Справа № 154/2157/14-а
Суддя: Канівець Л. Ф.
Дата ухвалення: 2014-09-08 00:00:00+03
Юрисдикція: administrative

03 вересня 2014 року
Володимир - Волинський міський суд ,
Волинської області в складі :
головуючого - судді :
Венгловаській О.С.,
позивача - ОСОБА_2,
відповідача - Чишій Б.Л.,
розглянувши у відкритому
судовому засіданні адміністративну
справу за адміністративним позовом
ОСОБА_1 до Управління Пенсійного
фонду України в м. Володимирі -
Волинському та Володимир -
Волинському районі , Волинської
області про зобов'язання щодо
призначення та виплати пенсії за
віком на пільгових умовах ,-
Позивач ОСОБА_1 звернувся до суду з
вищезазначеним позовом.
Свої позовні вимоги обґрунтовує
тим, що з 09 вересня 1983 року по 01 серпня
1989 року він працював на
Володимир-Волинському цукровому
заводі на посаді помічника машиніста
залізничного транспорту.
01 серпня 1989 року був переведений на
посаду помічника машиніста локомотива
01 жовтня 1992 року переведений
машиністом локомотива залізничного
транспорту , а з 18 грудня 1992 року
переведений на посаду старшого
машиніста залізничного транспорту на
цьому ж підприємстві.
На посаді старшого машиніста
залізничного транспорту він
пропрацював до 10 березня 2000 року . Після
цього він ще неодноразово переводився
на посаду старшого машиніста тепловоза
залізничного транспорту і працював на
цій посаді з 13 листопада 2000 року по 20
жовтня 2001 року , з 19 листопада 2001 року по
04 квітня 2003 року та з 06 квітня 2005 року по
25 квітня 2005 року .
Загальний стаж його роботи на посаді
помічника машиніста залізничного
транспорту , машиніста локомотива та
старшого машиніста тепловоза
залізничного транспорту
безпосередньо зайнятого у здійсненні
організації перевезень на залізниці
становить понад 12 років 6 місяців, а
тому після досягнення віку 55 років і за
наявності загального стажу роботи 25
років , з них не менше 12 років 6 місяців
на зазначеній роботі він має право на
ІНФОРМАЦІЯ_1 йому виповнилось 55 років і
він звернувся до відповідача з
письмовою заявою про призначення
пенсії за віком у зв'язку з наявністю 12
років 6 місяців пільгового стажу роботи
на посадах помічника машиніста ,
машиніста локомотива та старшого
машиніста тепловоза залізничного
транспорту безпосередньо зайнятого у
здійсненні організації перевезень на
залізничному транспорті.
Однак, відповідно до протоколу від
26.06.2014 року за № 585 комісією Управління
пенсійного фонду України в м.
Володимирі-Волинському та
Володимир-Волинському районі
Волинської області йому було
відмовлено в призначенні пільгової
пенсії за віком обґрунтовуючи це тим,
що посада старшого машиніста тепловоза
не входить у список професій і посад
робітників локомотивних бригад і
окремих категорій працівників , які
безпосередньо здійснюють організацію
перевезень і забезпечують безпеку руху
на залізничному транспорті та
метрополітенах і мають право на пенсію
за вислугу років , затверджений
постановою КМУ від 12.10.1992 року № 583.
Даний протокол про відмову в отриманні
пенсії він одержав 10 липня 2014 року.
Спеціальний стаж роботи на посадах ,
які дають право на пільгову пенсію за
віком йому зараховано з 09 вересня 1983
року про 17 грудня 1992 року . При цьому
загальний стаж роботи , який дає право
на призначення пільгової пенсії за
віком складає 9 років 20 днів загальний
стаж роботи становить 34 роки 9 місяців 12
Працюючи на посаді старшого машиніста
залізничного транспорту він виконував
цю ж саму роботу машиніста згідно
посадової інструкції машиніста і
помічника тепловозу ВАТ «
Володимирцукор » крім цього на нього
були покладені ще й додаткові
зобов'язання такі як видача запасних
частин та інструменту , які зберігалися
Вважає, що відмова УПФУ в м.
Володимирі-Волинському та
Володимир-Волинському районі в
призначенні йому пенсії за віком на
пільгових умовах є безпідставною і
такою, що порушує його права і законні
В судовому засіданні позивач ОСОБА_1 та
його представник ОСОБА_2
пославшись на зазначені обставини та
обставини вказані в позовній заяві
позовні вимоги підтримали , просять їх
В судовому засіданні представник
відповідача - Управління пенсійного
Володимирі-Волинському та
Володимир-Волинському районі позов не
визнала, у своєму запереченні виклала
обставини невизнання позову.
Заслухавши пояснення осіб , які беруть
участь у справі , свідків , перевіривши
матеріали справи , суд приходить до
висновку, що позов підлягає до
В судовому засіданні встановлено , що
ІНФОРМАЦІЯ_1 позивачу ОСОБА_1
виповнилось 55 років. На підставі чого
він звернувся до відповідача з
письмовою заявою про призначення
пенсії за віком у зв'язку з наявністю 12
років 6 місяців пільгового стажу роботи
на посадах помічника машиніста ,
машиніста локомотива та старшого
машиніста тепловоза залізничного
транспорту безпосередньо зайнятого у
здійсненні організації перевезень на
залізничному транспорті.
Із записів трудової книги позивача
вбачається , що він з 09 вересня 1983 року
по 01 серпня 1989 року працював на
Володимир-Волинському цукровому
заводі на посаді помічника машиніста
залізничного транспорту.
01 серпня 1989 року був переведений на
посаду помічника машиніста локомотива
01 жовтня 1992 року переведений
машиністом локомотива залізничного
транспорту , а з 18 грудня 1992 року
переведений на посаду старшого
машиніста залізничного транспорту на
цьому ж підприємстві.
На посаді старшого машиніста
залізничного транспорту він
пропрацював до 10 березня 2000 року . Після
цього він ще неодноразово переводився
на посаду старшого машиніста тепловоза
залізничного транспорту і працював на
цій посаді з 13 листопада 2000 року по 20
жовтня 2001 року , з 19 листопада 2001 року по
04 квітня 2003 року та з 06 квітня 2005 року по
25 квітня 2005 року .
Загальний стаж його роботи на посаді
помічника машиніста залізничного
транспорту , машиніста локомотива та
старшого машиніста тепловоза
залізничного транспорту
безпосередньо зайнятого у здійсненні
організації перевезень на залізниці
становить понад 12 років 6 місяців, а
тому після досягнення віку 55 років і за
наявності загального стажу роботи 25
років , з них не менше 12 років 6 місяців
на зазначеній роботі він має право на
Згідно протоколу від 26.06.2014 року за № 585
на його заяву комісією Управління
пенсійного фонду України в м.
Володимирі-Волинському та
Володимир-Волинському районі
Волинської області ОСОБА_1 було
відмовлено в призначенні пільгової
пенсії за віком обґрунтовуючи це тим,
що посада старшого машиніста тепловоза
не входить у список професій і посад
робітників локомотивних бригад і
окремих категорій працівників , які
безпосередньо здійснюють організацію
перевезень і забезпечують безпеку руху
на залізничному транспорті та
метрополітенах і мають право на пенсію
за вислугу років , затверджений
постановою КМУ від 12.10.1992 року № 583,
посада старшого машиніста тепловоза не
передбачена і підстав для врахування
роботи на посаді старшого машиніста
тепловоза не передбачено ,а тому і
підстав для врахування роботи на
посаді старшого машиніста тепловоза до
спеціального стажу , який дає право на
пенсію за вислугу років немає.
Відповідно до постанови КМУ від 12.10.1992
року №583 «Про затвердження нормативних
актів з питань пенсійного
забезпечення»затверджено перелік
посад працівників залізничного
транспорту та метрополітену, які мають
право на пенсію за вислугу років. У
цьому переліку дійсно відсутня посада
старшого машиніста тепловоза , але є
посада машиніста локомотива
залізничного транспорту .
Відповідно класифікатора
професій ДК 003:2010, затвердженого
наказом Держспоживстандарту України
від 28.07.2010 року №327, слово «старший» є
похідним до професії «машиніст
локомотива залізничного траснспорта ».
Похідні слова до професій
застосовуються за умови збереження
галузевої та функціональної
належності, кваліфікаційних вимог
тощо. Відповідно до випуску 66
«Залізничний транспорт і
метрополітен»Довідника
кваліфікаційних характеристик
професій працівників від 28.11.2001 року
№834 старший регулювальник швидкості
руху вагонів, крім безпосереднього
виконання робіт, які передбачені в
кваліфікаційній характеристиці,
виконує обов'язки керівника бригади
регулювальників швидкості руху
вагонів і тарифікується на один розряд
вище регулювальників.
Також, згідно роз'яснення «Про деякі
питання призначення пенсій на
пільгових умовах та пенсій за вислугу
років»№25 від 18.11.1992 року Міністерства
соціального забезпечення України, -
відповідно до ст.55 Закону України «Про
пенсійне забезпечення»право на пенсію
за вислугу років мають зазначені в ній
категорії працівників згідно з
затвердженими Кабінетом Міністрів
України переліками і списками. Якщо в
ці переліки і списки включені професії
та посади під загальною назвою, то
правом на пенсію за вислугу років
користуються працівники всіх
найменувань по цих професіях та
посадах, тобто старші, головні,
провідні, а також помічники.
Відповідно до п. "а" ст. 55 Закону України
"Про пенсійне забезпечення" право на
пенсію за вислугу років мають
робітники локомотивних бригад і окремі
категорії працівників, які
безпосередньо здійснюють організацію
перевезень і забезпечують безпеку руху
на залізничному транспорті та
метрополітені, за списком професій і
посад затверджених Постановою КМУ від
12.10.1992 року № 583 " Про затвердження
нормативних актів з питань пенсійного
забезпечення", чоловіки після
досягнення 55 років і при загальному
стажі роботи не менше 25 років, з яких не
менше 12 років 6 місяців на зазначених
На підставі ст. 56 ЗУ "Про пенсійне
забезпечення" при призначенні пенсій
на пільгових умовах відповідно до
ст.ст.13 і 14 та пенсій за вислугу років
відповідно до ст.55 цього Закону
провадиться взаємне зарахування
періодів роботи, передбачених цими
статтями, за умови, що зазначені роботи
дають їм право на пенсію на аналогічних
або більш пільгових умовах.
Згідно з п. 3 "Перехідних положень
загальнообов'язкове державне пенсійне
страхування"- особам, які працювали на
роботах із шкідливими і важкими
умовами праці та мали або матимуть
право на пенсію відповідно до статті 100
Закону України "Про пенсійне
забезпечення", пенсії призначаються за
нормами цього Закону, виходячи з
вимог віку та стажу, встановлених
раніше діючим законодавством.
В судовому засіданні свідки ОСОБА_4
ОСОБА_5 ствердили, що весь час,
починаючи з липня 1983 року і до квітня 2005
року позивач працював на посаді
помічника машиніста залізничного
транспорту , помічником машиніста
локомотива , машиністом локомотива
залізничного транспорту на
Володимир-Волинському цукровому
заводі та виконував всі роботи, які
були пов»язані здійсненням
організації перевезень на залізниці .
Вони працювали разом з ним, про що
надали суду копії трудових книжок.
Отже, крім записів у трудовій книжці,
факт роботи позивача також
стверджується показаннями свідків, які
знають позивача по спільній роботі на
одному заводі і мають документи про
свою роботу за час, стосовно якого вони
підтверджують роботу позивача, а тому
суд приходить до висновку про під
ставність позовних вимог.
Аналізуючи вищевикладене, суд
приходить до висновку, що позивачу
безпідставно відмовлено у
призначенні пенсії на пільгових
умовах, оскільки професія старшого
машиніста залізничного транспорта
підпадає під дію ст.55 п. «а»Закону
України «Про пенсійне забезпечення», а
отже останній має право на пенсію за
вислугу років, і його пільговий стаж
роботи, який дає право на отримання
такої пенсії складає 34 роки 9 місяців 12
днів, і у відповідача були відсутні
правові підстави відмовляти
ОСОБА_1 у призначенні пільгової
Керуючись ст. ст. 9,11,71,158 - 161 ,163 ,254 КАС
України , суд ,-
Адміністративний позов ОСОБА_1
Зобов'язати управління
Пенсійного фонду України в м.
Володимирі - Волинському та Володимир
- Волинському районі зарахувати
ОСОБА_1 до пільгового стажу ,що дає
право на призначення пенсії за віком
на пільгових умовах відповідно до
ст. 55 пункту «а » Закону України « Про
пенсійне забезпечення » стаж його
роботи старшим машиністом тепловоза
залізничного транспорту з 18 грудня
1992 року по 10 березня 2000 року , з 13
листопада 2000 року по 20 жовтня 2001
року , з 19 листопада 2001 року по 04
квітня 2003 року та з 06 квітня 2005 року
по 25 квітня 2005 року на Володимир -
Волинському цукровому заводі
Волинської області та призначити
ОСОБА_1 пенсію за віком на
пільгових умовах відповідно до
вимог ст.55 пункту « а» Закону України
« Про пенсійне забезпечення »,
виплативши йому пенсійне
забезпечення з часу набуття ним
права на пенсію за віком на
пільгових умовах з ІНФОРМАЦІЯ_1 .
Стягнути з управління Пенсійного
фонду України в м. Володимирі -
Волинському та Володимир -
Волинському районі на користь
ОСОБА_1 судові витрати в розмірі 73
Постанова може бути оскаржена до
Львівського апеляційного
адміністративного суду протягом 10
днів з дня її проголошення , а в разі
застосування судом частини третьої
статті 160 КАС України , апеляційна
скарга подається протягом десяти
днів з дня отримання копії постанови
.

Суддя