Справа № 2-а/2218/11715/11
Суддя: Мазурок О. В.
Дата ухвалення: 2014-08-08 00:00:00+03
Юрисдикція: administrative

ПОСТАНОВА

4 серпня 2014 року

Хмельницький міськрайонний суд
Хмельницької області в складі:

головуючої- судді Мазурок О.В.

при секретарі Овтіній Г.О.

розглянувши в відкритому судовому
засіданні в залі суду в місті
Хмельницькому справу за
адміністративним позовом ОСОБА_2 до
Головного управління Пенсійного фонду
України в Хмельницькій області,
управління Пенсійного фонду України в
Хмельницькому районні, Дочірнього
підприємства державної акціонерної
компанії «Хліб України»
Богданівецький комбінат
хлібопродуктів, Головного управління
Державної казначейської служби
України у Хмельницькій області про
зобов'язання зарахування періоду
вимушеного прогулу з 27.06.2002 року по
26.06.2009 року за який виплачено середню
заробітну плату до трудового та
страхового стажу, що дає право на
перерахунок пенсії за віком, -

В С Т А Н О В И В:

ОСОБА_2 звернулася до суду з позовом
до Головного управління Пенсійного
фонду України в Хмельницькій області,
управління Пенсійного фонду України в
Хмельницькому районні, Дочірнього
підприємства державної акціонерної
компанії «Хліб України»
Богданівецький комбінат
хлібопродуктів, Головного управління
Державної казначейської служби
України у Хмельницькій області про
визнання дій протиправними внаслідок
сприяння страхувальникові, що
ухиляється від сплати внесків до
Пенсійного фонду України, забезпечення
права на перерахунок пенсії за віком,
зобов'язання вчинення дій та стягнення
моральної шкоди та зобов'язання
зарахування періоду вимушеного
прогулу з 16.04.2002 року по 26.06.2009 року за
який виплачено середню заробітну плату
до трудового та страхового стажу, що
дає право на перерахунок пенсії за
віком.

Ухвалою Хмельницького
міськрайоного суду від 25 квітня 2012 року
позовні вимоги ОСОБА_2 до Головного
управління Пенсійного фонду України в
Хмельницькій області, управління
Пенсійного фонду України в
Хмельницькому районні, Дочірнього
підприємства державної акціонерної
компанії «Хліб України»
Богданівецький комбінат
хлібопродуктів, Головного управління
Державної казначейської служби
України у Хмельницькій області про
зобов'язання зарахувати період
вимушеного прогулу з 27.06.2002 року по
26.06.2009 року за який виплачено середню
заробітну плату до трудового та
страхового стажу, що дає право на
перерахунок пенсії за віком залишено
без розгляду.

В іншій частині позовних вимог
ухвалено постанову.

Ухвалою Вінницького апеляційного
адміністративного суду від 29 жовтня 2013
року ухвалу Хмельницького
міськрайоного суду від 25 квітня 2012 року
про залишення позовних вимог без
розгляду скасовано та справу
направлено до Хмельницького
міськрайонного суду для продовження
розгляду.

В своїй позовній заяві ОСОБА_2
зазначає, що з 01.08.1978 року по 10.04.2010 року
вона працював інженером з підготовки
кадрів першої категорії на ДП ДАК "Хліб
України" Богданівецький комбінат
хлібопродукт 16.04.2002 року була незаконно
звільнена з роботи, а 26.06.2009 року
рішенням Хмельницького міськрайонного
суду поновлена в займані посаді. За
рішенням суду підприємство виплатило
її середній заробіток за час
вимушеного прогулу та інші виплати, що
вносяться до заробітної плати всього в
розмірі 125754 гривень 56 копійок.

Роботодавець під час виконання
судового рішення в примусовому порядку
допустив низку грубих порушень,
зокрема як страхувальник не зробив
жодного нарахування обов'язкових
відрахувань до Пенсійного фонду
України у вигляді страхових внесків.

Період вимушеного прогулу з 16.04.2002 року
по 26.06.2009 року - сім років два місяці
десять днів (1804 дня), за який сплачена
середня заробітна плата за рішенням
суду, внаслідок протиправних дій та
бездіяльності підприємства -
страхувальника та Головного
управління Пенсійного фонду України в
Хмельницькі області не ввійшов до
страхового стажу для обчислення пенсії
за віком, що перешкодило реалізації її
права на перерахунок пенсії за віком,
хоча вона продовжувала перебувати в
трудових відносинах з підприємством до
10.04.2010 року.

Позивач в судовому засіданні
позовні вимоги підтримав.

Представник відповідача Головного
управління Пенсійного фонду України в
Хмельницькій області в судовому
засіданні проти задоволення позову
заперечує.

Представник відповідача
управління Пенсійного фонду України в
Хмельницькому районні в судовому
засіданні проти задоволення позову
заперечує.

Представник відповідача
Дочірнього підприємства державної
акціонерної компанії «Хліб України»
Богданівецький комбінат
хлібопродуктів в судове засідання не
з'явився, про час та місце слухання
справи повідомлений належним чином,
про що свідчить розписка про вручення
судової повістки.

Представник відповідача Головного
управління Державної казначейської
служби України у Хмельницькій області
в судовому засіданні вказав, що проти
задоволення позову заперечує.

Заслухавши думку учасників
процесу, дослідивши матеріали справи
суд вважає, що позовна заява підлягає
задоволенню з наступних підстав: судом
об'єктивно встановлено, що ОСОБА_2 З
01.08.1978 року по 10.04.2010 року працювала
інженером з підготовки кадрів першої
категорії на ДП ДАК "Хліб України"
Богданівецький комбінат хлібопродукт.

16.04.2002 року вона була звільнена з
роботи.

26.06.2009 року рішенням Хмельницького
міськрайонного суду ОСОБА_2 поновлена в
займані посаді. За рішенням суду
підприємство виплатило її середній
заробіток за час вимушеного прогулу та
інші виплати, що вносяться до
заробітної плати всього в розмірі 125754
гривень 56 копійок.

На виконання рішення суду
підприємством проведено нарахування
за час вимушеного прогулу, проте
нарахування та утримання страхових
внесків на загальнообов'язкове
державне пенсійне страхування не
проведено.

На даний час ОСОБА_2 є пенсіонером,
перебуває на обліку та отримує пенсію
через управління Пенсійного фонду
України у Хмельницькому районні.

Згідно ст. 24 Закону України «Про
загальнообов'язкове державне пенсійне
страхування» страховий стаж - це
період (строк), протягом якого особа
підлягає загальнообов'язковому
державному пенсійному страхуванню та
за який щомісячно сплачені страхові
внески в сумі не меншій, ніж
мінімальний страховий внесок.

Частиною 4 ст. 24 Закону України «Про
загальнообов'язкове державне пенсійне
страхування» передбачено, що періоди
трудової діяльності та інші періоди
трудової діяльності та інші періоди, що
враховувалися до стажу роботи для
призначення пенсії до набрання
чинності цим Законом, зараховуються до
страхового стажу в порядку і на умовах,
передбачених законодавством, що діяло
раніше, крім випадків, передбачених цим
Законом.

Статтею 11 Закону України «Про
загальнообов'язкове державне пенсійне
страхування», встановлено, що
загальнообов'язковому державному
пенсійному страхуванню підлягають
громадяни України, іноземці (якщо інше
не встановлено міжнародними
договорами, згода на обов'язковість
яких надана Верховною Радою України) та
особи без громадянства, які працюють на
підприємствах, в установах,
організаціях, створених відповідно до
законодавства України, незалежно від
форми власності, виду діяльності та
господарювання, у філіях,
представництвах, відділеннях та інших
відокремлених підрозділах цих
підприємств та організацій, в
об'єднаннях громадян, у фізичних осіб -
підприємців, які обрали особливий
спосіб оподаткування (єдиний податок,
фіксований сільськогосподарський
податок) на умовах трудового договору
(контракту) або працюють на інших
умовах, передбачених законодавством,
або виконують роботи на зазначених
підприємства, в установах,
організаціях чи у фізичних осіб за
договорами цивільно-правового
характеру.

Враховуючи вищевикладене та
керуючись Законом України «Про
загальнообов'язкове державне пенсійне
страхування» , ст.ст. 6, 8, 9, 10, 11, 160, 161, 162,
163 КАС України суд, -

П О С Т А Н О В И
В:

Позов задоволити.

Зобов'язати управління Пенсійного
фонду України в Хмельницькому районні
зарахувати ОСОБА_2 період вимушеного
прогулу з 27.06.2002 року по 26.06.2009 року за
який виплачено середню заробітну плату
до трудового та страхового стажу, що
дає право на перерахунок пенсії за
віком.

На постанову через суд першої
інстанції, який її ухвалив, може бути
подана апеляційна скарга протягом 10
днів до Вінницького апеляційного
адміністративного суду.

Суддя: