Справа № 396/1924/14-а
Суддя: Осадчук В. П.
Дата ухвалення: 2014-10-22 00:00:00+03
Юрисдикція: administrative

Справа № 396/1924/14-а
Провадження № 2-а/396/45/14
П О С Т А Н О В А

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

22.10.2014 року Новоукраїнський районний
суд Кіровоградської області у складі:

головуючого Осадчук Володимир
Павлович,

за участю секретаря: Роковіцан Н.В.

розглянувши у відкритому судовому
засіданні в м. Новоукраїнка
адміністративну справу за позовом
ОСОБА_1 до управління Пенсійного фонду
України в Новоукраїнському районі про
визнання протиправними та скасування
рішення, зобов"язання вчинити дії,-

ВСТАНОВИВ :

Позивачка по справі звернулася до
відповідача про визнання
протиправними та скасування рішення,
зобов"язання вчинити дії.

Позовні вимоги обґрунтовано тим, що
позивачка по справі у зв'язку з
наявністю ІІ групи інвалідності
загального захворювання отримує
пенсію по інвалідності.

В червні 2014 року ОСОБА_1 звернулася до
управління Пенсійного фондуУкраїни в
Новоукраїнському райрні щодо
перерахунку (допризначення) розміру
пенсії з урахуванням трудового стажу
за період з 01.07.2000 року по 30.06.2005 року.
Відповідач в свою чергу виніс рішення
про відмову у допризначені пенсії в
зв"язку документальною недоведеністю
наявності трудових правовідносин та
виплати заробітної плати за вказані
періоди.

В зв"язку з непогодженням з рішенням
управління Пенсійного фонду України в
Новоукрїнському районі щодо
обчислення перерахунку пенсійних
виплат, позивачка змушена звернутися
до суду з даним позовим.

Позивачка в судове засідання не
з"явилася.

Представник позивачки в судовому
засіданні додав уточнення до позовних
вимог. Позовні вимоги підтримав в
повному обсязі та суду пояснив, що
позивачка звернулася до УПФУ в
Новоукраїнському районі з заявою про
перерахунок пенсії з урахуванням
трудового стажу за період з 2000 року по
2005 рік, надавши всі необхідні докази
трудової діяльності вищезазначеного
періоду, однак їй було відмовлено, тому
просить суд задовольнити заявлені
позовні вимоги.

Представник відповідача в судовому
засіданні позовні вимоги не визнала та
суду пояснила, що позивачкою в докази
підтвердження трудового стажу за
період з 2000 року по 2005 рік надано
трудову книжку, запис в якій не
відповідав встановленим
законодавством вимогам, в зв"язку зчим
їй було відмовлено та надано письмову
відоповідь. Враховуючи всі обставини
справи просить суд відмовити в
задоволені позовних вимог позивачки.

Свідок ОСОБА_2 в судовому засіданні
пояснила, що позивачка дійсно
працювала завгоспом в період з липня 2000
року по червень 2005 року, всі записи про
трудову діяльність ОСОБА_1 в тудовій
книжці здійснювала вона особисто без
порушення будь-яких норм
законодавства.

Заслухавши пояснення
представника позивачки, представника
відповідача, свідка та дослідивши
письмові докази по справі, суд
встановив наступні обставини справи та
відповідні їм правовідносини.

ОСОБА_1 є інвалідом ІІ групи загального
захворювання в зв"язку з чим отримує
пенсію в управлінні Пенсійного фонду
України.

Відповідно до ч.1 ст. 24 Закону України
"Про загальнообов"язкове державне
пенсійне страхування" від 9.07.2003 року №
1058-ІV страховий стаж - це період (строк),
протягом якого особа підлягає
загальнообов"язковому державному
пенсійному страхуванню та за який
щомісяця сплачені страхові внески в
сумі не меншій, ніж мінімальний
страховий внесок.

Однак ч.4 ст. 24 Закону України "Про
загальнообов"язкове державне пенсійне
страхування" від 9.07.2003 року № 1058-ІV
передбачено, що періоди трудової
діяльності та інші періоди, які
враховувалися до стажу роботи для
призначення пенсії до набрання
чинності зазначеним законом,
зараховуються до страхового стажу в
порядку і на умовах, передбачених
законодавством, що діяло раніше, крім
випадків, передбачених цим законом.

В червні 2014 року позивачка звернулася
щодо перерахунку (допризначення)
розміру пенсії з урахуванням трудового
стажу за період з 01 липня 2000 року по 30
червня 2005 року обгрунтувавши свої
вимоги наступним.

У відповідності з даними зазначеними у
формі ОК-5 (Індивідуальні відомості про
застраховану особу), в період з липня 2000
року по червень 2005 року включно
роботодавець ТОВ ім. Фрунзе подав
відомості про виплату позивачу
заробітку(а.с.16).

Відповідно до ст.62 закону України "Про
пенсійне забезпечення" від 5.11.1991 року
№ 1788-ХІІ основним документом, що
підтверджує стаж роботи, в тому числі і
спеціальний є трудова книжка.

Позивачка надала до управління
Пенсійного фонду України в
Новоукраїнському районі трудову
книжку НОМЕР_1 від 01.04.1984 року з
відповідними трудовими записами
(а.с.14).

Згідно з п.2.18 Інструкції про порядок
ведення трудових книжок працівників,
завтвердженої наказом Міністерства
праці, Міністерства соціального
захисту населення від 29.07.1993 р. № 58
(зареєстровано у Міністерстві юстиції
17.08.1993 р. за № 110), записи до трудових
книжок за місцем роботи вносяться
окремим рядком з посиланням на дату,
номер та найменування відповідних
документів.

Вищезазначене свідчить, що питання
ведення, контролю за веденням запису в
трудовій книжці відомостей щодо
трудового (в тому числі спеціального)
стажу віднесено до компетенції
роботодавця. В чинному національному
законодавстві відсутні норми, які
встановлювали б відповідальність
особи у вигляді позбавлення права на
призначення соціальних виплат з
причини неправомірних дій чи
бездіяльність роботодавця. Крім того,
документи, які надавались в
підтвердження періоду роботи позивача
з 01.07.2000 року по 30.06.2005 року в ТОВ ім.
Фрунзе, не визнані у відповідному
порядку недійсними, підробленими тощо.

Таким чином, суд вважає, що є підстави
для визнання протиправним та
скасування рішення відповідача, яке
перешкоджає реалізувати позивачу її
права на отримання пенсії у
необхідному передбаченому законом
розмірі, та зобов"язання відповідача
включити до страхового стажу зазначені
вище спірні періоди роботи позивача у
ТОВ ім. Фрунзе.

Так як , судове рішення ухвалене на
користь позивача, а відповідач згідно
ч.1 ст. 5 Закону України "Про судовий
збір" звільнений від сплати судового
збору за розгляд справи у суді та
зборів всіх видів, судові витрати
необхідно компенсувати за рахунок
Державного бюджету України.

Керуючись ст.ст. 94 ч.1, 160 ч.3, 161, 162
КАС України, Законом України "Про
загальнообов"язкове державне пенсійне
страхування " від 09.07.2003р. № 1058-IV,
Законом України "Про пенсійне
забеспечення" від 05.11.1991р. № 1788-ХІІ, суд -

П О С ТА Н О В И В:

Позовні вимоги ОСОБА_1 задовольнити.

Скасувати рішення Комісії з питань
призначення та виплати пенсій УПФУ в
Новоукраїнському районі оформлене
протоколом № 17 від 13.06.2014 року про
відмову в допризначенні пенсії ОСОБА_1
з урахуванням періоду трудової
діяльності (страхового стажу) на посаді
завгоспа-експедитора ТОВ ім. Фрунзе
Новоукраїнського району з 01.07.2000 року
по 30.06.2005 року.

Зобов"язати управління Пенсійного
фонду України в Новоукраїнському
районі зарахувати до страхового стажу
роботи ОСОБА_1, що дає право на пенсію по
ІІ групі інвалідності загального
захворювання, період роботи на посаді
завгоспа-експедитора ТОВ ім. Фрунзе
Новоукраїнського району з 01.07.2000 року
по 30.06.2005 року.

Постанова суду може бути оскаржена до
Дніпропетровського адміністративного
апеляційного суду через
Новоукраїнський районний суд шляхом
подачі апеляційної скарги протягом
десяти днів з дня її
проголошення.

Головуючий:
В. П. Осадчук