати в середньому на одну
застраховану особу в цілому по Україні
, та з якої сплачені страхові внески за
2005-2006 роки- 928,81 грн. та в подальшому з
урахуванням постанови КМУ від 23.04.2012
року №321 відповідно до якої
встановлено , що пенсії,
призначені(перераховані) до 2008 року,
перераховуються з урахуванням
показника середньої заробітної плати
на одну застраховану особу в цілому по
Україні, з якої сплачені страхові
внески за 2007 рік- 1197,91 грн.,що і було
зроблено відповідачем.

Тому суд вважає доводи позивача
безпідставними, а позицію відповідача
вірною.

На підставі вищевикладеного, керуючись
ст.159-163 КАС України,-

постановив:

Позовні вимоги ОСОБА_2 до УПФУ у
Волноваському районі Донецької
області про визнання дій
направомірними щодо відмови в
перерахунку йому пенсії за вислугою
років із застосуванням показника
середньої зарплати по Україні за 2013 рік
та зобов*язання здійснити перерахунок
та виплату пенсії за вислугою років з
01.09.2014 року з урахуванням зарплати, яка
розраховується з середньомісячного
заробітку і застосуванням показника
середньої плати по Україні за 2013 рік ,
залишити без задовлення.

Постанова може бути оскаржена до
Харьківського апеляційного
адміністративного суду через
Великоновосілківський районний суд в
10-денний строк з дня отримання її копії.

Суддя

В.І.Єфименко