Справа № 665/422/14-а
Суддя: Кузьменко А. Д.
Дата ухвалення: 2014-07-25 00:00:00+03
Юрисдикція: administrative

набрала чинності "___"_________20____р.
Справа № 665/422/14-а
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

25.07.2014р.
смт. Чаплинка

Чаплинський районний суд Херсонської
області в складі:

головуючого - судді
Кузьменка А.Д.,

секретаря
Собчук М.В.,

представника відповідача
Ковш А.В.,

розглянувши у відкритому судовому
засіданні в смт Чаплинка справу за
адміністративним позовом ОСОБА_2 до
управління Пенсійного фонду України в
Чаплинському районі Херсонської
області про визнання дій управління
Пенсійного фонду України в
Чаплинському районі незаконними та
скасування рішення комісії № 1/04 від 10
січня 2014 року в зарахуванні стажу
роботи для призначення пенсії за віком
на пільгових умовах,

В С Т А Н О В И В :

ОСОБА_2 звернувся до суду з позовом, де
зазначає, що рішенням комісії № 1/04 від
10 січня 2014 року при управлінні
Пенсійного фонду України в
Чаплинському районі йому відмовлено у
призначенні пенсії за віком на
пільгових умовах за відсутністю
пільгового стажу роботи, необхідного
для призначення пенсії за віком на
пільгових умовах. З прийнятим рішенням
не згоден, оскільки воно є незаконним
та необґрунтованим. Просить це рішення
скасувати, включити до трудового стажу
період роботи муляром в Чаплинському
МСО з 09 січня 1980 року по 21 серпня 1992 року
та призначити пенсію за віком на
пільгових умовах згідно до п. «б» ч. 1 ст.
13 Закону України «Про
загальнообов'язкове державне пенсійне
страхування».

У судовому засіданні позивач свої
вимоги підтримав та уточнив. Просить
призначити йому пенсію за віком на
пільгових умовах , починаючи з 21
листопада 2013 року.

Представник відповідача Ковш А.В. позов
не визнала і пояснила, що згідно з
пунктом «б» статті 13 Закону України
«Про пенсійне забезпечення» право на
пенсію за віком на пільгових умовах,
незалежно від місця останньої роботи,
мають працівники, зайняті повний
робочий день на роботах із шкідливими і
важкими умовами праці, - за списком №2
виробництв, робіт, професій, посад і
працівників , затверджуваних Кабінетом
Міністрів України , і за результатами
атестації робочих місць : чоловіки -
після досягнення 55 років і при стажі
роботи не менше 25 років, з них не менше 12
років 6 місяців на зазначених роботах.
Працівникам, які мають не менше
половини стажу роботи із шкідливими і
важкими умовами праці, пенсії на
пільгових умовах призначаються із
зменшенням віку, передбаченого статтею
12 цього Закону (60 років для чоловіків),
на 1 рік за кожні 2 роки 6 місяців такої
роботи - чоловікам.

Під повним робочим днем, відповідно до
пункту 2 Порядку застосування Списків
№ 1, 2 виробництв, робіт, професій, посад
і показників при обчисленні стажу
роботи, що дає право на пенсію за віком
на пільгових умовах, затвердженого
наказом Міністерства праці та
соціальної політики України від 18
листопада 2005 року (далі -Порядок), слід
вважити виконання робіт в умовах,
передбачених Списками, який триває не
менше 80 відсотків робочого часу.

Згідно пункту 3 Порядку, при визначенні
права на пенсію за віком на пільгових
умовах застосовуються Списки, що чинні
на період роботи особи.

При цьому, до пільгового стажу
зараховується весь період роботи на
відповідних посадах або за професіями
незалежно від дати їх внесення до
Списків за умови підтвердження
документами відповідних умов праці за
час виконання роботи до 21 серпня 1992
року та за результатами атестації
робочих місць за умовами правці після 21
серпня 1992 року .

Списком № 2 виробництв, робіт, професій,
посад і показників з шкідливими та
важкими умовами праці, затвердженого
постановою Кабінету Міністрів СРСР від
09 серпня 1991 року 3 591, який набув
чинності з 01 січня 1992 року, передбачено
мулярів постійно працюючих в бригаді
мулярів та в спеціалізованих ланках
мулярів комплексних бригад.

Заслухавши пояснення сторін, допитавши
свідків, дослідивши матеріали справи,
суд встановив такі факти і відповідні
їм правовідносини.

Згідно Порядку підтвердження періодів
роботи, що зараховуються до трудового
стажу для призначення пенсії на
пільгових умовах або за вислугу років,
затвердженого постановою правління
Пенсійного фонду України від 10
листопада 2006 року № 18-1 та
зареєстрованого у Міністерстві
юстиції України 24 листопада 2006 року за
№1231/13105, підтвердження періодів роботи,
що дає право на призначення пенсії на
пільгових умовах або за вислугу років
здійснюється комісіями з питань
підтвердження стажу роботи на
посадах, що дають право на призначення
пенсії на пільгових умовах або вислугу
років (далі - Комісії). Комісії
повідомляють заявника про час, дату та
місце розгляду заяви про підтвердження
стажу роботи та розглядають її не
пізніше двох місяців з дня звернення за
підтвердженням стажу роботи, Рішення
про результати розгляду заяви
приймаються більшістю голосів членів
Комісії, присутніх на засіданні, на
підставі документів, наданих
заявником.

Для підтвердження стажу роботи зі
шкідливими і важкими умовами праці,
відповідно до пункту 10 Порядку,
необхідно подати трудову книжку із
оформленими належним чином записами,
виписку із наказу по підприємству про
проведення атестації на відповідному
робочому місці та у разі відсутності в
трудовій книжці відомостей що
визначають право на пенсію на
пільгових умовах, уточнюючу довідку ,
передбачену пунктом 20 Порядку
підтвердження наявного трудового
стажу для призначення пенсій за
відсутності трудової книжки або
відповідних записів у ній,
затвердженого постановою Кабінету
Міністрів України від 12 серпня 1993 року
№ 637.

З уточнюючих довідок про стаж,
належність позивача до відповідного
структурного підрозділу, посаду,
нараховану заробітну плату, атестацію
робочих місць , наданих трудовим
архівом Чаплинського району
Херсонської області від 12 серпня 2013
року № 30-824, № 30-830 , зазначено , що у
відомостях нарахування заробітної
плати заявник значиться муляром з
січня по грудень 1980 року, з січня 1982
року по грудень 1987 ороку, з січня 1989
року по травень 1996 року, з січня по
травень 1998 року, з січня по грудень 1981
року. З січня по грудень 1988 року посада
не вказана. З січня по грудень 1997 року
документи відсутні.

В довідках трудового архіву
Чаплинського району Херсонської
області від 12 серпня 2013 року № 30-825 , №
30-827 вказані суми нарахованої
заробітної плати заявника з січня 1980
року по травень 1996 року (окрім червня 1981
року, січня 1982 року, березня 1985 року,
червня 1985, червня 1987 року, травня 1995
року та з січня по травень 1998 року. За
період з червня 1998 року по 2001 рік дані
про заробітну плату не виявлені. Згідно
довідки архівного сектору
Чаплинської райдержадміністрації від
20 листопада 2013 року № 17-57/353 дані про
роботу ОСОБА_2 в бригаді мулярів не
виявлені. Відповідно архівної довідки
від 29 липня 2013 року № 17/57-265 архівного
сектору Чаплинської
райдержадміністрації дані про
атестацію робочого місця відсутні.
Тобто, у наданих документах відсутні
дані про те, що позивач постійно
працював муляром у бригаді мулярів або
в спеціалізованих ланках комплексних
бригад.

За таких обставин, суд вважає, що
рішення комісії при управлінні
Пенсійного фонду України в
Чаплинському районі Херсонської
області № 1/04 від 10 січня 2014 року є
законним і обґрунтованим, а тому
підстави для призначення позивачу
пенсії за віком на пільгових умовах
відсутні.

Керуючись ст.ст. 8, 9,11,94,102,104,159-163 КАС
України, Законом України «Про пенсійне
забезпечення», суд,

П О С Т А Н О В И В :

У задоволенні позову ОСОБА_2 відмовити.

Постанова може бути оскаржена в
апеляційному порядку до Одеського
апеляційного адміністративного суду
через Чаплинський районний суд шляхом
подачі в десятиденний строк з дня її
проголошення апеляційної скарги.

Повний текст постанови виготовлений 29
липня 2014 року.

Суддя